今天想跟大家分享一本書叫思考致富...

是羅伯特 G 艾倫在昨天講座上有提到...大家一定要看的書...

第一章 意念成就事實
當一個人強烈渴求某物，以致為達目的，不惜孤注一擲，賭其整個未來時，他一定會成功。
這點艾倫老師也有提到，你對目標要有渴望度。

當機會來時，它會以不同的形式出現，並來自不同方向，且經常偽裝成「不幸」，或是
「一時的失敗」。這也是大部份的人之所以無法辨識掌握「機會」的原因。
失敗最常見的原因之一，就是受到暫時失敗挫折時就輕易放棄的習慣。
機會就像小偷一樣，來的時間不知不覺，但走的時候卻損失慘重。

你需要的只是一個正確的觀念
當你開始以思考逐漸累積財富時，你將發現「財富其實始於一種心境」，一種明確的目的
再加上些微的努力。

人類主要的弱點之一，就是一般人太熟悉「不可能」這三個字。另一個多數人皆有的弱點
就是人們習慣以自己的印象和信念，去衡量所有的人、事。
我們總是拒絕相信自己所不瞭解的事情，我們愚昧的認為自己的極限便是合理的極限範圍。

第二章 慾望

成功的原則之一便是「慾望」： 即清楚知道自己想要的是什麼。
我身邊就有朋友，生活就是平平淡淡，問他要不要學什麼？要不要買什麼？
他總是什麼都不想，就是一個都沒有慾望的人，日子就是很平凡...
也許沒有對錯，但我總覺得很可惜，他的生活沒有追求的目標。

慾望變黃金的六個步驟
1. 在心中定出所渴望之金錢的明確數目。只說「我想要有足夠的錢」是不夠的，數目要明
確。
我要賺很多錢，這個是不夠的，你要說我要賺 5000 萬，要更明確。
2. 想清楚你決定付出什麼，以得到你渴望的金錢（天下沒有白吃的午餐）。
我要犠牲什麼，才能完成這個目標。
3. 設定你決心擁有這筆金錢的明確日期。
剛講的我要賺 5000 萬，多一個日期，像是五年內。
4. 擬定達成所渴望之目標所需的明確計劃，並立刻付諸行動，無論你是否已有心理準備。
你打算每天作一些什麼事情，去作個行動計劃。
5. 拿出紙筆寫下一份清楚精確的聲明，上面記載想獲得的金錢數量、獲得的期限、追求金
錢所需付出的代價及達成目標所要用的計劃。
可以配合逆推思維，從結果回推你每天必須作的事。
6.每天大聲朗讀此聲明兩次，一次在睡前，一次在清晨起床後。朗讀時，試著讓自己看到 、
感覺到，並相信自己已擁有這筆金錢。
除非你讓自己對金錢產生強烈的慾望，並且真的相信自己會擁有它，否則你絕對不可能成
為巨富。
只要有偉大的夢想就會有力量
假如你想做的事是對的，而且你也相信這點，儘管勇往直前，別讓任何人影響你以致不敢
夢想。每一回的失敗，都附帶著等量的成功種子。別讓他人偷走你的夢想。

如何使夢想起飛？
除非你甘心接受失敗，否則你絕對不會被擊敗。
祈願一件事，和準備好去接受它之間是有差別的。一個人唯有在「相信」自己會達成目標
的情況下，才算是有接受的準備。

意志的力量是無限的，除非我們有意去限定它。
貧窮和財富都是意念的產物。

第三章 信心
想像並相信美夢必成。
如何培養信心？
信心是一種心理狀態，它可藉由對潛意識不斷肯定或反覆提示，亦即透過自我暗示而產生
或創造出來的。
不斷反覆而肯定的對潛意識下達命令，是促使信心情緒自動發展的唯一方式。
你的信心或信念是決定潛意識活動的元素，當你透過自我暗示下達命令時，沒有任何東西
能妨礙你「說服」自己的潛意識。

