Professional Documents
Culture Documents
Myportfolio: Pegawai Pendidikan Daerah, Pejabat Pendidikan Daerah Kuching
Myportfolio: Pegawai Pendidikan Daerah, Pejabat Pendidikan Daerah Kuching
15
MAKLUMAT PEGAWAI
Nama :
Gelaran Jawatan :
Tarikh Penempatan :
DILULUSKAN OLEH
Nama :
Gelaran Jawatan :
Gred Jawatan :
Tarikh :
JADUAL PENGEMASKINIAN
1.
Catatan: Ketua Jabatan hendaklah memastikan bahawa myPortfolio dikaji semula dan dikemas
kini apabila berlaku sebarang perubahan.
KANDUNGAN
Carta Organisasi
Carta Fungsi
Aktiviti-aktiviti bagi Fungsi
Deskripsi Tugas
Proses Kerja, Carta Alir dan Senarai
Semak bagi Aktiviti 1
Senarai Undang-undang, Peraturan dan
Punca Kuasa
Senarai Borang
Senarai Jawatankuasa yang Dianggotai
1. CARTA ORGANISASI
15
1.2 PEJABAT PENDIDIKAN DAERAH KUCHING
UNIT UNIT
UNIT UNIT UNIT UNIT UNIT
PENGURUSAN ORGANISASI PEMBANGUNAN & PENILAIAN &
PSIKOLOGI & PEMBANGUNAN PENGURUSAN SEKOLAH PENGURUSAN AKADEMIK
KAUNSELING KEMANUSIAAN PEROLEHAN / ICT PEPERIKSAAN
UNIT PENGURUSAN SEKOLAH UNIT PEMBANGUNAN KEMANUSIAAN UNIT PENGURUSAN ORGANISASI UNIT PENGURUSAN AKADEMIK UNIT PEMBANGUNAN& PEROLEHAN/ICT UNIT PENILAIAN & PEPERIKSAAN
1. Menyelia pengurusan dan KEWANGAN DAN GAJI 1. Membuat pencerapan, penyeliaan, pengajaran dan 1. Mengurus dan mengendalikan pelbagai
HAL EHWAL MURID
pentadbiran sekolah rendah,
1. Merancang , melaksana, menyelaras pembelajaran (P&P) di sekolah rendah dan 1. Membantu membuat unjuran keperluan peperiksaan awam dalam dan luar negeri di
menengah termasuk institusi 1. Mengurus dan menyelaras urusan kewangan peringkat menengah; dan merancang prasarana pendidikan dari peringkat daerah.
dan memantau
pendidikan yang dibawah bidang daerah; 2. Merancang, menyelaras dan melaksanakan aktiviti segi fizikal di peringkat daerah. 2. Mengurus dan mengendalikan PTK diperingkat
a. Program berkaitan disiplin dan
kuasa PPD; keselamatan murid 2. Mengurus hal ehwal pembayaran gaji, tuntutan kurikulum di sekolah rendah dan menengah; 2. Memantau kerja-kerja penyelenggaraan daerah;
2. Penempatan dan Pertukaran guru b. Pengurusan Asrama Sekolah perjalanan/perpindahan dan lain-lain di peringkat daerah; 3. Menyelaras, melaksanakan aktiviti pembangunan prasarana pendidikan khususnya di 3. Membantu menguruskan pendaftaran calon
dalam daerah; c. Biasiswa / Bantuan Pelajar Miskin dan 3. Mengurus dan memperakukan terimaan dan kutipan hasil; akademik dan perkembangan pegawai pendidikan sekolah; peperiksaan peringkat daerah;
3. Penempatan dan Kemasukan lain-lain bantuan pendidikan 4. Mengawalselia penyediaan Penyata Akaun Sekolah dan mengikut bidang yang ditentukan bagi jangka pendek 3. Menguruskan tender dan sebut harga di 4. Memberi maklumat dan sokongan untuk
murid di daerah; d. Bantuan Skim Pinjaman Buku teks mempastikan tiada laporan audit bersyarat; dan sederhana; pentauliahan pusat peperiksaan;
peringkat daerah (yang berkaitan);
e. Program bimbingan, kaunseling dan 5. Mengawalselia rekod kewangan dan akaun (Buku Vot, 4. Memantau, menilai pencapaian akademik serta 5. Urusetia setiap program latihan penilaian di
4. Kelulusan permohonan guru ganti 4. Pemantauan bekalan peralatan dan
kerjaya murid perlaksanaan langkah-langkah pemulihan; peringkat daerah;
, KGSK; daftar bil dan sebagainya); perabot untuk sekolah / asrama.
