Menimbang Mengingat KETUA MAUKAMAI AGUNG REPUBLIK INDONESIA SURAT KEPUTUSAN KETUA MAHKAMAH AGUNG RI NOMOR : 128/KMA/SK/VEIT/2014 ‘TENTANG TUNJANGAN KINERJA PEGAWAINEGERI DI LINGKUNGAN MANKAMAH AGUNG DAN BADAN PERADILAN YANG BERADA DI BAWAHNYA. DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA. KETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA, a. bahwa besaran tunjangan kinerja Pegawai Negeri di lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan yang berada di bawahnya sesuai pasal 5 Peraturan Presiden Nomor 19 Tahun 2008 diatur lebih Ianjut oleh Ketua Mahkameh Agung setelah mendapat persetujuan dari Menteri Keuangen, Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi dan Kepala Kepegawaian Negara; b. bahwa tunjangen kinerja Pegawai Negeri di lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan yang berada di bawahnya yang diatur pada Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung Republik Indonesia Nomor : 070 / KMA / SK./ V /2008 perlu disesuaikan; c. bahwa dalam rangka pelaksanaan Reformasi Birokrasi di bidang peradilan dan untuk mendukung upaya peningkatan kinerja bagi Pegawai Negeri di lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan yang berada di bawahnya, perlu penyesuaian tunjangan kinerja; 4d. bahwa sehubungan dengen hal (ersebut pada huruf a dipandang perlu mengatur tunjangan kinerja Pegawai Negeri di lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan yang berada di bawahnya dengan Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung. 1 Pasal 4 ayat (1) Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945;KETUA MANKAMAH AGUNG ‘REPUBLIK INDONESIA, 2, Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-Pokok ‘Kepegawaian (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1974 Nomor 55, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3041), sebagaimana telah diubah dan ditambah dengan Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 Cembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1999 Nomor 169, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3890); 3. Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1985 tentang Mahkamah Agung (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1985 Nomor 73, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3316), sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2004 tentang Perubahan atas Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1985 tentang, Mahkamah Agung (Lembaran Negara Republik Indonesia Tabun 2004 Nomor 9, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4359), sebagaimena telah diubah lagi dengan Undang-Undang Nomor 3 Tahun 2009 tentang Perubahan Kedua atas Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1985 tentang Mahkamah Agung (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 3, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4958); 4, Undang-Undang Nomor 2 Tahun 1986 tentang Peradilan Umum (Lembaran Negara Republik Indonesia Tabun 1986 Nomor 20, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3327) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 49 Tahun 2009 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 34, ‘Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 158); 5. Undang-Undang Nomor 5 tahun 1986 tentang Peradilan Tata Usaha ‘Negara (Lemharan Negara Republik Indonesia Tahnn 1986 Nomor 77, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3344), scbagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2004 (Lembéran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 35, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4380), sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 51 tahun 2009lo. i. ‘KETUA MAMIKAMAR AGUNG ‘REPUBLIK INDONESTA (Lembaran Negara Republik Indonesia Talun 2009 Nomor 160, ‘Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5079); . Undang Undang Nomor 7 Tahun 1989 tentang Peiadilun Agama (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1989 Nomor 49, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3400) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 3 Tahun 2006 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2006 Nomor 22, ‘Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4611), Undang- Undang Nomor 50 Tahun 2009 (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 159, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5078); . Undang-Undang Nomor 31 Tahun 1997 tentang Peradilan Militer (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1997 Nomor 84, ‘Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 3713); . Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor 47, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4286); ). Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharean Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 5, Tambehan ‘Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4355); Undang-Undang Nomor 48 Talun 2009 tentang Kekuasaan Kehakiman (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nemor 157, ‘Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5076); Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494); . Peraturan Pemerintah Nomor 34 Tahun 2014 Tentang Perubahan Keenam Belas atas Peraturan Pemerintah Nomor 7 Tahun 1977 Tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil;Memperhatikan Menetapkan PERTAMA KETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA, 13. Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 35 Tabun 2014 tentang Perubahan Kesepuluh Atas Peraturan Pemerintah Nomor 28 Tahun 2001 ‘Tentang Peraturan Gaji Anggota Tentara Nasional Indonesia; 14, Peraturan Pemerintah Nomor 36 Tahun 2014 Tentang Perubahan Kesepuluh atas Peraturan Pemerintah Nomor 29 Tahun 2001 tentang Peraturan Gaji Anggota Kepolisian Negara Republik Indonesia; 15, Peraturan Presiden Nomor 19 Tahun 2008 tentang Tunjangan Khusus Kinerja Hakim dan Pegawai Negeri di Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada Dibawahnya; 16. Keputusan Presiden Nomor 13 Tahun 2005 tentang Sekretariat Mahkamah Agung RI; 17. Keputusan Presiden Nomor 14 Tahun 2005 tentang Kepaniteraan Mahkamah Agung RI. : 1, Surat Menteri Keuangan Republik Indonesia. Nomor SR-480/MK.02/2014 tanggal 11 Juni 2014, hal Persetujuan Penyesuaian Tunjangan Khusus bagi Pegawai Negeri di lingkungan Mabkamah ‘Agung dan Badan Peradilan yang berada di bawahnya, 2, Surat Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor B/2991/M,PAN-RB/8/2014 tanggal 7 Agustus 2014, hal Tindak Lanjut Usulan Penyesuaian Tunjangan Kinerja Pegawai Negeri Di lingkamgan Mahkamah Agung dan Badan Peradilan Yang Berada Di bawahnya, MEMUTUSKAN : : Dalam Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung ini yang dimaksud dengan: 1. Pegawai Negeri adalah setiap warga negara Republik Indonesia yang telah memenuhi syarat yang ditentukan, diangkat oleh pajabat yang berwenang dan diserahi tuges dalam suatu jabatan pemerintahan, atau diserahi tugas negara lainnya, dan digaji berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berleku scbagaimana dimaksud dalamKEDUA KETIGA KEEMPAT KELIMA KEENAM KETUA MANKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA. Undang-undang Nomor 43 Tahun 1999 tentang Perutshan Atas Undang-undang Nomor & Tahun 1974 tentang Pokok-Pokok Kepegawaian. 2. Pegawai Negeri di lingkungan Mahkamah Agung dan Badan Peredilan Yang Berada di Bawahnya adalah Pegawai Negeri Sipil, Anggota Tentara Nasional Indonesia dan Anggota Kepolisian Republik Indonesia. :Kepada scluruh Pegawai Negeri dan calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Mabkamah Agung dan Badan Peradilan yang berada di bawahnya yang pada saat berlakunya Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung ini selain penghasilan yang berhak diterima menurut peraturan perundang-undangan, diberikan tunjangan khusus kinerja setiap tulan. Besarnya (unjangen kinerja Pegawai Negeri sebagaimane dimaksud dalam Pasal 2 adalah sebagaimana tercantum pada Lampiran Peraturan Mabkamah Agung ini. 2. Besaran tunjangan kinerja Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) dibayarkan sebesar 80% tunjangan kinerja. : Tunjangan Kinerja sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung ini, diberikan terhitung mulai tanggal_ i Juli 2014. : Pajak Penghasilan atas Tunjangan Kinerja sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3. Sirat Keputusan Mahkamah Aging ini dibebankan kepada Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara pada ‘Tahun Anggaran yang bersangkutan, :Tunjangan Kinerja sebagaimana dimskeudkan dalam Pasal 3 Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung ini tidal diberikan kepada : a, Pegawai Negeri yang = nyata-nyata tidak mempunyai tugas/jabatar/pekerjaan tertentn pada Mahkamah Agung dan Badan Peradilan yang berada di bawahnya, Karena diberhentikan atauKETUJUH KEDELAPAN ‘KETUA MABKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA, diberhentikan dalam proses banding ke Badan Pertimbangan Kepegawaian; 'b, Pegawai Negeri yang diperbantukan pada badan/instansi lain; c. Pegawai Negeri yang sedang menjalani cuti besar atau cuti diluar tanggungan negara atau dalam bebas tugas untuk menjalani masa persiapan pensiun; : Pada saat Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung ini mulai berJalu maka Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung Republik Indonesia Nomor : 070/ KMA / SK/V / 2008 dicabut dan dinyatakan tidak berlaku. : Surat Keputusan Ketua Mehkamah Agung ini mulai berlaku pada tanggal 1 Juli 2014, SALINAN Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung ini disampaikan kepada: Wakil Kefua Mabkamah Agung RI Bidang Yudisial . Wakil Ketua Mahkamah Agung RI Bidang Non Yudisial . Para Ketua Muda Mahkamah Agung RT |. Menteri Keuangan RI Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan RB RT . Kepala Badan Kepegawaian Negara Panitora dan Sekretaris Mahkamah Agung RI ., Para Pejabat Eselon I di lingkungan Mahkamah Agung RI . Direktur Jenderal Perbendaharaan Departemen Kenangan RI Para Pejabat selon II di lingkungan Mahkamah Agung RI Para Ketua Pengadilan Tingkat Banding dan Tingkat Pertama DB yenauawne Ditetapkan di JakartaKETUA MANKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA Lampitan Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 128/KMA/SK/VIII/2014 Tanggel : 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA 32,865.00) ISekretaris MA PPanitera MA (non Hakim) 31.605.000 Ditjen Badilag, |Kepala Badan Urusan Administrasi i [Ditjen Badilum [Dirjen Badimiltun IKepala Badan Pengawason |Kepala Balitbang Diklat Kumail [Kepala Biro Keuangan BUA IKepala Biro Perlengkapan BUA |Direktur Binganis