Professional Documents
Culture Documents
faIR - RSM - 05.02.61.01
faIR - RSM - 05.02.61.01
faIR - RSM - 05.02.61.01
ﻓﻬﺮﺳﺖ ﻣﻄﺎﻟﺐ
ﻓﻬﺮﺳﺖ ﻣﻄﺎﻟﺐ
-1ﻣﻘﺪﻣﻪ 1 .........................................................................................
-2ﻛﺎرﻣﻨﺪ 3.......................................................................................
i
ﻓﻬﺮﺳﺖ ﻣﻄﺎﻟﺐ
iii
ﻓﻬﺮﺳﺖ اﺷﻜﺎل
ﻓﻬﺮﺳﺖ اﺷﻜﺎل
vii
ﻓﺼﻞ1
-1ﻣﻘﺪﻣﻪ
واﺣﺪ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴـﺎﻧﻲ ،ﺑـﺮاي ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﻛﺎرﻣﻨـﺪان و ﻣـﺪﻳﺮﻳﺖ آﻧﻬـﺎ ﻣـﻲﺑﺎﺷـﺪ .ﻛﻠﻴـﻪ
ﻛﺎرﻣﻨﺪان از ﻗﺒﻴﻞ ﻓﺮوﺷﻨﺪه ،ﭘﻴﻚ ،وﻳﺰﻳﺘﻮر و ﻳﺎ ﭘﻴﻤﺎﻧﻜﺎر ﺑﺎﻳـﺪ در ﺳﻴﺴـﺘﻢ ﺗﻌﺮﻳـﻒ
ﺷﺪه و ﺑﻪ ﻓﺮوﺷﮕﺎه اﻧﺘﺴﺎب داده ﺷﻮﻧﺪ .ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر اﻧﺘﺴﺎب ﻛﺎرﻣﻨﺪان ،ﺷﻐﻞ و ﺑﺮﻧﺎﻣـﻪ
زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي آﻧﻬﺎ ﻣﻮرد ﻧﻴﺎز اﺳﺖ .ﻟﺬا ﻗﺒﻞ از اﻧﺘﺴﺎب ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺑﻪ ﺷـﻐﻞ ﻣﺮﺑﻮﻃـﻪ اﺑﺘـﺪا
ﺑﺎﻳﺪ ﺷﻐﻞ و ﺳﻤﺖ او ﺗﻌﺮﻳﻒ ﮔﺮدد .ﻋﻼوه ﺑـﺮ اﻳﻨﻬـﺎ ﻣـﻲﺗـﻮان ﮔـﺮوهﻫـﺎي ﺗﺨﻔﻴـﻒ
ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻧﻤﻮد و ﻛﺎرﻣﻨﺪان ﺧﻮد را ﺑﻪ اﻳﻦ ﮔﺮوهﻫﺎ اﻧﺘﺴﺎب داد.
ﻛﻨﺘﺮل زﻣﺎن ورود و ﺧﺮوج ﻛﺎرﻣﻨﺪان و ﺗﻨﻈﻴﻢ ﺳﺎﻋﺖ اداري آﻧﻬـﺎ از ﺟﻤﻠـﻪ ﻣـﻮارد
ﺿﺮوري اﺳﺖ ﻛﻪ در ﺑﺨﺶ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴﺎﻧﻲ ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻣﻲﮔﺮدد )ﺷﻜﻞ .(1
1
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
2
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ2
-2ﻛﺎرﻣﻨﺪ
ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻛﺎرﻣﻨﺪ از ﻃﺮﻳﻖ ﻣﻨـﻮي اﺻـﻠﻲ ﻣـﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴـﺮوي اﻧﺴـﺎﻧﻲ ،ﺷـﺎﺧﻪ ﻛﺎرﻣﻨـﺪ
اﻣﻜﺎنﭘﺬﻳﺮﺧﻮاﻫﺪ ﺑﻮد.
1 -2ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺟﺪﻳﺪ
ﺑﺮاي ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺟﺪﻳﺪ ،از ﻣﻨﻮي ﻣـﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴـﺮوي اﻧﺴـﺎﻧﻲ ،ﮔﺰﻳﻨـﻪ ﻛﺎرﻣﻨـﺪ را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﻮده و روي آن ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﮔﺰﻳﻨﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺟﺪﻳـﺪ ﻧﻤـﺎﻳﺶ داده
ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ .(2
3
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
4
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
ﺑﺮاي ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻛﺮدن ﻳﻚ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺟﺪﻳﺪ ،ﻣﻲﺑﺎﻳﺴـﺖ اﻃﻼﻋـﺎت ﺧـﺎص ﻛﺎرﻣﻨـﺪ درج
ﮔﺮدد .ﻻزم ﺑﻪ ذﻛﺮ اﺳﺖ ﻛﺪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺟﺪﻳﺪ ﺑﻪ ﺻﻮرت ﺧﻮدﻛﺎر از ﺳﻴﺴﺘﻢ ﻓﺮاﺧـﻮاﻧﻲ
ﻣﻲﺷﻮد.
• اﻃﻼﻋﺎت ﺷﺨﺼﻲ
• ﻛﻤﻴﺴﻴﻮن
• اﻧﺘﺴﺎب ﺳﻤﺖ
• زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي
• ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻓﺮوﺷﮕﺎه
• اﻧﺘﺴﺎب ﺑﻪ ﻛﺎرﺑﺮ
• اﻧﺘﺴﺎب ﻣﺸﺘﺮي
• ﻳﺎدداﺷﺖ
• روﻳﺪادﻫﺎ
1 -1 -2اﻃﻼﻋﺎت ﺷﺨﺼﻲ
• در ﭘﻨﺠﺮه اﻃﻼﻋﺎت ﺷﺨﺼﻲ ،ﻧﻮع ﻗﺮارداد را از ﻟﻴﺴﺖ ﻣﺮﺑﻮﻃﻪ اﻧﺘﺨـﺎب
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺑﺎ ﺗﻮﺟﻪ ﺑﻪ ﻧﻮع ﻗﺮارداد اﻧﺘﺨﺎﺑﻲ ﻧﻮع ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻣﻲ ﮔـﺮدد.
اﻧﻮاع ﻗﺮاردادﻫﺎ ﺷﺎﻣﻞ ﻣﻮارد زﻳﺮ ﻣﻲﺑﺎﺷﻨﺪ:
oﻛﻤﻴﺴﻴﻮن :ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻣﺎﻣﻮر ﻓﺮوش ،ﻧﻮع ﻗﺮارداد ﻛﺎرﻣﻨﺪ از
ﻧﻮع ﻛﻤﻴﺴﻴﻮن اﻧﺘﺨﺎب ﻣﻲﺷﻮد .ﺑﺪﻳﻦ ﺗﺮﺗﻴﺐ ،از ﻓﺮوش ﻛﺎﻻ
درﺻﺪي ﺳﻮد ﺑﻪ اﻳﻦ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺗﻌﻠﻖ ﻣﻲﮔﻴﺮد.
oﭘﻴﻚ :ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺗﻌﺮﻳﻒ ﭘﻴﻚ ،ﻧﻮع ﻗﺮارداد ﻛﺎرﻣﻨﺪ از ﻧﻮع ﭘﻴﻚ
اﻧﺘﺨﺎب ﻣﻲﺷﻮد .ﻣﺴﺌﻮﻟﻴﺖ اﻳﻦ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻋﻤﻠﻴﺎت ﺗﺤﻮﻳﻞ ﻛﺎﻻ ﺑﻪ
ﻣﺤﻞ ﻣﺸﺘﺮي ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ.
5
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
6
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
7
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
8
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
در ﺻﻮرﺗﻲ ﻛﻪ اﻳﻦ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻳﻚ وﻛﻴﻞ داﺷﺘﻪ ﺑﺎﺷﺪ ،اﻃﻼﻋﺎت وﻛﻴـﻞ او •
در ﻗﺴــﻤﺖ اﻃﻼﻋــﺎت وﻛﻴــﻞ ﻧﻤــﺎﻳﺶ داده ﻣــﻲﺷــﻮد) .ﺑــﺮاي ﻛﺴــﺐ
اﻃﻼﻋﺎت ﺑﻴﺸﺘﺮ در ﻣﻮرد ﺗﻌﺮﻳﻒ وﻛﻴﻞ و اﻧﺘﺴﺎب ﻣﺸـﺘﺮي ﺑـﻪ آن ﺑـﻪ
راﻫﻨﻤﺎي ﺳﻴﺴﺘﻢ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ارﺗﺒﺎط ﺑﺎ ﻣﺸﺘﺮي ،ﻓﺼﻞ 6وﻛﻴـﻞ ﻣﺮاﺟﻌـﻪ
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ(.