f. Program Pendidikan Pencegahan 5. Menggembeling guru-guru cemerlang mengetuai 6. Mengurus dan mengendalikan Pentaksiran
5. Panel pergerakan gaji dan nilaian Dadah kerjasama dengan agensi lain 6. Menyediakan belanjawan tahunan; panitia dalam bidang masing-masing. 5. Mengumpul maklumat berhubung dengan
prestasi; 7. Melaksanakan sistem kewangan pembangunan dan tapak projek; Sekolah dalam daerah;
KOKURIKULUM 6. Bekerjasama dengan PKG, BTPN dalam aspek 7. Mengurus keselamatan peperiksaan di daerah;
6. Kelulusan Cuti Guru Besar / 1. Merancang , melaksana, menyelaras 8. secara elektronik; teknologi pendidikan dan pelaksanaan kurikulum 6. Bertanggunjawab terhadap pemantauan
8. Merancang,mengurus dan mengelola
Pengetua; dan memantau 9. Menyediakan khidmat nasihat dan rujukan dalam sekolah bestari; dan pembayaran melalui sistem PMS;
a. aktiviti kelab/persatuan dan badan penggunaan teknologi maklumat dalam
7. Kelulusan permohonan pengurusan kewangan kepada sekolah-sekolah. 7. Memantau, menyelaras dan memastikan pentaksiran 7. Menghadiri mesyuarat tapak dan
beruniform di peringkat sekolah dan pengurusan dan penilaian peperiksan di daerah;
pelancongan/pendaftaran PIBG; berasaskan sekolah bagi setiap mata pelajaran yang menyediakan laporan.
daerah PENTADBIRAN DAN PERKHIDMATAN ditetapkan 9. Menyelaras, memproses maklumat dan data
8. Pendaftaran kemasukan murid 8. Menyelaras dan melaksanakan sekolah / calon peperiksaan di daerah;
b. kursus penasihat kokurikulum kepada 8. Menyelia dan menyelaras kurikulum dan ko-
asing; penggunaan sistem aplikasi yang
guru-guru 1. Mengurus dan menyelaras urusan pentadbiran am peringkat kurikulum bagi SRJK(C) dan SRJK(T); 10. Memberikan khidmat nasihat tentang
9. Menyelia dan Menyelaras c. kerjasama dengan agensi lain daerah; dijadualkan di peringkat daerah; peperiksaan awam di peringkat daerah;
PENDIDIKAN ISLAM DAN MORAL
Pendidikan Khas/ Pendidikan 2. Menilai pelaksanaan program dan 2. Mengurus hal ehwal perkhidmatan/perjawatan guru dan 9. Menguruskan kemasukan data, 11. Memberi maklumat yang tepat, cepat dan jitu
Swasta di peringkat daerah;
1. Mengurus, menyelaras aktiviti Kurikulum dan Ko-
mencadang penambahbaikan bukan guru di peringkat daerah; pencetakan laporan dan analisa data; tentang peperiksaan di daerah.
kurikulum Pendidikan Islam /Moral.
