Professional Documents
Culture Documents
Studija Migracije I Razvoj - 0
Studija Migracije I Razvoj - 0
U SRBIJI
Mirjana Rašević
SADRŽAJ
1. UVOD 4
2. METODOLOGIJA 6
4. POSLEDICE MIGRACIJA NA
DEMOGRAFSKI I SOCIOEKONOMSKI RAZVOJ SRBIJE 32
Migracije u vremenskoj perspektivi
Demografske konsekvence
Posledice na tržištu rada
Emigriranje visokoobrazovanih lica
Doznake iz inostranstva
6. KA BALANSIRANOJ INTEGRACIJI
FENOMENA MIGRACIJA
U NACIONALNE RAZVOJNE I SEKTORSKE POLITIKE 64
8. ZAKLJUČAK 83
CITIRANA LITERATURA 86
! #!
SKRAĆENICE
1. UVOD
Studija Migracije i razvoj u Srbiji je nastala kao deo globalnog projekta Međunarodne
organizacije za migracije (IOM) Uključivanje migracija u nacionalne razvojne
strategije namenjenog podršci nacionalnim vladama i njihovim partnerima u:
unapređenju registracije, praćenja i obrade podataka o migracijama; boljem korišćenju
humanih potencijala migracija; kao i usmeravanju upravljanja migracijama ka
povećanju nacionalnih razvojnih kapaciteta, uz smanjenje rizika za same migrante,
njihove porodice i zajednice porekla/destinacije. Projekat treba da da odgovore vezane
za efikasnije upravljanje spoljnim migracijama, sa specijalnim fokusom na razvoj i
ljudska prava. Ovaj četvorogodišnji projekat se sprovodi u osam zemalja, među kojima
je i Srbija, u periodu od 2014. do 2018. godine. IOM projekat implementira u saradnji
sa Programom Ujedinjenih nacija za razvoj, a finansijski ga podržava Švajcarska
agencija za razvoj i saradnju.
2. METODOLOGIJA
Definicije
Teorijski okvir
Odabir ove dve teorije kao konceptualnog okvira je urađen na osnovu konsultovanja
komparativnog prikaza teorija o međunarodnim migracijama iz više izvora. U tom smislu
je kritički analiziran konceptualni okvir za EU projekat Upravljanje migracijama i
posledice migracija u Jugoistočnoj Evropi, više članaka kao što su Arango, J. (2000).
Explaining migration: a critical view. International Social Sciences Journal, 52: 283-
296; i Massey, D.S. et al. (1993). Theories of international migration: a review and
appraisal. Population and Development Review, 19: 431-466; ili radnih papira de Haas,
H. (2008). Migration and development. A theoretical perspective. Working Papers IMI
Oxford University, 9; i Hagen Zanker J. (2008). Why do people migrate? A review of
the theoretical literature. Working Papers Maastricht University kao i poglavlja u
knjigama (na primer, Massey, D.S. et al. (1998). Worlds in Motion: Understanding
International Migration at the End of the Millennium. Oxford: Clarendon Press i Bobić,
M. (2013). Postmoderne populacione studije: demografija kao intersekcija, Beograd:
Institut za sociološka istraživanja Filozofskog fakulteta Univerziteta u Beogradu.
Prema klasičnom Modelu odbijanja i privlačenja svi ljudi su potencijalni migranti ako su
životni uslovi na nekom drugom mestu bolji nego u mestu gde pojedinac živi i ako je cena
preseljenja niža od dobiti koja će se ostvariti migriranjem. Posebno je važna individualna
percepcija uslova koji se odnose na tržište rada kao što su mogućnost zaposlenja, visina
dohodka, brzina napredovanja. No, sve više danas na značaju dobija i percepcija drugih
uslova kao što su osećaj sigurnosti u jednoj sredini, socijalne beneficije, politika
zdravstvene zaštite, stepen zaštite životne sredine, stepen razvoja demokratije, perspektive
vezane za budućnost. Otuda je bitna dobra informisanost pojedinca o zemlji potencijalne
destinacije. U tom smislu se ističe i značaj migrantskih veza koje doprinose razmeni
realnih informacija. Prema ovom konceptu, pojedinac poredi bilans sume pozitivnih i
negativnih faktora koji karakterišu sredinu u kojoj živi sa bilansom sume pozitivnih i
negativnih faktora neke druge potencijalne sredine za život i stavlja ih u odnos sa cenom
migriranja. Faktori odbijanja koji se tiču loših uslova u zemlji porekla se često navode i u
našoj literaturi kao push faktori, a faktori privlačenja vezani za dobre uslove u zemlji
potencijalne ili realne destinacije kao pull faktori.
U individualnu analizu cene migriranja ulaze ekonomski parametri kao što su udaljenost
potencijalne destinacije i cena transporta, celokupna zakonska i pravna regulativa
relevantna za naseljenje u zemlju destinacije, od mogućnosti ulaska u nju preko
zapošljavanja i zaštite stranaca do procedure dobijanja državljanstva, ali i psihološka cena
odlaska iz zemlje porekla i snalaženja u novoj sredini. Prema Masiju pomoć i podrška
koju imigranti mogu dobiti od uspostavljenih migrantskih mreža jasno snižava cenu i
rizik migranja (Massey et al., 1998).
! )!
Startna pozicija u ovom modelu se opisuje kao momenat kada je emigracija još uvek
većeg obima od imigracije ili kada se beleži nulti migracioni saldo. U sledećoj fazi,
srednjoj ili tranzicionoj, bivša emigraciona država postaje nova imigraciona država. U
osnovi promena su pre svega demografski i ekonomski razlozi. Autori ističu da ovu
! *!
fazu različitog trajanja karakteriše pokušaj donosioca odluka da novu situaciju ignorišu i
otuda kasne zakonske promene. I pored toga, ova faza prelazi u novu nazvanu
adaptaciona ili posttransformaciona faza. Glavna karakteristika ove faze je u manjoj ili
većoj meri prisutnost svesti o imigraciji kao neophodnosti.
Mada šematski postavljen, kao i svaki model ovoga tipa, model migracione tranzicije
“je koristan da bi se imao u vidu dinamički proces mogućih promena u odnosu
emigracija i imigracija” (Fassmann, Musil, 2014) kao i razlozi koji ih objašnjavaju i
iskustva koja ih prate. Imajući u vidu ovaj model, Lesinska (2012) ističe da su države
Zapadne, Južne i Istočne Evrope “stare”, “nove” i “buduće” imigracione zemlje.
Izvori podataka
U delu studije koji se tiče ocene integracije migracija u ključne nacionale razvojne i
sektorske strategije, u prvom koraku su izlistane sve strategije Vlade Srbije" koje su
usvojene od 2001. godine do danas ili su pred usvajanjem i izdvojeno je 14 onih
strateških dokumenata za koje se, po temi na koju se odnose, očekuje da imaju uključen
migracioni fenomen. Zatim je svaka izdvojena strategija analizirana na osnovu
odgovora na sledeća pitanja: Da li su migracije uključene u dokument? Ako jesu, kako
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
2
Usvojene strategije Vlade Srbije su dostupne na sajtu
http://www.srbija.gov.rs/vesti/dokumenti_sekcija.php?id=45678
! %+!
Srbija je tradicionalno zemlja emigracije, a ona već u bliskoj budućnosti može biti
zemlja u koju će se doseljavati povratnici i stranci u većoj meri. Migraciona tranzicija u
Srbiji kao i pitanja koja smo disukutovali podrazumeva duboke socioekonomske
reforme u državi i političku stabilnost. Iskustva zemalja koje su od emigracionih postale
imigracione države govore da je kasnio politički odgovor. Kojim razvojnim i
sektorskim rešenjima treba ići u susret migracionim promenama koje pretpostavljaju
veće doseljavanje povratnika i stranaca u Srbiju?
Na kraju je postavljeno i pitanje, koju biste realnu i proaktivnu preporuku na ovu temu
ponudili za nadgradnju bilo kog razvojnog ili sektorskog nacionalnog strateškog
dokumenta?
Obavljena su i dva intervjua na bazi istih pet pitanja sa bitnim osobama koje nisu
učestvovale u fokusgrupnom istraživanju. Sinteza celokupne diskusije u tri fokus grupe
i one koja se odvijala tokom intervjuisana je korišćena kao najvažniji izvor za
utvrđivanje realnih i proaktivnih preporuka za definisanje nacionalnih politika u cilju
boljeg korišćenja potencijala migracija u funkciji razvoja Srbije.
! %"!
Demografski izazovi
Kriza rađanja
Analiza prosečnog broja živorođene dece 33 generacije žena koje su izašle iz plodnog
perioda života u vreme sprovođenja Popisa 2011. ukazuje na rano suočavanje Srbije sa
fenomenom nedovoljnog rađanja i dugu stabilizaciju rađanja na niskom nivou od 1,8
deteta po ženi (grafikon 3.1). No, razmatranje prosečnog broja živorođene dece
generacija žena koje su se nalazile pri kraju plodnog perioda u vreme sprovođenja
Popisa 2011, kao i rasprostranjenost odlaganja rađanja, omogućavaju da se prognozira
prekid stabilizacije niskog nivoa završenog fertiliteta u Srbiji, odnosno njegov pad ispod
nivoa od 1,8 deteta po ženi (Rašević, 2015a).
! %#!
Grafikon 3.1. Prosečan broj živorođene dece generacija žena rođenih u razdoblju
1930-1975, Srbija, Popis 2011.
U vreme sprovođenja Popisa 2011. u Srbiji je registrovano ukupno 74.666 žena ili
gotovo jedna trećina žena koje su imale između 30. i 34. godine i nisu rađale.
Zahvaljujući specijalnoj obradi popisnih sociodemografskih podataka, dostupan nam je
njihov profil, koji je određen kao skup osobina najčešće zastupljenih među ispitanicama
(tabela 3.1). Prosečna ispitanica ove subpopulacije se izjasnila da je Srpkinja (86%),
živela je u gradu (78%) van partnerske zajednice (73%), bila je zaposlena (64%) i imala
je više ili visoko obrazovanje (48%) (Rašević, 2015b).
Tabela 3.1. Sociodemografske karakteristike žena bez dece starih 30-34 godina,
Srbija, Popis 2011.
