Tétel

You might also like

Download as docx, pdf, or txt
Download as docx, pdf, or txt
You are on page 1of 2

54 344 01 Pénzügyi-számviteli ügyintéző

Komplex szakmai vizsga szóbeli vizsgatevékenysége


B) Könyvvezetés és beszámolókészítés
vizsgafeladat

12. tétel
Határozza meg a jövedelemelszámolás alapfogalmait!
Vázolja fel a bérszámfejtés folyamatát, a levonások és a vállalkozást terhelő adók
elszámolásának lépéseit!
Mutassa be a jövedelemelszámoláshoz kapcsolódó analitikus nyilvántartásokat!

Bérszámfejtés: az analitikus nyilvántartás egyik részterülete. A bérszámfejtés során a végzett


munka alapján járó munkabért, a személyes közreműködés ellenértékét, az egyéb személyi
jellegű kifizetéseket és a társadalombiztosítási juttatásokat állapítják meg, számolják el és
készítik elő kifizetésre.

Bérfeladás: A bérköltség és járulékainak könyvelése. A bérfeladás készítésére a hónap végén


kerül sor, amikor már ismert az összes dolgozó számfejtett járandósága.

Bérkifizetés: a dolgozó bérének a dolgozó folyószámlájára történő átutalása, készpénz


formájában történő átadása a vállalkozás házipénztárából.

Munkabér: az az összeg, amelyet a munkavállaló a végzett munkájának mennyisége és


minősége alapján a munkaadójától pénzben vagy természetben kap.

Munkabér elemei:
 alapbér: a munkában töltött idő alapján illeti meg a munkavállalót, mely a
munkaszerződésben rögzített havibért, illetve megállapított órabért tartalmazza.
 törzsbér: a teljesítménybérezés keretében megállapított, általában fizikai
munkavállalók kereset elszámolásánál alkalmazott bér.
 bérpótlék: a munkavégzés különleges körülménye, feltételei alapján jár a
munkavállalónak (túlóra pótlék, műszakpótlék).
 kiegészítő fizetés: a munkaviszonyban álló munkavállaló által le nem dolgozott időre
vonatkozó, szabályozott esetekre járó munkabér (pl.: a fizetett szabadság idejére járó
munkabér, munkaszüneti napokra fizetett munkabér).
 prémium: a munkavállalók részére előre meghatározott feladatok teljesítéséért az
alapbéren felül fizetett munkabérek.
 jutalom: az elvégzett munka utólagos értékelése alapján a munkavállalóknak fizetett
munkabér összege.
 egyéb bér: az állományba nem tartozók (egyszeri, eseti megbízási díjasok) és egyéb
foglalkoztatottak részére fizetett összeg.

Bérezési formák:
 időbér: a bér nagyságát kizárólag a munkában eltöltött idő határozza meg (órabér,
havibér).
 teljesítménybér: a bér nagyságát kizárólag a teljesítmény határozza meg.
 kombinált bér: az időbér és a teljesítménybér kombinációja.
54 344 01 Pénzügyi-számviteli ügyintéző
Komplex szakmai vizsga szóbeli vizsgatevékenysége
B) Könyvvezetés és beszámolókészítés
vizsgafeladat
Levonások:
 jogszabályok alapján előírt levonások:
o személyi jövedelemadó-előleg (havonta 15%),
o egyéni nyugdíj- (10%), egészségbiztosítási (3+4%), munkaerőpiaci (1,5%)
járulék.
 munkáltatóval, vagy harmadik személlyel szemben fennálló tartozásokra teljesített
levonások.

Munkáltatót terhelő járulékok:


 szociális hozzájárulási adó (19,5%)
 szakképzési hozzájárulás (1,5%)

Bérszámfejtés folyamata:
Megnevezés T K
Bruttóbér 541 471
Személyi jellegű egyéb kifizetések 5511 471
SZJA előleg levonása (15%) 471 462
Nyugdíj-, egészségbiztosítási és munkaerőpiaci 471 473
járulék (18,5%)
SZOCHO (19,5%) 561 463
SZAHO (1,5%) 564 463
Bérfizetés 471 384/381
Fel nem vett járandóság 381 472
Költségvetési kötelezettség teljesítése 463, 464, 473 384

Bérelszámolás analitikus nyilvántartásai:


 jelenléti ívek a munkában töltött idő igazolására,
 munkautalvány,
 egyéni bérelszámoló lap,
 előleg nyilvántartás,
 levonási jegyzék,
 bérfizetési jegyzék,
 bérnyilvántartó lap.

You might also like