En la Ciudad Auténoma de Buenos Aires, a los 27 dias del mes de abril de 2017,
‘comparecen, por una parte, el Sr. Gerardo Alberto Martinez, en representaci6n de la UNION
OBRERA DE LA CONSTRUCCION DE LA REPUBLICA ARGENTINA (UOCRA) y por la otra, el
Ingeniero Gustavo Weiss, en representacién de la CAMARA ARGENTINA DE LA
CONSTRUCCION (CAMARCO); el Arg. Eduardo Sprovieri, en representacién de la
FEDERACION ARGENTINA DE ENTIDADES DE LA CONSTRUCCION y el Sr. Jorge A. De Filippo,
en representacién del CENTRO DE ARQUITECTOS, INGENIEROS, CONSTRUCTORES Y AFINES
yexpresan que han alcanzado un acuerdo en los siguientes términos:
41 Establecer un incremento de cardcter remunerativo que regird a partir del 01 de abril de
2017, que se a
rd sobre los salarios basicos vigentes del Convenio Colectivo de Trabajo
N® 76/75, correspondientes a las distintas categorias comprendidas en este ditimo, el
ual se otorgara de la siguiente manera: a) once por ciento (141%) a partir del 4 de abril de
2017 hasta el 30 de Junio de 2047. b) diez por ciento (10%) a partir del 01 de julio de
2017. Todo ello conforme las tablas que se adjuntan como Anexo |, que establecen los
valores horarios para las distintas categorias previstas en el Convenio N°76/75 y que
forman parte esencial del presente ppnvenio.
Dicho incremento del once por ciento (11%), se hard efectivo con el pago de la primera
quincena del mes de mayo de 2017.
Dada la fecha de suscripci6n del presente acuerdo, los montos resultantes del aumento
salarial correspondiente a la primera y segunda quincena del mes de abril de 2017, se
abonarén con el pago de los haberes correspondientes a la primera quincena de mayo de
2017 0 al momento de la desvinculaci6n del trabajador, si esta hubiera acontecido durante
1 mes de abril de 2017 0 se produjera durante la primera quincena del mes de mayo de
2017.
2- Las partes convienen que el presente acuerdo tiene vigencia hasta el 31. de marzo de
2018 y en el marco de la negociacién colectiva, a crear una comisién especial para el
‘seguimiento de las variables econémicas y del sector de la construccién y su impacto socio
‘econémico, asu
Enero de 2018, a los fines de analizar si se han visto afectados los incrementos
Y¥ para el caso de resultar ello necesario, establecer los ajustes
lentes a partir de los meses de octubre de 2017 y enero de 2048. Asimismo se
endo el compromiso de reunirse durante los meses de Octubre de 2017
Analisis de las cléusulas del Convenio a efectos de proponer su actualizacién
8 Nuevas tecnologias y/o tipologias de obra.3. Los valores aqui establecidos, absorben y/o compensan hasta su concurrencia, los
incrementos en el nivel de ingreso de los trabajadores otorgados voluntariamente por los
empleadores a cuenta de futuros aumentos 0 iguales conceptos desde febrero de 2017,
que no tuvieren por fuente lo dispuesto en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 76/75 y/o
ccTN°577/10.
4. Las partes dejan expresamente establecido que la aplicacién de la precedente clausula
de absorcién, en ningin caso podra traducirse en una disminucién del nivel total de
Ingreso que, para una prestacion laboral equivalente en cuanto a su duracién, condiciones
de trabajo, régimen de turno y demas condiciones, hubiera percibido cada trabajador
alcanzado por el presente acuerdo durante el mes de marzo de 2017 por una jornada
normal de trabajo (sin computar horas extraordinarias).
5. Los empleadores comprendidos en el émbito personal y territorial del Convenio
Colectivo de Trabajo n° 76/75 retendrén a todos los trabajadores incluidos en el mismo,
en concepto de aporte extraordinario solidario, el uno y medio por ciento (1,60%) mensual
de los salarios sujetos a aportes y contribuciones legales, durante un periodo de seis (6)
meses contados a partir de los salarios devengados en el mes de abril 2017 y la
depositard a la orden de UOCRA que la afectaré a la realizacién de acciones de cardcter
sindical.
Se deja aclarado que en el caso de trabajadores afiliados el monto de la cuota sindical
absorbe el monto del aporte de solidaridad establecido en el presente, no debiendo
realizarse retencién por este concepto.
Asimismo, dado su cardcter de extraordinario, bajo ningiin supuesto adquirira normalidad y
habitualidad, aplicéndose exclusivamente durante el plazo establecido.
6.- Contribucion empresarial para la realizacién de acciones sociales, asistenciales y de
apoyo en lo previsional y/o culturales. A partir del 4° de julio 2047 y por el término de ocho
‘meses consecutivos, cada empleador inoluido en la presente convencién colectiva de
trabajo procederd a pagar mensualmente una contribuciGn de pesos ciento diez ($410) por
cada trabajador que integre su plantel al mes inmediato anterior al del pago. Queda
expresamente aclarado y establecido que esta contribucién extraordinaria debe ser
Imputada, administrada y ejecutada en un todo de acuerdo con los términos y condiciones
establecidas en el articulo 9° de la Ley 23.554 y en el articulo 4° de su Decreto
Reglamentario 467/88. EI monto finalmente resultante deberd ser depositado en
Oportunidad del vencimiento de los aportes sindicales del mes de julio 2017 y siguientes,
hasta el mes febrero de 2018, utiizando la boleta oficial en el casillero -otros conceptos- ala orden de UOCRA en la cuenta n° 83820/01 del Banco de la Naci6n Argentina, sucursal
Caballito o por la red vigente autorizada para el ingreso de cuotas sindicales.
T- Se deja establecido que la totalidad de lo acordado en el presente acuerdo para el CCT
N° 76/75, sera también de aplicacién al CCT N° 577/10, conforme a las Tablas que se
adjuntan como Anexo Il y que forman parte esencial del presente acuerdo.
8. Las partes ratifican el principio de buena fe que rige la negociaci6n colectiva y asumen
el compromiso de mantener la paz social relacionada con el objeto del presente acuerdo,
durante la vigencia del mismo.
9. Solicitan asimismo a la autoridad de aplicacién que proceda a homologar el presente
acuerdo para su aplicacién y vigencia.
Previa lectura y ratificacién, las partes firman cinco ejemplares de idéntico tenor y a un solo
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