自信心公式
•我知道我有能力達成我人生中的明確目標；因此，我要求自己要堅持到底，持續行動，向
達成目標之路邁進。
•我瞭解心中的主宰意念會自行重塑爲外顯而實質的行動，並且逐漸轉化爲物質事實；因此，
我要每天花三十分鐘集中意念想像我理想中未來的樣子，藉此在心中造成一幅清晰的心靈
圖像。(觀想)
•我知道透過「自我暗示」原則，任何我持續秉持於心中的慾望，終會經由某些能達成目標
的實際方式表達出來；因此，我要每天花十分鐘，要求自己培養自信心。(肯定自己)
•我已寫下我一生中明確重要的目標，我一定要不斷努力，直到自己培養出達成目的所需的
足夠自信心爲止。
•我完全了解，財富與地位不會持久，除非它們以真理和公義爲基礎；因此，絕不去做不利
於他人的事。我的成功要靠發揮自己的力量以及別人的合作。我一定會成功。基於我服務
他人的意願，我也將激發他人爲我服務。我將消弭心中的怨恨、嫉妒、自私和譏諷，因爲
我知道，以否定的態度待人，我將永遠不會成功。我將因信任他人、信任自己，而使他人
也信任我。我願意爲此座右銘背書，將之熟記於心，並且每天複誦一次，深信它將逐漸影
響我的思想及行爲，如此一來，我必將成爲一個自信又成功的人。

沉睡腦中的天才
在你性格中的某處，沉睡著成就的種子，它如被喚醒並付諸行動的話，將能引領你至人生
頂峯，成就之高可能是你想像不到的。

第四章 自我暗示
一切的指示和所有自我提供的刺激，透過五種感官而傳到內心，都可稱爲「自我暗示」。
透過一個人有意識自願產生的主宰意念(無論其爲消極負面的或是積極正面的並不重要)，
自我暗示的原理即會自動將這些意念傳達給潛意識，並對它產生影響。

激勵潛意識的三個步驟
•到一個不會被干擾或打斷的地方，閉上雙眼，大聲複誦你寫的那份聲明(如此才可聽到自
己的話)，其中包含你想聚積的金錢數量，聚積的時限以及爲回報這筆金錢，你打算提供的
服務或賣出的產品。在你實行這些指示時，要能想見自己已擁有這筆金錢。
•早晚重複此程序，直到你能看見(在想像中)你意欲獲得的金錢。
•將一份聲明放在你早晚都看得到的地方，並且在睡前和起床後立刻讀它，直到背起來爲止。

心靈力量的祕訣
人可以成爲自己的主宰以及自己環境的主宰，乃因爲他具有影響自己潛意識的力量。
潛意識會接受全部的指令，所以你不要用負面的思法，例如，我不要遲到，你的潛意識只
會看到遲到二字，所以你要用正面的詞彙，我會早到，打進你的潛意識。

第五章 專業知識
必須將知識組織整理，並且透過實際計劃，應用它來追求自己明確的目標，除非將知識應
用於有價值的目的，否則知識便沒有價值。
我常說不能落地的學習，等於是白學，很多同學很喜歡上課，但上完後又沒有任何的執行
到最後又說學習沒用，那是很可惜的事。
韋霖認為學習最重要的是，你不必從最底層開始摸索，可以從他人成功經驗直接走捷徑，
借用他人已經證實有效的成功方式去走，才是真正學習的目的。

我們無論是攀登高位或屈居低位，全是出於我們能控制的狀況，假如我們渴望去控制它的
話。不管成功或失敗，大部分都是「習慣」的結果。
你的同事可能是無價之寶，不管在成功還是失敗中，與何人共事都是一項極重要的因素。
和拒絕與逆境妥協的人共事， 密切接觸，是一項永遠無法以金錢衡量的資產。

第六章 想像力
人可以創造出任何想像出來的東西。
兩種想像力
•綜合型想像力： 將舊的觀念、構想或計劃，重整爲新的組合。
•創造型想像力：「預感」和「靈感」便是透過此能力獲得的。一個人可透過這種能力「進
入」或聯繫他人的潛意識。這種能力只有在有意識高度迅速的活動下，才會發生作用，譬
如，經由「強烈慾望」的情緒去刺激有意識的時候。