oktetars Dit "|Direktur Binganis Adm. Militer Ditjen Bac [Sekretaris Badan Pengawasan ;pusdiklat Teknis Peradilan Kepusdikiat Menpic r Binganis Peradilan TUN Ditjen BiKETUA MATICAMAT AGUNG REPUBLIC INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkarrah Agung RI Nomor : 128/KMA/SK/VEXT/2014 Tanggal: 8 Agustus 2014 BIESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70%) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RIDAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA. [Kepala Biro Umum BUA _ |Kepala Biro Sekretariat Pimpinan BUA. Kapustitbang Kumdil Direktur Pratalak Perkara Perdata Ditjen Bedilum Direktur Pratalak Perkara Pidana Ditjen Badilum Direktur Pratalak Perkara Perdata Agama Ditjen Badilag Direktur Pratalak Perkara Pidmil Ditjen Badimiltun Direktur Pratalak Perkara TUN Ditjen Badiniltun | Rp 18.839.000 |Min nA} ay - Rp__16.870.000 |__Max Rp __16.224.000 | Med oe a eee Rp 15.57.00 | Min [22 [Rp 14,931.00 | Max eal — |__| Rp 14.359.000 | Mea = Rp _13.788.000 | Min [Rp 13.216.000 |~ Max _|_1in [Kabag Perencanaan & Kepegawalan Kepaniteraan /Kabag Keuangan Kepaniteraan [Kabag Renesna & Program BUA IKabag Rencana & Penyusunan Anggaran BUA [Kabag Bimbingan & Monitoring Biro Perencanaan BUA _|Rabag Organisasi & Tatalaksana BUA. /Kabag Evaluasi & Pelaporan BUA [Kabag Akuntasi BUA [Kabag Pelaksanaan Anggaran BUA ig Perbendaharaan BUA_ |Kabag PNBP BUA Kabag Inventarisasi Kekaya [Kabag Mutesi 1 BUA [Kabag Mutasi fi BUA (egara BUA |Kasubdit Mutasi Hakim Ditjen Badilum IKasubdit Mutesi Panitera & Jurusita Ditjen Badilum Iabag Perencanaan & Anggaran Ditjen Badilag IKasubdit Mutasi Hakim Ditjen Badilag Kasubdit Mutasi Panitera & Jurusita Ditjen Badilag Kabag Perencenaan & Keuangan Badan Pengawasan ~]abag Perencanaan & Keuangan Ditjen Badimiltun iKabag [Kabid, Program & Evaluasi_(Pusdiklat Tekn's Peradilan) Kabag Verifikasi& TGRBUA /Kabag Perencanaan & Keuangan Ditjen Badium ian & Kepogawaian Balitbang Diklat KumdilKRTUA MANKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA. Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor :128/KWA/SK/VITI/2014 ‘Tanggal : 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70%) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA abi. Penyelenggaraan Diklt Balitbang Diklat Kumdi |Kabid. Prog. & Evaluasi Dil [Kabid, Penyelenggaraan Diklat Menpim Balitbang Diklat Kumdil _|Rabag Bimbingan & Monitoring Biro Perengkapan BUA. _[Kabag Urusan Dalam BUA i as [Kabag Tatalaksana Pengadaan Brog BUA /Kabag Tatalaksana Pengadaan Brag Il BUA [Kabag Peraturan Perundang-undangan BUA IKabag Hubungan Antar Lembaga BUA. IKabag Perpustakaan & Layanan Informasi BUA [Kabag Pemeliharaan Sarana & Informatika BUA [Kabag Pengemb. Sistem Informatika BUA IKabag Umum Kepegawaian BUA. Kabay Adm. Jabatan Fungsional BUA Kabag Keamanan BUA lkebag Tata Usaha BUA. [Kabag Adm, Penghapusan BUA _ [Kabag Rumah Tengea BUA Kabag Organisasi & Tatalaksana Diljen Bi Kasubdit Data & Evaluasi Digjen Badilum IKasubdit Taia Kelola Ditjen Baditum /asubdit Bimbingan & Monitoring Ditjen Badilum _| Kasubdit Kasasi PK. Perdata Khusus Ditjea Badilum casubdlit Kasasi Perdata Ditjen Badilum mea IKasubdit PK Perdata Ditjen Badilum sasi PK. Pidana Umum Diftjen Bi _[Kasubdit Bimbingan & Monitoring Ditjen Badilag. ~ |Kabag Organisasi & Tatalaksana Ditjen Badimiltun ae ~ }Kasubait Pembinaan Tenaga Teknis IKabag Organisasi & Tatalaksana Ditjen Badilag. [Kasubdit Pengemb. Tenaga Teknis Peradilan Ditjen Badilag Kasubdit Data & Bvaluasi Ditjen Badilag. a IKasubdit Tata Kelola Ditjen Badilag ik & Dokumentasi Dien Badilag | sasi Perdata Agama Ditjen Badilag Peradlan TUN Ditjen_ jen Badimiltun. [Kasubdit Kasasi TUN Ditjen Badimiltun [Kasubdit HUM & Sengketa Pajak Ditjen BadimiltunKETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 128/RMA/SK/VITI/2014 Tenggal: 8 agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA Kasubdlit Pembinaan Tenaga Teknis Dilmi: Ditjen Badi Kabag Organisasi & Tatalaksana Badan Pengawasan IKabag Keuangan Balitbang Diklat Kumdil __|Kabid. Publikasi & Kerjasama Balitbang Diklat Kumdil Kabid, Program & Evaluasi (Puslitbang Kumdil) Balitbang Diklat [Rp 12.159.000 [Kabag Umum Kepaniteraan Kepaniteraan IKabag Pemberhentian & Pensiun BUA JKabag Bina Sikap Mental BUA. IKabag Kesckretariatan Pimp. A BUA IKabag Kesekretariatan Pimp. B BUA Kabag Kesekretariatan Pimp. C BUA Kabag Kesekretariatan Pimp. D BUA. IKabag Kesekretariatan Pimp. EBUA z tt /Kabag Kepegawaian Ditjen Badilum )Kabag Umum Ditjen Badilum [Kasubdit Statistik dan Dokumentasi Ditjen Badilum Kabag Kepegawaian Ditjen Badilag /Kabag Umum Ditjen Badilag /Kasubdit PK Perdata Agama Ditjen Badilag | |Kasubdit Syari'ah Ditjen Badilag oe IKabag Kepegawaian Ditjen Badimiltun a Kabag Umum Ditjen Badimiltun ze IKasubdlt Kasasi Pidana & Militer Ditjen Badimiltun [Kasubdit Pengembengan Tenaga Teknis Dikmil Ditjen Badimiltun Iesubdit Pengembangan Tenaga Teknis Peradilan TUN Ditjen [Kabag Kepegawaian Badan Pengawasan [Kabag Umum Badan Pengawasan [Kkabag Umum Balitbang Diklat Kumdil Rp 11.055.000 Rp 10,420.00 19__[ Rp 9.569.000 Rp 9.266.000, Rp 8.962.000 [ep 8 ran finator Registrasi Kasasi Pe _|Keordinaior PIC. Perdata_Kepaniteraan [oordinator Kasasi Pidana Umum KepaniteraanKETUA MANIKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA, Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI ‘Nomor : 128/RMA/SK/VEII/2014 ‘Tanggal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA. i Khusus Kepaniteraan Kasubbag Perencanaan Kepaniteraan [Kasubbag Anggaran & Perbendaharean Kepaniferaan “| Kasubbag Reneana Program I BUA. |Kasubbag Rencana Program li BUA [Kasubbag Data BUA "|Xasubbag Rencana Anggaran I BUA [Kasubbag Rencana Anggaran II BUA /Kasubbag Analisa Anggaran BUA att IKasubbag Bimon Penyelenggaraan Program BUA asubbeg Bimon Penganggaran BUA IKasubbag Organisasi BUA IKasubbag Tatalaksana BUA Kasubbag Akuntabitites BUA IKasubbag Evaluasi BUA Kesubbag Akuntansi [A BUA Kasuobag Akuntensi IB BUA IKasubbag Akuntansi BUA Kasubbag Pelaksanaan Anggaran IA BUA é |Kasubbag Pelaksanaen Anggaran IB BUA — _]Kasubbag Pelaksenaan Anggaran IE BUA _| /Kasubbag Verifikasi & Ganti Rugi [A BUA [Kasubbeg Verifikasi & Ganti Rugi IB BUA [Kasubbag Verifikasi & Ganti Rugi BUA. _|Kasubbag Penilaian Perbendaharaan BUA [Kasubbag Pembayaran Gaji BUA eat {Kasubbog PNBP Peradilan A BUA fit] /Kasubbag PNBP Peradilan B BUA Kcasubbag PNBP Peradilan C BUA Kasubbag Pembukuan & Nerac IKasubbag Statistik & Pelapor fa HKasubbag Standarisasi & Penilaian BUA IKasubbag Data & Layanan Informasi BUA __ IKesubbag Peny. Rencana & Program TI BUA —_ [Kasubbag Pemeliharaan Sist. Jaringan Informatika BUA Kasubbag Pemeliharaan Perangkat Keras Informatika BUA. casubbag Perencanaan Program dan Peny Anggaran Ditjen Badin |Kasubbag Anggaran & Perbendaharaan Ditjen Badilam ikasi Penelaahan Berkas Perkera Kasasi Ditien BadilumKETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA, Lampiran Surat Keputusan Ketua Mehkamah Agung RI Nomor : 128/KMA/SR/VEIX/2014 ‘Tanggal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA Kasi Penelashan Berkas Perkara Kasasi Pidana Ui [Kasi Penelaahan Berkas Perkara Tahanen Ditjen Badilum {Kasi Penelaahan Berkas Perkara Kasasi Pidsus Ditjen Badilum [Kasi Penelahan Berkas Perkara Tahaan Pidsus Dien Badilum HKasubbag Perene. Prog & Peny. Anggaran Ditjen Badilag [Kasi Penelaahan Kasasi Ditjen Badilag [Kesubbag Anggaran Perbendaharaan Dijen Badila Hcasubbag Peme. Prog. & Pony. Anggaran Ditjen Badimiltun [Kasubbag Anggaran & Perbendaharaan Diljen Badimiltun Ditjen Badiium HKasubbag Perenc. Prog, & Peny. Anggaran Badan Pengawasan [Kasubbag Anggeran & Perbendalarasn Badan Pengawasan __| /Kasubbag Pengajaran Balitoang Diklat Kurdi = [Kasubbag Perencanaan Balitbang Diklat Kumdil Kasubbag Anggaran & Perbendaharean BalitbangDiklat Kumdil [Kasubbag Akuntansi & Pelaporan Balitbang Diklat Kumdil Rp 8.327.000 | Med IVA | —|Kesubbag Perlengkapan Kepaniteraan ~ |Kasubbag Analisa Kebutuhan Pengadaaan Bing BUA. ~|Kesubbag Anatisa Standax _[Kasubbag Anelisa Evaiuasi Pengadaan Brag il BUA, _|Kasubbag Adin, Perubahan Status Perlengkapan BUA. [Koordinator Kepailitan & PKPU Kepaniteran_ |Koordinator Grasi & PK Pidana Umum Kepaniteraan Koordinator Grasi & PK Pidane Khusus Kepaniteraan [Koordinator Kasasi Perdata Agama/Unnum Kepaniteraan, | /Koordinator Tata Usaha TUN Kepaniteraan Koordinator Kasasi & PK TUN Kepaniteraan Kasubbag Akuntansi & Pelaporan Kepaniteraan ieee ikoordinator Pajak TUN Kepaniteraan /Koordinator HUM TUN Kepaniteraan [Koordinator Komputer (Sek Pan) Kepaniteman |Kasubbag Analisa Standarisasi Pengadaan Brg 1 BUA /Kasubbag Analisa Bvaluasi Pengadaon BrngI BUA [Kasubbag Analisa Kebutuhan Pengadaan Bmg BUA asi Pengadaan Bing II BUA /Kasubbag Pendataan BUA |KKasubbag Bimbingan Monitoring ABUA IKesubbag Bimbingen Monitoring B BUA [Kasubbag Bimbingan Monitoring C BUA,KETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 128/KWA/SK/VITI/2014 ‘Tanggel: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA IKasubbag Peny. Naskah Perundang-undangan BUA /Kasubbag Sistem Jaringan Dok. Hukum BUA [Kasubbag Adm. Kebijakan MA BUA [Kasubbag Hubungan Antar Lembaga BUA [Kesubbag Humas & Profesi BUA IKasubbag Perpustakaan BUA Kasubbag Penerbitan BUA Kasubbag Pengembangan Pegawai BUA Kasubbag Data Pogawai BUA. IKasubbag Mutasi Pegawai [A BUA |Kasubbag Mutasi Pegawai IB BUA [Kasubbeg Tata Naskah Mutasi | BUA [Kasubyag Tata Naskah Mutasi_ BUA _[Rasubbag Mutasi Pegawai II A BUA. [Kasubbag Mutasi Pegawai Il B BUA __[Kesubbag Sertifikasi & Anpka Kredit BUA [Kasubbag Tata Usaha (Biro Umum) BUA. lKesubbag Kesekr. Sekma BUA Kasubbag Kesekr. Badan Urusan Administrasi BUA ____| IKasubbag Persuratan BUA | _|{cesubbag Penggandaaan & Percetakan BUA IKesubbag Pemeliharaan & Perawatan BUA [Kasuisbag Keamanan Pimpinan BUA IKasubbag Protokol & Akomodasi BUA |Kasubbag Pengangkutan & Perjalanan Dines BUA [Kasubbag Kearsipan & Dokumentasi BUA Kasubbag Kesekretariatan Ketua MA BUA iKasubbag Kecekr. Ketua Muda Perdata BUA IKasubbag Kesekr. Ketua Muda Perdata Niaga BUA [Kasubbag Kesekr. Waka MA Bid. Yudisial BUA Kasubbeg Kesekr, Ketta Muda Pidana BUA IKasubbag Kesekr, Ketua Muda Pidana Khusus BUA ___| ~ |Rasubbag Kesekr. Waka MA Bid. Non Yudisial BUA [Kasubbeg Kesekr. Ketua Muda TUN BUA Iesubbeg Kesekr. Ketua Muda Pidana Milter BUA IKasubbag Kesekr. Ketua Muda Pengawasan BUA IKasubbag Kesekr. Ketua Muda Agama BUA HKasubbag Kesekr. Ketua Muda Pembinaan BUA | subbag Akuntanst Ditjen Badilum | Kesubbag Kelembagnan & Pelaporan Ditjen BadilumKETUA MAHKAMAN AGUNG REPUBLIK INDONUSIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 