3/26/2018 Senior Structural Engineer ­ Job Description

Job Description

Post Details
Partner/Department: Corporate Resources ­ DO NOT Grade: Grade 12
USE
Division/Section: Corporate Property Job Ref: DCC/10/5133
Job Title: Senior Structural Engineer

Purpose of the Post

To provide structural engineering and land surveying management expertise, support and specialist advice to the Corporate
Property Division and its clients.

Accountable To

Structural Engineering Manager

Supervisory Responsibilities

To supervise teams of Senior (Chartered and Incorporated) Engineers, Graduate Engineers, Technicians and Trainees. To
supervise (partner) consultants and other external specialists as appropriate.

Duties and Responsibilities ­ Specific

To assist the Structural Engineering Manager in the management of staff and sub­consultants engaged in carrying out
investigations, feasibility studies, structural inspections and assessments, and the design and preparation of contract documents
for structural engineering works and construction supervision.

To provide a high level of technical sufficiency within the Structural Engineering Section, including the identification and
promotion of innovative and practical design solutions.

To provide professional advice to the Council in the event of emergency incidents affecting the structural integrity of buildings
and structures, which may involve working out of hours.

To assume technical and administrative responsibility for the preparation of quality plans, scheme programmes, estimates,
assessments and design work, contract documents, tender invitation and tender assessments.

To assign projects to level below.

To organise and provide technical support and training of project engineers and technical staff on structural engineering and
construction supervision matters.

To review and update technical standards, office procedures, construction techniques, and use of materials to ensure that
specifications and schemes prepared by the Division reflect best practices with continuous improvement.

To provide professional input to the training of graduate engineers and trainee technicians.

To promote the functions of the Division both internally and externally to the Authority and to assist in formation of policy

https://jobs.derbyshire.gov.uk/Survey.asp?survey=1&job=27608&aset=273321&spec=1&preview=2 1/2
3/26/2018 Senior Structural Engineer ­ Job Description

matters and Section service plans.

To prepare and monitor resource schedules and targets.

To prepare and present financial, technical and performance reports as directed.

To liaise with and provide advice to internal and external clients on technical matters.

To develop and monitor the Section’s work programmes to ensure contract deadlines are adhered to.

To liaise with Structural Engineering Manager and clients on programme and performance.

To allocate resources, prepare and monitor section programmes and workloads.

To arrange contracts for the acquisition of sub­consultants, agency and temporary staff, supervise contracts, monitor fees and
performance and authorise payments.

To interchange with other management team members and assist in the management of any activities undertaken by the
section in order to give a balanced workload.

To represent and action matters in the absence of the Structural Engineering Manager as required.

To assist the Structural Engineering Manager in the management of the section’s resources and the monitoring of fee income
and costs and achieving targets and objectives.

Duties and Responsibilities ­ General

To adhere to existing working practices, methods, procedures, undertake relevant training and development activities
and to respond positively to new and alternative systems.

It will be necessary to work with information technology and associated systems in accordance with County Council
policies.

To co­operate with the council in complying with relevant health and safety legislation, policies and procedures in the
performance of the duties of the post.

To carry out the duties and responsibilities of the post in compliance with the County Council's equal opportunities
policies.

To maintain confidentiality and observe data protection and associated guidelines where appropriate.

To understand and comply with the County Council's environmental policies.

To carry out any other reasonable duties and responsibilities within the overall function, commensurate with the grading
and level of responsibilities of the post.

Date Produced/Last Amendment

21/01/2010

https://jobs.derbyshire.gov.uk/Survey.asp?survey=1&job=27608&aset=273321&spec=1&preview=2 2/2