Shahadat

Unga ställer högre krav på sina

arbetsplatser
Källa: dn.se

Att jobbet känns meningsfullt och att arbetsgivaren har rätt

värderingar är viktigt för unga svenskar.

– Många vill kunna identifiera sig med sin arbetsplats, säger

Ellinor Wassberg, jobbsökarexpert på Arbetsförmedlingen.

Enligt Ellinor Wassberg har ungdomar blivit bättre på att ställa krav på
framtida arbetsplatser.

– De är mer medvetna om att de har rättigheter som anställd. Det kan vi se i
undersökningar, från vad arbetsgivare upplever och när vi själva hjälper
personer att hitta jobb.

Kraven kan handla om att jobbet ska kännas meningsfullt och att kollegorna
och chefen är trevliga. Det är även viktigt för många att arbetsgivaren har
rätt värderingar.

– Att kunna identifiera sig med sin arbetsplats och företagets värderingar
skattar många högt.

Rikard Molander, analytiker på konsultfirman Kairos Future, har

studerat unga människors värderingar och syn på livet. Han menar att detta
är typiskt för generation Z, som är födda mellan mitten av 1990-talet och
mitten av 2000-talet.

– Man tar lite allvarligare på jobbet än tidigare generationer. Generation X,

som är födda på 1970-talet, hade som jämförelse en lite mer distanserad
relation till arbetet.

Klimatet och social rättvisa är två värden som är viktiga för yngre svenskar,
enligt Rikard Molander.

– Jämställdhet och goda arbetsförhållanden är också viktigt. Arbetsgivaren

ska vara schysst mot personen i fråga, sina anställda och mot världen och
klimatet.

Men trots att ungdomarna ställer högre krav på sina arbetsplatser,

identifierar de sig mindre med sina yrken än vad man gjorde tidigare.
– Någon som växte upp på 1950-talet och arbetade som brevbärare kunde
se sig själv som ”Carl-Johan, brevbärare”. I dag är det mer ”Carl-Johan,
miljövän, som jobbar med att dela ut brev”.

Rikard Molander uppfattar att detta har att göra med att arbetsmarknaden
blivit mer osäker, med så kallade gigjobb och visstidsanställningar. Det gör
att unga identifierar sig med något annat än sin sysselsättning.