Udeo Obrazovanje
Karakteristike žena starih 30-34 god. (u %) nepotpuno osnovno obrazovanje 2
Nacionalnost osnovno obrazovanje 5
Srpkinje 86 srednje obrazovanje 45
Bošnjakinje/Muslimanke 1 više ili visoko obrazovanje 48
Mađarice 2 Ekonomska aktivnost
Romkinje 1 Aktivne žene 81
Slovakinje 1 zaposlene 64
Hrvatice 1 nezaposlene 17
Crnogorke 1 Neaktivne žene 19
nisu se izjasnile 4 lica sa prihodima od imovine 6
regionalna pripadnost 1 studentkinje 6
Faktički bračni status lica koja obavljaju samo kućne
poslove 7
ne žive u vanbračnoj ili bračnoj
zajednici 73 Mesto življenja
žive u vanbračnoj zajednici 8 gradska naselja 78
žive u bračnoj zajednici 19 ostala naselja 22
Izvor: Rašević, 2015b.
! %$!
Odlaganje rađanja prvog deteta za sve kasnije godine života je važan uzrok niskog
nivoa fertiliteta danas. Pogotovo, kada u jednoj populaciji postoji relativno visok udeo
žena starih između 30. i 34. godine koje su bez dece. Mada su još uvek u plodnom
periodu, može se očekivati da jedan broj njih iz različitih razloga, kao što su fiziološko
smanjenje plodnosti, sekundarni infertilitet, veća psihološka cena braka i rađanja dece u
starijim godinama ili nestupanje u brak usled bolesti, neće moći da ostvari stavove o
željenom broju dece.
Pogotovo je otvoreno pitanje većih efekata klasičnih mera populacione politike koje se
dominantno sprovode u Srbiji. To su roditeljski dodatak i plaćeno porodiljsko odsustvo
povodom rođenja deteta. Otuda je bitno smanjiti ne samo ekonomsku, već i socijalnu i
psihološku cenu roditeljstva kroz podršku savremenim oblicima zajedništva između
žene i muškarca i pomoć pri uspostavljanju balansa između porodice i posla kao i
rađanja i obrazovanja.
!
Depopulacija i intenzivno populaciono starenje
Srbija spada u područja gde je proces demografskog starenja dostigao velike razmere.
Proces starenja stanovništva se odvijao s vrha starosne piramide (povećanje broja starih)
i od baze piramide (smanjenje broja mladih). Rezultat je da je danas u Srbiji broj
stanovnika starijih od 65 godina za 24% veći od broja stanovnika mlađih od 15 godina.
Oko 1.276 hiljada lica u Srbiji staro je 65 i više godina. Sa udelom starih od 17,8% u
ukupnoj populaciji, Srbija je među najstarijim populacijama u Evropi (Pison, 2013).
Prosečna starost srpskog stanovništva registrovana Popisom 2011. iznosila je 42,2
godine.
Rezultati projekcija različitih autora ukazuju da će Srbija sredinom ovoga veka biti
malobrojnija i starija zemlja nego što je danas (Nikitović, 2009; Penev, 2013;
Republički zavod za statistiku, 2014). Srbija u narednim decenijama ne može da
izbegne smanjenje i starenje stanovništva ni kada bi se ostvarila rehabilitacija fertiliteta
ili realizovao nulti migracioni saldo (grafikon 3.2). Istraživanje scenarija politika, pak,
pokazuje da se “umanjenje pada broja stanovnika na kraći i srednji rok najbolje postiže
sprovođenjem politika usmerenih na porast neto imigracije, dok se na duži rok gotovo
podjednako dobro postiže sprovođenjem proimigracionih politika odnosno onih čiji je
cilj povećanje fertiliteta. Uspešna primena obe vrste politika istovremeno daje gotovo
dvostruko bolji rezultat od efekata pojedinačnih politika” (Nikitović, 2013).
! %'!
O emigraciji
Među spoljnim migrantima poreklom iz Srbije prema Popisu 2011. najbrojnija su lica
koja su se nalazili na radu u inostranstvu (53,1%) i članovi njihovih porodica (36,4%)
koji su boravili kao izdržavana lica. Studenti su učestvovali u emigrantskom
kontingentu sa udelom od 3,9%. Muškarci preovlađuju među licima koja su se nalazila
u inostranstvu na radu, a žene među članovima njihovih porodica. Među studentima je
bilo u nešto većoj meri pripadnica ženskog pola.
Rezultati Popisa 2011. su pokazali da se u Srbiji tokom 2000-ih nisu pojavile nove zone
naglašene emigracije. To su i dalje podučja u centralnoistočnim delovima Srbije (tzv.
! "+!
CIS zona koju čini 14 opština) 5 i u jugozapadnoj Srbiji (tzv. JZS zona sa 5 opština).6
Udeo popisanog stanovništva koji je emigrirao iz CIS zone u ukupnom stanovništu te
zone je iznosio 18,8%, a udeo registrovanog stanovništva u inostranstvu iz JZS zone u
ukupnom stanovništvu te zone utvrđen je na nivou od 10,0%. Istovremeno se
pretpostavlja da se opštine Bujanovac i Preševo, kao i 2002. godine mogu okarakterisati
kao treća “vruća” emigraciona zona, ali se zbog bojkota stanovništva albanske
nacionalnosti to nije moglo dokazati (Predojević Despić, Penev, 2014).
Poslednji sporazum je potpisan sredinom 2013. godine između Vlade Srbije i Francuske
o mobilnosti mladih. Sporazumom između ove dve zemlje se promoviše mobilnost
studenata i mladih stručnjaka starih od 18 do 35 godina, u cilju profesionalnog
usavršavanja i upoznavanja novih sredina tokom maksimalno dve godine, uz
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
5
To su sledeće opštine: Bor, Despotovac, Golubac, Kladovo. Kučevo, Majdanpek, Malo Crniće, Negotin,
Petrovac na Mlavi, Požarevac, Svilajnac, Veliko Gradište, Žabari i Žagubica.
6
To su sledeće opštine: Novi Pazar, Priboj, Prijepolje, Sjenica i Tutin.
7
Službeni glasnik, broj 36/2009 i broj 88/2010.
8
Na dan 31.12.2014. bila je registrovana 71 privatna agencija za zapošljavanje u Srbiji (Vlada Republike
Srbije, 2015).
9
Postoji sedam migracionih servisnih centara u Srbiji formiranih pri NSZ za pružanje informacija
migrantima i potencijalnim migrantima (Vlada Republike Srbije, 2015).
! "%!
ostvarivanje jednakih prava na osnovu rada, kao i državljani zemlje u koju odlaze.
Propisano je da obim razmene na godišnjem nivou ne može da bude veći od 500 lica.
O imigraciji
Između dva poslednja popisa stanovništva, prema rezultatima Popisa iz 2011. godine, u
Srbiju se iz inostranstva doselilo 67,6 hiljada lica, od čega je gotovo trećina bila iz Bosne i
Hercegovine (31,0%). Od ostalih zemalja treba izdvojiti Crnu Goru (17,2%), Hrvatsku
(9,1%) i Nemačku (8,2%). Na nivou Republike, imigranti iz još osam zemalja su beležili
udeo između 2,0 i 3,0%. Pored onih doseljenih iz evropskih država, među njima su se
nalazili i doseljeni iz SAD i Kine (Nikitović, Predojević Despić, Marinković, 2015).
Podatak o doseljenima nije precizan, jer uključuje samo ona popisana lica kojima je
inostranstvo predstavljalo pretposlednje prebivalište u momentu popisivanja.
Glavni razlozi imigracije od 7.337 onih koji su dobili odobrenje privremenog boravka u
Srbiji duže od 90 dana prvi put u 2014. godini bili su spajanje porodice (41,6%) i posao
(41,7%). Žene su uglavnom dolazile zbog spajanja porodice, a muškarci zbog posla. Svako
deseto lice (10,1%) je dobilo prvi put dozvolu boravka zbog školovanja u našoj zemlji.
U 2014. godini u Republici Srbiji je bilo 5.035 stalno nastanjenih stranaca, što predstavlja
značajan pad u odnosu na 2013. godinu kada ih je registrovano 7.793. Kao i prethodnih
godina u 2014. godini najveći broj stranaca je bio stalno nastanjen po osnovu braka
(83,6%).
! ""!
Na osnovu Sporazuma o readmisiji, 2014. godine je vraćeno 5.398 lica u Srbiju prema
7.516 u 2013. i 6.740 u 2012. (Vlada Republike Srbije, 2014; Vlada Republike Srbije,
2013). Najveći broj ovih lica je vraćen iz Nemačke i Mađarske.
U 2014. godini je prema evideniji MUP-a registrovano 16.500 tražioca azila, što je
preko tri puta više nego u prethodnoj kalendarskoj godini. Među njima, najveći broj
dolazio je iz Sirije i Avganistana, a zatim iz Eritreje i Somalije. No, od ukupno 16.500
izraženih namera da se traži azil svega 388 lica ili 2,4% podnelo je zahtev za azil. U
periodu od 2010. do 2014. godine broj iskazanih namera za azil se povećao se preko
trideset puta (sa 520 u 2010. na 16.500 u 2014. godini). Istovremeno je registrovana
suprotna tendencija vezana za udeo tražioca azila koja su podnela zahtev za azil (41,4%
u 2010. prema 2,4% u 2014. godini). Podnošenje zahteva za azil ne znači da se azil
stvarno i želi. Tako je 2014. godine Kancelarija za azil donela 6 odluka kojima usvaja
zahtev za azil, 12 odluka kojima se obacuje zahtev za azil i 325 zaključaka o
obustavljanju postupka jer su tražioci azila nakon podnošenja zahteva za azil napustili
centar za azil.
Sliku o iregularnoj imigraciji dobro ilustruju dva podatka. U 2014. godini otkriveno je
7.354 onih koji su ilegalno boravili u Srbiji. To predstavlja značajno povećanje, povećanje
za 2.632 lica, u odnosu na 2013. godinu. Takođe je sprečeno 8.238 ilegalnih ulazaka na
teritoriju Srbije, što je bilo gotovo na istom nivou kao u prethodnoj kalendarskoj godini.
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
10
http://www.minrzs.gov.rs/lat/aktuelno/item/1562-zakon-o-zaposljavanju-stranaca
! "#!