兩種想像力的靈敏程度，都會因不斷地使用而培養出來，正如同人體的肌肉與器官，都是
越常用越發達。
要去訓練你的想像力，把模糊不可捉摸的衝動和慾望，轉化爲實質、具體的事實、金錢，
需要使用到一個或多個計劃。這些計劃必須藉想像之力形成，主要是綜合型想像力。
想像你將要持有的房子大小，走進去想像有什麼音樂？什麼氣味？有什麼設備？
你的車子是什麼品牌？大小等等！
將計劃寫成文字。
構想如何變成金錢
透過明顯目標及明確計劃之力，構想可變爲金錢。豐厚的財富絕非僅靠辛勤工作便能得到
財富終能獲得， 乃是回應明確需求的結果，其基礎在於應用明確的原則，而非僅靠機會或
運氣而已。

第七章 條理分明的計劃
一. 結合一群你所需要的人才，以累積財富為目的，著手去籌備與實行你的計劃。
二. 組成智囊團之前，先決定你可提供何種好處或利益給團隊中的每個人，以回報其合作。
三. 安排與智囊團成員聚會，每週至少兩次或多次，直到你們同心協力完成一項或多項致富
計劃為止。
四. 使自己與智囊團中的每個成員保持和諧關係，假如你無法分毫不差地遵循，你將可預期
地會遭遇失敗。

記住：
你正在從事一項對你很重要的工作。要確保成功，你必須有零缺點的計劃。你必須借重他
人的經驗、教育、才能與想像力。每個成功致富的人都曾經採用過這種方法。
第一個計劃失敗 – 再試一個
短暫的挫折不代表永遠的失敗。它可能僅意味著你的計劃還不夠完善。再擬另外的計劃，
重新來過。
一個半途而廢的人，永遠不可能成功；成功的人，絕不半途而廢。
成為一名領導者
成爲一名優秀的領導者必需具備：
•基於了解自我及自我職業所產生的不動搖的勇氣。
•自制力。
•敏銳的正義感。
•明快的決策。政策搖擺、舉棋不定的人，表示對自己沒信心，這種人無法成功的領導他人。
•明確的計劃。成功的領導者必須規劃工作，並執行計畫。
•超越報酬的工作習慣。自己做的要比要求別人做的多。
•愉悅隨和的個性。
•同情與體諒。
•精通任何細節。
•願付全責。
•合作。

領導失敗的十項主因
•無法組織細節。有效率的領導者需要組織與控制細節的能力，絕不會因為太忙而無法做其
身為領導者分內的工作。成功的領導者必須要有識人用人、分權交辦瑣碎事務給得力助手
辦理的習慣。
•不願從事卑微工作。
•期待靠「知」而非靠「行」而有所得。世界上絕無靠知而獲得報酬的。得到報酬的是那些
肯力行，或能督促別人去力行的人。
•恐懼部屬勝過自己。
•缺乏想像力。
•自私。真正偉大的領導者樂於將榮譽歸於部屬，因為大部份的人會因讚賞與肯定而賣力工
作的程度超過存粹為錢工作的程度。
•放縱無度。
•不忠。
•強調領導權威。
•重視頭銜。

如何獲得你渴望的職位
1.明確決定你想要何種工作。假如這種工作尚未存在，或許你可以自創一個。
2.選好你希望服務的公司或個人。
3.研究可能雇用你的老闆，比如關於他的政策、人事以及晉升機會。
4.藉由分析你自己、你的天份和才能，了解自己能提供什麼，然後規劃方法來表現你自信
能成功提供的利益、服務、發展和構想。
5.忘掉「工作」。不要去想是否有機會，不要有一般慣例的「你可以給我一個工作嗎？」
這種想法，只要專注於你可以提供什麼就好了。
6.一旦你胸有成竹，找一位有經驗的書寫者，一起安排將計劃以整潔的形式，詳細的寫在
紙上。
7.將它拿給適當的權威人士，他便會完成其餘部分。每家公司總希望他們找來的人，能提
供一些有價值的東西，無論他們所提供的是構想、服務或「關係」皆可。

