Professional Documents
Culture Documents
Dolgozói Elégedettség Kérdőív Kérdései - MINTA - V1 - 20080115
Dolgozói Elégedettség Kérdőív Kérdései - MINTA - V1 - 20080115
Dolgozói Elégedettség Kérdőív Kérdései - MINTA - V1 - 20080115
Együttműködés a vezetőséggel
1. Tisztában vagyok vele, hogy személy szerint mit tehetek a vállalati célok
teljesüléséért.
Az állítással abszolút Az állítással inkább Az állítással részben Az állítással teljesen
nem értek egyet nem értek egyet egyetértek egyetértek
Munkabiztonság, foglalkozás-egészségügy
Képzés
Motiváltság
Kollektíva
Erősségek Gyengeségek
Folyamatos fejlődés jellemzi a céget Nem fejlődik a cég
Jó munkakörülmények Munkakörülmények
Színvonalas technológia Technológiai színvonal
Emberséges, korrekt vezetés Vezetői hozzáállás
Anyagi juttatások Anyagi juttatások
Jó kollektíva Kollektíva
Biztos megélhetés, hosszú távon tervezhet az itt
Nem lehet hosszabb távra tervezni
dolgozó
Előrelépési lehetőségek Nincs előrelépési, kiugrási lehetőség
Együttműködés a vezetőséggel
1. Tisztában vagyok vele, hogy személy szerint mit tehetek a vállalati célok
teljesüléséért.
Az állítással abszolút Az állítással inkább Az állítással részben Az állítással teljesen
nem értek egyet nem értek egyet egyetértek egyetértek
Munkabiztonság, foglalkozás-egészségügy
Képzés
Motiváltság
Kollektíva
Erősségek Gyengeségek
Folyamatos fejlődés jellemzi a céget Nem fejlődik a cég
Jó munkakörülmények Munkakörülmények
Színvonalas technológia Technológiai színvonal
Emberséges, korrekt vezetés Vezetői hozzáállás
Anyagi juttatások Anyagi juttatások
Jó kollektíva Kollektíva
Biztos megélhetés, hosszú távon tervezhet az itt
Nem lehet hosszabb távra tervezni
dolgozó
Előrelépési lehetőségek Nincs előrelépési, kiugrási lehetőség