《招聘与绩效管理》小组报告

报告题目：________________________________________

小组名称： 悍跳表演艺术家
小组成员及分工：
组长___高天宇___ /学号_________ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________
组员 1___陆奕敏____ /学号_15124061_ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________
组员 2___余逸芸___ /学号_________ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________
组员 3___黑晓蕾___ /学号_________ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________
组员 4___朱萌伲____ /学号_________ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________
组员 5___康惠玲____ /学号_________ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________
组员 6___陈海芳___ /学号_________ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________
组员 7___董剑铭___ /学号_________ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________
组员 8___陈祺童___ /学号_________ / 本人签名___________
报告中负责的内容___________________________________

Total
 报告目录

报告需要包含的内容：
1、 介绍本组抽签选定的人才测评工具的内容、应用情况。

陆奕敏
2、 本组测试对象利用人才测评工具的测量结果（可以匿名）。
最后整合即可
3、游戏中的个人表现特征（例如，表情、语音语调、表达等）与本组人才测评
工具的测量题目之间的逻辑关系，可以结合图表形式表现。例如：
游戏当中的行为特征 人才测评工具的测量题目
1
2
3
整 游戏当中的综合行为特征 人才测评工具的整体测量结果
体
分
析

4、选择一家企业的某些岗位，判断测试对象适合哪些岗位，并分析为什么？

陈海芳、陈祺童、董剑铭

附录 1：测试对象的测评工具评分结果

黑晓蕾、陆奕敏、康惠玲
1) 按照之前分析的结果，编一下 2,3（黑）,5,7（陆）,8,11 号（康）玩家的测
试（ddl 明天 12 点前，因为大家第 3 点的分析可能会要用到）
2) 以及把所有 12 个玩家的结果按照下面这样做一张图（用于第 2 块）
（1-4 黑，5-8 陆，9-12 康）
附录 2：拍摄视频时的照片