Helsingin yliopisto

Koulutus- ja kehittämiskeskus
Palmenia
Kehitä ja kehity kanssamme!
Koko
koulutustarjontaamme
voit tutustua
verkkosivuillamme:
www.helsinki.fi/
palmenia
Helsinki
Minna Pesiö-Kokko
Koulutuspäällikkö, verkko ja viestintä
09 191 54019, 050 388 0672, minna.pesio-kokko@helsinki.fi

Lahti
Minna-Maija Salomaa
Kehittämispäällikkö, yhteisöviestintä
09 191 20252, 050 388 684, minna-maija.salomaa@helsinki.fi

Kouvola

Viestinnän koulutus- ja
Pirjo Silfverstén
Johtaja, monikulttuurisuus, tulkki- ja kääntäjäkoulutus
09 191 20729, pirjo.silfversten@helsinki.fi

www.helsinki.fi/palmenia kehittämispalvelut 2011

Helsinki Hyvinkää Kotka Kouvola Lahti

PL 58 (Vuorikatu 24) Kankurinkatu 4–6 Metsontie 41 PL 239 Kirkkokatu 16
00014 05800 Hyvinkää 48220 Kotka (Paraatikenttä 6) 15140 Lahti
Helsingin yliopisto 45101 Kouvola

VIESTINTÄOSAAMISTA
ORGANISAATIOILLE JA YKSILÖILLE
Tuemme organisaatioiden viestinnän ja yksilöiden viestintätaitojen kehittämistä. Yhdistämme tutkimuksen
ja yliopistollisen asiantuntijuuden koulutus- ja kehittämistyöhön.
Sovellamme työelämän ja yksilön tarpeisiin uusinta tutkimustietoa, pedagogiikkaa ja digitaalisia välineitä.
Kehitämme ja koulutamme yhteistyössä asiakkaidemme ja kumppaneidemme kanssa.
Palvelemme viestinnän ammattilaisia ja viestintätaitoja tarvitsevia yksilöitä sekä henkilöstöä yrityksissä,
järjestöissä ja julkishallinnossa. Autamme asiakkaita vastaamaan tietoyhteiskunnan, monikielisyyden ja
–kulttuurisuuden sekä yksilöllisen kehittymisen haasteisiin.
VIESTINNÄN AMMATTILAISILLE
Viestintä l – Tiedottajan työ (4 op) 24.3. –10.5.2011, Lahti
Kurssi antaa hyvät valmiudet yhteisöviestinnästä sinulle, joka olet kiinnos-
tunut tiedottajan työstä tai ehkä jo hoidatkin viestintätehtäviä oman toi-
mesi ohella.
• Tiina Rintala-Siira, (09) 191 20255, tiina.rintala-siira@helsinki.fi
Viestintä ll – Lahden tiedottajakoulutus (12 op)
21.9. 2011–1.12.2012
Oletko siirtynyt tai siirtymässä kokopäiväisesti viestintätehtäviin? Haluat­
ko kehittyä viestinnän ammattilaiseksi? Koulutus on jatkoa Tiedottajan
työ -kurssille. Opintokokonaisuus syventää osaamistasi yhteisöviestin-
nän ammattilaisena ja kehittäjänä. Koulutuksen jälkeen olet valmis työs-
kentelemään itsenäisesti vaativissakin tiedottajan tehtävissä. Koulutuk-
sen hyväksytystä suorittamisesta saat elinkeinoelämän, julkishallinnon ja
järjestö­maailman arvostaman todistuksen.
• Tiina Rintala-Siira, (09) 191 20255, tiina.rintala-siira@helsinki.fi
COMMA VI – Viestinnän johtamisen koulutusohjelma
(30 op) 21.3.2011–11.5.2012, Helsinki ja Lahti
Koulutuksen tavoitteena on oppia kytkemään viestintä osaksi yhteisön
strategista johtamista. Ohjelma antaa hyvät välineet suunnitella, johtaa ja
arvioida viestintää.
• Tiina Rintala-Siira, (09) 191 20255, tiina.rintala-siira@helsinki.fi
Tricom V – Viestinnän PD-ohjelma (80 op)
22.3.2011–syksy 2013, Helsinki
Koulutusohjelma tarjoaa korkeatasoisen opintokokonaisuuden, jossa yh-
distyvät yliopiston edustama tieteellinen asiantuntemus, ulkopuolisten
asiantuntijoiden työelämän kokemus ja osallistujan oma ammattitietämys.