Rezultati su pokazali da bi, u hipotetičkoj situaciji da je Srbija već postala član EU,
svaki četvrti ispitanik (26,4%) iz opšteg uzorka “sigurno” potražio posao u nekoj drugoj
zemlji EU. “Verovatno”, sledeći ponuđen modalitet kao odgovor na dato pitanje, je
izabrala svaka šesta anketira osoba (15,2%) iz opšteg uzorka. Ili drugim rečima, 41,6%
intrevjuisanih iz opšteg uzorka je pokazalo manifestnu ili latentnu spremnost da potraži
posao van Srbije. Povratnici u Srbiju iz inostranstva su u većoj meri izrazili manifestnu
spremnost da potraže posao u nekoj drugoj zemlji (svaki treći ispitanik) u odnosu na
opštu populaciju (svaki četvrti anketiran). Međutim, ako zbirno posmatramo manifestnu
i latentnu spremnost, onda gotovo da nema razlike između opšteg uzorka i posebnog
uzroka po pitanju spremnosti anketiranih da se zaposle van Srbije (41,6% i 42,4%
respektivno).
Grafikon 3.5. Relativno učešće ispitanika koji bi potražili ili verovatno potražili posao
u nekoj zemlji EU (u %), Srbija, 2010.
Socioekonomski okvir
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
11
http://www.europeanvaluesstudy.eu/
12
http://socijalnoukljucivanje.gov.rs/rs/usvojen-drugi-nacionalni-izvestaj-o-socijalnom-ukljucivanju-i-
smanjenju-siromastva/
13
Dokument CCA za Srbiju je dobijen zahvaljući ljubaznosti zaposlenih u Kancelariji Populacionog
fonda Ujedinjenih nacija u Srbiji. On će uskoro biti objavljen na sajtu
http://www.unesco.org/new/en/venice/undafcca/
! "'!
Prema podacima Ankete o prihodima i uslovima života, stopa rizika siromaštva iznosila
je 24,6% u 2012. godini. U poređenju sa 28 zemalja EU, Srbija je imala najveću stopu
rizika siromaštva.
Riziku siromaštva ili socijalnoj isključenosti, kao uniji tri različita faktora rizika (stopa
rizika siromaštva, nizak intenzitet rada i izrazita materijalna deprivacija), izloženo je
42,1% stanovništva Srbije (tri miliona). Ta vrednost je znatno veća od vrednosti proseka
za 28 zemalja EU (24,8%). Posle Bugarske i Rumunije, ta vrednost je Srbiji veća nego u
drugim zemljama EU.
Pored toga što su nezaposleni i neaktivni, značajan broj mladih ljudi u Srbiji je
istovremeno i van procesa obrazovanja i obuke - oko 150 hiljada (19,5% ukupnog broja
mladih starosti 15-24) u 2013. godini. Stopa nezaposlenosti starijih radnika tokom
poslednjih godina raste u nas, kao i stopa nezaposlenosti lica sa nižim stepenom
obrazovanja.
U analitičkom dokumentu CCA za Srbiju data je sinteza stanja u ekonomskoj sferi. Ona
glasi da se Srbija trenutno suočava sa izazovima ekonomskog rasta, nedovoljne
razvijenosti seoskih područja i regionalnih razlika, velikog prisustva industrijskih
zagađivača, visoke stope nezaposlenosti, niskog nivoa investicija, nekonkurentnosti
privatnog sektora, preopterećenosti javnog sektora i porasta javnog duga. Istaknuto je i
značajno prisustvo države u ekonomiji, kao i da državna preduzeća trpe velike gubitke.
Posebno je podvučeno da je organizovani kriminal jedan od faktora koji negativno utiču
na poslovno okruženje u Srbiji.
pristup znanju i pristojan životni standard. 15 Na listi HDI za 2014. godinu sa vrednošću
ovog pokazatelja od 0,771 Srbija se nalazi na 66. mestu od 188 zemalja i teritorija.
Hrvatska, zemlja sa kojom se naša zemlja može upoređivati između ostalog jer ima i
sličan broj stanovnika, na 47. je mestu.16
Pored mesta Srbije na listi prema vrednosti indeksa ljudskog razvoja, prikazaćemo njen
položaj na još dve liste. Prva je vezana za Izveštaj o napretku u tranziciji Evropske
banke za obnovu i razvoj. Napredak u zemljama u tranziciji se meri putem devet
indikatora koji obuhvataju najbitnije elemente tržišne privrede: preduzeća, tržište i
trgovina, finansijske institucije i infrastruktura.17 Prema poslednjem Izveštaju u 2013.
godini zemlje Istočne Evrope i Jugoistočne Evrope, među njima i Srbija, ozbiljno
zaostaju u tranzicionim procesima za zemljama Centralne Evrope i Baltičkim
zemljama.18
Važan je i Izveštaj Fridom Hausa (Freedom House Report) koji sadrži ocene vezane za
politička prava i građanske slobode u jednoj zemlji. Prema poslednjem Izveštaju, odnosi
se na 2014. godinu, Srbija je svrstana u slobodne zemlje i dobila je ocenu 2 za
poštovanje političkih prava i, takođe, ocenu 2 za poštovanje građanskih sloboda. Na isti
način su od zemalja Jugoistočne Evrope ocenjene Bugarska i Rumunija. Od bivših
jugoslovenskih republika, Slovenija je najbolje ocenjena. Ova zemlja je dobila
maksimalnu ocenu 1 u obe kategorije.19 Interval u kome se kreće ocena je od 1 do 7,
gde 1 znači maksimalni, a 7 minimalni stepen poštovanja političkih prava i građanskih
sloboda.
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
15
!Dug i zdrav život meri se kroz očekivano trajanje života. Pristup znanju meri se kroz: i) srednji broj
godina obrazovanja među odraslom populacijom, što predstavlja prosečan broj ostvarenog obrazovanja
tokom života kod osoba starijih od 25 godina; i ii) očekivani broj godina obrazovanja za decu u vreme
upisa u školu, što je ukupan broj godina koji se očekuje za decu u vreme upisa u školu, pod uslovom da
postojeći obrasci stopa upisa za konkretne uzraste ostaju isti tokom čitavog trajanja života deteta. Životni
standard se meri preko bruto domaćeg dohotka po glavi stanovnika izraženog u konstantnim
međunarodnim dolarima konvertovanim korišćenjem stopa pariteta kupovne moći.
http://www.rs.undp.org/content/serbia/sr/home/library/poverty/izve_taj-o-humanom-razvoju-2014--
rezime-.html
16
http://www.rs.undp.org/content/serbia/en/home/presscenter/articles/2015/12/15/serbia-ranks-66-out-of-188-
countries-and-territories-by-human-development-index-hdi-.html
17
Indikatori su: privatizacija velikih preduzeća, privatizacija malih preduzeća, restruktuiranje preduzeća,
liberalizacija cena, liberalizacija trgovine i deviznog kursa, politika konkurencije, reforma banaka i
liberalizacija kamatne stope, tržište kapitala i nebankovnih finansijskih institucija i reforma ukupne
infrastrukture. Svaki indikator meren je po standardima razvijenih tržišnih privreda i pokazuje
sintetizovanu procenu napretka postignutog u nekoj određenoj oblasti, što se zasniva na različitim
podacima, deskriptivnim informacijama i analizama. Tranzicioni indikatori imaju vrednosti od 1 do 4,3
gde 1 reprezentuje malu ili nikakvu promenu od rigidne centralno planske privrede, dok ocena 4,3
reprezentuje standard razvijene tržišne privrede.
http://www.sef.rs/uporedna_ekonomija/metodologija-evropske-banke-za-obnovu-i-razvoj.html
18
http://www.ebrd.com/news/publications/transition-report/transition-report-2013.html
19
https://freedomhouse.org/report/freedom-world-2015/table-country-ratings
! "*!
Razlozi emigriranja/imigriranja
U oba istraživanja su tzv. push faktori utvrđeni putem pitanja otvorenog tipa vezanog za
probleme lokalne zajedice koji najviše zabrinjavaju ispitanika. Nezaposlenost i
nezadovoljavajuća ekonomska situacija su izdvojeni u odgovorima anketiranih kao
prioritetni problemi u svih šest gradova i oba okruga. Osnov za mapiranje tzv. pull
faktora su činili odgovori na pitanje o razlozima eventualnog preseljenja. Glavni motiv
preseljenja u stranu državu kod ispitanika iz oba istraživanja bio bi bolji posao u smislu
bolje zarade, uslova rada i napretka na poslu. Na drugom mestu po učestalosti navedeni
su razlozi vezani za percepciju ispitanika da druga društva omogućavaju da se udobnije,
mirnije i zdravije, to jest kvalitetnije živi.!!
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
20
Metod studije slučaja je primenjen prilikom koncipiranja i sprovođenja ankete. Rezultati su
reprezentativni na nivou svakog od šest gradova koji su bili uključeni u istraživanje.
! #+!
subpopulacije mladih (od 15 do 30 godina) i opšte populacije. Mladi u svih šest gradova
i oba okruga, takođe, izdvajaju nezaposlenost i ekonomske teškoće kao glavne probleme
sredine u kojoj žive. Istovremeno su bolji uslovi za rad i život istaknuti kao osnovni
motivi za potencijalni odlazak u neku drugu državu. Kako su posebno istakle autorke
navedene studije, ni jedan ispitanik ove starosne grupe nije naveo školovanje kao
potencijalni razlog emigriranja.
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
21
Anketirano je 430 ispitanika putem on-line upitnika koji se nalazio na internet adresi tokom 2008.
godine.
! #%!
O motivima povratka u Srbiju posle 2000-ih mlađih ljudi starih između 25 i 40 godina
koji su bili uspešni u SAD, Kanadi, Australiji, Austriji, Nemačkoj, Francuskoj,
Norveškoj i Švedskoj je razgovarala koleginica Mirjana Morokvašić (2011). Njihovi
individualni motivi su bili različite prirode: stari roditelji, potreba da se živi u zemlji
svojih predaka, prihvatanje odluke partnera/partnerke, insisitiranje na prihvatljivijem
konceptu življenja u Srbiji, kosmopolitizam Beograda. No, svi su želeli pre svega da
učestvuju u ekonomskom i demokratskom razvoju zemlje. Međutim, mnogi od njih su
se suočili sa problemima vezanim za nostrifikaciju diploma, nedovoljnom efikasnošću
društva, stagnacijom u profesionalnom smislu i neprihvatanjem povratnika. Neki od
intervjuisanih su ponovo otišli iz zemlje. Rezultati ovog istraživanja kvalitativnog tipa
su upozoravajuću i pokazuju koliko je povratak u Srbiju složena i relativna opcija.