每一個從晉升之梯半途開始或插入的人，他們之所以能如此，都是精心仔細的計劃所造成
的。

失敗的三十一項主因
•不利的遺傳背景。
•缺乏定義清楚的生命目標。
•缺乏超越平凡的抱負。
•教育程度不足。
•缺乏自律。你需先能控制自己，才能控制整個情況。
•健康不良。
•孩童時期不利環境的影響。
•拖延。時間永遠不會「適當」。立刻開始利用你能掌握的工具，其他更好的工具，將會自
動陸續地出現在你行進的途中。
•缺乏毅力。
•消極的個性。成功來自於力量的運用，而力量則得自於他人的合作努力。消極的個性無法
促成合作。
•對性衝動缺乏控制。
•無法控制「不勞而獲」的慾望。
•缺乏明快的決策力。成功的人可以迅速做出決定，但如需做任何修正，則通常是從容細思
過後才改變。
•具有六種基本恐懼中的一或數種。
•選錯配偶。
•過度謹慎。不敢冒險的人，通常就只好揀人家選剩後的東西。
•選錯事業夥伴。慎選一個值得你效法的僱主。
•迷信和偏見。
•選錯行。先選擇一個你願意全新投入的行業。
•缺乏專注力。
•揮霍的習慣。當一個人爲銷售個人服務而與人討價還價時，銀行裡的存款，便是他的勇氣
基礎。
•缺乏熱忱。
•偏執。
•放縱。
•無法與他人合作。
•擁有非自己努力得來的權利。
•蓄意欺騙。
•自私和虛榮。
•以猜測代替思考。大多數的人要不是漫不經心，就是太懶，而不願費心取得有助於正確思
考的事實。他們寧可依賴猜測或倉促的判斷所產生的「意見」來行事。
•缺乏資本。

第八章 決心
克服拖延

成功的人都有迅速下決心的習慣，而且假如需要改變決心，或於改變決心的當時，他們也
都有謹慎從容更改決心的習慣。
下決心的祕訣
假如你下決心時，會受他人左右，那麼，你在任何事業上便難以成功。
你有自己的頭腦和思想。使用它並做出決定。在許多可能的情況下，如果你需要從他人之
處獲得事實或資料以使自己能下決心，那麼就不動聲色的去收集這種事實或資料，別揭露
自己的目的。話太多的人，做不成其他事的。真正的智慧通常是透過謙虛與沉默而突顯的。
你的第一個決心應該是：守口如瓶、張大耳朵和睜大眼睛。
在告訴世人你的意圖之前，先做出來再說。

第九章 毅力
缺乏毅力是失敗最主要的原因之一。
任何成就的起點是慾望。微弱的慾望帶來微弱的結果。如果發現自己缺乏毅力，那麼，燃
起熊熊的慾望火炬，可能便是解決之道了。
財富會流向已有吸引它們之心理準備的人，正如水之必然流向海洋一樣。
假如發現自己缺乏毅力，讓自己身邊充滿「智囊團」，透過這些成員的合作努力，你將能
培養出毅力。
只有少數人能從經驗中得知毅力的可靠性。他們是一群認為「失敗不過是暫時的」。他們
是一群不斷堅決地運用慾望之力，乃至將失敗化為勝利的人。

你可以訓練自己的毅力
•目標的明確性。知道自己要什麼，是培養毅力最初，可能也是最重要的步驟。強烈的動機
趨勢人超越重重困難。
•慾望。
•自恃。相信自己有實現計畫的能力，可激勵一個人有毅力的貫徹計畫。
•計畫之明確可行性。
•正確的知識。以猜測取代「真正認知」則會摧毀毅力。
•合作。
•意志力。將自己的意念專注於構築達成目標所需的計畫可引發毅力。
•習慣。