Koulutuksessa keskitytään viestinnän kolmeen osa-alueeseen: journalis-
miin, organisaatioviestintään ja tietopalveluun. Koulutus lisää ammatillista
pätevyyttä ja antaa käytännön työkaluja ammatissa kehittymiseen.
Kohderyhmänä ovat viestinnän ammattilaiset (journalistit, yhteisöjen
viestijät ja tietoasiantuntijat), joilla on viiden vuoden työkokemus sekä vies-
tinnän alan koulutusta. Etusijalla ovat korkeakoulututkinnon suorittaneet.
• Marita Parkkonen, (09) 191 20229, marita.parkkonen@helsinki.fi
Viestintä muutoksen tukena (3 op) 17.2., 23.3. ja 11.5.2011
(3 pv), Helsinki
Koulutus antaa hyvät valmiudet ja konkreettisia työkaluja, joilla voi tukea
organisaation muutosta viestinnän keinoin.
• Tiina Rintala-Siira, (09) 191 20255, tiina.rintala-siira@helsinki.fi
Viestinnän arviointi osana viestinnän johtamista (3 op)
syksy 2011, Helsinki
Kurssin tavoitteena on auttaa hahmottamaan oman organisaation kannal-
ta olennaiset arvioinnin kohteet, kertoa eri arviointitavoista ja menetelmis-
tä sekä perehtyä siihen, miksi kyseisten asioiden arvioiminen on tärkeää.
Kehittämistehtävien avulla toteutetaan oman organisaation viestinnän ko-
konaisvaltainen itsearviointi sekä tarkastellaan arviointia osana organisaa-
tion yleistä toiminnan vuosisuunnittelua.
• Tiina Rintala-Siira, (09) 191 20255, tiina.rintala-siira@helsinki.fi
KIRJOITTAJILLE
Tekstiä televisioon - Tiedotus-, opetus- ja
dokumenttiohjelmien käsikirjoituskoulutus (30 op)
27.10.2011–27.4.2012, Helsinki
Koulutus antaa valmiuksia tiedotus-, opetus- ja dokumenttiohjelmien
käsikirjoittamiseen. Kurssin aikana laadit yksin tai ryhmässä viimeistel-
lyn käsikirjoituksen valitsemastasi aiheesta. Kohderyhmänä ovat audio­
visuaalisesta viestinnästä kiinnostuneet henkilöt, viestinnän ja tiedotuksen
ammattilaiset, tutkijat, opettajat ja journalistit.
• Marko Kuparinen, (09) 191 54016, marko.kuparinen@helsinki.fi
Kirjoita luovasti (8 op), 24.1.–27.5.2011 sekä
15.8.–16.12.2011 verkko-opiskeluna
Kurssi sopii tarinoista kiinnostuneille kirjoittajille, jotka kaipaavat lisää luo-
vuutta ja rohkeutta. Aiheina arjen dramatiikka, tyyliharjoitukset, pakina ja
kolumni, lapsuusmuistot, dialoginovelli.
• Timo Montonen, (09) 191 54044, timo.montonen@helsinki.fi
Kirjoita verkkoon vaikuttavasti (6 op) 21.2.–27.5.2011 sekä
12.9.–16.12.2011 verkko-opiskeluna
Käytännöllinen koulutus verkkotekstejä kirjoittaville. Aiheina verkko kie-
liympäristönä, paperitekstin ja verkkotekstin erot, vaikuttavan verkko­
tekstin kirjoittaminen ja ominaispiirteet, erilaiset verkkotekstit.
• Timo Montonen, (09) 191 54044, timo.montonen@helsinki.fi
Kirjoita elämäntarinasi (10 op) 7.3.–31.10.2011
verkko-opiskeluna
Haluatko kirjoittaa elämäntarinasi? Kurssi antaa runsaasti muistelemisen
ja kirjoittamisen keinoja, joiden avulla saat tarinasi kirjoitetuksi. Aikaisem-
paa kirjoitusharrastusta ei edellytetä.
• Timo Montonen, (09) 191 54044, timo.montonen@helsinki.fi
Kirjoita novelli vaihe vaiheelta (10 op)
26.9.2011–30.3.2012 verkko-opiskeluna
Palmenian kirjoittajakoulutuksen uutuuskurssi sopii taideproosan kirjoitta-
misesta kiinnostuneille, jotka tahtovat oppia ja kokea kirjoituskäytännös-