! #"!
4. POSLEDICE MIGRACIJA NA
DEMOGRAFSKI I SOCIOEKONOMSKI RAZVOJ SRBIJE
Prvi ugao posmatranja u Izveštaju se odnosio na veliki broj kriznih situacija koje su se
konstantno smenjivale prvo u bivšoj Jugoslaviji i Srbiji kao njenom delu, a zatim i u
Srbiji. Od niza ekonomskih i društvenih reformi koje su tek krajem 1980-ih dovele do
zakasnelog ulaska u proces tranzicije tadašnje države, preko raspada Jugoslavije koji je
započet 1991, praćen ratom i međunarodnim sankcijama, i posledičnog urušavanja
! ##!
Pored smenjivanja ozbiljnih kriza u državi, na spoljne migracije je uticao, kako autori
Izveštaja ističu, i odnos države prema ovom fenomenu. On je bio ekstremnog tipa, od
rigoroznog do liberalnog, i nije podrazumevao kompleksnu migracionu politiku. Naime,
u Izveštaju je podvučeno da je nakon završetka Drugog svetskog rata komunistički
režim gotovo potpuno onemogućio legalne međunarodne migracije. U Srbiji izuzetak su
predstavljala kontrolisana iseljavanja najvećeg dela preostalih Nemaca (početak 1950-
ih) i Turaka, odnosno stanovništva islamske veroispovesti (na osnovu Balkanskog pakta
iz 1954). Do sredine šezdesetih godina prošlog veka iseljavanje je bilo moguće samo na
osnovu bilateralnih ugovora s drugim zemljama. Sredinom 1960-ih, ukidaju se stroga
ograničenja za odlazak u inostranstvo, potpuno liberalizuje zapošljavanje i iseljavanje iz
zemlje, a nastojalo se da se, preko bilateralnih međunarodnih ugovora, zaštite prava
jugoslovenskih građana na “privremenom” radu u inostranstvu. Liberalizacija je bila
praćena ekspanzijom spoljnih prevashodno ekonomskih, ali i političkih migracija. Broj
emigranata se kontinuirano povećavao (do nivoa od 270 hiljada lica u 1991), da bi
značajno porastao tokom 1990-ih (bilo ih je 415 hiljada prema Popisu iz 2002).
Popisom iz 2011. registrovano je njihovo smanjenje za više od 25% u odnosu na 2002.
godinu. Međutim, na osnovu raspoloživih podataka glavnih zemalja prijema, može se
zaključiti da je broj emigranata iz Srbije značajno veći.
Demografske konsekvence
nacionalnosti. Prethodnim Popisom je utvrđen vrlo visok udeo od 23,1% lica na radu-
boravku u inostranstvu iz Bujanovca i Preševa u ukupnom stanovništvu ove zone
emigracije. Posebno visoko učešće stanovništva u inostranstvu registrovano je u opštini
Preševo gde je 2002. godine više nego svaki četvrti stanovnik (27,3%) bio u
inostranstvu (Predojević Despić, Penev, 2012).
Ako prihvatimo ovo mišljenje, možemo da ga primenimo i na sličan podatak koji se tiče
vremena odlaska iz zemlje lica na radu-boravku u inostranstvu. U tom smislu je bitan
sledeći rezultat dobijen Popisom 2011. za temu koju obrađujemo. Odnosi se na
distribuciju lica na radu-boravku u inostranstvu prema vremenu odlaska iz zemlje i tipu
naselja iz kojeg su emigrirali. Rezultati pokazuju dominaciju spoljnih migranata koji su
u inostranstvo otišli iz neurbanih naselja u svim vremenskim periodima u odnosu na one
koji su emigrirali iz gradskih naselja (tabela 4.1) (Stanković, 2014). Najupečatljivija
dominacija je utvrđena za period 1971-1980. i za period 1981-1990. (70,7% i 72,3%,
respektivno). Ona se poklapa sa najvećim padom ukupnog poljoprivrednog stanovništva
u međupopisnom periodu 1971-1981 (indeks 61,9) i velikim smanjivanjem njegovog
udela u ukupnom stanovništvu od 42,7% iz 1971. na 17,3% 1981. (Radivojević, 2006).
Iznetim nalazom smo otvorili pitanje ekonomskih posledica emigracija i analize
obrazovne strukture i profesionalnog sastava spoljnih migranata. To su bitna pitanja za
razmatranje posledica migracionog fenomena koja će se obraditi u ovom poglavlju.
! #(!
Podvučeno je da postoje tri teritorijalne zone u Srbiji koje karakterišu visoki udeli
popisanog stanovništva 2011. na radu-boravku u inostranstvu u ukupnom stanovništvu
svake od zona i da je iseljavanje tako velikog broja lica ugrozilo njihov demografski
razvoj. No, jednostavna analiza bazirana na stopi nezaposlenosti22 u opštinama koje čine
ove zone ne pokazuje da je velika emigracija ostavila posledice na lokalnom tržištu
rada. U tzv. CIS zoni registrovana je 2011. nezaposlenost ispod republičkog proseka
(11,2% prema 22,4%, respektivno), što se objašnjava odmaklim procesom starenja
stanovništva u opštinama ove zone. Nasuprot, u tzv. JZS zoni čije opštine karakteriše
mlađa starosna struktura stanovništva pretežno Bošnjačko/Muslimanske nacionalnosti
registrovana je 2011. visoka stopa nezaposlenosti, daleko iznad republičkog proseka, na
nivou od 30,9% (Institute of Social Sciences, 2013). Ekonomski faktor, nezaposlenost i
nizak životni standard su sigurno predstavljali glavne motive za veliki broj lica da sa
svojim porodicana odu sa ovih prostora Srbije na rad i boravak u inostranstvo. Pored
lične i porodične ekonomske dobrobiti, manji pritisak na tržište rada u uslovima visoke
nezaposlenosti i posledično manje socijalne tenzije su moguće makro dobrobiti u
lokalnim sredinama koje čine pomenute emigracione zone.
No, kada se razmatra veza između migracija i tržišta rada posebno je bitno diskutovati
posledice iseljavanja iz zemlje u većem broju lica određenih struka. Godinama
zdravstveni radnici odlaze iz Srbije u mnoge evropske i vanevropske zemlje, najviše u
Nemačku. Zdravstveni radnici su kao i mnogi drugi odlazili u Nemačku između ostalog
i po osnovu Sporazuma o detašmanu sa Nemačkom sklopljenom još 1988. godine
između SFRJ i SR Nemačke. Ovaj sporazum je bio zamrznut 1991. i ponovo obnovljen
2001. U januaru 2013. Nacionalna služba za zapošljavanje Republike Srbije i Nemačka
savezna agencija za rad Nirnberga sklopile su Sporazum o posredovanju u privremenom
zapošljavanju srpskih zdravstvenih radnika u Nemačkoj.23 Mada postoji potražnja za
određenim specijalistima u Srbiji, pre svega za pedijatrima, anesteziolozima i
radiolozima, pogotovo van Beograda, dugotrajna je velika nezaposlenost lekara,
stomatologa i farmaceuta u našoj zemlji kao i zdravstvenih radnika sa srednjom ili
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
22
Stopa nezaposlenosti je izražena kao odnos između broja nezaposlenih lica i broja stanovnika starih
između 15 i 64 godina.
23
Lekarska komora Srbije izdaje Potvrdu o dobroj reputaciji. Ovom potvdom lekar dokazuje da je član
Komore, kao i da nije kažnjavan za teško krivično delo uključujući i ono protiv zdravlja ljudi. Reč je o
sertifikatu koji je neophodan da bi lekar mogao da radi u inostranstvu. Potvrda se izdaje na engleskom
jeziku, ali zbog velikog interesovanja lekara za rad u Nemačkoj daje se i na nemačkom jeziku. U 2015.
godini dokument je zatražilo 940 lekara.
http://www.politika.rs/scc/rubrika/3/Drustvo sajt posećen 22.01.2016.
! #)!
No, nezaposlenost lekara nije jedini uzrok emigracije ove vrste stručnjaka. Nedavno
objavljeni rezultati istraživanja, koje je obuhvatilo oko 500 lekara, su pokazali da je
gotovo svaki drugi zaposleni lekar u Srbiji razmišljao/razmišlja o odlasku iz zemlje.
Uslovi rada kao što su loši objekti, nedostatak odgovarajuće opreme za savremene
procedure, skromne mogućnosti za unapređenje veština su rangirani na višem mestu po
važnosti od niskih primanja kao razlog za potencijalnu emigraciju (Krstić, Ljubičić,
2015).
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
24
U Programu reformi politike zapošljavanja i socijalne politike u procesu pristupanja Evropskoj uniji
izlistane su kao deficitarne potrebe za speciljalistima u sledećim granama medicine: vaskularna hirurgija,
grudna hirurgija, radiologija, radijaciona onkologija, nuklearna medicina, patologija, medicinska
mikrobiologija, klinička biohemija, klinička farmakologija, transfuzijska medicina, dečja i adolescentna
psihijatrija, palijativno zbrinjavanje, kardiohirurgija i anesteziologija, reanimatologija i intenzivna
terapija. Uzroci postojanja iskazane potrebe su složeni i ne mogu se svesti na emigriranje lekara ovih
specijalnosti. U istom programu navedeno je i da je nedovoljno medicinskih sestara, posebno u bolnicama
za obezbeđivanje adekvatne nege obolelih.
25
Mesečni statistički bilten oktobar 2015, broj 158. Beograd: Nacionalna služba za zapošljavanje
Republike Srbije.
http://www.nsz.gov.rs/live/dokumenti/statisti_ki_bilteni_nsz_-_2015._godina.cid18156
! #*!
odlaze iz Srbije u velikom broju pretežno zbog viših zarada u inostranstvu i boljih
mogućnosti za profesionalno usavršavanje, i posledično usled nezadovoljenih potreba
lokalnog tržišta rada, porasla je cena rada stručnjaka ovih profila u Srbiji (Institute of
Social Science, 2013). Moguće je da će doći do deficita na tržištu rada u našoj zemlji i
drugih struka kao posledica emigracije visokoobrazovanih i visokokvalifikovanih lica u
kombinaciji sa odlaskom -! penziju babyboom generacija rođenih 1950-ih u godinama
koje dolaze. U tom smislu je ilustrativan nalaz (grafikon 4.1) istaknut u pomenutom
istraživanju o migraciji zdravstvenih radnika, vezan za starosnu strukturu zaposlenih
doktora medicine u Srbiji (Krstić, Ljubičić, 2015). Od ukupnog broja lekara specijalista,
28% je starije od 55 godina (Vlada Republike Srbije, 2015). Istovremeno, emigracija u
većem stepenu smanjuje i veličinu radne snage u zemlji porekla, što dugoročno nije
zanemarljiv efekat.
