Vmbo-scholen hebben het MBO nodig om er voor te zorgen dat studenten aan een baan komen, en als het budget zodanig wordt beperkt voor het MBO kunnen die ophouden met bestaan, wat catastrofaal zou zijn voor de werkervaring van deze vmbo-leerlingen. Studenten moeten veel werken om schuld af te betalen zonder studienanciering en doen dus daarom minder kwalitatieve kennis op. Daardoor wordt het HBO onaantrekkellijker voor doorstudeerders, wat natuurlijk heel jammer is, veel MBO-ers willen namelijk nog doorstuderen op bijvoorbeeld het HBO. Soms heb je als MBO-er geen interresse om verder te studeren (student vindt zichzelf te oud/ opleiding te duur). Dus wil je verder gaan werken. Maar helaas.. Bij bedrijven die praktijkgericht zijn komt het nog wel eens voor dat je als ex-MBO student wordt afgewezen omdat je 'maar een MBO diploma hebt'. Echter hebben deze studenten meer ervaring op de werkvloer en zijn dus zeker waardevol voor het bedrijf. Zo ontstaat er een grotere werkgelegenheid. Als je docenten hebt die je niet motiveren is de slaagkans erg klein. Genoeg scholen houden daar rekening mee, maar het komt ook nog wel eens voor op bijvoorbeeld het Arcus college dat docenten niet echt 'les geven', maar gewoon alleen met hun eigen zaken bezig zijn en leerlingen onterecht beoordelen. Bij hun heb je hebt een grotere kans op een onvoldoende als je het bijvoorbeeld niet met hun eens bent of een andere mening dan hun hebt. Maar ook word er te losjes beoordeeld, wat resulteert in dat deze leerlingen in de praktijk minder presteren (en dus zo ontevreden stageplaatsen creeren). Deze docenten moeten zo veel mogelijk worden vermeden door mbo scholen omdat dat de discipline en motivatie van leerlingen drastisch vermindert.
In het kort:
Standpunten
Het budget voor MBO onderwijs
behouden, of zelfs vergroten Behoud studienanciering voor HBO onderwijs Bedrijven bewust laten worden van de kwaliteiten van MBO afgestudeerden Kwalitatief beter onderwijs