اﻧﻮاع آدرسﻫﺎ را اﻋﻢ از )ارﺳﺎل ﺻﻮرت ﺣﺴﺎب ،ﻛﺎرت اﻋﺘﺒﺎري ،ارﺳﺎل •
و ﻳﺎ آدرس ﺷﺮﻛﺖ( اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻮع آدرس ﻣـﻮرد ﻧﻈـﺮ،
اﻃﻼﻋﺎت ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ ﺧﻴﺎﺑﺎن ،ﺷﻬﺮ ،ﻛﺪﭘﺴﺘﻲ ،اﺳﺘﺎن وﻛﺸﻮر را در اﻳـﻦ
ﻓﻴﻠــﺪﻫﺎ وارد ﻧﻤــﻮده و در ﭘﺎﻳــﺎن ﻛﻠﻴــﺪ "ﻗﺒــﻮل" را اﻧﺘﺨــﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴــﺪ،
درﻏﻴﺮاﻳﻨﺼﻮرت ﻛﻠﻴﺪ "اﻧﺼﺮاف" را ﻓﺸﺎر دﻫﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(8
9
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺷﻜﻞ -8آدرس
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ "اﻋﻤﺎل" ،ﻛﻠﻴﺪ ﭼﺎپ ﺑﺎرﻛﺪ ﻓﻌـﺎل ﻣـﻲﺷـﻮد .در اﻳـﻦ •
ﺣﺎﻟﺖ ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ "ﭼﺎپ ﺑﺎرﻛﺪ" ،ﭘﻨﺠﺮه ﭼﺎپ ﺑﺎرﻛـﺪ را ﻣﺸـﺎﻫﺪه
ﺧﻮاﻫﻴﺪ ﻧﻤﻮد )ﺷﻜﻞ .(9
10
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
2 -1 -2ﻛﻤﻴﺴﻴﻮن
در ﺻﻮرﺗﻲ ﻛﻪ در ﺻﻔﺤﻪ اﻃﻼﻋﺎت ﺷﺨﺼﻲ در ﻗﺴـﻤﺖ ﻧـﻮع ﻗـﺮارداد، •
ﮔﺰﻳﻨﻪ ﻛﻤﻴﺴﻴﻮن اﻧﺘﺨﺎب ﺷﺪه ﺑﺎﺷﺪ ،در اﻳﻦ ﺻﻔﺤﻪ ﻣﻲﺑﺎﻳﺴﺖ درﺻـﺪ
ﻛﻤﻴﺴﻴﻮﻧﻲ را ﻛﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ از ﻓﺮوش ﻛﺎﻻ درﻳﺎﻓﺖ ﻣﻲدارد ،وارد ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ
)ﺷﻜﻞ .(11
ﺷﻜﻞ -11ﻛﻤﻴﺴﻴﻮن
ﻓﻴﻠﺪﻫﺎي ﺣﺴﺎب ﻛﻤﻴﺴﻴﻮن و ﺣﺴﺎب ﻫﺰﻳﻨﻪﻫﺎ ﺑﻪ ﻃـﻮر ﺧﻮدﻛـﺎر درج •
ﻣﻲﺷﻮﻧﺪ.
ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ذﺧﻴﺮه اﻃﻼﻋﺎت ﻛﻠﻴﺪ "اﻋﻤﺎل" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ. •
3 -1 -2اﻧﺘﺴﺎب ﺳﻤﺖ
در ﭘﻨﺠﺮه اﻧﺘﺴﺎب ﺳﻤﺖ ،ﻣﻲﺗﻮان ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ اﺿﺎﻓﻪ ،ﺳﻤﺖﻫﺎي ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷﺪه را
ﺑﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪان ﻣﻨﺴﻮب ﻛﺮد )ﺷﻜﻞ .(12
12
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺑﺮاي وﻳﺮاﻳﺶ رﻛﻮرد ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷـﺪه ،ﻧـﺎم آن را اﻧﺘﺨـﺎب ﻛـﺮده و ﻛﻠﻴـﺪ •
"وﻳﺮاﻳﺶ" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ذﺧﻴﺮه اﻃﻼﻋﺎت ﻛﻠﻴﺪ "اﻋﻤﺎل" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ. •
4 -1 -2زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي
ﺻﻔﺤﻪ زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .در اﻳﻦ ﺻﻔﺤﻪ ﺑﺮاي ﻛﺎرﻣﻨـﺪ ﻣـﻮرد ﻧﻈـﺮ ﻳـﻚ
ﺳﻤﺖ را در ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﺧﺎص ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻣﻲﻛﻨﻴﻢ.
• ﺑﺮاي ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻳﻚ زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﺑﺮاي ﻛﺎرﻣﻨﺪ ،ﻛﻠﻴـﺪ "اﺿـﺎﻓﻪ" را اﻧﺘﺨـﺎب
ﻛﻨﻴﺪ.
• ﭘﻨﺠﺮه زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ .(13
ﺷﻜﻞ -13زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي
14
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
در ﻓﻴﻠــﺪ ﮔــﺮوه زﻣــﺎﻧﻲ ،ﮔﺮوﻫﻬــﺎي زﻣــﺎﻧﻲ ﺗﻌﺮﻳــﻒ ﺷــﺪه در ﻗﺴــﻤﺖ •
ﮔﺮوﻫﻬــﺎي زﻣــﺎﻧﻲ ﻟﻴﺴــﺖ ﺷــﺪهاﻧــﺪ .ﮔــﺮوه ﻣــﻮرد ﻧﻈــﺮ را اﻧﺘﺨــﺎب
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ).ﺟﻬﺖ ﻛﺴﺐ اﻃﻼﻋﺎت ﺑﻴﺸﺘﺮ در ﻣﻮرد ﺗﻌﺮﻳﻒ ﮔﺮوهﻫﺎي زﻣﺎﻧﻲ
ﺑﻪ ﻗﺴﻤﺖ ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي ،ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﻣﺮاﺟﻌﻪ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ(.
ﺳﻤﺖﻫﺎي ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷﺪه در ﻗﺴﻤﺖ ﺳﻤﺖﻫـﺎ ،در ﻣﻨـﻮي ﻓﻴﻠـﺪ ﺳـﻤﺖ •
ﻟﻴﺴﺖ ﺷﺪهاﻧﺪ .ﺳﻤﺖ ﻣﻮرد ﻧﻈـﺮ را اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ) .ﺟﻬـﺖ ﻛﺴـﺐ
اﻃﻼﻋﺎت ﺑﻴﺸﺘﺮ در ﻣﻮرد ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﺳـﻤﺖﻫـﺎ ،ﺑـﻪ ﻗﺴـﻤﺖ ﮔـﺮوهﻫـﺎي
ﻛﺎرﺑﺮي ،ﺑﺨﺶ ﺳﻤﺖﻫﺎ ﻣﺮاﺟﻌﻪ ﻓﺮﻣﺎﻳﻴﺪ(.