sään novellin rakentamisen monine mahdollisuuksineen ja pulmineen.
• Timo Montonen, (09) 191 54044, timo.montonen@helsinki.fi
Kertomukset kirjaksi (12 op) 10.10.2011–10.6.2012
verkko-opiskeluna
Intensiivinen koulutus perehdyttää kertovan tekstin kirjoittamiseen ja
oman kirjan luomiseen. Luovan kirjoittamisen jatkokurssi ja käsikirjoitus-
hautomo.
• Timo Montonen, (09) 191 54044, timo.montonen@helsinki.fi
VERKKOVIESTINNÄN TEKIJÖILLE
Verkkosivuston kehittäminen projektina – konseptin
määrittelystä ylläpitosuunnitelmaan (4 op)
3.3.2011–19.4.2011, 2 lähipäivää Helsingissä sekä
työskentelyä verkkoympäristössä
Koulutus antaa kokonaiskuvan verkkosivuston tuottamisesta. Aiheina
mm. sivuston tuottamisen keskeiset vaiheet, organisointi ja resurssointi,
sisällönsuunnittelu, hakukoneoptimointi, teknisen toteutuksen hankinta
sekä sosiaalisen median huomioon ottaminen nettisivuston suunnittelus-
sa.
• Marko Kuparinen, (09) 191 54016, marko.kuparinen@helsinki.fi
Neuvojana verkossa (3 op) 5.5. 2011–19.5.2011,
2 lähipäivää Helsingissä sekä työskentelyä
verkkoympäristössä
Neuvonta ja auttaminen verkossa yleistyy. Neuvojalle verkko tuo uuden-
laisia haasteita muun muassa vuorovaikutukseen ja viestintään. Kurssilla
saat kokonaiskuvan siitä, mitä kaikkea tulee ottaa huomioon onnistunees-
sa verkkoneuvonnassa. Koulutus on tarkoitettu kaikille, jotka työssään
neuvovat tai auttavat verkossa, ja haluavat kehittää työtapojaan.
• Merja Ukkola, (09) 191 54071, merja.ukkola@helsinki.fi
SOSIAALISEN MEDIAN SEMINAARISARJA,
Helsinki 2011
Syvenny sosiaalisen median mahdollisuuksiin kotimaisten huippupuhujien
ja uusimpien tutkimustulosten avulla.
1. Maine, brändi ja sosiaalinen media, kevät 2011
2. Johtaminen ja sosiaalinen media, kevät 2011
3. Kulttuuri, muutos ja sosiaalinen media, syksy 2011
4. Vaikuttaminen, osallisuus ja sosiaalinen media, syksy2011
sosiaalisenmedianseminaarisarja.blogspot.com/
SOSIAALISEN MEDIAN ASIANTUNTIJAPALVELUT
Toteutamme ja koordinoimme tutkimus- ja kehittämishankkeita sosiaali-
sen median työkaluista, ilmiöistä sekä sisäisestä ja ulkoisesta viestinnästä
sosiaalisessa mediassa.
• Sami Metsäranta, (09) 191 20262, sami.metsaranta@helsinki.fi
ESIMIES- JA
ASIANTUNTIJATEHTÄVISSÄ TOIMIville
Vakuuttava asiantuntijaviestintä (3 op) 9.3., 6.4. ja
4.5.2011 (3 pv), Helsinki OPISKELIJOIDEN KOMMENTTEJA
Koulutuksessa opitaan löytämään omat viestinnälliset vahvuudet ja ke-
hittämiskohteet. Erityishuomiota kiinnitetään oman puheen suunnitte-
Kiitos – kurssi oli erittäin informatiivinen
lemiseen mahdollisimman vakuuttavaksi. Koulutus on tarkoitettu asian-
tuntijatehtävissä toimiville henkilöille, jotka haluavat kehittää esiintymis-, ja motivoiva! Kuultuani, että olen verkko­
neuvottelu- ja väittelytaitojaan vakuuttavammiksi. sivujen uudistamisprojektin vetäjä, kurssi
• Marita Parkkonen, (09) 191 20229, marita.parkkonen@helsinki.fi
tipahti kuin ”lahjana” syliini.
Verkkosivuston kehittäminen projektina
Esimiestaidot työelämän konfliktitilanteissa (3 op) 29.3.,
27.4. ja 24.5.2011 (3pv), Helsinki -koulutuksen opiskelija.
Koulutus antaa eväitä yritysten sisäisten ja ulkoisten hankalien tilanteiden,