128/KMA/SK/VIIT/2014 ‘Tanggal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA, Kasi Adm. Penelaahan Berkas Perkara Kasasi & PK Ditjen Badiium [Kasi Adm. Berkas Perkara Kasasi & Tahenan Ditjen Badilum Kasi Adm. Perkara Kasasi & Tahanan Pidsus Ditjen Badilum Kasi Mutasi T (Hakim) Ditjen Badilum Kasi Mutasi If (fakim) Ditjen Badilum Kasi Bvaluasi & Pelaporan Ditjen Badilum. [Kasi Mutasi ! (Panitera & Jurusita) Ditjen Bac IKasi Mutesi Il (Panitera & Jun [Kasubbag TU (Sek. Ditjen Badilum) Ditjen Badilum [Kasubbag Akuntansi Ditjen Badilag [Kasubbag Kelembagaan & Pelaporan Ditjen Badilag IKasubbag Ketatalalcsanaan Ditjen Badilag [Kasi Evaluasi & Pelaporan Ditjen Badilag Kasi Adm. Kasasi Perdata Agama Ditjen Badilag [Kasubbag TU (Sekr. Ditjen Badilag) Ditjen Badilag [Kasi Mutasi I Hakim) Ditjen Badilag /Kasi Mutasi II (Hakim) Ditjen Badilag [Kasi Mutasi It (Panitera & Jurusita) Ditjen Badilag _ ]asubbeg Perlengakapan Ditjen Badilag /Kasubbag Perlengkapan Ditjen Badimiltun [Kasi Penelaahan Berkas Perkara Kasasi & PK Ditjen Badilum [Kasi Data & Informasi Tenaga Teknis Pemdilan Ditjen Badilum |Kasi Data & Informesi Tenage Teknis Persdilan Difjen Badilag | Kasi Mutasi I (Panitere & Jurusite) Ditjen Badilag i ia nal a I" ac Evaluasi & Rasionalisasi (Dilmil) Diten Dadimiitun | i Kasi Peningkatan Mutu Hakim (Dilmil) Dijen Badimiltun [Kasi Peningkatan Mutu Panitera (Dilmil) Ditjen Badimiltun itera (TUN) Difjen Badimiltun [Kasi Bvaluasi & Resionalisasi (TUN) Ditjen Bedimiltun |Kasi Bimbingan & Monitoring (TUN) Ditjen Badimiltun stk & Dokumentasi (TUN) Ditjen Badimiltun [Kasubbag Akuntansi Ditjen Badimittun im (TUN) Ditjen Badimiltun asi Tata Kelola (TUN) Ditjen Badimiitun attKETUA MANICAMAH AGUNG ‘REPUBLIK INDONESTA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI ‘Nomor : Tanggel 128/RMB/SK/VILI/2014 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MABKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA, IKasubbag Kelerbagaan é& Pelaporen Ditjen Badimiltun ~_|Kesubbag Ketatalaksanaan Ditjen Badirriltun casi Perclahan Berkas Perkara Kasasi Pidans & TU Milter Dijon Badin eeaaaeee Kasi Penelaahan Berkas Perkara Tahanan Ditjen Badimiltun kasi Adm, Berkas Perkara i Pidana & TUN Digjen Badimiltun Kasi Penolaahan Berkas Perkara Kasasi (TUN) Ditjen Badimiltun id & TU Mi [Kasi PK Pidana Militer Ditjon Badimiltun |Kasi Grasi Pidana Militer Ditjen Badimiiuun casi Adm Berkas Perkara PK dan Grat Mi jen Badiiitan iter Dijon Bash Digjen Badimiltun asi Kelengkepan Berkas Perera Kasasi (TUN) Ditjen Badimiltun [kasi Adm, Borkas Perkara Kasasi (TUN) Kasi Pencleahan Berkas Perkara HUM & Sengketa Pajak Digen Badimittun Kasi Adi. Berkas Perkara HUM & Sengketa Pajak Dijen Badi ileus tun Kumeit iltun asi Adm Berks Perkara PK TUN Dijen Badimiltun asi Penelahean HUM Ditjen Bad IKasubbag Perlengkapan Baclan Pengawasan [Kasubbag Akuntansi Badan Pengawasan é [Kasubbag Kelembagaan & Pelaporan Badan Pengawasan [Kasubbag Ketatalaksanaan Badan Pengawasan [Kasubbag TU Badan Pengavasan IKasubid Prog, & Kerjasama (Pusdiklat Teknis Peradilan) Balitbang Diklat Kasubid Bvaluasi & Pelaporan ( Pusdiiat Teknis Peradilan) Balitbang iklat Kumdil Iumait _ | Kasubie Rp___ 7.995.000 | Min | IVA __|Kasubbag Perlengkapan Balitbang Dikl /Kasubid Program (Puslitbang Kamdil) /Kasubbag TU (Sekr. Balitbang Diklat Kundil) [Kesubid Program & Kerjasama (Pusdiklat Menpim) raluesi & Pelaporan (Pusdiklat Menpim) IKesubid Pengajaran Balitbang Diklat Kurcdil Kasubid Festiltas Diklat (Pusdilklat Menpim) —_|Kasubid Pengajaran (Pusdiklat Mempim) subbag Tata Usaha Kepaniteraan {Koordinator HAKT Kepaniteraan Koordinator PH! Kepaniteraan umd 9 [Kasubbag Fasilitas Diklat ( Pusdiklat Teknis Peredilan) Balitbang DiklatKETUA MAHKAMAN AGUNG REPUBLIK INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mabkamah Agung RI Nomor + 128/kea/SK/VELI/2014 Tangeal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAINEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA. [Koordinator Arbitrase Kepaniteraan IKoordinator Pilkada & Parpol_Kepaniteraan /Koordinator Kasasi PK Perdata Agama Kepaniteraan __|Koordinator Kasasi Pidana Militer Kepaniteraan /Koordinator Pi/Gresi Pidana Militer Kepaniteraan |Kasubbag Kepegawaian Kepaniteraan {Kasubbag Tata Usaha (Biro Perenc. & Org.) BUA [Kasubbag Tata Usaha (Biro Kevangan) BUA /Kasubbag Tata Usaha (Biro Perlengkapan) BUA [Kasubbag Tata Usaha (Biro Hukum & Hursas) BUA ~_|Kasubbag Tata Usaha (Biro Kepegawaian) BUA [Kasubbag Pemberhentian & Pensiun [A BUA IKasubbag Pemberhentian & Pensiun 1B BUA — [esubbag Pemberhentian & Pensiun I BUA /Kasubbag Evaluasi BUA /Kasubbag Keamanan Lingkungan BUA _ Kasubbag Keamanan Khusus BUA —_[Rasubbag Agenda & Pengiriman BUA /Kasubbag Penyimpenan & Penclistribusian BUA |Kasubbag Rohani & Sosial BUA a JKasubbag Kesehatan & Kesejahteraan BUA /Kasubbag Pengemiangan Sistem Aplikasi BUA /Kasubbag Pengembangan Teknologi Informasi BUA [Kasubbag Bimbingan Teknis BUA. — }Kasubbag Pengadaan Penghapusan BUA {Kasubag Umum Kepegawaian Ditjen Badilam Kesubbag Mutasi (Kepegawaian) Ditjen Badilum Kcasubbag Pemberhentian & Pensiun Ditjen Badilum ~ [Kesubbag Dolumentasi & Informasi Ditjen Badilum kasubbag Rumah Tangga Ditjen Badilum Kasi Tata Naskah (Hakim) Ditjen Badilum casi Tata Naskah (Panitera & Juru /Kasubbag TU (Dir. Binganis