ﻛﻠﻴﺪ "ﻗﺒﻮل" را ﻓﺸـﺎر دﻫﻴـﺪ .درﻏﻴـﺮاﻳﻨﺼـﻮرت ﻛﻠﻴـﺪ "اﻧﺼـﺮاف" را •
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
رﻛﻮرد زﻣﺎﻧﺒﻨـﺪي ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﺷـﺪه در ﺻـﻔﺤﻪ زﻣﺎﻧﺒﻨـﺪي ﻧﻤـﺎﻳﺶ داده •
ﻣﻲﺷﻮد)ﺷﻜﻞ .(14
15
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺑﺮاي وﻳﺮاﻳﺶ رﻛﻮرد ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷـﺪه ،ﻧـﺎم آن را اﻧﺘﺨـﺎب ﻛـﺮده و ﻛﻠﻴـﺪ •
"وﻳﺮاﻳﺶ" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ذﺧﻴﺮه اﻃﻼﻋﺎت ﻛﻠﻴﺪ "اﻋﻤﺎل" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ. •
5 -1 -2ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻓﺮوﺷﮕﺎه
در ﭘﻨﺠﺮه ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻓﺮوﺷﮕﺎه ،ﻣﺤﻞ ﻛﺎر ﻛﺎرﻣﻨﺪ را ﺑﺮ اﺳـﺎس ﻓﺮوﺷـﮕﺎهﻫـﺎي ﻣﻮﺟـﻮد،
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
• ﻧﺎم ﻓﺮوﺷﮕﺎه ﻳﺎ ﻓﺮوﺷﮕﺎهﻫﺎ را از ﻣﻨﻮي ﺳﺎزﻣﺎن اﻧﺘﺨﺎب ﻛﺮده و ﺳـﭙﺲ
ﺗﻮﺳﻂ ﻛﻠﻴﺪ ﻓﻠﺶ ﻣﻴﺎﻧﻲ ﻧﺎم و رﻛﻮرد آﻧﻬﺎ را ﺑـﻪ ﺳـﻤﺖ ﭼـﭗ ﻣﻨﺘﻘـﻞ
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(15
16
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
6 -1 -2اﻧﺘﺴﺎب ﺑﻪ ﻛﺎرﺑﺮ
ﺻﻔﺤﻪ اﻧﺘﺴﺎب ﺑﻪ ﻛﺎرﺑﺮ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .در اﻳﻦ ﺻﻔﺤﻪ ﻛﺎرﺑﺮان ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﺷـﺪه در
ﺳﻴﺴﺘﻢ ،ﻛﻪ در ﺑﺨﺶ ﺳﻴﺴـﺘﻢ ﻣـﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﻴﻜﺮﺑﻨـﺪي ﻓﺮوﺷـﮕﺎه ،ﻗﺴـﻤﺖ ﻛـﺎرﺑﺮان
ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷﺪهاﻧﺪ را ﻣﻲﺗﻮان ﺑﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ اﻧﺘﺴﺎب داد) .ﺑﺮاي ﻛﺴﺐ اﻃﻼﻋـﺎت
ﺑﻴﺸﺘﺮ ﺑﻪ راﻫﻨﻤﺎي ﺟﺎﻣﻊ ﻛﺎرﺑﺮان ،ﺳﻴﺴﺘﻢ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﻴﻜﺮﺑﻨـﺪي ﻓﺮوﺷـﮕﺎه ﻓﺼـﻞ 4
ﻛﺎرﺑﺮان و ﮔﺮوهﻫﺎ ﺑﺨﺶ ﻛﺎرﺑﺮان ﻣﺮاﺟﻌﻪ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ(.
• ﺑﺮاي اﻧﺘﺴﺎب ﻛﺎرﺑﺮان ﺑﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ ﻛﻠﻴﺪ "اﺿـﺎﻓﻪ" را اﻧﺘﺨـﺎب
ﻛﻨﻴﺪ .ﭘﻨﺠﺮه اﻧﺘﺨﺎب ﻛﺎرﺑﺮان ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ .(16
17
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
18
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
7 -1 -2اﻧﺘﺴﺎب ﻣﺸﺘﺮي
اﻳﻦ ﺻﻔﺤﻪ در ﺻﻮرﺗﻲ ﻧﻤﺎﻳﺶ داده ﻣﻲ ﺷﻮد ﻛﻪ ﻧﻮع ﻗﺮارداد ﻛﺎرﻣﻨﺪ از ﻧﻮع وﻳﺰﻳﺘﻮر
ﺑﺎﺷﺪ .در اﻳﻦ ﺻﻔﺤﻪ اﻣﻜﺎن اﻧﺘﺨﺎب ﻣﺸـﺘﺮﻳﺎﻧﻲ ﻛـﻪ ﺑـﻪ ﻛﺎرﻣﻨـﺪ ﻣﺮﺑﻮﻃـﻪ ﻣﻨﺘﺴـﺐ
ﻫﺴﺘﻨﺪ ،وﺟﻮد دارد )ﺷﻜﻞ .(18
ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر اﻧﺘﺴﺎب ﻣﺸﺘﺮي ﺑﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ از دﺳﺘﻮراﻟﻌﻤﻞ زﻳﺮ ﭘﻴﺮوي ﻛﻨﻴﺪ:
• در ﺻﻔﺤﻪ اﻧﺘﺴﺎب ﻣﺸﺘﺮي ،ﻛﻠﻴﺪ "اﺿـﺎﻓﻪ" را اﻧﺘﺨـﺎب ﻛﻨﻴـﺪ .ﭘﻨﺠـﺮه
ﺟﺴﺘﺠﻮي ﻣﺸﺘﺮي ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد.
• در ﺻﻔﺤﻪ ﺟﺴﺘﺠﻮي ﻣﺸـﺘﺮي ،ﻣﺸـﺘﺮي ﻳـﺎ ﻣﺸـﺘﺮﻳﺎن ﻣـﻮرد ﻧﻈـﺮ را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﻮده و ﻛﻠﻴﺪ "اﻧﺘﺨﺎب" را اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ .در اﻳـﻦ ﺻـﻮرت
ﻣﺸﺘﺮﻳﺎت اﻧﺘﺨﺎب ﺷﺪه ﺑﻪ ﻟﻴﺴﺖ اﺿﺎﻓﻪ ﻣﻲﺷﻮد.
• ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺣﺬف ﻣﺸﺘﺮي از ﻟﻴﺴﺖ ،دﻛﻤﻪ ﺣﺬف را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
19
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
8 -1 -2ﻳﺎدداﺷﺖ
ﻛﻠﻴﻪ ﻳﺎدداﺷﺖﻫﺎﻳﻲ ﻛﻪ در ﻣﻮرد ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ ﻻزم اﺳﺖ ﺛﺒﺖ ﺷﻮﻧﺪ را در اﻳﻦ
ﺻﻔﺤﻪ وارد ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(19
• ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ذﺧﻴﺮه اﻃﻼﻋﺎت ﻛﻠﻴﺪ "اﻋﻤﺎل" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
ﺷﻜﻞ -19ﻳﺎدداﺷﺖ
9 -1 -2روﻳﺪادﻫﺎ
ﻛﻠﻴﻪ روﻳﺪادﻫﺎﻳﻲ ﻛﻪ ﺑﺮاي ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻣـﻮرد ﻧﻈـﺮ رخ داده ﺷـﺪه در اﻳـﻦ •
ﺻﻔﺤﻪ ﻧﻤﺎﻳﺶ داده ﻣﻲﺷﻮﻧﺪ )ﺷﻜﻞ .(20
20
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
ﺷﻜﻞ -20روﻳﺪادﻫﺎ
• ﭘﺲ از ﺗﻜﻤﻴﻞ ﻛﻠﻴﻪ اﻃﻼﻋﺎت ،ﺑﺮاي ﻓﻌﺎل ﻛﺮدن ﻓﺮم ﻣﻮرد ﻧﻈـﺮ اﺑﺘـﺪا
ﻛﻠﻴﺪ "ﺗﺎﻳﻴﺪ" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﻮده ﺗﺎ وﺿﻌﻴﺖ ﻓﺮم ﺑﻪ ﺣﺎﻟـﺖ ﺗﻤـﺎم ﺷـﺪه
ﺗﻐﻴﻴﺮ ﻛﻨﺪ و ﺳﭙﺲ ﻛﻠﻴـﺪ "ﺗﺼـﻮﻳﺐ ﻛـﺮدن" را اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ ،ﺗـﺎ
وﺿﻌﻴﺖ ﻓﺮم ﺑﻪ ﺣﺎﻟﺖ ﻓﻌﺎل درآﻳﺪ.
• در اﻳﻦ ﺻﻮرت ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷﺪه در ﺻﻔﺤﻪ اﺻﻠﻲ ﻣـﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴـﺮوي
اﻧﺴﺎﻧﻲ ﻧﺸﺎن داده ﻣﻲﺷﻮد.