Imigracija stranaca je malog obima u Srbiji upravo zbog uslova na tržištu rada. Otuda
strana radna snaga ne može biti konkurencija našim građanima na tržištu rada.
Obrazovna struktura imigranata je takva da stranci ne mogu ni u većoj meri doprineti
transferu znanja i iskustva iz drugih sredina. Azilanti mogu biti značajno rešenje za
strukturnu nezaposlenost u Srbiji, jer se već sada uočava da, iako njihov obim nije
! $+!
veliki, azilanti ilegalno rade poslove koje domaći stanovnici odbijaju, naročito u
poljoprivredi.26
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
26
Razmišljanje izneto od nekoliko učesnika, uključujući i predstavnika NVO koja se bavi azilantima
prilikom diskutovanja uticaja migracija na tržište rada u Srbiji u fokus grupi organizovanoj u okviru
SEEMIG projekta.
http://seemig.eu/index.php/downloads-project-outputs/2-uncategorised/131-downloads-project-outputs-
focus-groups
! $%!
Doznake iz inostranstva
Najveći broj priloga o posledicama migracija kao i vezi između migracija i razvoja
odnosi se na razmatranje novčanih doznaka iz inostranstva (Skelodon, 2008). Doznake,
transfer novca od emigranata ka njima bliskim osobama u zemlji porekla, su značajan
benefit za primaoce i zajednice sa visokim udelom ovog resursa u BDP. Doznake
poboljšavaju kvalitet života primaoca i paraleno su instrument za ostvarivanje makro
! $#!
Pored nesumnjivo pozitivnih efekata, doznake mogu imati i niz negativnih posledica.
Doznake mogu dovesti do pasivizacije i primaoca i države, kao i do mikro i makro
zavisnosti od ove vrste transfera. Sumirajući nalaze različitih studija koje su sprovođene
u zemljama Južne Evrope, Masej i njegove kolege su zaključile da se doznake, po
pravilu, pre svega troše na izgradnju kuća i kupovinu drugih trajnih dobara nego što se
investiraju u biznis. Ako se novac i ulaže u započinjanje biznisa i preduzetništvo, to se
čini najčešće u velikim gradovima, umesto u mestu porekla, i tako se ne ublažavaju
razlike između urbanih i ruralnih područja (Massey et al., 1998). Složen je i odnos
između doznaka i emigracije. Ako doznake značajno doprinose ekonomskom razvoju
zemlje, one dugoročno posmatrano mogu da utiču na smanjen odlazak iz države. No,
češće znaci uspeha kao što su nove kuće u mestu porekla onih koji su emigrirali,
podstiče i druge iz te sredine da slede isti migracioni model (Stalker, 2000).
Ista grupa je procenila da su srpski emigranti poslali 3.632 miliona američkih dolara
(USD) svojima najbližima u Srbiju. Prema ovom izvoru u periodu od 2007. do 2015.
godine u Srbiju je putem doznaka stiglo 34.937 miliona USD. Prosečan procenjen
godišnji priliv doznaka iz inostranstva iznosio je 3.882 miliona USD sa rasponom od
3.544 miliona USD u 2008. do 4.648 miliona USD u 2009. godini. U Izveštaju se Srbija
nalazi na drugom mestu među zemljama Evrope i Centralne Azije po apsolutnom
iznosu procenjenog priliva doznaka u 2015. godini. Ispred Srbije, i to ubedljivo, je
Ukrajina sa 6,2 milijarde USD priliva doznaka.29 Prema procenama Svetske banke udeo
doznaka u BDP Srbije je iznosio 8,4% u 2014. godini. Ovaj indikator još nije procenjen
za 2015. godinu. U periodu od 2007. do 2014. godine prosečan procenjen godišnji udeo
ove vrste ličnog transfera u BDP iznosio je 9,0%. Najviša vrednost udela od 10,9% je
procenjena za 2009. godinu.30
Narodna banka Srbije (NBS) procenjuje godišnji priliv doznaka u zemlju. Potrebne su
procene priliva doznaka, jer su istraživanja pokazala da jedan deo ovoga transfera stiže
u Srbiju neformalnim kanalima. Tako je IOM-ova studija o švajcarsko-srpskom
koridoru doznaka na uzorku od 600 migranata iz 2006. godine pokazala da se 75%
transfera vršilo neformalnim kanalima (Vlada Republike Srbije, 2015). U okviru
neformalnog transfera dominiralo je lično uručivanje novca (87%). To je verovatno deo
tradicije. Novac iz Švajcarske se dostavljao i preko autobusa (19%) i putem
preporučenog pisma (5%), moguće zbog nedovoljnog poverenja emigranata u srpske
finansijske institucije. Studija Svetske banke o nemačko-srpskom koridoru je ukazala da
50% migranata koristi neformalne kanale za slanje doznaka (Vlada Republike Srbije,
2015).
NBS po pravilu procenjuje godišnji priliv doznaka na jasno nižem nivou od Svetske
banke. NBS je procenila priliv doznaka u Srbiju u 2015. godini na nivou od 2,8
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
27
http://reliefweb.int/report/world/trends-international-migrant-stock-2015-revision
28
http://econ.worldbank.org/WBSITE/EXTERNAL/EXTDEC/EXTDECPROSPECTS/0,,contentMDK:21
352016~pagePK:64165401~piPK:64165026~theSitePK:476883,00.html
29
Ibid.
30
http://data.worldbank.org/indicator/BX.TRF.PWKR.DT.GD.ZS
! $&!
milijardi evra prema članku objavljenom u dnevnom listu Politika od 01. februara 2016.
godine.31 Prema istom izvoru, godišnji priliv doznaka od 2001. godine redovno je bio
veći od godišnjih iznosa direktnih stranih investicija. Izuzetak je 2006. godina kada je
većinski paket akcija Mobi 3, jednog od operatera mobilne telefonije u državnom
vlasništvu, prodat norveškom Telenoru. Najveći deo priliva doznaka stiže u zemlju od
srpskih emigranata iz Nemačke, Austrije, Švajcarske i Francuske (Vlada Republike
Srbije, 2015).
1200
1000
Nemacka
800
Austrija
600 Švajcarska
400 Francuska
200
0
2007 2009 2011 2014
Izvor: NBS
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
31
http://www.politika.rs/sr/clanak/348274/Dragi-nasi-lane-bili-sire-ruke !
! $'!
Pored kanala kojim doznake dolaze u Srbiju, u fokusu ovoga istraživanja bila je i
struktura njihovog trošenja. Rezultati su pokazali da su se doznake u daleko najvećoj
meri koristile za zadovoljenje troškova života i bazičnih potreba (69,8%). U strukturi
ove stavke dominira trošenje novca za hranu, komunalije, benzin, cigarete, odeću i
obuću (70%), dok se za aparate za domaćinstvo, zdravstvenu zaštitu i obrazovanje,
odnosno zabavu trošilo značajno manje novca (7,3%; 16,4% i 6,0%, respektivno).
Rezultati istraživanja su pokazali da se investicije koje se tiču kupovine, gradnje ili
renoviranja stana/kuće nalaze na drugom mestu po visini udela trošenja novca koji je
poticao iz doznaka (26,0%). Najmanji udeli od primljenog novca ovim transferom su se
koristili za ulaganje u biznis (2,9%) i štednju (1,2%). Bitan je i dobijen podatak da se
97,7% od ukupnog ulaganja u biznis odnosilo na poljoprivrednu proizvodnju (SORS,
2015).
Nacionalna strategija održivog razvoja je usvojena maja 2008. godine. Ovaj dokument
je u pravom smislu krovnog tipa. Naime, cilj Strategije je, kako je podvučeno u uvodu,
da uravnoteži i spoji u celinu tri ključna stuba održivog razvoja: održivi razvoj
ekonomije, privrede i tehnologije, održivi razvoj društva na bazi socijalne ravnoteže i
zaštitu životne sredine uz racionalno raspolaganje prirodnim resursima. Strategija
definiše održivi razvoj na najširi mogući način kao ciljnoorijentisan, dugoročan,
neprekidan, sveobuhvatan i sinergetski proces koji utiče na sve aspekte života
(ekonomski, socijalni, ekološki i institucionalni) na svim nivoima.
Među opredeljenima definisanim Strategijom, ima onih koji se više i onih koji se manje
tiču teme koju obrađujemo. U skladu sa temom su opredeljenja izneta u Strategiji
vezana za industrijski razvoj, razvoj malih i srednjih preduzeća, preduzetništvo, strane
investicije, zapošljavanje, socijalnu sigurnost, javno zdravlje, obrazovanje,
naučnotehnološke politike, politike jednakih mogućnosti, populacione politike, itd.
Imajući u vidu prethodno izloženo, ova opredeljenja ćemo detaljnije diskutovati u
okviru odgovarajućih strateških dokumenata. Pogotovo što je većina njih kreirana
imajući u vidu načela, principe i prioritete ove Strategije.
! $*!
Pored Nacionalne strategije održivog razvoja, u Srbiji su usvojene još četiri strategije
važne za privredni razvoj. To su Strategija i politika razvoja industrije Republike Srbije
od 2011. do 2020. godine, Strategija za podršku razvoja malih i srednjih preduzeća,
preduzetništva i konkurentnosti za period od 2015. do 2020. godine, Strategija
poljoprivrede i ruralnog razvoja Republike Srbije za period 2014-2024. godine i
Strategija podsticanja i razvoja stranih ulaganja. U sva četiri dokumenta se ističe da su
definisani ciljevi u funkciji održivog razvoja Srbije.