Peradilan Umum) Ditjen Badilam "}kesubbag TU (Dir, Pemb Adm. Peradilan Unum) Digen Baditum |Kasubbag TU (Dir. Pratalak Perk Wilayah Hukum Ditjen Badilum asi Ditjen Badilum iH ‘eningkatan Mutu Hakim Difjen Baditum 10REPUBLI KETUA MANKAMAH AGUNG LC INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 128/KMA/SK/VIIT/2014 Tanggtl: @ Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNY A. asi Peningkatan Mutu Panitera & Surasita Ditjen Badiium Kasi Evaluasi & Rastonalisesi Ditjen Badilum [Kast Tata Persidangan Ditjen Badilum Kasi Tata Pelayanan Peradilan Ditjen Badilum Kasi Sarana Kerja Pengadilan Ditjen Badilum Kasi Bimbingan I Dtjen Badilum Kasi Monitoring & Evaluasi Ditjen Badiium asi Statistik Ditjen Badtlum |Kasubbag Perlengkapan Ditjen Badilum [Kasi Adm. Bekas Perkara PK Ditjen Bad [Kasubbag Umum Kepegawaian Ditjen B: KKasubbag Mutasi (Kepegawaian) kasubbag Pemberhentian & Pet Kasubbag Dokumentasi & Informasi Ditjen Badilag [Kasubbag Rumah Tangga Ditjen Badilag [Kasubbag TU (Binganis Peradilan Agama) Ditjen Badilag [Kasi Tata Naskah (Hakim) Ditjen Badilag Kasi Tata Naskah (Panitera & Jurusita) Ditjen Badilag Kasi Arsip & Dokumentasi Ditjen Badilag, |Kesubbag TU (Di. Pemnb. Adm. Peradilan Agua) Dijon Badilag_ Kasi Dokumentasi & Wilayah Hulum Ditjen Badilag Kasubbag TU (Dir. Perdata Agama) Ditjen Badilag. Kasi Penelaahan PK Perdata Agama Ditjen Badilag Iasi Pengkajian Syari'ah & Rukyat Ditjon Badilag kasi Kodifikesi & Yurisprudensi Ditjen Badilag Baila Pelayanan Peradilan Ditjen Badilag Kasi Sarana Kerja Pengadilan Ditjen Bedilag” Kasi Bimbingan IDitjen Badilag a Kasi Bimbingan II Ditjen Badilag Iasi Monitoring & Evaluasi Ditjen Badilag Kasi Statistik Ditjen Badilag ee JKasi Evaluasi & Penigendalian Ditjen Badileg asi Pelayanan Hakim Ditjen Badilag "esi Peningkatan Mutu Hakim Digien Badilag tan Muto Panitera dan Jurusita Dien Badilag | [Kasi Evaluasi dan Rasionalitas Ditjen Badilag nREPUBLIK INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 128/KMA/SK/VIXI/2014 Tangeel: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERIA PEGAWAINEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA. rele a __|Kasubbag TU (Sekr. Ditjen Badii — fisesi Mutasi Ps Kasubbag Umum Kepegawaian Ditjen Badimiltun HKasubbag Mutasi (Kepegawaian) Ditjen Badimiltun [Kasubbag Pemberhentian & Pensiun Ditjen Badimiltun Kasubbag Dokumentasi & Informas! Ditjen Badimiltun un) Digjen Badimiitun Kasubbag Rumah Tangga Ditjen Bi tun se |Kasubbag TU Dir. Binganis Adm, Dilmil) Ditjen Badimiitun [Kasi Mutesi Hakim (Dilmil) Ditjen Badimiltun [Kasi Mutasi Panitera & Jurusita (Dilmil) Ditjen Badimiltun JKasubbag TU (Dir. Binganis Peradilan TUN) Ditjen Badimiltun [Kasi Mutesi Hakim (TUN) Ditjen Badimiltun tera & Jurusita (TUN) Ditjen Badimiltun Kasubbag TU (Dir, Pratalak Perkera Pidmil) Ditjen Badimiltun IKasubbag TU (Dir. Pratalak Perkara TUN) Ditjen Badimiltun Kasi Adm. Peninjauan Kembali Ditjen Badimiltun Kasi Grasi Ditjen Badimiitun Kasi Adm. Berkas Perkara PK & Grasi Ditjen Badirailton Kasi Peneleahan Berkas PK (TUN) Ditjen Badimiltun Kasi Adm. Berkas Perkara PIC (TUN) Ditjen Badimiltun Kasi Penelaahan Berkas Perkara Sengketa Pajak Ditjen Iasubbag TU Dir Pranata TUN Ditjen Badiailtun /Kasubbag Umum Kepegawsian Badan Pengawasan |Kasubbag Mutasi Badan Pengawasan |Kasubbag Pemberhentian & Pensiun Badan Pengawasan |Kasubbag Dokumentasi & Informasi Badan Pengawasan KKasubbag Rumeh Tangga Badan Pengawasen |Kasubbag TU Inspektorat Wil T Badan Pengawasan lcssubbag TU Inspeltorat Wil If Badan Pengawasan | [Kesubbag TU Inspektorat Wil TI Badan Pengawasan [IKasubbag TU Inspektorat Wil IV Badan Pengawasan ot |Kasubbag TU ( Kapusdiklat Teknis Peradilan) IKasubbag Kepegawaian Balitbang Diklat Kumdil _| [Kasubbag TU (Kapuslitbang Kumdil) _| ang Kumi) | Menpim) Kas litbang Kumi) Kasubbag Kerjasama (Puslitbang Kumdil) Rp 663.000 7.082.000 6,501,000 2KETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RL Nomor : 128/KMn/SK/VEII/2014 Tangeal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA 5.921.000 | Max 691,000 | Med 5.461.000 |_Mi "5.232.000 |_ Max 4.959.000 | Med a : 4.707.000 | Min 4.444.000 | Max af es 48.000 | Med 3.852.000 | Min 3.555.000 | Max Wal Sta Golongan TV/a Kepaniteraan, BUA, Ditjen Badilum, Dien Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat | 4 ec cumait Pesce Rp 3.499.000] Med Wie ~ |Staf Golongan IV/c Kepaniterean, BUA, Ditjen Badilum, Ditjen Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat Kumdit . Rp Min Ib |staf Golongan IV/b Kepaniteraan, BUA, Difjen Badilum, Ditjen [Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat IKumait 12 [Rp Max Wi |Staf Golongan IV/a Kepaniteraan, BUA, Diljen Badilum, Digjen Badileg, Disjen Badirniltun, Bedan Pengawasan, Balitbang Diklat ii Beste Kuma Rp Med iva |Staf Golongan IIV/d Kepaniteraan, BUA, Ditjen Badilum, Ditjen Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasen, Belithang Diklat | Kumail Rp ule Stat Golongan live Kepaniteraan, BUA, Ditjen Badilum, Ditjen Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat Kumi 1 [Rp 3.225.000] Max Te |Stat Golongan Iiifb Kepaniteraan, BUA, Ditjen Badilum, Digjen [Badilag, Ditjen Badimiltua, Badan Pengawesan, Balitbang Diklat Paes et | HKumdit l Rp 3.174.000 | i cL ae Rp 3.123.000 10 [Rp 3.072.000] Max Tia Sia Golongan Tia Kepaniteraan, BUA, Difjen Badilum, Digjen /Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawesan, Balitbang Diklat bi |____ fama sat |__| Rp 3.023.000 | Mea He ie See oe Rp 2.974.000KETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA. Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 128/KMA/SK/VILT/2014 Tanggal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA. Th |StafGolongan IMA Kepaniteran, BUA, Difjen Badilum, Ditjen [Bedilag, Ditjen Badimittun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat - [Kuma Rp 2.879.000 | Mea Rp 2.832.000 |__ Min 8 [Rp 2.786.000 | “Max We |SiafGolongan Ie Kepaniteraan, BUA, Difjen Badilum, Ditjen [Baditeg, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasen, Balitbang Diklat Kumail Tp 27.000 | Med i 7 Rp 2.732.000 | Min 7 [Rp 2.705.000 [Max WW |Staf Golongan Ib Kepaniteraan, BUA, Ditjen Badilum, Ditjen Bacitag, Ditjen Badimittun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat Kumell iar Med i ene aS Min Max We |SiafGolongan Wa Kepanitersan, BUA, Difjen Badilum, Digjen [Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat eed | EEE Kull si ie Zz Rp 2.473.000 |_ Mea Rp 2.418.000 | Min 3 [Rp 2.363.000 | Max "| Wa [Stat Gotongan I” Kepaniteraan, BUA, Dijen Badilum, }Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang (i li Kmail | {Rp 2.311.000 |“ Mea Rp 2.259.000 | Min 4 Rp 2.208.000[ Max We |Staf Gotongan Ve Kepaniteraan, BUA, Dien Badilum, Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat EESEAESEEEEE | IEREEEEE| EECCA | PEPE crt UU 2.160.000 | Med 2.112.000 | Min 2.064.000 | Max a eS ERC i 2.019.000 |” Med 1.974.000 |"_Min sae 1.929.000 | Max Wm |Staf Golongan Vb Kepaniteraan, BUA, Ditjen Badilum, [Baditag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat _fiumait 1“BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %} KETUA MANIKAMAT AGUNG REPUBLIK INDONESIA, Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 126/KA/SK/VETI/2014 Tanggal: 8 Agustus 2014 DILINGKUNGAN MABKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA. 1,803,000 Rp__1.761.000 | ‘Max Med EF a [staf Golongen a Kepani jen Badilum, Ditien Badilag, Ditjen Badimiltun, Badan Pengawasan, Balitbang Diklat JKumail Rp 1.719.000 _ 22 | Rp__14.931.000 L Max PRp (4.359.000 | Mea a a — E Rp__13.788.000 | Mi |_21__[ Rp 13.216.000 | Max a Rp___12.707.000| Med aoe - Rp 12.199.000 | Min Ctama (Widyalswara, Dokter Umum/Dokter Gigi, Auditor, Peneliti, Perencana, Penterjemah) 20 | Rp 1.690.000 |~ Max | “| Rp 1.055.000 [Mea — Rp__ 10,420,000 |" Min if ii / 19 | Rp 9.569.000 [Max ‘Madya ( Widyaiswara, Dokter Umum/Dokter Gigi, Auditor) Rp___ 9.266.000 | Med_| Rp__8.962.000 | Min Rp 8.659.000 | Max [Giama (Pranata Komputer), Medya (Penelii, Perencana, 18 a Penterjemsh) Rp__8327.000 | Mea | Rp 7.995.000 | Min Rp__ 7.663.000 | Max IMiada ( Widyeisware, Dokler Umura/Dokter Gigi, Auditor) [Re 7.082.000 |" Mea Rp 6.501.000 | Min [Pertama (Widyaiswara, Dokter Umum/Dokier Gigi, Auditor __16 [Rp 5.921.000 |_ Max Iviedya (Pranata Komputer) |__| Rp 5.091.000 |" Mea a aa Rp 5.461.000} Min Muda (Perencana, Penterjeriah), Utama (Arsiparis, Pustakawan), [Rp___5232.000 [Max Madya (Analis Kepegawaian) _| Rp 4960.00 Mea Muda (Pranata Komputer, Peneliti, Analis Kepegawaian), Madya L _|(Arsipatis, Pustakawan) a Soe ara eas Pertama (Pranota Komputer, Perencana, Penterjemeh), Muda (Arsiparis, Pustakawan) Rp 3.852.000] Pertama (Arsipatis, Pustakawan) aaeraaeeee [Penyelia (Pranata Komputer, Arsiparis, Pustakawan), Pertama (Peneliti, Analis Kepegawaian) = 15KETUA MAHKAMAM AGUNG REPUBLIK INDONESIA, Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkemah Agung RI Nomor : 1.28/RMA/SK/VEIT/2014 Tanggal: § Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWABNYA 13__[ Rp 3.555.000 | Max [Penyelia (Analis Kepegawaian) Rp 3.499.000 | Med i - al Rp 3.442.000 [Min al | 12 | Rp 3.386.000 | Max 2 a |_| Rp 3.332.000 | Mea. Rp 3.279.000 | Min Peiaksana Lanjutan Analis KKepegawaian) If [Rp __ 3.225.000 |_ Max __[Pelaksana (Analis Kepegawaian ) _____| Rp 3.174.000 |“ Mea i Zl a Rp 3.123.000 | Min 10_[ Rp 3.072.000 |_Max_ et E | Rp 2.974.000 |_ Min 9 [Rp 2.925.000 |~ Max Pelaksana Lanjutan (Praneta Komputer, Arsiparis, Pustakawan ), [Maciya (Perawat/Perawat Gigi) Pelaksana (Arsiparis, Pustakawan | Rp 2.786.000 Pelaksana (Pranata Komputer ), Muda (Perewat/Perawat Gigi) [Rp 2.759.000 [Penyelia (Perawat/Perawat Gigi) ed Rp 2.732.000 (7 [Rp __ 2.705.000 | /Pertama (Perawat/Perawat Gigi) a | Rp 2.646.000 _}Pelaksana Lanjutan (Perawel/Perawat Gigi) Rp 2.587.000 Rp 2.528.000 [Pelaksana (Perawat/Perawat Gigi) Rp 2.473.000 " Rp__ 2.418.000 5 _ [Rp 2.363.000 | aa [Rp 2.311.000 ia aa Rp 2.259.000 a 23 [Rp 16.870.000 | cai a a Rp 16.224.000 E Ry _ zi Rp _14.931,000 | Max | —___ | Rp__14.359.000 li l- iegeeraneie area Rp 13,788.00 | Rp _13.216.000 |p 12,707.00, i Rp 12.199.000 16KETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIC INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RT Nomor : 128/KWA/SK/VILI/2014 Tanggal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA. 1 A Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN, |Wapan/Wasek/Ka, Taud Pengadilan Tk. Bending Rp. 11.055, ‘Med i att ae Rp 10.420.000 | Min 19 [Rp 9.569.000] _Max | Wapan/Wasek/Ka, Taud Pengadilan Kelas 1A Khusus & Kelas T E