ﭘﺲ از ورود اﻃﻼﻋﺎت و ﺗﺎﻳﻴﺪ اﻃﻼﻋـﺎت ﻛﺎرﻣﻨـﺪان ،اﻳـﻦ اﻃﻼﻋـﺎت در ﻗﺎﻟـﺐ ﻳـﻚ
رﻛﻮرد در ﺻﻔﺤﻪ ﻧﻤﺎﻳﺶ داده ﻣﻲﺷﻮﻧﺪ .ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺟﺴﺘﺠﻮي ﺳﺮﻳﻊ ﻛﺎرﻣﻨـﺪ ﻣـﻮرد
ﻧﻈﺮ ،ﻣﻲﺗﻮاﻧﻴﺪ از ﻓﻴﻠﺪﻫﺎي )ﻛﺪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ،ﻧﺎم ،ﻧﺎم ﺧﺎﻧﻮادﮔﻲ ،وﺿـﻌﻴﺖ ﺟـﺎري ،ﻧـﻮع
ﻛﺎرﻣﻨﺪ و ﺷﻤﺎره ﺷﻨﺎﺳﻨﺎﻣﻪ( اﺳﺘﻔﺎده ﻧﻤـﻮده و ﻛﻠﻴـﺪ ﺟﺴـﺘﺠﻮ را اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ
)ﺷﻜﻞ .(21
21
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺑﺮروي ﺷﺎﺧﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﻮده و ﮔﺰﻳﻨﻪ " ﺗﻌﺮﻳﻒ ﮔﺮوﻫﻲ ﻛﺎرﻣﻨـﺪان" را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(22
در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ،ﭘﻨﺠﺮه "ﺗﻌﺮﻳﻒ ﮔﺮوﻫﻲ ﻛﺎرﻣﻨﺪان" ،ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ .(23
22
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻛﺎرﻣﻨﺪ
23
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﻓﺮﻣﺖ ﻓﺎﻳﻞ ورودي ﺑﺎﻳﺪ از ﭼﭗ ﺑﻪ راﺳﺖ و ﺑﻪ ﺻﻮرت زﻳﺮ ﺑﺎﺷﺪ :ﻧـﺎم •
ﻛﺎرﻣﻨﺪ ,ﻧﺎم ﺧﺎﻧﻮادﮔﻲ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ,ﺗـﺎرﻳﺦ ﺗﻮﻟـﺪ)ﺑـﺪون ﻓﺎﺻـﻠﻪ( ,ﺷـﻤﺎره
ﺷﻨﺎﺳﻨﺎﻣﻪ ,ﻛﺪﻣﻠﻲ ,ﻧﺎم ﭘﺪر ,ﺷﻤﺎره ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ "ﺻﺪور داده" ﻣﻲﺗﻮان داده ﻫـﺎي وارد ﺷـﺪه و ﺗﻐﻴﻴـﺮ •
ﻳﺎﻓﺘﻪ را در ﻓﺎﻳﻠﻲ ﻧﮕﻬﺪاري ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ "ﺷﺮوع /اداﻣﻪ" ﻟﻴﺴﺖ ﻛﺎرﻣﻨﺪان ﻣﻮﺟﻮد در ﻟﻴﺴﺖ ،ﺑﻪ •
ﺳﻴﺴﺘﻢ وارد ﻣﻲﺷﻮﻧﺪ.
ﻧﻜﺘﻪ
ﻗﺎﺑﻞ ذﻛﺮ اﺳﺖ ،در ﺻﻮرﺗﻲ ﻛﻪ ﺷﻤﺎره ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ وارد ﺷﺪه ،از ﻗﺒﻞ در ﺳﻴﺴﺘﻢ وﺟﻮد
داﺷﺘﻪ ﺑﺎﺷﺪ .ﭘﻴﻐﺎم ﺧﻄﺎ ﻣﺮﺗﺒﻂ ﺑﺎ آن ﻧﻤﺎﻳﺶ داده ﻣﻲﺷـﻮد و اﻣﻜـﺎن وارد ﺳـﺎزي
ﻛﺎرﻣﻨﺪان ﺗﺎ زﻣﺎﻧﻲ ﻛﻪ ﺷﻤﺎره ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﺗﻜـﺮاري در ﻟﻴﺴـﺖ وﺟـﻮد داﺷـﺘﻪ ﺑﺎﺷـﺪ،
وﺟﻮد ﻧﺨﻮاﻫﺪ داﺷﺖ )ﺷﻜﻞ .(24
24
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ3
1 -3ﻣﺸﺎﻏﻞ
ﺑﺮاي ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻣﺸﺎﻏﻞ ﺟﺪﻳﺪ از دﺳﺘﻮراﻟﻌﻤﻞ زﻳﺮ ﭘﻴﺮوي ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ :
• از ﻣﻨﻮي ﮔﺮوهﻫﺎي ﻛﺎرﺑﺮي ،ﮔﺰﻳﻨﻪ ﻣﺸﺎﻏﻞ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﻮده و روي آن
ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
• ﺳﭙﺲ ﮔﺰﻳﻨﻪ ﺷﻐﻞ ﺟﺪﻳﺪ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(25
• در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ،ﭘﻨﺠﺮه ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻣﺸﺎﻏﻞ ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ
.(26
25
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
26
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎي ﻛﺎرﺑﺮي
27
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
2 -3ﺳﻤﺖﻫﺎ
ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺳﻤﺖ ﺟﺪﻳﺪ از دﺳﺘﻮراﻟﻌﻤﻞ زﻳﺮ ﭘﻴﺮوي ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ:
از ﻣﻨﻮي ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴﺎﻧﻲ ،ﺷﺎﺧﻪ ﮔﺮوهﻫﺎي ﻛﺎرﺑﺮي ،زﻳﺮﺷـﺎﺧﻪ ﺳـﻤﺖﻫـﺎ را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﻮده و روي آن ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(30
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﮔﺰﻳﻨﻪ ﺳﻤﺖ ﺟﺪﻳﺪ ،ﭘﻨﺠﺮه ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ ﺳﻤﺖﻫﺎ ﻇﺎﻫﺮ ﻣـﻲﺷـﻮد )ﺷـﻜﻞ
.(31
28
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎي ﻛﺎرﺑﺮي
29
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب زﺑﺎن ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ ،ﻋﻨﻮان ﺳﻤﺖ را درج ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ. •
ﺑﺎ ﺗﻮﺟﻪ ﺑﻪ ﻣﺸﺎﻏﻞ اﻳﺠﺎد ﺷﺪه در ﺳﻴﺴـﺘﻢ ،ﻋﻨـﻮان ﺷـﻐﻞ را اﻧﺘﺨـﺎب •
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
ﻋﻨﻮان ﺳﺮﭘﺮﺳﺖ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ. •
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ اﻋﺘﺒﺎر ،ﺗﺎرﻳﺦ اﻋﺘﺒﺎر ﺳﺮﭘﺮﺳﺖ را ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ •
.(32
30
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎي ﻛﺎرﺑﺮي
ﻧﻜﺘﻪ
ﺳﺎﻋﺖ ﺷﺮوع ﻛﺎر و ﺳﺎﻋﺖ ﺧﺎﺗﻤﻪ ﻛﺎر از ﺳﺎﻋﺖ 8ﺻﺒﺢ ﺗﺎ 4ﺑﻌﺪ از ﻇﻬﺮ در ﺳﻴﺴﺘﻢ ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷـﺪه
و ﺛﺎﺑﺖ اﺳﺖ .ﻣﻲﺗﻮان اﻳﻦ ﺳﺎﻋﺎت را ﺗﻐﻴﻴﺮ داد .در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ﺳﻴﺴﺘﻢ ﺟﻤﻊ ﺳﺎﻋﺖ ﻛﺎري را ﺑﻪ
ﻃﻮر اﺗﻮﻣﺎﺗﻴﻚ اﻧﺠﺎم ﻣﻲدﻫﺪ.
در ﺻﻮرﺗﻲ ﻛـﻪ ﺗﻐﻴﻴـﺮات اﻧﺠـﺎم ﺷـﺪه و ﻳـﺎ ﺳـﻤﺖ ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﺷـﺪه در •
زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ ﺳﻤﺖﻫﺎ "اﻋﻤﺎل" ﻧﺸـﺪه ﺑﺎﺷـﺪ ،ﺑـﺮ روي ﻣﻨـﻮي ﺳـﻤﺖﻫـﺎ
ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﻮده و ﮔﺰﻳﻨﻪ ﺑﺮوزرﺳﺎﻧﻲ ﺳﻤﺖﻫـﺎ را اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ
)ﺷﻜﻞ .(34
31
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎي ﻛﺎرﺑﺮي
33
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ4
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
36
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج
1 -4ورود
از زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ ﺛﺒﺖ ورود و ﺧـﺮوج ،ورود را اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤـﻮده ﺑـﺮ روي آن •
ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺳﭙﺲ ﮔﺰﻳﻨﻪ "ورود" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ )ﺷـﻜﻞ
.(39
37
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺳﭙﺲ ﻛﻠﻴﺪ "ورود" را ﻓﺸﺎر دﻫﻴﺪ ﺗﺎ ﺳﺎﻋﺖ ﺟﺎري ﺳﻴﺴﺘﻢ ﺑﻪ ﻋﻨـﻮان •
ﺳﺎﻋﺖ ورود ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺛﺒﺖ ﮔﺮدد.
