Menedzsment Alapjai MENA1K0MMEV 2012-2013 2felev Alap Nappali PSZ, Koz

You might also like

Download as pdf or txt
Download as pdf or txt
You are on page 1of 3

TANTÁRGYI PROGRAM

2012/2013. tanév II. félév


BsC ; NAPPALI ; PÉNZÜGY-SZÁMVITEL, KÖZSZOLGÁLATI

Tantárgy megnevezése: Menedzsment alapjai

Tantárgy kódja: MENA1K0MMEV

Kontaktórák száma: Elmélet: 2 Gyakorlat: 0 Összesen: 2

Vizsgajelleg: kollokvium

A tantárgy kreditértéke: 3

A tantárgy előtanulmányi rendje: Vállalati gazdaságtan alapjai

A tantárgy képzési célja:


A tantárgy egy félévre vonatkozó tananyagot tartalmaz, áttekintve a vezetés lényegi kérdéseit,
történeti fejlődését, fogalmát, a vezetés legfontosabb eszközeit a sikeres irányítási tevékenység
megalapozásához.

A tananyag tartalma részletesen:

A vezetés alapjai
1. Vezető helye, szerepe a szervezetben
2. Vezető - menedzser - vállalkozó
3. Vezetési szintek és vezetőtípusok
4. Vezetői képességek és szerepek
5. Közvetlen munkahelyi vezetés
II. Vezetés és szervezés környezete
1. A környezet hatása a szervezetre, vezetésre
2. A szervezet és vezetés környezete
3. Szervezetek vezetését befolyásoló tényezők
III. Vezetői problémamegoldás, döntéshozatal
1. A problémamegoldás folyamata, módszerei
2. A vezetői döntések tipizálása
3. A vezetői döntéshozatali folyamat
4. Vezetői döntéshozó típusok
5. Csoportos döntéshozatal
6. Hatáskör, felelősség
IV. Vezetés feladatrendszere
1. A vezetési ismeretek rendszerezése
2. A vezetés feladatrendszere
3. A vezetési funkciók

1
V. Stratégiai menedzsment és tervezés
1. A stratégiai döntéshozatali folyamat
2. Tervek típusa és hierarchiája
3. Stratégiai tervezés folyamata
4. Stratégiai tervezés módszerei
5. Üzleti tervkészítés jelentősége, tartalma
VI. Szervezeti rendszer
a. Tulajdonosi és munkaszervezet
b. Felelős vállalatirányítás azonosítása, jellemzői
c. Munkaszervezet azonosítása és jellemzői
d. Informális szervezet jellemzői
e. Hatékony szervezet jellemzői
VII. Emberek vezetése
a. Alkalmazottak vezetése
b. Alkalmazottak motiválása
c. Vezető személyzeti funkciói, feladatai
d. Vezetési stílusok az alkalmazottak vezetésében
VIII. Vezetői kommunikáció, információ
a. Vezetői kommunikáció jellemzői
b. Vezetői kommunikáció lehetséges útjai a szervezetben
c. Vezetői kommunikáció lehetséges formái és használatuk
d. Vezetői információs rendszer

A tananyag feldolgozásához szükséges irodalom:

Kötelező irodalom:

Dr. Roóz József: A menedzsment alapjai. Budapest: Perfekt Kiadó, 2006

Ajánlott irodalom:

Dobák Miklós – Antal Zsuzsanna: Vezetés és szervezés. Budapest: Aula Kiadó, 2011.
Goleman, D. - Bolyatzis, R. - McKee, A.: A természetes vezető. Bp. Vincze Kiadó, 2003.
Heidrich, B. – Deák Cs. – Heidrich É.: Vezetési ismeretek. Bp. Boolands, 2004.

Követelmények, az ismeretek értékelése, minősítése:

Írásbeli kollokvium a teljes félévi anyagból


Értékelés:
0-50% elégtelen (1)
51-60% elégséges (2)
61-70% közepes (3)
71-80% jó (4)
81-100% jeles (5)

Főiskolai tantárgyfelelős:
Dr. Heidrich Balázs Menedzsment és Emberi Erőforrások Intézet

Kari tantárgyfelelős:
Zsigmond Edit Menedzsment és Gazdaságinformatikai Intézeti Osztály

Konzultációs lehetőségek a tananyag feldolgozáshoz:

2
oktató: ZSIGMOND EDIT
fogadó óra: szerda 10.00-11.00
kedd: 8.30-9.30
e-mail: zsigmond.edit@pszfz.bgf.hu

Segédanyagok:
kiszolgáló neve: ftp://foiskola1.pszfz.bgf.hu

A program készült: Zalaegerszeg, 2013. február 13.

Közreadó tanszék: Menedzsment és Gazdaságinformatikai Tanszéki Osztály

You might also like