JA Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN | Rp 9.266.000 a Rp 8.962.000 __18_ | Rp 8.659.000 cif ene] . Rp 8.327.000 Mea Panitera Muda Pengadilan Tic Banding, |Panitera/Sekretaris/Ka.Tera Pengadilan Kelas IB & Kelas IT IE [Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN Rp 7.995.000] Min [Panitera Muda Pengadilan Kelas A Khusus & Kelas 1A }Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN, Wanan/Wasel/Ka, [Taud Pengacilan Kelas IB & Kelas Il Pengadilen Negeri, Agama, Milter & TUN 17 | Rp 7.663.000 |__ Max Panitera Pengganti/Kasubbag Pengadilan Tk Banding ae Rp 7.082.000 | Mea [Panitera Pengganti/Kasubbag Pengadilan Kelas I A Khusus & | Eee E lKelas 1 A Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN eH Rp 6.501.000] Min Panitera Muda Pengadilan Kelas IB & Kelas If Pengadilen Negeri, Agama, Militer & TUN 3.921.000 | Max z | Med ia Min [Panitera Pengganti/Kasubbag/Kaur Pengadilan Kelas IB & Kelas iI Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN 15__| Rp Max oe piace +s Be Rp 4.707.000 [Rp 44-000 | le [Rp 4.148.000 i = Rp 3.852.000 fant) Rp 3.442.000 a ai 3.386.000 | ___._|_ 1 [Sta Gol 1V7b Pengadilan Tk, Banding “| avia= 170] Jol [V/a Pengadilan Tk. Banding, Staf Gol 1V/b Pengadilan | Kelas TA Khusus & Kelas [A Pengadilan Negeri, Agama, Militer ]& TON v7Rp KETUA MANKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA. Lampiran Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung RI Nomor : 128/KMB/SK/VILI/2014 Tanggal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA, 3.279.000 Sia Gol vd Pengadiln TK, Banding, Sti Gol IV/a Pengadilan JKelas A Khusus & Kelas 1 A Pengaditan Negeri, Agama, Militer |& TUN, Staf Gol IV/b Pengadiian Kelas IB & Kelas II Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN ma ~ Vay it [Rp 3225000 | Max Miie-1Wia]Staf Gol lle Pengaditan Tk. Banding, Stat Gol Ii/d Pengadilan IKelas 1 A Khusus & Kelas I A Pengadilan Negeri, Agama, Militer [& TUN, Staf Gol IV/a Pengadilan Kelas IB & Kelas Il Pengadilan fA E |Negeri, Agama, Militer & TUN _| Rp 3.174.000 Med i/o -Ifa}Staf Gol TI/b Pengadilan Tk. Banding, StafGol live Pengadilan [Kelas 1 A Khusus & Kelas 1 A Pengadilan Negeri, Agama, Militer |& TUN, Staf Gol II/d Pengadilan Kelas IB & Kelas Il Pengadilan |Negeri, Agama, Militer & TUN 3.123.000 | Min IVD We Staf Gol IVb Pengaditan Kelas TA Khusus & Kelas TA HPengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN, Staf Gol IIc Pengadilen Kelas IB & Kelas UI Pengadilan Negeri, Agama, [Militer & TUN 10 [Rp 3.072.000 | Max 3.023.000 Tia Hib] Jurw Sita Pengadilan Kelas 1A Khusus & Kelas 1A Pengadilan INegeri, Agama, Militer & TUN, Staf Gol IL/b Pengadilan Kelas iB & Kelas If Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN itis — |Staf Gol IVa Pengadiian Tk. Banding al 2.974.000 "| tts - 170] StaF Gol Tia Pengadilan Kelas I A Khusus & Kelas TA PPengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN, Juru Sita Pengadilan Kelas IB & Kelas TI Pengadilan Negeri, Agema, Militer & TUN Wie= Tia [Jura Sita Pengganti Pengadilan Kelas 1A Khusus & Kelas TA 9 [Rp 2.925.000 | Max Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN, Staf Gol IIIa Pengadilan Kelas IB & Kelas Il Pengadilan Negeri, Agama, ra e Militer & TUN (i Rp 2.879.000 | Mea __| ta Stat Goi iia Pengaditan Tk. Banding Seu Rp 2.852.000 | Min We- Ud |Staf Gol IV Pengadilan Kelas I A Khusus & Kelas TA JPengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN, Juru Sita Pengganti Pengadilan Kelas IB & Kelas Il Pengadilan Negeri, Agama, Mititer & TUN 2.786.000 | Max 75 2.732.000 el Med [Stat Gol Ia Pengadilan Kelas 1B & Kelas Il Pengadilan Negeri, |Agama, Militer & TUN Tiie —|Staf Gol Ie Pengadilan Kelas I A Khasus & Kelas TA Pengadiia] [Negeri, Agama, Militer & TUN 18KETUA MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA Lampiran Surat Keputusan Ketua Mehkamah Agung RI Nomor : 128/Kan/Sk/VILI/2014 Tangeal: 8 Agustus 2014 BESARAN TUNJANGAN KHUSUS KINERJA PEGAWAI NEGERI (70 %) DILINGKUNGAN MAHKAMAH AGUNG RI DAN BADAN PERADILAN DIBAWAHNYA 2.587.000, Wie Wh Wi staf Gol Ie — "Kelas IB Kees Il Pongadiian Negei 'Staf Gol If Pengadilan Tk. Banding taf Gol Io Pengadilan Kelas 1A Khusus & Kelas A. TW Wa [Staf Gol 1/b Pengaditan Kelas IB & Kelas ll Pengadilan Negeri, _| [Staf Gol /a Pengadilan Tk, Banding 2.418.000 | Rp Min Wa Sta Gol Ia Pengadilan Kelas [ A Khusus & Kelas I A-Pengadilan| [Negeri, Agama, Militer & TUN 5 [Rp 2.363.000 | Max Wa |Staf Gol IVa Pengadilan Kelas 1B & Kelas il Pengadilan Negeri, JAgama, Militer & TUN {Rp 2.311.000 Med |" |__Wa | Staf Gol Wd Pengadilan Tk. Banding Rp 2.259.000 Min [Staf Gol Id Pengadilan Kelas A Khusus & Kelas 1A Pengedilan Negeri, Agama, Militer & TUN 4 [Rp 2.208.000 | Max Wa |Staf Gol Id Pengadilan Kelas [B & Kelas tl Pengadilan Negeri, Pengadilan Tk, Banding is [Rp Rp 2.112.000 Min We [Staf Gol Ve Pengadilan Kelas 1 A Khusus & Negeri, Agama, Militer & TUN 3 [Rp 2.064.000 Max We Staf Gol Ve Pengadilan Kelas 1B & Kelas I Pengadilan Negeri, JAgama, Militer & TUN [Rp 2.019.000 | SaeSecEE | Rp 1,974,000 if _ __2__| Rp___1.929.000 cat 7 |p. - Sta Gol Wo Pengadilan Tk, if Fee Rp 1.845.000 |Staf Gol I/ Pengadilan Kelas I A Khusus & Kelas 1 A Pengadilan |Negeri, Agama, Militer & TUN, Staf Gol I/t Pengadilan Kelas IB & Kelas Il Pengadilan Negeri, Agama, Militer & TUN,