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ،ﭘﻨﺠﺮه ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷـﻮد •
)ﺷﻜﻞ .(41
38
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج
ﺷﻜﻞ -41زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي
oدر اﻳﻦ ﭘﻨﺠﺮه ﻛﻠﻴﻪ زﻣﺎﻧﺒﻨﺪيﻫﺎﻳﻲ ﻛﻪ ﺑﺮاي ﻛﺎرﻣﻨﺪ در ﺻﻔﺤﻪ
زﻣﺎنﺑﻨﺪي در ﻗﺴﻤﺖ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺟﺪﻳﺪ ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷﺪهاﻧﺪ ﻟﻴﺴﺖ
ﻣﻲﺷﻮﻧﺪ) .ﺟﻬﺖ ﻛﺴﺐ اﻃﻼﻋﺎت ﺑﻴﺸﺘﺮ در ﻣﻮرد زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﺑﻪ
ﻓﺼﻞ 2ﻛﺎرﻣﻨﺪ ،ﻗﺴﻤﺖ زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﻣﺮاﺟﻌﻪ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ(.
oزﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ زﻣﺎن ورود ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻣﺬﻛﻮر را اﻧﺘﺨﺎب ﻛﺮده و
ﺳﭙﺲ ﻛﻠﻴﺪ "ﻗﺒﻮل" را ﻓﺸﺎر دﻫﻴﺪ.
ﻛﻠﻴﺪﻫﺎي آﺧﺮﻳﻦ ﻣﺎه و آﺧـﺮﻳﻦ ﻫﻔﺘـﻪ ،رﻛـﻮردﻫـﺎي ورود و ﺧـﺮوج و •
ﻣﺮﺧﺼﻲﻫﺎي ﮔﺮﻓﺘﻪ ﺷﺪه ﺗﻮﺳﻂ ﻛﺎرﻣﻨـﺪ ﻣﺮﺑﻮﻃـﻪ را در ﻫﻔﺘـﻪ و ﻣـﺎه
ﮔﺬﺷﺘﻪ ﻧﺸﺎن ﻣﻲدﻫﺪ.
2 -4ﺷﺮوع ﻣﺮﺧﺼﻲ
از زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج ،ﺷﺮوع ﻣﺮﺧﺼﻲ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤـﻮده ﺑـﺮ •
روي آن ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺳﭙﺲ ﮔﺰﻳﻨﻪ ﺷﺮوع ﻣﺮﺧﺼﻲ را اﻧﺘﺨﺎب
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(42
39
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
40
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
3 -4ﭘﺎﻳﺎن ﻣﺮﺧﺼﻲ
از زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج ،ﭘﺎﻳﺎن ﻣﺮﺧﺼﻲ را اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤـﻮده ﺑـﺮ •
روي آن ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺳﭙﺲ ﮔﺰﻳﻨﻪ ﭘﺎﻳﺎن ﻣﺮﺧﺼﻲ را اﻧﺘﺨـﺎب
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(44
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج
43
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
4 -4ﺧﺮوج
از زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج ،ﺧﺮوج را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤـﻮده ﺑـﺮ روي آن •
ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺳﭙﺲ ﮔﺰﻳﻨﻪ ﺧﺮوج را اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ )ﺷـﻜﻞ
.(46
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﮔﺰﻳﻨﻪ ﺧﺮوج ،ﭘﻨﺠﺮه ﺛﺒﺖ ﺧﺮوج ﻇـﺎﻫﺮ ﻣـﻲﺷـﻮد )ﺷـﻜﻞ •
.(47
44
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج
ﺷﻜﻞ -47ﺧﺮوج
ﻓﻴﻠﺪﻫﺎي ﻛﺪ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ،اﻃﻼﻋﺎت ﻧﺎم ،ﺗﺎرﻳﺦ و ﺳﺎﻋﺖ ﺑﻄـﻮر ﺧﻮدﻛـﺎر ﭘـﺮ •
ﻣﻲﺷﻮﻧﺪ.
از ﻣﻨﻮي ﻓﻴﻠـﺪ ﺳـﻤﺖ ،ﺳـﻤﺖ ﻛﺎرﻣﻨـﺪي ﻛـﻪ وارد ﺳﻴﺴـﺘﻢ ﺷـﺪه را •
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
ﺳﭙﺲ ﻛﻠﻴﺪ ﺧﺮوج را ﻓﺸﺎر دﻫﻴﺪ ﺗﺎ ﺳﺎﻋﺖ ﺟﺎري ﺳﻴﺴﺘﻢ ﺑـﻪ ﻋﻨـﻮان •
ﺳﺎﻋﺖ ﺧﺮوج ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺛﺒﺖ ﮔﺮدد.
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ زﻣﺎنﺑﻨﺪي ،ﭘﻨﺠﺮه ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد. •
در اﻳﻦ ﭘﻨﺠﺮه ﻛﻠﻴﻪ زﻣﺎنﺑﻨـﺪيﻫـﺎﻳﻲ ﻛـﻪ ﺑـﺮاي ﻛﺎرﻣﻨـﺪ در ﺻـﻔﺤﻪ
زﻣﺎنﺑﻨﺪي در ﻗﺴﻤﺖ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺟﺪﻳﺪ ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷﺪهاﻧﺪ ﻟﻴﺴﺖ ﻣﻲﺷـﻮﻧﺪ.
)ﺟﻬﺖ ﻛﺴﺐ اﻃﻼﻋﺎت ﺑﻴﺸﺘﺮ در ﻣﻮرد زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﺑﻪ ﻓﺼـﻞ 2ﻛﺎرﻣﻨـﺪ،
ﻗﺴﻤﺖ زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﻣﺮاﺟﻌﻪ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ(.
زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ زﻣﺎن ﺧﺮوج ﻛﺎرﻣﻨـﺪ ﻣـﺬﻛﻮر را اﻧﺘﺨـﺎب ﻛـﺮده و •
ﺳﭙﺲ ﻛﻠﻴﺪ ﻗﺒﻮل را ﻓﺸﺎر دﻫﻴﺪ.
45
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﻧﻜﺘﻪ
ﺗﻤﺎﻣﻲ اﻃﻼﻋﺎت اﻋﻢ از ورود ،ﺧﺮوج ،ﺷﺮوع ﻣﺮﺧﺼﻲ و ﭘﺎﻳﺎن ﻣﺮﺧﺼـﻲ ،در ﻟﻴﺴـﺖ ﻧﻤـﺎﻳﺶ داده
ﺧﻮاﻫﺪ ﺷﺪ.
46
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ5
-5ﻧﻤﺎﻳﺶ زﻣﺎن ورود و ﺧﺮوج ﻫﻤﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪان
در ﻗﺴﻤﺖ ﻧﻤﺎﻳﺶ زﻣﺎن ورود و ﺧﺮوج ﻫﻤﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪان ،ﻟﻴﺴﺘﻲ از ﻛﻠﻴﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪان ﺑﻪ
ﻧﻤﺎﻳﺶ ﮔﺬاﺷﺘﻪ ﺷﺪه و ﮔﺰارش ﻛـﺎﻣﻠﻲ از ورود ،ﺧـﺮوج ،ﺷـﺮوع ﻣﺮﺧﺼـﻲ و ﭘﺎﻳـﺎن
ﻣﺮﺧﺼﻲ ﻫﺮ ﻳﻚ از آﻧﻬﺎ ﺑﺮ اﺳﺎس ﺗﺎرﻳﺦ روز ،ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد.
ﺑﻪ اﻳﻦ ﻣﻨﻈﻮر از ﻣﻨﻮي ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴﺎﻧﻲ ،ﮔﺰﻳﻨﻪ ﻧﻤﺎﻳﺶ زﻣﺎن ورود و ﺧـﺮوج
ﻫﻤﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪان را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(48
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ﻟﻴﺴـﺖ ﻛـﺎﻣﻠﻲ از ﻛﺎرﻣﻨـﺪان ﺑـﺎ ﺗـﺎرﻳﺦ ﻣﺸـﺨﺺ روز ،ﻧﻤـﺎﻳﺶ داده
ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ .(49
48
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻧﻤﺎﻳﺶ زﻣﺎن ورود و ﺧﺮوج ﻫﻤﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪان
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ ،ﻣﻲﺗﻮان ﮔـﺰارش روزاﻧـﻪ وي را ﻣﺸـﺎﻫﺪه •
ﻧﻤﻮد .ﺑﻪ اﻳﻦ ﻣﻨﻈﻮر از ﺗﻘﻮﻳﻢ ﺳﻤﺖ ﭼﭗ ،ﭼﻨﺎﻧﭽﻪ ﻫﺮ روز ﺑﺨﺼﻮص را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ ،ﮔﺰارش ﻫﻤﺎن روز ﻛﺎرﻣﻨﺪ ،ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد.