機會可以訂做
許多人認為實質的成就是有利的「機會」造成的。
這種想法雖有一些根據，但完全依賴運氣的人,則幾乎總會失望，因爲他們忽略了另一個成
功必備的重要因素，也就是有利的「機會」是可以訂做的。

任何人唯一可以信賴的「機會」，就是自製的「機會」。這些機會來自毅力的應用，其出
發點就是目標的明確性。財富不會回應願望（wish），它們只回應明確的計劃，亦即靠明
確的慾望(desire)支撐，並透過持久毅力來實行的計劃。

第十章 智囊團的力量
鞭策力
只憑自己力量收集知識，並想透過明確的行動計劃去表現它的時候，個人所會遭遇到的困
難將會很大。無法利用「智囊團」的人，無法具有強大的力量。

第十一章 性慾轉換的奧妙
性慾的轉換很簡單且易於解釋，它指的就是一種心靈的轉換，其過程是把藉由肉體情感表
現的意念轉化爲其他性質的意念。
若能控制它，並導向其他用途，這股激發力就會保留其強烈的想像力和勇氣等性質，成為
一股應用在其他專業或工作上的強大創造力。

第十二章 潛意識
任何的感覺意念或思想，無論其性質為何，潛意識都會予以接受並分類。你可將任何慾望
用來化成實質或金錢對等物的計劃、意念或意象，自動植入潛意識中。
潛意識的作用，不分晝夜，透過人類不了解的程序方式，潛意識會向無窮智慧吸取力量，
運用最切合實際的媒介，自動地將一個人的慾望，轉變成實質的對等物。
如何激發潛意識的創造

十三項原則便是一些刺激物，你可藉其獲取接觸與影響潛意識的能力。潛意識心靈唯有透
過習慣，才可受自己的意願指引。
記住，你的潛意識是自動作用的，無論你有無努力地影響它。恐懼和貧窮的想法，以及所
有消極負面的思想，亦能充當潛意識的刺激物，除非你能掌控這些衝動，並提供潛意識更
相宜的養分。
所有意圖轉化爲實質對等物，自動深植於潛意識的意念衝動，都必須透過想像力與信心融
合。將信心與計劃或目標「混合」，以傳送至潛意識的過程，唯有透過想像力才能達成。
利用積極正面的情緒
唯有賦予情感的意念，才能對潛意識產生行動影響力。
積極情緒需通過「自我暗示」的原則，才能注入個人希望傳達至潛意識的意念衝動（發酵
粉）。
養成應用與利用積極情緒的習慣，最後，它們將完全支配你的心靈，以致消極情緒無法進
入你心。
第十三章 頭腦

創造型想像力就是頭腦的「接收裝置」，它會接受他人頭腦所釋放出來的意念。它也是個
人的意識（或理性），與個人得以接受意念刺激之四項來源，兩者之間的溝通媒介。

第十四章 第六感
第六感就是在潛意識中，被指為創造型想像力的那部分。它也是曾經提到過的「接收裝
置」，一些構想、計劃和思維意念便是透過它閃入腦中的。這種靈光一閃的情形，有時就
叫做預感或靈感。

只有先掌握了其他十二項原則，才能完全吸收、理解和應用最後一項。

借助第六感的幫助，對於即將發生的危險，你會及時得到警告而得以避免，而且你也能及
時發現機會的來臨並擁抱它。

第十五章 六種恐懼鬼魅
只要你心中存有猶豫不決、懷疑和恐懼，或其中任何一樣消極負面情緒，第六感便無法發
揮作用。

六種基本恐懼
•恐懼貧窮
•恐懼批評
•恐懼病童
•恐懼失去某人之愛
•恐懼年老
•恐懼死亡

恐懼其實只不過是心理狀態。個人的心理狀態是可以控制和指引的。

每個人都有能力完全地控制自己的心靈，而藉著這股控制力，很顯然地，每個人都可敞開
心胸，接收由他人腦中釋放出來，游移不定的意念衝動，或緊閉心門，只接收自己選擇的
意念衝動。