Professional Documents
Culture Documents
Мобинг семинарска
Мобинг семинарска
,
.
(Heinz Leyman)
.
,
,
, . .
M ,
.
.
, , ,
.
, , ,
, .
, ,
.
. ,
.
. ,
.
. ,
, .
.
.
: , , ,
, , ,
, ,
.
?
Leymann,
, , ,
.
, . ,
, ,
. , Leymann (1996:168),
.
Zapf Einarsen, ,
, ,
,
(Zapf Einarsen, 2001:369).
,
, ,
, , .
(Mikkelsen and Einarsen, 2001:394; Leymann, 1996:168; Zapf and Einarsen, 2001:369, Hubert
and Veldhoven, 2001:416),
.
() - ,
, , , ...
. ,
,
.
, .
,
, -
. ,
,
. ,
.
,
3
. (
) (
).
,
.
.
,
, . ,
,
, .
, , ,
.
30-50.000 ,
, . ,
.
.
.
to mob
, , .
,
.
, , ,
, - Heinz
Leymann (17. 1932. , 1999. , ),
.
, ,
.
.
. -
,
.
- , ,
, , ,
, , ,
. -
,
.
,
.
, - - Konrad
Lorenz (7. 1903. 27. 1989.)
.
, .
`
,
.
(Dan Olweus
).
, , -
. (. bullying)
( ),
.
, . ,
5
.
. ,
.
,
.
,
.
,
.
, 1976,
.. ("The Harassed Worker" (Brodsky
C.M., 1976).
.
, ,
, ,
, , .
,
. -
,
.
( , ,
, .).
.
/ .
, ,
.
. .
,
. .
.
.
.
,
,
. ,
, , , ,
.
,
.
.
,
,
,
.
,
.
,
,
.
.
.
.
, , .
, ..
.
, .
: ,
, ,
.
. ,
, .
,
, ,
, , , ,
, .
, , ,
.
, , , ,
, (,
,...), , ,
(
),
, .
,
, , ,
.
:
:
,
.
, .
:
. ,
, , ,
, ,
, ,
.
:
,
, .
:
burn out (/)
,
. ,
.
, ,
.
:
, ()
.
()?
, ,
,
.
.
,
, , , .
.
( ),
.
. , ,
, .
-
.
, ,
,
, ,
,
(Marie- France Hirigoyen),
,
, . ,
, .
.
,
.
, .
,
. .
-
.
,
,
, . ,
,
,
.
10
, ,
, . ,
, , ,, , ,.
,
. ,
. , ,
( Marie-France Hirigoyen: Moralno
zlostavljanje: perverzno nasilje u svakodnevici, AGM, 2003.)
: , ,
,
,
, ,
, ,
, ,
, , ,
(aids, hepatitis c), ,
. .
:
- ,
.
? / ?,
.
, ,
, ,
. , ,
/ ! .
.
,
,
.
, .
, , , , ,
.
11
,
, - , ( )
, .
,
.
, .
, .
.
: ,
.
- , ,
, .
- , - ,
, ,
. ,
. , , , ,
, , , , ,
, , ,
,
.
- , ,
, , , , ,
, , ,
, , ()
.
,
, , ,
.
, , ,
, , , ,
, , .
,
"- "().
12
|,
.
,
(Schnurr & Friedman, 1997).
ojaa :
, ,
,
,
,
.
,
.
:
,
,
,
,
,
,
-,
,
,
.
,
,
,
, .
(Saigh & Bremner, 1999; Schnurr & Friedman,1997; Connor & Butterfield, 2003).
13
-
.
,
. , ,
.
.
, .
.
-.
.
'
.
, ,
.
.
.
.
?
-
-
-
-
14
,
, , , ,
, , ,
, .
,
,
, ,
.
:
, , ,
, MMPI-2, , Wartegg,
Hooper ,
. ,
, ,
,
.
,
, ,
.
.
( ),
,
.
15
,
,
,
,
.
,
.
- .
,
.
,
, , ,
.
.
,
:
-
,
,
,
()
, ,
. , ,
,
, .
, ,
,
,
. ,
, . , ,
16
, ,
,
.
, ,
,
, ,
, ,
,
,
. ,
.
,
,
..
, ,
:
,
,
.
, , (
) ,
. , ,
, .. ,
, , :
(F 32)
(F 40), (
, )
(F 41), (
)
(F43)
, ,
,
, ,
17
. ,
, (
),
.
, , 300
- ,
:
55,67%
8,67% (- )
35,67%
, (Giordano 2001)
,
, .
, ,
, , ..
.
.
,
, . ,
,
,
, ,
,
.
,
(-IV) ( , ),
1994 ., 2000 .,
:
3.56.2 -
3.56.3 -
3.56.4 -
,
, ,
.
, ( ),
(), (). ,
18
, .
,
, , .. ,
. ,
, . ,
, ,
- .
,
, (Giloli & others 2001):
()
,
-
-
(-, 2005)
,
,
,
, ,
, .
(, , .),
.
() -
:
!
-
,
-
-
K :
!
- , , ,
-, ...
-
-
19
Leymann, H., (1996), The Content and Development of Mobbing at Work, European
Journal of Work and Organizational Psychology, 5(2), 165-184.
Zapf, D. & Einarsen, S. (2001), Bullying in the Workplace: Recent Trends in Research
and Practice- An Introduction, European Journal of Work and Organizational
Psychology, 10(4), 369-373.
, , -
. ,
http://www.leymann.se/
http://www.emagazin.co.yu
http://www.mobing.mk/
20