49
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ6
-6اﺻﻼح ورود و ﺧﺮوج
ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر وﻳﺮاﻳﺶ ورود و ﺧﺮوج ﻫﺮ ﻛﺎرﻣﻨـﺪ ،از ﻣﻨـﻮي ﻣـﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴـﺮوي اﻧﺴـﺎﻧﻲ،
ﮔﺰﻳﻨﻪ اﺻﻼح ورود و ﺧﺮوج را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ﻛﻠﻴﻪ رﻛﻮردﻫﺎي ﺛﺒـﺖ
ﺷﺪه ﻛﺎرﻣﻨﺪان ﻧﻤﺎﻳﺶ داده ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ .(51
51
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
52
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
اﺻﻼح ورود و ﺧﺮوج
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ7
-7ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي
ﻋﻤﻠﻴـﺎت دادهاي ،ﺷـﺎﻣﻞ ﺗﻌﺮﻳــﻒ دوره زﻣـﺎﻧﻲ ،ﮔـﺮوه زﻣــﺎﻧﻲ و ﻋﻠـﺖﻫـﺎي ﻏﻴﺒــﺖ
ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ.
1 -7دوره زﻣﺎﻧﻲ
از ﻣﻨﻮي ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴﺎﻧﻲ ،ﺷﺎﺧﻪ ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي ،زﻳﺮﺷـﺎﺧﻪ دوره زﻣـﺎﻧﻲ را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .در اﻳﻦ ﺣﺎﻟـﺖ ﺗﻤـﺎﻣﻲ دورهﻫـﺎي زﻣـﺎﻧﻲ ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﺷـﺪه در ﻟﻴﺴـﺖ
ﻣﺸﺎﻫﺪه ﻣﻲﮔﺮدد .ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺗﻌﺮﻳﻒ دوره زﻣﺎﻧﻲ ﺟﺪﻳﺪ ،ﺑﺮ روي ﮔﺰﻳﻨﻪ دوره زﻣـﺎﻧﻲ،
ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﻮده و ﮔﺰﻳﻨﻪ دوره زﻣﺎﻧﻲ ﺟﺪﻳﺪ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(53
• در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ﭘﻨﺠﺮه ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ دوره زﻣﺎﻧﻲ ﻇﺎﻫﺮ ﺧﻮاﻫﺪ ﺷﺪ )ﺷـﻜﻞ
.(54
55
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي
56
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
57
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي
58
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺟﺴﺘﺠﻮي ﺳﺮﻳﻊ دورهﻫـﺎي زﻣـﺎﻧﻲ از ﻟﻴﺴـﺖ ،از ﻓﻴﻠـﺪﻫﺎي •
)ﻛﺪ دوره زﻣـﺎﻧﻲ ،ﻣـﺪت زﻣـﺎن ،ﻧـﺎم دوره زﻣـﺎﻧﻲ و روزﻫـﺎي ﻫﻔﺘـﻪ(
اﺳﺘﻔﺎده ﻧﻤﻮده و ﻛﻠﻴﺪ ﺟﺴﺘﺠﻮ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
2 -7ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ
از ﻣﻨﻮي ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴﺎﻧﻲ ،ﺷﺎﺧﻪ ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي ،زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ ﮔـﺮوه زﻣـﺎﻧﻲ را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ﺗﻤـﺎﻣﻲ ﮔـﺮوهﻫـﺎي زﻣـﺎﻧﻲ ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﺷـﺪه در ﻟﻴﺴـﺖ
ﻣﺸﺎﻫﺪه ﻣﻲﮔﺮدد .ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺗﻌﺮﻳﻒ ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﺟﺪﻳﺪ ،روي ﮔﺰﻳﻨـﻪ ﮔـﺮوه زﻣـﺎﻧﻲ،
ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﻮده و ﮔﺰﻳﻨﻪ ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﺟﺪﻳﺪ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(57
در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ﭘﻨﺠﺮه ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﻇﺎﻫﺮ ﺧﻮاﻫﺪ ﺷﺪ )ﺷﻜﻞ .(58
• ﻛﺪ ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﺑﻪ ﺻﻮرت ﺧﻮدﻛﺎر ﻣﺸﺨﺺ ﻣﻲﺷﻮد.
• در ﻗﺴﻤﺖ ﺷﺮح اﺑﺘﺪا زﺑﺎن ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﻮده و ﺳﭙﺲ ﻧـﺎم و
ﻳﺎ ﺗﻮﺿﻴﺢ ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ را وارد ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
• در ﻗﺴﻤﺖ دوره زﻣﺎﻧﻲ ،دورهﻫﺎي ﻣﺮﺑﻮط ﺑﻪ ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﻣـﻮرد ﻧﻈـﺮ را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﻮده و ﺳﭙﺲ ﺗﻮﺳﻂ ﻛﻠﻴـﺪ ﻓﻠـﺶ ،ﺑـﻪ ﭘﻨﺠـﺮه ﺳـﻤﺖ ﭼـﭗ
ﻣﻨﺘﻘﻞ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ و ﻳﺎ ﺗﻮﺳﻂ ﻛﻠﻴﺪي ﻛﻪ داراي دو ﻓﻠﺶ ﻣـﻲﺑﺎﺷـﺪ ﻛﻠﻴـﻪ
دورهﻫﺎ را ﻣﻨﺘﻘﻞ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
• ﺑﺮاي ذﺧﻴﺮه ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﻛﻠﻴﺪ ذﺧﻴﺮه و ﻳﺎ ذﺧﻴـﺮه و ﺧـﺮوج را از ﻧـﻮار
ﻋﻨﻮان اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
59
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي
60
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺑﺮاي وﻳﺮاﻳﺶ ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ روي ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ ﻣﻮرد ﻧﻈـﺮ ﻛﻠﻴـﻚ راﺳـﺖ •
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺳﭙﺲ ﮔﺰﻳﻨﻪ وﻳﺮاﻳﺶ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤـﻮده و ﻳـﺎ روي آن دو ﺑـﺎر
ﻛﻠﻴﻚ ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺑﻌﺪ از اﻧﺠﺎم ﺗﻐﻴﻴﺮات ﻛﻠﻴﺪ "ذﺧﻴﺮه" را اﻧﺘﺨـﺎب ﻛﻨﻴـﺪ
)ﺷﻜﻞ .(59
61
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي
3 -7ﻋﻠﺖﻫﺎي ﻏﻴﺒﺖ
از ﻣﻨﻮي ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴﺎﻧﻲ ،ﺷﺎﺧﻪ ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي ،زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ ﻋﻠﺖﻫﺎي ﻏﻴﺒﺖ
را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .در اﻳﻦ ﺣﺎﻟﺖ ﺗﻤﺎﻣﻲ ﻋﻠﺖﻫﺎي ﻏﻴﺒـﺖ ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﺷـﺪه در ﻟﻴﺴـﺖ
ﻣﺸﺎﻫﺪه ﻣﻲﮔﺮدد .ﺑﻪ ﻣﻨﻈﻮر ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻋﻠﺖ ﻏﻴﺒـﺖ ﺟﺪﻳـﺪ ،روي ﮔﺰﻳﻨـﻪ ﻋﻠـﺖﻫـﺎي
ﻏﻴﺒﺖ ،ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﻮده و ﮔﺰﻳﻨﻪ "دﻟﻴﻞ ﻏﻴﺒﺖ ﺟﺪﻳﺪ" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ
.(60
62
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
63
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻋﻤﻠﻴﺎت دادهاي
64
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ8
-8ورود و ﺻﺪور داده
ﺑﺮاي اﻧﺘﻘﺎل اﻃﻼﻋﺎت ﻛﺎرﻣﻨﺪان ،ﻣﻲﺗﻮان ﻣﺸﺨﺼﺎت ﻛﺎرﻣﻨﺪان ﻣـﻮرد ﻧﻈـﺮ را درون
ﻳﻚ ﻓﺎﻳﻞ ﺑﺎ ﻓﺮﻣﺖ XMLو ﻳﺎ Excelذﺧﻴﺮه ﻧﻤﻮده و آﻧﻬـﺎ را ﺑﺼـﻮرت ﻳﻜﺠـﺎ ﺑـﻪ
ﺑﺎﻧﻚ اﻃﻼﻋﺎﺗﻲ ﻣﻨﺘﻘﻞ ﻛﺮد .و ﻳﺎ از ﺑﺎﻧﻚ اﻃﻼﻋﺎﺗﻲ ﺑﻪ ﻳﻚ ﻓﺎﻳﻞ ﻣﻨﺘﻘﻞ ﻧﻤﻮد.
