‘seeuencio en diferentes
fen el estudio y ands. 2 finde conccer as caracteristicas|
del avance tetnolgice Lees alcacones (de los indiviuos ereatvos
andlisis de fos
‘un pracesa Intensive en conecimienta | { Porparte de) rasgos personsies {Para determina ls estructuras organizativas
‘tecnologia, organizacien intern y los | | 10s tecndlogos ie clanicos mds aptas en cuanto a foment
recursos disponibles en ls empresa inventores |__del trabajo Ge invesigacién y creacion
len el impacto que & tecnologia ha
provecace en las empresas
‘fendmeno econémico-empresarial
ce trascendental importance pera la
fe crecfnienta socedad
de nuestra econemia
(Giaueza generada)
€trendimiento obtenido del aval
rab (la productive preocupada por la aceptaciény el ito dela
esiel i rote) 5 naovacin por parte de ts consumicores
‘esto en 14D, obtenciin de
Innovaciones ye cecimento
Ge a productvicad.
re
= ea ea scquicetn de ruses
Irnportancia de considerar ‘oleate
ai forma conjunta ios
ormativa manpuldore
Brecon ‘donde se pretend
la Innovacién
eae
aiid Sage nave
ineeedare) |
uh ese opera |
ia cultura de a empresa
Y dsponer de metodologias
de trabajo
més adaptadas 2 este
fin que otros.
15 cosa de personas y equlpos
formados por elas
los que gran fs avances
‘on cualquier actividad
Se puede
Empresas grandes,
yes &ineliso micropymes
‘No esté restringida a
‘huevos preductos, sino tambien 3 ‘Conocer el objetivo (enfoque del proyecto),
“vende ektbuye un product See ia metodologa y/o ténicas yformarse