10. Mengurus kebenaran mengutip SUKAN 3. Menguruskan rekod harta tetap dan pelupusan; 2. Menyelia, memantau keberkesanan pelaksanaan 10. Menguruskan hal-hal pengendalian
derma 1. Merancang , melaksana, menyelaras Kurikulum dan Ko-kurikulum Pendidikan Islam perkakasan dan perisian aplikasi;
dan memantau
4. Menguruskan buku rekod perkhidmatan ( BRP ) UNIT PSIKOLOGI & KAUNSELING
11. Mengurus kebenaran membuat /Moral; 11. Memberi input dan menyediakan ulasan
a. Aktiviti sukan di peringkat sekolah 5. Mengurus urusan kemudahan dan cuti guru dan bukan guru
kajian 3. Menganalisa peperiksaan PAFA dan yang berkaitan; perolehan peralatan komputer. 1. Khidmat kaunseling kepada pegawai/ kakitangan
dan daerah di peringkat daerah.
12. Mengurus kelulusan permohonan 4. Penempatan /Pertukaran Guru Agama; 12. Menyediakan khidmat sokongan teknikal pendidikan daerah
b. kursus kejurulatihan sukan kepada 6. Mengurus urusan penilaian kompetensi dan prestasi guru
membuat lawatan oleh sekolah 5. Menyelaras kemasukan pelajar ke kelas aliran 13. Menyelaras dan menyenggara laman web 2. merancang dan melaksanakan kursus berkaitan
guru-guru dan bukan guru di peringkat daerah
13. Mengurus tugas-tugas protokol Agama; 14. Menyelia keselamatan sistem maklumat perkhidmatan kaunseling
c. Kerjasama agensi lain dalam 7. Mengurus urusan kenaikan pangkat guru dan bukan guru di
14. Mengurus latihan untuk pegawai 6. Menyelaras pembangunan dan perkembangan guru- PPD 3. Mengumpul dan menganalisa data pegawai / staf
aktiviti sukan peringkat daerah
dan staf guru pendidikan Islam termasuk melalui kursus- yang menerima kaunseling
2. Urusetia sukan MSSD / MSSPP
8. Mengurus urusan tatarertib dan keutuhan guru dan bukan kursus dalam perkhidmatan. 4. Memantau perkhidmtan kaunseling di sekolah
15. Mengurus latihan LDP untuk 3. Menilai pelaksanaan program dan
guru di peringkat daerah 5. Menyelaras urusan keutuhan peringakt PPD
sekolah mencadang penambahbaikan
9. Mentadbir urusan HRMIS di peringkat daerah
3. AKTIVITI-AKTIVITI BAGI FUNGSI
4. DESKRIPSI TUGAS
MAKLUMAT UMUM
Gelaran Jawatan Ketua Perkhidmatan
Ringkasan Gelaran Kedudukan di
Jawatan Waran Perjawatan
Gred Jawatan Bidang Utama
Gred JD Sub Bidang
Status Jawatan Disediakan oleh
Hierarki
2/Cawangan/Sektor/ Diluluskan oleh
Seksyen/Unit
Skim Perkhidmatan Tarikh Dokumen
TUJUAN PEWUJUDAN JAWATAN
Melaksanakan urusan perancangan sumber manusia bagi membolehkan urusan perjawatan AKP dan urusan
perkhidmatan PPP dan AKP berjalan dengan cekap dan berkesan.
2.
3.
4
5
6
7
8
9
DIMENSI
KELAYAKAN AKADEMIK
KOMPETENSI
1.
PENGALAMAN
(Pengalaman dan tempoh kerja)
5. PROSES KERJA
Aktiviti 1:
PEGAWAI UNDANG-
LAIN YANG UNDANG,
TANGGUNG
BIL. PROSES KERJA ADA PERATURAN
JAWAB
HUBUNGAN/ DAN PUNCA
DIRUJUK KUASA
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
6. CARTA ALIR
TANGGUNGJAWAB
Aktiviti 1
TANGGUNGJAWAB PROSES KERJA TEMPOH MASA
MULA
Tidak
Ya
Tidak
Ya
TAMAT
7. SENARAI SEMAK
Aktiviti 1:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
8. SENARAI UNDANG-UNDANG, PERATURAN DAN PUNCA KUASA
9. SENARAI BORANG
1.
10. SENARAI JAWATANKUASA YANG DIANGGOTAI