65
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
در ﻗﺴﻤﺖ ﺟﺴﺘﺠﻮي ﺳﺮﻳﻊ ،در ﺳﻤﺖ ﭼـﭗ ﺻـﻔﺤﻪ در ﻓﻴﻠـﺪ ﻣﺴـﻴﺮ •
ﻓﺎﻳﻞ ورودي ،ﻣﺴﻴﺮ ﻓﺎﻳﻞ ﻣﺤﺘﻮي اﻃﻼﻋﺎت ﻛﺎرﻣﻨﺪان را وارد ﻧﻤـﻮده و
ﻳﺎ ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب دﻛﻤﻪ ﻛﻨﺎري ﻓﻴﻠﺪ) ( Browseﻣﺴﻴﺮ ﻓﺎﻳـﻞ را اﻧﺘﺨـﺎب
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(64
66
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ورود و ﺻﺪور داده
67
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
68
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ورود و ﺻﺪور داده
69
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
در ﺻﻮرت ﻧﻴﺎز ﺑﻪ ﻣﺤﺪود ﻛﺮدن ﻟﻴﺴـﺖ ﻛﺎرﻣﻨـﺪان اﻧﺘﺨـﺎب ﺷـﺪه ﻳـﺎ •
ﺟﺴﺘﺠﻮي ﻧﺎم ﻳﻚ ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺧﺎص در ﺻـﻔﺤﻪ اﺻـﻠﻲ ﺻـﺪور اﻃﻼﻋـﺎت
ﻛﺎرﻣﻨﺪان از ﻗﺴﻤﺖ ﺟﺴﺘﺠﻮي ﺳﺮﻳﻊ اﺳﺘﻔﺎده ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .در اﻳﻦ ﻗﺴـﻤﺖ
ﻣﻲﺗﻮاﻧﻴﺪ ﻛﻠﻴﻪ ﻓﻴﻠﺪﻫﺎ را ﭘﺮ ﻛﺮده و ﻳﺎ ﻓﻘﻂ ﻳﻚ ﻳـﺎ ﭼﻨـﺪ ﻓﻴﻠـﺪ را ﭘـﺮ
ﻛﻨﻴﺪ ،ﺳﭙﺲ ﻛﻠﻴﺪ ﺟﺴﺘﺠﻮ را ﻓﺸﺎر دﻫﻴﺪ.
در ﻗﺴﻤﺖ ﺻـﺪور داده ،ﻧـﻮع ﻓﺎﻳـﻞ ﺧﺮوﺟـﻲ ﻛـﻪ ﺑﺼـﻮرت XMLو •
ﻳﺎ Excelﺑﺎﺷﺪ را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﻮده و ﺳﭙﺲ ﻛﻠﻴﺪ ﺻﺪور داده را اﻧﺘﺨﺎب
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(68
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ9
-9ﮔﺮوهﻫﺎ
اﻳﻦ ﺑﺨـﺶ ﺷـﺎﻣﻞ اﻃﻼﻋـﺎت ﮔـﺮوهﻫـﺎي ﺗﺨﻔﻴـﻒ و ﮔـﺮوهﻫـﺎي ﺗﺨﻔﻴـﻒ دورهاي
ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .در اﻳﻦ ﺑﺨﺶ ﻣﻲﺗﻮان ﮔﺮوهﻫﺎي ﺗﺨﻔﻴـﻒ را ﺗﻌﺮﻳـﻒ ﻧﻤـﻮده و ﻛﺎرﻣﻨـﺪان
ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ را ﺑﻪ اﻳﻦ ﮔﺮوهﻫﺎ اﻧﺘﺴﺎب داد .ﺳﭙﺲ ﺑﺮ اﺳﺎس ﺗﺨﻔﻴﻔـﺎﺗﻲ ﻛـﻪ در ﺑﺨـﺶ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﻴﻜﺮﺑﻨﺪي ﺳﻴﺴﺘﻢ ﺑﺮاي ﺗﺨﻔﻴﻒ ﮔـﺮوه ﻛﺎرﻣﻨـﺪي و ﮔـﺮوهﻫـﺎي ﺗﺨﻔﻴـﻒ
دورهاي اﻳﺠﺎد ﺷﺪه اﺳﺖ ،ﺑﻪ اﻳﻦ ﮔـﺮوهﻫـﺎ ،ﺗﺨﻔﻴـﻒ ﺗﺨﺼـﻴﺺ داد) .ﺑـﺮاي ﻛﺴـﺐ
اﻃﻼﻋــﺎت ﺑﻴﺸــﺘﺮ ﺟﻬــﺖ ﺗﻌﺮﻳ ـﻒ ﺗﺨﻔﻴﻔــﺎت ﮔــﺮوه ﻛﺎرﻣﻨــﺪي و ﺗﺨﻔﻴــﻒ دورهاي
ﻛﺎرﻣﻨـﺪي ﺑـﻪ راﻫﻨﻤــﺎي ﺟـﺎﻣﻊ ﻛـﺎرﺑﺮان ﻣــﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﻴﻜﺮﺑﻨـﺪي ﻓﺮوﺷـﮕﺎه ﻓﺼــﻞ 2
ﭘﺎراﻣﺘﺮﻫﺎ ،ﺑﺨﺶ ﺗﺨﻔﻴـﻒ ﮔـﺮوه ﻛﺎرﻣﻨـﺪي و ﺗﺨﻔﻴـﻒ دورهاي ﻛﺎرﻣﻨـﺪي ﻣﺮاﺟﻌـﻪ
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ(.
71
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
1 -9ﮔﺮوهﻫﺎي ﺗﺨﻔﻴﻒ
ﺑﺮاي ﺗﻌﺮﻳﻒ ﻳﻚ ﮔﺮوه ﺗﺨﻔﻴﻒ از ﻣﻨﻮي ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴﺎﻧﻲ ،زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ ﮔﺮوهﻫﺎ،
ﺑﺮ روي ﮔﺰﻳﻨﻪ ﮔﺮوهﻫﺎي ﺗﺨﻔﻴـﻒ ﻛﻠﻴـﻚ راﺳـﺖ ﻧﻤـﻮده ،ﮔﺰﻳﻨـﻪ "ﺗﺨﻔﻴـﻒ ﮔـﺮوه
ﻛﺎرﻣﻨﺪي ﺟﺪﻳﺪ" را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(69
ﭘﺲ از اﻧﺘﺨﺎب ﺗﺨﻔﻴﻒ ﮔﺮوه ﻛﺎرﻣﻨﺪي ﺟﺪﻳﺪ ،ﭘﻨﺠﺮه ﻣﺮﺑﻮﻃﻪ ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ
.(70
ﻧﺎم ﮔﺮوه را ﺑﺎ ﺗﻮﺟﻪ ﺑﻪ زﺑﺎن اﻧﺘﺨﺎﺑﻲ ﻓﺎرﺳﻲ ﻳـﺎ اﻧﮕﻠﻴﺴـﻲ در ﻓﻴﻠـﺪ ﻧـﺎم ﮔـﺮوه وارد
ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ.
72
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎ
73
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺑﺎ ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﺑﺮ روي ﮔﺮوهﻫﺎي ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷﺪه در زﻳﺮﺷـﺎﺧﻪ ﮔـﺮوهﻫـﺎي ﺗﺨﻔﻴـﻒ،
ﮔﺰﻳﻨﻪﻫﺎي زﻳﺮ ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد:
• وﻳﺮاﻳﺶ
• ﺣﺬف
• اﻧﺘﺴﺎب ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺑﻪ ﮔﺮوه
• ﺣﺬف ﻋﻀﻮﻳﺖ ﻛﺎرﻣﻨﺪ
• ﺗﺨﺼﻴﺺ ﺗﺨﻔﻴﻒ
1 -1 -9وﻳﺮاﻳﺶ
ﺑﺮاي وﻳﺮاﻳﺶ ﮔﺮوه ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ ﺑﺮ روي آن ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤﻮده و ﮔﺰﻳﻨﻪ "وﻳـﺮاﻳﺶ"
را اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ )ﺷﻜﻞ .(72
ﺑﺎ ﻇﺎﻫﺮ ﺷﺪن ﭘﻨﺠﺮه ﺗﺨﻔﻴﻒ ﮔﺮوه ﻛﺎرﻣﻨﺪي ﺟﺪﻳﺪ ﺗﻐﻴﻴﺮات ﻻزم "اﻋﻤﺎل" ﺷﻮد.
