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Programa de Médulo Nombre del Médulo —[ADMINISTRACION Horas de Clases | 72 Cédigo ‘ADMAO1 ‘Ao Plan | 2020 ‘Créditos SCT-AIEP | 4 Modalidad Presencial | bq | Semipresencial | (] Horas en Espacio de Aprendizaje ‘Aula |_72_| Laboratorio PC [Terreno ‘Aula Virtual Tipo de Médulo Especialidad | 5g General | (] Semestre |! ‘Modulos Prerrequisito NO st ‘Tributacion a la Competencia | PENDIENTE del Perfil de Egreso Unidad de Competencia (UC): Al finalizar el médulo, los participantes seran capaces de: Relacionar conceptos de fendmenos econémicas y sistémicos con procesos admi TNIDADES DEAPRENDIZAIE fanaa T UNIDAD [Empresa como sstera sus procesos WORAS DEGASES [36 APRENDIZAJE ESPERADO_ ‘CRITERIOS DE EVALUACION CONTENIDOS OBLIGATORIOS “-Loreciorzan of coneapo do ssloma en | 11-Ceracnrzselconcoplo de Sisto y sus components, | Corcepia do Sleme ycompeneros 1ndo los elementos de una organizacion, Elementos bésicos de sistema: Entrada, ntacton, funcion de los elementos de una organizacién, | cor ‘considerando procesos de gestion, 4.2-Caracteriza el conceplo de a administracion, | Proceso, Salida y Retr rando los procesos de gestion. -Concepto de adiministracién, 41.3 ~Caracteriza las funciones continues de la administracion | -anaisis de problemas, on el contexto de la organizacion. TencdeBeckone 41.4 -Caracteriza las funciones secuenciales administativas | “comunicactén, "Tipo de Hablidad asoclada al AE ‘nia orgenizecién, Comprensisn ‘Gompetencias personales, socialosy valores [7.5- Realiza las taroas asignadas respelando nom Respeto (R) pprotocolos y necesidades en el contexto de su quehacer. ect: Septiembre 2019, Taladonan Tos cocapon_economicos y] Scion con la adminstacié, coniderand Coracterstoasyfuncones "Tipe de Hablidad asociada al AE rocesos de produccen istibucién, tercambio. jones y Servicios, -Necesidades Humanas -Concepto de Mercado "| Caneerto de Demands, Oferta y Panto de Quilibrio. aractariza la clencia socal y el comportamionto Sock Anan considerando caracteristicas y funciones, ‘Competoncias personales, sociales yvaloricas | 7 10. Establece una comunicacion oral y escrita adecuada Comunicacion (C) locutores a través de diversos medios. y ‘S-Caracterzan tipos de Recursos de a ‘Administracion, considerando los objetivos de las empresas. Tipo de Hablidad asociada al AE Comprensién Tos Recursos dela _Adminisracion, iderando ol funcionamiento de la organizacién, Caracteriza tipos de hablidades del administrador, ferando los objetivos de a empresa. Caracteriza_herramisntes _administrativas logics en funcién de los cbjetivos de la empresa. 1.14-Caracteriza los. conceptos de eficincia y eficacia, ‘considerando los recursos enistentes en la organizacién, “Recursos Matorialos -Recurs0s Técnicos, -Recursos Financieros -Recursos Humanos, -Capacidad de delegar. “Trabajo en equipo. -Informacién, -Comunicacién eficiente, “Toma de Decisiones, y “Compotoncias porsonaloe,sovlalas y valoricas Respeto (R) 1.18 Realiza 16s tareas asignadas respetando normes, protocoles y necesidades en ol contexto de su quehacer. (R) “Tipos de Li -Concepto: efciencia y ficacia. -Diferencia de efcioncia y efcacta LL 1 "labrador Fain Hoan Gomez ‘Validador Teno: Gabriel Newer Belo ‘alidador Pegi: Felipe Cab Rodriguez Capo: de Fecha: Septiembre 2 Fest Sept LUNIDADES DE APRENDIZAJE Secuenciales 2° UNIDAD | Proceso administrativo sus funciones ORAS DE CLASES ‘APRENDIZAJE ESPERADO CRITERIOS DE EVALUACION. CONTENIDOS OBLIGATORIOS — “-Caracierizan el concepto de Planifcacion y jentos asociados en el Proceso ‘considerando normativa “Tipo de Habildad asociada al AE Aplicacion “Compotenciaa parsonalos, sociales y valorcas ‘Comunicacién (C ) 2.1-dentifiea herramientas de administracion, ene! 2.3-Identifca tipologias de empresas existentes en Chile fen el proceso administrativo, considersndo normativa vigente. 24Caracteriza el concepto de Personas Naturales y Juridicas en el proceso administrative, considerando romativa viento, 26. Establoce una comunicacion oraly esorita adeouada ‘con sus interlocutores @ través de diversas madios y soportes, -Planificacion: concepto, tipos de planes, carta Gant, Fujogramas, entre otros. Plenifcacion __Estratégica: denen, caractorsticas y unciones. Misién / Vision / Valores. -FODA. -Estrategias 5 fuerzas y Cadena de Valor. “Modelo PESTAL. - Metodologia 6 Signa.

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