Tillsammans r vi Finsam Sdersen:

Arbetsfrmedlingen
Frskringskassan
Region Skne
Bjuvs kommun
storps kommun

Vr Vision:
Genom samverkan ger vi individen mjligheter
att hitta rtt och vxa, en hllbar kedja som ger
resultat.

Vi finansierar olika projekt som syftar

till rehabilitering och utgr frn varje individs behov:
Ungsam, mlgrupp 16 29 r
Vuxsam, mlgrupp 30 65 r
Integration till arbetslivet
vriga processer:
Frelsningar och andra samverkansfrmjande insatser
Sdersens samordningsfrbund r sedan den 1 januari 2015 ett nytt
frbund som bildats genom att Bjuvs samordningsfrbund och storps
samordningsfrbund gtt samman.
Samordningsfrbundets syfte r att med std av lagen om finansiell samordning
av rehabiliteringsinsatser samverka inom rehabiliteringsomrdet. Samordningen
syftar till att underltta en effektiv resursanvndning dr de lokala aktrerna ges
bttre mjlighet att prioritera gemensamma insatser.
De ingende parterna r Arbetsfrmedlingen, Frskringskassan, Region
Skne, Bjuvs kommun och storps kommun.

Ml:
Sdersens samordningsfrbund ska:
Stdja och utveckla samverkan mellan myndigheterna
Med individen i centrum finansiera sdana insatser som ligger inom de
samverkandes samlade ansvarsomrde
Svara fr uppfljning och utvrdering av rehabiliteringsinsatserna
Genom information sprida kunskap om samverkan och
samordningsfrbundets uppdrag
Verka fr att Bjuvs och storps kommuner blir en enhet inom det
finansiella samverkansomrdet

Hemsida: www.finsamsoderasen.se
Ungsam En lokal verksamhet fr Dig som r mellan 16 29 r och som str
utanfr arbetsmarknaden.
Ungsam r en verksamhet som finansieras av Sdersens samordnings-
frbund och har som syfte att sttta individer mellan 16 - 29 r ut i
sjlvfrsrjning genom arbete eller studier. Ungsam startade sin verksamhet
2011.
I Ungsam arbetar vi med individen i centrum. Individens behov r styrande fr
uppdraget och personalen finns till som resurser fr att hjlpa och sttta indi-
viden till att formulera nya ml och hitta en vg framt. Stdet kan erbjudas
bde individuellt och i grupp.
Ungsams arbetsstt bestr av individuella samtal samt gruppaktiviteter indelade
i tre fokusomrden d.v.s. arbete/studier, hlsa/kost/motivation och
samhllsinformation. Verktyg som anvnds i arbetet med individen r bl a
Motiverande-samtal och Biologdesignern.
Den som kan erbjudas en plats i verksamheten ska ha kontakt med minst tv av
samverkansparterna. Tillsammans med tv handlggare fattas beslut om
deltagande.
Ungsam finns i egna lokaler p Skolgatan 5 i storp.

Hemsida:
www.ungsamastorp.se
Vuxsam En lokal verksamhet fr Dig som r mellan 30 - 65 r och som av
olika orsaker har svrt att f ett arbete.
Vuxsam r en verksamhet som finansieras av Sdersens samordningsfr-
bund och som startades i augusti 2014 och har som syfte att sttta individer
mellan 30 - 65 r ut i sjlvfrsrjning genom arbete eller studier.
I Vuxsam arbetar vi med individen i centrum. Individens behov r styrande fr
uppdraget och personalen finns till som resurser fr att lotsa deltagaren till rtt
insats, samordna de insatser som individen redan har och sttta individen till att
formulera nya ml. Stdet kan erbjudas bde individuellt och i grupp t ex Case
Manager och Biologdesignern.
Den som kan erbjudas en plats i verksamheten ska ha kontakt med minst tv av
samverkansparterna. Tillsammans med tv handlggare fattas beslut om
deltagande.
Vuxsam finns i egna lokaler p Sdra Storgatan 19 i Bjuv.

Hemsida:
www.vuxsambjuv.se
Projekt Integration till arbetslivet sker i samverkan mellan Bjuvs och
storps kommuner. Projektet r tnkt att genom Tekniska kontoret i storps
park- och gatuavdelning i samarbete med Ungsam hjlpa till med integration till
arbetslivet fr unga under 30 r. Tanken r att de som har svrt av ngon anled-
ning att f ett meningsfullt arbete att g till ska genom projektet f mjlighet att
vara delaktig i en meningsfull arbetsdag med allt vad det innebr.
P detta stt strks den enskilde individen i sitt eget arbetsskande/studier och
f en referens till sitt eget CV och arbetslivserfarenhet.
Tiden r 4 veckor per period med mjlighet till max 12 veckor, och deltagare per
period br vara mellan 4 till 6 stycken. Rekryteringen sker genom anvisningar
frn Ungsam.
Syfte
Att genom dagliga rutiner lra sig hur man beter sig p en arbetsplats, samt vad
det innebr att ha ett arbete att g till.
Ml
Att den enskilde fr de redskap som behvs fr att sjlv kunna ska eget arbete
eller att f sjlvfrtroende till vidare studier. Den enskilde lr sig hur man upp-
trder p en arbetsplats, med vad det innebr att ha kolleger, samt lra sig att ta
ansvar.
Samarbetspartners
Tekniska kontoret i storps kommun, Tekniska kontoret i Bjuvs kommun,
Ungsam, Arbetsfrmedlingen och Frskringskassan.
Utvrdering
Utvrdering kommer att ske via en referensgrupp som bestr av deltagare frn
alla samarbetspartners organisationer. Denna grupp kommer att begrnsas till
max 8 personer.
Ansvarig projektledare r Jrgen Wallin, Teknisk chef storps kommun. Jrgen
kommer att sammankalla referensgruppen varannan mnad. Vid dessa mten
kommer uppfljning att ske, samt dialog mellan parterna om projektet.
FINSAM Sdersens Samordningsfrbund
Roger Trnqvist, frbundschef 0734 - 25 43 36
roger.tornqvist@astorp.se

Sofi Casselsten, frbundssekreterare 0735 - 30 88 73

sofi.casselsten@astorp.se

Ungsam
Jon Rosenlf, verksamhetsledare 0761 - 70 87 80
jon.rosenlof@astorp.se

Emma Cavalli-Grifo, handledare 0763 37 80 02

emma.cavallie-grifo@astorp.se

Vuxsam
Johan Forsgren, verksamhetsledare 0709 - 55 36 51
johan.forsgren@bjuv.se

Lena Hedstrm, handledare 042 - 458 56 77

lena.hedstrom@bjuv.se

Projekt Integration till arbetslivet

Jrgen Wallin jorgen.wallin@astorp.se
Roger Lindahl 0734-25 43 49

Du r vlkommen att kontakta oss!