74
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎ
2 -1 -9ﺣﺬف
ﺑﺮاي ﺣﺬف ﮔﺮوه ﻣﻮرد ﻧﻈﺮ ﺑﺮ روي آن ﻛﻠﻴﻚ راﺳﺖ ﻧﻤـﻮده و ﮔﺰﻳﻨـﻪ "ﺣـﺬف" را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ .ﺑﺎ ﻇﺎﻫﺮ ﺷﺪن ﭘﻴﻐﺎم زﻳﺮ و اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ "ﻗﺒﻮل" ،ﮔﺮوه ﻣـﻮرد ﻧﻈـﺮ
ﺣﺬف در ﻏﻴﺮ اﻳﻨﺼﻮرت ﺣﺬف ﺻﻮرت ﻧﻤﻲﮔﻴﺮد )ﺷﻜﻞ .(73
75
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
ﺑﺎ ﻓﺸﺮدن ﻛﻠﻴﺪ "ﻗﺒﻮل" اﮔﺮ ﮔﺮوه اﻧﺘﺨﺎﺑﻲ در ﺳﻴﺴﺘﻢ ﺑﻪ ﺻﻮرت ﻓﻌـﺎل ﺑﺎﺷـﺪ و ﺑـﺮ
روي آن ﺗﻌﺮﻳﻒﻫﺎي دﻳﮕﺮي ﺻﻮرت ﮔﺮﻓﺘﻪ ﺷﺪه ﺑﺎﺷﺪ ﭘﻴﻐـﺎم زﻳـﺮ ﻇـﺎﻫﺮ ﻣـﻲﺷـﻮد
)ﺷﻜﻞ :(74
76
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎ
77
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
5 -1 -9ﺗﺨﺼﻴﺺ ﺗﺨﻔﻴﻒ
ﺑﺎ راﺳﺖ ﻛﻠﻴﻚ ﻧﻤـﻮدن ﺑـﺮ روي ﮔـﺮوه ﻣـﻮرد ﻧﻈـﺮ و اﻧﺘﺨـﺎب ﮔﺰﻳﻨـﻪ "ﺗﺨﺼـﻴﺺ
ﺗﺨﻔﻴﻒ" ﭘﻨﺠﺮه زﻳﺮ ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ .(78
78
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎ
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
80
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎ
81
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
oدر ﭘﻨﺠﺮه ﻓﻮق ﻟﻴﺴﺖ دورهﻫﺎي زﻣﺎﻧﻲ ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺷﺪه ﻧﻤﺎﻳﺎن ﻣﻲﺷﻮد.
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻫﺮ دوره و ﻓﺸﺮدن ﻛﻠﻴﺪ "اﻧﺘﺨﺎب" دوره ﻣﺮﺑﻮﻃﻪ را
اﻧﺘﺨﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴﺪ ،درﻏﻴﺮاﻳﻨﺼﻮرت ﻛﻠﻴﺪ "اﻧﺼﺮاف" را اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻨﻴﺪ.
در ﻓﻴﻠﺪ ﺗﺨﻔﻴـﻒ ،ﻛﻠﻴـﺪ (...) Browseرا اﻧﺘﺨـﺎب ﻧﻤﺎﻳﻴـﺪ .ﭘﻨﺠـﺮه •
"اﻧﺘﺨﺎب ﺗﺨﻔﻴﻒ" ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷﻮد )ﺷﻜﻞ .(83
82
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﮔﺮوهﻫﺎ
ﺑﺎ اﻧﺘﺨﺎب ﻛﻠﻴﺪ " ﻗﺒﻮل" دوره زﻣﺎﻧﻲ ﻣﻮرد ﻧﻈـﺮ اﻧﺘﺨـﺎب ﺷـﺪه و ﺑـﻪ •
ﺻﻮرت زﻳﺮﺷﺎﺧﻪ در ﺷﺎﺧﻪ ﺗﺨﻔﻴﻒ دوره ﻛﺎرﻣﻨﺪي و ﻫﻢ ﺟﺰء ﻟﻴﺴـﺖ
در ﺻﻔﺤﻪ ﻣﻨﻮي اﺻﻠﻲ ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻧﻴﺮوي اﻧﺴﺎﻧﻲ ﻇﺎﻫﺮ ﻣﻲﺷـﻮد )ﺷـﻜﻞ
.(84
83
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻓﺼﻞ10
-10اﻳﻨﺪﻛﺲ
ا
اﺻﻼح ورود و ﺧﺮوج 51 .................................................................................................
اﻃﻼﻋﺎت ﺷﺨﺼﻲ 5 ........................................................................................................
اﻧﺘﺴﺎب ﺑﻪ ﻛﺎرﺑﺮ 17 ........................................................................................................
اﻧﺘﺴﺎب ﺳﻤﺖ 12 ...........................................................................................................
اﻧﺘﺴﺎب ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺑﻪ ﮔﺮوه 76 ...........................................................................................
پ
ﭘﺎﻳﺎن ﻣﺮﺧﺼﻲ 42...........................................................................................................
84
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
اﻳﻨﺪﻛﺲ
ت
ﺗﺨﺼﻴﺺ ﺗﺨﻔﻴﻒ 78 ......................................................................................................
ﺗﻌﻴﻴﻦ ﻓﺮوﺷﮕﺎه16 .........................................................................................................
ث
ﺛﺒﺖ ورود و ﺧﺮوج 35 ...................................................................................................
ح
ﺣﺬف ﻋﻀﻮﻳﺖ ﻛﺎرﻣﻨﺪ 78 .............................................................................................
خ
ﺧﺮوج 44........................................................................................................................
د
دوره زﻣﺎﻧﻲ 55 ...............................................................................................................
ر
روﻳﺪادﻫﺎ 20 ...................................................................................................................
ز
زﻣﺎﻧﺒﻨﺪي 14 ..................................................................................................................
85
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﭘﺮﺳﻨﻠﻲ ﻓﺮوﺷﮕﺎﻫﻲ
س
ﺳﻤﺖ ﻫﺎ 28 ...................................................................................................................
ش
ﺷﺮوع ﻣﺮﺧﺼﻲ 39 ........................................................................................................
ص
ﺻﺪور اﻃﻼﻋﺎت ﻛﺎرﻣﻨﺪان 68 ........................................................................................
ع
ﻋﻠﺘﻬﺎي ﻏﻴﺒﺖ 62...........................................................................................................
ﻋﻤﻠﻴﺎت داده اي 55 .......................................................................................................
ﻛﺎرﻣﻨﺪ 3........................................................................................................................
ﻛﺎرﻣﻨﺪ ﺟﺪﻳﺪ 3..............................................................................................................
ﻛﻤﻴﺴﻴﻮن12 ..................................................................................................................
گ
ﮔﺮوه زﻣﺎﻧﻲ59 ...............................................................................................................
ﮔﺮوه ﻫﺎ 84 ,71..............................................................................................................
ﮔﺮوه ﻫﺎي ﻛﺎرﺑﺮي25 .....................................................................................................
86
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲ ﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ
اﻳﻨﺪﻛﺲ
م
ﻣﺸﺎﻏﻞ 25 .....................................................................................................................
ن
ﻧﻤﺎﻳﺶ زﻣﺎن ورود و ﺧﺮوج ﻫﻤﻪ ﻛﺎرﻣﻨﺪان 47 ...............................................................
و
ورود 37 .........................................................................................................................
ورود اﻃﻼﻋﺎت ﻛﺎرﻣﻨﺪان 65 ..........................................................................................
ورود و ﺻﺪور داده 65 ...................................................................................................
87
ﺗﻤﺎﻣﻲ ﺣﻘﻮق اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻣﺘﻌﻠﻖ ﺑﻪ ﺷﺮﻛﺖ ﻛﻴﺎن ﻧﻮر راﻳﺎﻧﻪ ﻣﻲﺑﺎﺷﺪ .ﻫﺮ ﮔﻮﻧﻪ اﺳﺘﻔﺎده ﻣﺠﺪد از اﻳﻦ ﻣﺘﻦ ﻧﻴﺎزﻣﻨﺪ ﻛﺴﺐ اﺟﺎزه از ﺷﺮﻛﺖ ﻣﺬﻛﻮر اﺳﺖ