Migracioni fenomen je takođe uključen u treći strateški cilj definisan kao unapređenje
institucija i razvoj tržišta rada. U okviru njega je inicirano zakonsko rešenje koje se tiče
zapošljavanja stranaca i širenje mreže migracionih servisnih centara pri NSZ koji treba
da obezbede informacije, savete i uputstva migrantima i potencijalnim migrantima da bi
se smanjio rizik nelegalnih migracija kao i promovisanje Fonda za zapošljavanje
marginalizovanih mladih (između ostalih nabrojani su povratnici u postupku readmisije
i izbeglice). Sve tri iznete ideje su već realizovane.
Strategija razvoja socijalne zaštite u Srbiji je usvojena decembra 2005. godine. Imajući
u vidu da je to krovni dokument u sferi socijalne zaštite, odlučili smo da njega
komentarišemo u studiji. Na samom početku Strategije je podvučeno da efikasni sistem
socijalne zaštite treba da prati ekonomski i društveni razvoj zemlje. Efikasni sistem
socijalne zaštite je definisan kao sistem koji podržava ranjive i marginalizovane
pojedince i grupe kojima je neophodna organizovana pomoć zajednice i države, kao i
građane koji nisu u stanju da učešćem u ekonomskoj aktivnosti obezbede svoju
egzistenciju.
Konzistentno je kao osnovni cilj reforme sistema socijalne zaštite postavljeno razvijanje
integralne socijalne zaštite u kojoj socijalni akteri na najefikasniji način koriste
postojeće i razvijaju nove resurse putem dostupnih, kvalitetnih i raznovrsnih usluga,
radi očuvanja i poboljšanja kvaliteta života ranjivih i marginalizovanih pojedinaca i
grupa, osposobljavanja za produktivan život u zajednici i predupređenja zavisnosti od
socijalnih službi. Istaknut cilj i njegovo dostizanje kroz posebne i pojedinačne ciljeve
reforme pretpostavljaju i podršku određenim osetljivim grupama migranata ili
pojedincima koji su došli u Srbiju. I to utvrđivanjem njihovih potreba i kvalitetnim i
efikasnim programskim odgovorom u okviru integrisanog sistema socijalne zaštite.
U Strategiji se još jedan strateški cilj, razvoj i edukacija ljudskih resursa u oblasti
javnog zdravlja, indirektno odnosi na migraciono pitanje. U okviru njega je definisano
više specifičnih ciljeva kao što su obrazovanje, licenciranje, kontinuirana edukacija i
razvoj veština zdravstvenih radnika neophodnih za multidisciplinarni i multietnički rad
u javnom zdravlju. Podvlači se ovaj strateški cilj, jer su rezultati najnovijeg istraživanja,
kako je istaknuto u prethodnom poglavlju studije, pokazali da lekari nedostatak
mogućnosti za kontinuiranu edukaciju visoko rangiraju kao razlog za potencijalni
odlazak iz Srbije (Krstić, Ljubičić, 2015). Otuda je bitno da postoji strateško
opredeljenje države vezano za osnaživanje profesionalnih kompetencija lekara.
! &'!
Strategiju razvoja obrazovanja u Srbiji do 2020. godine Vlada Srbije je usvojila oktobra
2012. godine. Na početku Strategije je iznet kontekst u kome se ona donosi i cilj ovog
dokumenta. Citiraćemo skraćeno dva pasusa koja se direktno odnose na migracije.
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
34
Program je dostupan na sajtu
http://eupregovori.bos.rs/progovori-o-pregovorima/analize/1463/2016/03/15/program-reformi-politike-
zaposljavanja-i-socijalne-politike-esrp-.html
! '%!
Nacionalnom strategijom za mlade, doneta je februara 2015. godine, utvrđuje se, kako
je podvučeno u uvodu, delovanje svih subjekata omladinske politike ka unapređenju
društvenog položaja mladih i stvaranju uslova za ostvarivanje prava i interesa mladih u
svim oblastima. U ovom dokumentu pod mladima se podrazumevaju osobe od petnaest
do trideset godina starosti. Istaknuto je da je Strategija rezultat dogovora svih
zainteresovanih strana. Pored širokog konsultativnog procesa, u izradi dokumenta je na
različite načine učestvovalo više hiljada mladih. Uzeti su u obzir i nalazi eksterne
evaluacije prethodne Nacionalne strategije za mlade. Urađena je sekundarana analiza
različitih istraživanja o mladima u Srbiji da bi Strategija bila zasnovana na potpunijoj
evidenciji.
Svakom strateškom cilju prethodi prikaz stanja u zemlji kojim se dokumentuje potreba
za njegovim utvrđivanjem. Strateški ciljevi su razrađeni kroz niz specifičnih ciljeva i sa
većim brojem grupisanih mera i uz navođenje nadležnih instutucija za njihovo
sprovođenje. Finansijski okvir i indikatori za implementaciju, monitoring i evaluaciju
ciljeva i mera nisu sastavni deo Strategijе. Ovаj dokument upućuje da će oni biti
! '"!
Jedino u okviru prikaza stanja u zemlji u odnosu na drugi strateški cilj definisan kao
unapređenje kvaliteta i mogućnosti za sticanje kvalifikacija i razvoj kompetencija i
inovativnosti mladih je uključeno migraciono pitanje. Naime, istaknuto je da je veliki
broj mladih sa visokim obrazovanjem napustio zemlju ili da želi da je napusti, i da je
zbog toga zadatak ove strategije da pronađe način “da mlade ljude motiviše da se
profesionalno i lično usavršavaju i svoja znanja i veštine ulože u društveni, ekonomski i
kulturni napredak zemlje”. Specifični ciljevi i mere koje prate ovaj strateški cilj su
vezani pre svega za sam obrazovni proces, odnosno za sadržaj koji odgovara potrebama
i zahtevima kako pojedinaca tako i društva, ravnopravan pristup, inkluziju osetljivih
grupa i podršku talentovanim i nadarenim mladima.
Sedmi strateški cilj se tiče mobilnosti mladih, obima međunarodne saradnje mladih i
podrške mladim migrantima. Za njegovo ostvarivanje su definisana četiri specifična
cilja sa nizom pratećih mera. Tri cilja se odnose na spoljnu mobilnost mladih. To su:
poboljšani ekonomski, kulturni i administrativni preduslovi za mobilnost mladih žena i
muškaraca; obezbeđeni uslovi za povećanje mobilnosti mladih i unapređenje
međunarodne saradnje mladih; i unapređena prevencija i borba protiv iregularnih
migracija mladih žena i muškaraca i podrška mladim migrantima. Za ova tri cilja je
utvrđeno 28 mera.
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
35
Program je dostupan na sajtu
http://webrzs.stat.gov.rs/WebSite/Public/PageView.aspx?pKey=316
36
“Službeni glasnik RS“, бр. 107/12.
! '$!
Termin balansirano uključivanje se dosad odnosio pre svega na rodno pitanje. Danas se
on sve više koristi u kontekstu veze između migracija i razvoja (Wickramasekara,
2015). Balansirana integracija migracija u političke agende i nacionalna razvojna
dokumenta je važan način da se uvaže veze između emigracija/imigracija i razvoja. Te
veze su najmanje trostruke. Doskora se podvlačilo da je emigracija manifestacija
nedovoljnog razvoja jedne populacije i da je odlazak visokoobrazovanih i
visokokvalifikovanih lica gubitak za zemlju porekla i dobitak za zemlju destinacije u
razvojnom smislu. Poslednjih desetak godina se smatra da efikasno upravljanje
spoljnim migracijama može doneti značajnu dobit svim zemljama uključenim u
migratorni lanac (UNDESA, IOM, 2012). Istovremeno migracije treba posmatrati kao
integralni deo ne samo nacionalnog, već i globalnog razvojnog procesa (Castilla, 2008).
No, one same po sebi ne mogu da donesu razvoj (Skeldon, 2008).
Fokusgrupni istraživački metod se obično koristi kada je reč o novoj istraživačkoj temi.
Ovaj kvalitativni istraživački metod omogućava da se prikupu veći broj ciljanih
opservacija u kratkom vremenskom periodu. Istovremeno je najvažnija njegova
prednost što učesnici tokom razgovora obrazlažu, argumentuju, brane, a ne iznose samo,
svoje stavove i mišljena. Učesnici su u socijalnoj interakciji više jedni sa drugima, a
manje sa moderatorom razgovora. Bitna osobina metode je da se analiza rezultata
razgovora bazira na obradi verbalnih iskaza i sagledavanju neverbalnih izraza učesnika
fokus grupa (Đurić, 2005; Pavlović, Džinović, 2007). Metod je kombinovan sa
metodom intervjua.
! '&!
Izveštaj sa diskusije vođene u okviru tri fokus grupe na temu migracije i razvoj u
Srbiji
Kroz Srbiju je prošlo više stotina hiljada izbeglica na migranstkoj ruti ka EU. Ministar
za rad, zapošljavanje i socijalnu politiku Aleksandar Vulin je početkom 2016. godine
izjavio da je čak 600 hiljada migranata prošlo kroz Srbiju.38 Premijer Srbije Aleksandar
Vućič je u razgovoru po povratku sa ovogodišnjeg Svetskog ekonomskog foruma u
Davosu 22. januara podvukao da su migranti veliki problem i za mnogo bogatije zemlje
od Srbije i da ona u ovom trenutku može da primi na duži vremenski period do 5.000
izbeglica.39 Po povratku pak sa donatorske konferencije za Siriju početkom februara
premijer je zamolio da se ne širi panika i ksenofobija i ne licitira koliko će izbeglica
Srbija primiti.40 Naime, dan pre njegove izjave, 3. februara 2016. godine je na prvoj
strani dnevnog lista Politika izašao članak pod naslov “Da li je Balkan poslednja stanica
migrantskog karavana” o potencijalno opasnoj situaciji u koju može da dospe Srbija u
aktuelnoj migrantskoj krizi.41
Prva i druga fokus grupa su održane 28. januara. a treća fokus grupa 12. februara 2016.
godine u sali hotela Art u centru Beograda gde su postojali svi potrebni uslovi i
instrumenti za organizovanje događaja ovoga tipa. Vreme trajanja razgovora po fokus
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
37
http://data.unhcr.org/mediterranean/highlights.php?Country=&Region=&Settlement=
38
http://mondo.rs/a862811/Info/Drustvo/Vulin-migranti-broj-u-Srbiji.html
39
http://www.blic.rs/vesti/politika/vucic-o-migrantima-prvi-put-sam-zabrinut-za-ono-sto-ce-se-
zbivati/76mfvk9
40
http://www.tanjug.rs/full-view.aspx?izb=227578
41
http://www.politika.rs/sr/clanak/348438/Da-li-je-Balkan-poslednja-stanica-migrantskog-karavana
! ''!