kuten erilaisten muutosten hallintaan. Osallistujat oppivat tunnistamaan Hyödyllinen kurssi, nivoi koulutuksen ja
omat haasteensa ja vahvuutensa työelämän vaativissa vuorovaikutusti- käytännön yhteen, pakotti pois mukavuus­
lanteissa, pääsevät harjoittelemaan henkilökohtaisten konfliktinhallinnan
taitoja käytännössä ja saavat tietoa organisaation kannalta tärkeimmistä
alueelta, palaute auttoi ja kannusti eteen­
konfliktitilanteista. päin.
Koulutus sopii erityisesti esimiehille, johtajille ja henkilöstöhallinnon ih- Viestintä muutoksen tukena -koulutuksen
misille eli niille joiden puoleen useimmiten käännytään jokapäiväisissä kon-
opiskelija.
flikteissa.
• Tiina Rintala-Siira, (09) 191 20255, tiina.rintala-siira@helsinki.fi
Oivalsin kuinka paljon graafinen ilme todel­
Giving presentations – how to convince your audience la vaikuttaa viestin läpimenoon niin hyväs­
(1 op), 9.–30.3.2011, Kouvola
sä kuin pahassa. Koin myös saaneeni hyviä
With the help of a native teacher and through a series guided activities käytännön vinkkejä muun muassa taittami­
you will develop fluency and confidence needed in presentations. You will
seen ja yhteistyöhön graafikon kanssa.
learn how to organize information and keep your audience’s attention.
Lahden tiedottajakoulutuksen opiskelija
• Anna Sahanen, 050 3160 545, anna.sahanen@helsinki.fi
HARASHO – Venäjän kielen aktivointi (1 op) Kirjoittajakurssi on tuntunut kuin kotiini oli­
28. 4–19.5.2011, Kouvola sin tullut. Kotonahan muutenkin minä muu­
Koulutus aktivoi venäjän kielen taitosi ja antaa varmuutta erilaisiin kielen- tenkin naputtelen, mutta henkinen yhteys
käyttötilanteisiin. Kurssilla harjoitellaan erityisesti tilannesidonnaista su-
on jotain muuta. Tämä syksy on ollut kuin
juvan puheen tuottamista. Sisältöpainotuksissa huomioidaan osallistujien
toiveet. yhteisen salaisuuden sisällä elämistä. Tulee
• Anna Sahanen, 050 3160 545, anna.sahanen@helsinki.fi mieleen Lasihelmipeli tai Arosusi. Varmaan
nettiyhteisöt ylipäänsä tuntuvat saman­
tapaiselta.
TILAUSKOULUTUS
Kirjoita luovasti -verkkokurssin opiskelija
Tuotamme koulutusta asiakkaan tarpeiden mukaisesti lähi-, verkko- ja
monimuoto-opetuksena. Lisäksi toteutamme ja koordinoimme tutkimus-
Syvensi tietopohjaa ja laajensi näkemystä
ja kehittämishankkeita sekä teemme tilaustutkimusta ja selvityksiä. viestinnän kokonaisuuteen. Sain monipuo­
Viestinnän koulutus-, tutkimus- ja kehittämispalvelumme voivat nivoutua lisesti uusia näkemyksiä ja ideoita ja kehit­
muun muassa seuraaviin sisältöihin: tämistehtävät veivät asioista eteenpäin.
• työyhteisö-, johtamis-, strategia-, kriisi- ja muutosviestintä
Kollegiaalinen tiedon hyöty on ollut alku­
• sosiaalinen media
• tiedon ja osaamisen johtaminen, mediasuhteet, asiantuntijan taipaleella korvaamaton.
viestintätaidot, tieteen ja tiedon popularisointi Comma – viestinnän johtamisen koulutus­
• verkko asiantuntijan viestinnän välineenä, verkkopalveluprojektin
ohjelman opiskelja.
hallinta sekä johtaminen, vuorovaikutus ja organisaatioviestintä
verkossa
• viestintä työyhteisön hyvinvoinnin tukena
Pidätämme oikeuden muutoksiin