Kako je već izneto, osnovna tema razgovora se odnosila na migracije i razvoj radi
balansirane integracije emigracija/imigracija u ključne nacionalne razvojne i sektorske
politike u funkciji razvoja Srbije. Razgovoru u svakoj fokus grupi je prethodilo
predstavljanje moderatora i učesnika. Zatim je moderator, u ovom istraživanju autor
studije, kratko predstavio projekat i neposredni cilj razgovora i započeo je vođenje
usredsređene grupne diskusije na osnovu pet unapred pripremljenih pitanja. Moderator
je poštovao različite stavove učesnika uz svest o različitim radnim sredinama iz kojih
oni potiču.
Svako od pet pitanja je kratko obrazloženo. Pitanja su definisana imajući u vidu nalaze
u prethodnim istraživačkim koracima, ali pre svega prostore za uključivanje migracija u
strateška dokumenta zemlje utvrđene kritičkom analizom nacionalnih strategija,
programa, planova. Pri tom su migracije razmatrane kao integralni deo razvojnog
procesa, a ne kao manipulativno sredstvo koje samo dovodi do razvoja (Skeldon, 2008).
Pitanja su se ticala doznaka, transnacionalnih aktivnosti, privlačenja stranih studenata i
pripreme zemlje za veće useljavanje. Peto pitanje je bilo otvorenog tipa, tzv. vrtlog
ideja, i ticalo se izdvajanja po jedne preporuke za javne politike na diskutovanu temu.
Učesnici u diskusiji
Analiza diskusije
U nastavku sledi rezime diskusije koja se odvijala u fokus grupama i tokom obavljenih
intrervjua.
Rezime diskusije
U objašnjenju koje je prethodilo direktno postavljenom pitanju je definisan pojam
doznaka za ovu temu i podvučeno je da one svakako doprinose boljem životu primalaca
i da se istovremeno ostvaruje makro ekonomska i socijalna dobit. Istaknuto je da većina
zemalja sa ozbiljnim udelom doznaka u bruto domaćem proizvodu želi da one merljivo
doprinesu razvoju zemlje.
Pitanje je dugo i burno diskutovano u sve tri fokus grupe. Mada je ovo pitanje bilo prvo
postavljeno, činilo se da ne otvara diskusiju i da nije takve prirode da će u razgovoru
učestvovati većina pozvanih. Nasuprot očekivanju, u razgovor su se uključili gotovo svi
učesnici, eksperti, praktičari i kreatori politika. Tokom diskusije je pokrenut niz
različitih tema. Diskutovano je šta je to razvoj, koje su opšte pretpostavke za ulaganje u
razvoj Srbije, zatim o smislu razgovara o ulozi države vezanoj za novac koji se dobija u
lične svrhe, kao i o nedostatku podataka o doznakama i onima koji ih dobijaju. Pored
toga u razgovoru su iznete ideje vezane za mehanizme koje bi država trebalo da
ustanovi kako bi doznake u značajno većoj meri bile u funkciji razvoja Srbije.
Većina sagovornika, ne samo eksperti već i predstavnici nevladinog sektora kao i lica
koja učestvuju u kreiranju politika, istakli su da se o doznakama malo zna da bi se
adekvatno odgovorilo na postavljeno pitanje. Podvučeno je ne samo da postoji nesklad
između procene o visini doznaka i njihovog udela u BDP u različitim izvorima, već i da
nije poznato u kom obimu one dolaze neformalnim kanalima, ne zna se broj porodica
koji ih dobijaju, nepoznat je starosni i obrazovni profil primalaca doznaka kao i da li ih
dobijaju pretežno stanovnici gradova ili oni koji žive na selu, nema podataka o
prosečnoj veličini i rasponu novca koje dobija pojedinac/porodica putem ove vrste
transfera kao ni onih veznih za strukturu trošenja doznaka. Otuda je zaključak mnogih
! (%!
No, mnogi učesnici su se složili da vredi razgovarati o ovoj temi. Učesnica iz sfere
kreatora politika rekla je da poznaje nacionalne strategije i da u dokumentima javnih
politika ne postoji, a treba da postoji ozbiljan tretman institucije doznaka.
Ispoljeni su različiti stavovi dvojice eksperta o ulozi zavičajnih udruženja. Dok jedan
istraživač smatra da oni imaju smisla pogotovo kada je reč o udruživanju ljudi koji su
otišli u inostranstvo iz istog kraja, drugi je pak uveren da to nije efikasan način
povezivanja sa stručnim delom dijaspore.
Rezime diskusije
Prvo pitanje se odnosilo na novčane doznake koje emigranti šalju svojim porodicama u
Srbiju. Drugo pitanje je u fokusu imalo tzv. socijalne doznake, kapital (znanje, veštine,
ideje, kontakte) i novac visokoobrazovanih i visokokvalifikovanih ljudi koji su
emigrirali iz Srbije u funkciji njihove potencijalne transnacionalne aktivnosti.
Transnacionalne aktivnosti su sve više sinonim za dijasporu i njenu vezu sa zemljom iz
koje potiču. One predstavljaju učešće onih koji su otišli na rad-boravak u inostranstvo u
ekonomskom, socijalnom i političkom životu zemlje porekla. To je istaknuto u
obrazloženju drugog pitanja na fokus grupama. Pri tom je jedino za ovo pitanje dato
nekoliko primera transnacionalnih aktivnosti kao što su transnacionalno preduzetništvo,
učešće u nastavi na visokoobrazovnim ustanovama ili ekspertize različitog tipa.
U sve tri fokus grupe je podvučen značaj formiranja baze podataka o srpskoj dijaspori,
pre svega o njenom stručnom delu i preduzetnicima. Diskutovano je da bi registar,
! (#!
pored podataka vezanih za to čime se bave i gde rade stručnjaci koji su otišli iz Srbije,
bilo dobro da sadrži i njihove stavove vezane za ličnu motivisanost za transnacionalnu
aktivnost uopšte kao i one koje se tiču zainteresovanosti za konkretne oblasti
povezivanja. Naglašeno je da je do sada bilo više parcijalnih pokušaja kampanjskog
tipa da se formira ovakva baza. U tom smislu je istaknuto da bi trebalo pravljenje
registra institucionalno postaviti u vidu zadatka i zaduženja.
U diskusiji vezanoj za pravljenje baze o dijaspori otvoreno je jedno vrlo važno pitanje.
Ono se odnosi na svođenje dijaspore u praksi na deo dijaspore koju čine građani na
radu-boravku u inostranstvu koji se nacionalno izjašnjavaju kao Srbi. Koncept etničke
dijaspore umesto kocepta dijaspore koju čine građani koji potiču iz Srbije je
kontraproduktivan za podsticanje transnacionalnih aktivnosti za, na primer, razvijenu
dijasporu u Turskoj građana koji potiču sa Sandžaka.
Tek u trećem koraku bi, smatraju učenici fokusgrupnog istraživanja, bilo dobro da se
uspostavi kontakt sa određenim osobama u dijasopri i ponudi im se konkretna saradnja
od ulaganja u razrađen investicioni projekat, preko gostovanja sa predavanjem, učešća
u nastavi ili istraživačkom projektu, do traženja ekspertskih usluga u nekoj posebnoj
situaciji.
Izneta su tokom diskusije i dva pozitivna primera. Jedan je iz Srbije i vezan je za sektor
informacionih tehnologija. Drugi je primer iz Bosne i Hercegovine u kojoj je osnovana
! ($!
akademija lekara iz ove države i lekara koji su otišli iz nje da rade na prestižnim
klinikama u Sjedinjene američke države. Svakoga leta ova organizacija upriliči skup na
kome se razmenjuju znanja i iskustva i raspravljaju nedoumice vezane za rešavanje
konkretnih izazova u dijagnostici i lečenju.
Rezime diskusije
Pitanje je postavljeno jer su univerziteti u Srbiji, posebno beogradski, u nekadašnjoj
Jugoslaviji bili privlačni za strane studente iz okruženja kao i za one iz nesvrstanih
zemalja. Neki od njih su po završetku studija ostali da žive i rade u našoj zemlji.
U diskusiji na ovo pitanje je učestvovao veći broj učesnika iz sve tri sfere delanja
ističući da je potrebno da se ostvari niz preduslova da bi beogradski univerzitet zajedno
sa ostalim univerzitetima u Srbiji bio privlačan za strane studente sa mogućnošču da
neko od njih ostane po diplomiranju u našoj zemlji.
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
42
Službeni glasnik, broj 128/14.
! ('!
U razgovoru na ovu temu je istaknuto koliko je bitno imati takvu instituciju, jer nam
nedostaju ljudi koji imaju viziju na temu migracije i razvoj, baziranu na činjenicama i
podacima. To je važan razlog zašto i državni službenici malo razmišljaju o aktivnostima
koje se tiču migracija, pogotovo na jedan savremeni način. Predstavnik jedne od
pozvanih NVO je podvukao da je teško je razumeti da nemamo ovu vrstu institucija, jer
smo zemlja koja ima dugu tradiciju suočavanja sa odlascima iz zemlje i iskustvo sa
velikim brojem prisilnih migranata u poslednje dve decenije.
Rezime diskusije
I pored toga što ima iskustva sa doseljavanjem izbeglica i velikim brojem interno
raseljenih lica u poslednjim decenijama, Srbija je tradicionalno emigraciona zemlja. No,
pitanje je postavljeno s uverenjem da će sa socioekonomskim razvojem da se smanji
emigracija iz i poveća imigracija ka Srbiji. Demografske pretpostavke za migracionu
tranziciju ovoga tipa već su dugo realnost Srbije. Istovremeno iskustva zemalja koje su
promenile migracioni model, odnosno prošle put od emigracionih ka imigracionim
državama, pokazuju da je kasnio politički odgovor.
Rezime diskusije
Poslednje pripremljeno pitanje za diskusiju u maloj grupi je bilo zamišljeno kao vrtlog
ideja, to jest da svaki učesnik direktno predloži po jednu preporuku koja se odnosi na
temu migracije i razvoj za neki od nacionalnih strateških dokumenata. No treba podvući
da je većina diskutanata šire obrazlagala predloge. Nekoliko preporuka je bilo opšteg
tipa i nisu se konkretno odnosile na određeni sektor. Neke od ideja bilo je moguće
sintetizovati u jednu preporuku. Imajući u vidu ovu činjenicu kao i to da se većina
diskutanata trudila da iznese stav koji ne predstavlja ponavljanje već izrečenog u fokus
grupi, odnosno da je bilo sličnih ideja u sve tri fokus grupe, izlistaćemo ih bez
navođenja bližeg određenja predlagača. Ako su stavovi predstavljali ponavljanje već
iznetog u odgovoru na prethodna pitanja, nisu dole navedeni kao ni i oni stavovi koji su
se ticali zalaganja za duboke ekonomske i političke reforme u Srbiji.
Među preporukama koje su iznesene kao odgovor na postavljeno pitanje se čini posebno
bitno izdvojiti sledeće:
• Jedinstvena koordinacija javnih politika uopšte, a pogotovo u odnosu na
migracioni fenomen;
• Sprovođenje usvojenih razvojnih i sektorskih strategija, programa, planova;
• Promena percepcije o migracijama, to jest uvažavanje potreba kao i potencijala
emigracija/imigracija na svim nivoima;
• Uključiti temu migracije i razvoj u sva dokumenta javnih politika;
• Postaviti osobu koja ima zadatak (mandat) da vodi računa o balansiranoj
integraciji migracija u ključne nacionalne razvojne i sektorske strategije;
• Migranti nisu jedinstvena grupa i treba u različitim sektorskim strategijama
definisati ciljeve i mere koje se odnose na specifične grupe migranata;
• U politici prema imigrantima koristiti iskustva koja Srbija ima sa prijemom
velikog broja izbeglica i interno raseljenih lica;
• Promovisati ličnu odgovornost za sopstveni život među mladima;
• Promovisati mobilnost među mladima;
• Razvijati svest o tome da je obrazovanje ozbiljan proizvod na evropskom tržištu
obrazovanja;
• Otvoriti obrazovni i naučni sistem kako za povratnike tako i strance radi boljeg
kvaliteta obrazovanja i nauke u Srbiji i razvoja Srbije;
• Ukinuti nostrifikaciju diploma dobijenih na visokoškolskim ustanovama
univerziteta koji se nalaze na Šangajskoj listi. Treba definisati nekoliko izuzetaka i
tražiti nostrifikaciju diploma stečenih na primer na medicinskim i pravnim fakultetima
van Srbije;
• Podržati Dijaspora virtuelni univerzitet;
• Usvojiti strategiju povezivanja tržišta rada i obrazovnog sistema u Srbiji;
! (*!
Preporuke za utvrđivanje javnih politika u Srbiji koje slede rezultat su, pre svega,
sprovedenog fokusgrupnog istraživanja u kome su učestvovali eksperti, predstavnici
nevladinog sektora i kreatori politika kao i obavljenih intervjua za potrebe ove studije.
Pored toga uzeti su u obzir nalazi prethodno izložene analize o međusobnom uticaju
migracija i razvoja u Srbiji kao i kritičkog razmatranja nacionalnih razvojnih i
sektorskih strateških dokumenata, planova i programa. Dalje, konsultovane su i
preporuke više studija koje je izdao IOM, uključujuči i one koje je izdala njihova Misija
u Beogradu. Među njima se posebno izdvajaju Mainstreaming Migration into
Development Policy Agendas (IOM, 2005) i White Paper - mainstreaming migration
into local development planning policy and beyond (IOM, UNDP, 2015). Proučen je i
dokument Svetske banke pod nazivom Leveraging Migration for Financing
Development.43 Takođe, kada je reč o boljim podacima koji se tiču migracija uzeti su u
obzir rezultati SEEMIG projekta (ISS, SORS, 2014).
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
43
blogs.worldbank.org/peoplemove/files/special_topic.pdf
! )%!
Osnaživanje institucija
9) Ojačati kapacitete Komesarijata za izbeglice i migracije za integraciju migracija u
ključna razvojna i sektorska nacionalna strateška dokumenta.
10) Ojačati kapacitete Republičkog sekretarijata za javne politike radi obezbeđivanja
koordinacije javnih politika u odnosu na migracioni fenomen.
11) Ojačati kapacitete Uprave za saradnju sa dijasporom i Srbima u regionu.
12) Ojačati kapacitete institucija koje proizvode podatke o migracijama i istraživačkih
institucija koje se bave migracionim pitanjima.
13) Ojačati kapacitete nevladinih organizacija kojima su migranti u fokusu rada.
O doznakama i razvoju
18) Širiti informacije o cenama koštanja različitih opcija transfera doznaka formalnim
kanalima sa posebnim naglaskom na elektronsko bankarstvo.
19) Promovisati i podsticati ulaganje u formalno/dodatno obrazovanje ili osnivanje
malih preduzeća/kućni biznis vezivanjem doznaka i kreditiranja u koopreraciji sa
bankama.
! )"!
8. ZAKLJUČAK
Osnovno ograničenje pri razmatranju posledica spoljnih migracija, pre svega emigracije
iz Srbije, jeste da nisu izučavane u dovoljnoj meri. I pored toga, može se zaključiti da je
iseljavanje sigurno uticalo na smanjenje broja stalnih stanovnika Srbije. Iseljavanje nije
uticalo samo direktno na veličinu populacije. Uticalo je i indirektno. Srbija je direktno
gubila ljude koje su emigrirali, ali indirektno i njihovu decu kada su zajedno odlazili
i/ili onu rođenu u nekoj drugoj, stranoj zemlji. Pogotovo odlazak na rad-boravak u
inostranstvo u velikoj meri iz pojedinih delova Srbije, tri tzv. “vruće” emigracione zone
(Predojević Despić, Penev, 2012), nije mogao da ne ostavi ozbiljne posledice na njihov
demografski razvoj. Istovremeno, pored lične i porodične ekonomske dobrobiti, manji
pritisak na tržište rada u uslovima visoke nezaposlenosti i posledično manje socijalne
tenzije su moguće makro dobrobiti u lokalnim sredinama iz pomenutih emigracionih
zona.
CITIRANA LITERATURA
Baird, T., Klekowski von Koppenfels, A. (2010). The Serbian Diaspora and Youth:
Cross-Border Ties and Opportunities for Development. MDG Achievement Fund, YEM
study.
http://www.mdgfund.org/node/4236
Baćević, Lj. et al. (2011). Democracy in Unstable Social Spaces: Serbia-Report on the
Survey Conducted in November 2010 in Serbia. Belgrade: Institute for the Danube
Region and Central Europe, University of Vienna, Institute of Social Sciences.
Carling, J. (2007). Interrogating remittances: Core a questions for deeper insight and
better policies. Migration and Development: Perspectives from the South. Geneva:
IOM.
Garza, R. (2008). The costs and benefits of migration to sending states: the more you
look, the worse it gets. International Migration and Development, Continuing the
Dialogue: Legal and Policy Perspectives. New York: Center for Migration Studies,
IOM.
European Commission. (2010). Europe 2020. A Strategy for Smart, Sustainable and
Inclusive Growth. Brussels: European Commission.
Fassmann, H., Musil, E. (2014). Conceptual Framework for Modeling Longer Term
Migratory, Labour Market and Human Capital Processes. Working paper developed
within the project ‘SEEMIG Managing Migration and its Effects in SEE-Transnational
Actions towards Evidence Based Strategies’.
http://www.seemig.eu/index.php/2012-10-24-22-38-42?start=5
Fassmann, H., Reeger, U. (2012). Old emmigration countries in Europe. The concept
and the empirical examples. European Immigrations. Trends, Structure and
Implications. Amsterdam: Amsterdam University Pres.
Hagen Zanker J. (2008). Whu do people migrate? A review of the theoretical literature.
Working Papers Maastricht University.
IOM, UNDP. (2015). White Paper - mainstreaming migration into local development
planning policy and beyond. Geneva, New York: IOM, UNDP.
IOM. (2015). Background paper round table 2.1. Mainstreaming migration into
planning at sectorial level. Migration as a Factor in Development. GFMD, October
Turkey.
Iqbal, M. (2004). The migration on high-skilled workers from Canada to the United
States: The economic base of the brain drain. The International Migration of the Highly
Skilled. San Diego: University of California.
Krstić, M., Ljubičić, M. (2015). Migration of Health Care Workers from the Western
Balkans-Analyzing Causes, Consequences and Policies: Country report Serbia. Skopje:
Health Grouper.
Massey, D.S. et al. (1993). Theories of international migration: a review and appraisal.
Population and Development Review, 19: 431-466
Pavlov, T. (2011). The motivation for migration of highly qualified people in Serbia.
Mobility and Emigration of Professionals: Personal and Socials Gains and Losses.
Belgrade: Group 484 Centre for Migration and Intercultural Studies, Institute for
Educational Research.
Pison, G. (2013). Tous les pays du monde 2013. Population & Societes, 503: 1-8.
Predojević Despić, J., Penev, G. (2012). Prostorni aspekti emigracije iz Srbije. Tri
“vruće” emigracione zone. Stanovništvo, 50: 35-64.
Predojević Despić, J., Penev, G. (2014). Emigration zones in Serbia: 2011 Census
results. Zbornik Matice srpske za društvene nauke, 148: 387-397.
UNDESA, IOM (2012). Migration and Human Mobility. Geneva: UNDESA, IOM.
UNECE. (2013). ICPD Beyond 2014: The UNECE Region's Prespective. United
Nations: New York, Geneva.
UNFPA, IMP. (2004). Meeting the Challenges of Migration: Progress Since the ICPD.
New York, Geneva: UNFPA, IMP.
Vlada Republike Srbije. (2015). Мigracioni profil Republike Srbije za 2014. godinu.
Beograd: Vlada Republike Srbije.
Vlada Republike Srbije. (2014). Мigracioni profil Republike Srbije za 2013. godinu.
Beograd: Vlada Republike Srbije.
Vlada Republike Srbije. (2013). Мigracioni profil Republike Srbije za 2012. godinu.
Beograd: Vlada Republike Srbije.
World Bank. (2005). World Development Indicators 2005. Washington DC: World
Bank.