Programa de Médulo
Nombre del Médulo —[ADMINISTRACION Horas de Clases | 72
Cédigo ‘ADMAO1 ‘Ao Plan | 2020 ‘Créditos SCT-AIEP | 4
Modalidad Presencial | bq | Semipresencial | (]
Horas en Espacio de Aprendizaje ‘Aula |_72_| Laboratorio PC [Terreno ‘Aula Virtual
Tipo de Médulo Especialidad | 5g General | (] Semestre |!
‘Modulos Prerrequisito NO st
‘Tributacion a la Competencia | PENDIENTE
del Perfil de Egreso
Unidad de Competencia (UC): Al finalizar el médulo, los participantes seran capaces de:
Relacionar conceptos de fendmenos econémicas y sistémicos con procesos admi
TNIDADES DEAPRENDIZAIE fanaa
T UNIDAD [Empresa como sstera sus procesos WORAS DEGASES [36
APRENDIZAJE ESPERADO_ ‘CRITERIOS DE EVALUACION CONTENIDOS OBLIGATORIOS
“-Loreciorzan of coneapo do ssloma en | 11-Ceracnrzselconcoplo de Sisto y sus components, | Corcepia do Sleme ycompeneros
1ndo los elementos de una organizacion, Elementos bésicos de sistema: Entrada,
ntacton,
funcion de los elementos de una organizacién, | cor
‘considerando procesos de gestion, 4.2-Caracteriza el conceplo de a administracion, | Proceso, Salida y Retr
rando los procesos de gestion. -Concepto de adiministracién,
41.3 ~Caracteriza las funciones continues de la administracion | -anaisis de problemas,
on el contexto de la organizacion. TencdeBeckone
41.4 -Caracteriza las funciones secuenciales administativas | “comunicactén,
"Tipo de Hablidad asoclada al AE ‘nia orgenizecién,
Comprensisn
‘Gompetencias personales, socialosy valores [7.5- Realiza las taroas asignadas respelando nom
Respeto (R) pprotocolos y necesidades en el contexto de su quehacer.
ect: Septiembre 2019,Taladonan Tos cocapon_economicos y]
Scion con la adminstacié, coniderand
Coracterstoasyfuncones
"Tipe de Hablidad asociada al AE
rocesos de produccen
istibucién,
tercambio.
jones y Servicios,
-Necesidades Humanas
-Concepto de Mercado
"| Caneerto de Demands, Oferta y Panto de
Quilibrio.
aractariza la clencia socal y el comportamionto Sock
Anan considerando caracteristicas y funciones,
‘Competoncias personales, sociales yvaloricas | 7 10. Establece una comunicacion oral y escrita adecuada
Comunicacion (C) locutores a través de diversos medios. y
‘S-Caracterzan tipos de Recursos de a
‘Administracion, considerando los objetivos de
las empresas.
Tipo de Hablidad asociada al AE
Comprensién
Tos Recursos dela _Adminisracion,
iderando ol funcionamiento de la organizacién,
Caracteriza tipos de hablidades del administrador,
ferando los objetivos de a empresa.
Caracteriza_herramisntes _administrativas
logics en funcién de los cbjetivos de la empresa.
1.14-Caracteriza los. conceptos de eficincia y eficacia,
‘considerando los recursos enistentes en la organizacién,
“Recursos Matorialos
-Recurs0s Técnicos,
-Recursos Financieros
-Recursos Humanos,
-Capacidad de delegar.
“Trabajo en equipo.
-Informacién,
-Comunicacién eficiente,
“Toma de Decisiones,
y
“Compotoncias porsonaloe,sovlalas y valoricas
Respeto (R)
1.18 Realiza 16s tareas asignadas respetando normes,
protocoles y necesidades en ol contexto de su quehacer. (R)
“Tipos de Li
-Concepto: efciencia y ficacia.
-Diferencia de efcioncia y efcacta
LL
1
"labrador Fain Hoan Gomez
‘Validador Teno: Gabriel Newer Belo ‘alidador Pegi: Felipe Cab Rodriguez
Capo: de
Fecha: Septiembre 2
Fest SeptLUNIDADES DE APRENDIZAJE Secuenciales
2° UNIDAD | Proceso administrativo sus funciones ORAS DE CLASES
‘APRENDIZAJE ESPERADO CRITERIOS DE EVALUACION. CONTENIDOS OBLIGATORIOS —
“-Caracierizan el concepto de Planifcacion y
jentos asociados en el Proceso
‘considerando normativa
“Tipo de Habildad asociada al AE
Aplicacion
“Compotenciaa parsonalos, sociales y valorcas
‘Comunicacién (C )
2.1-dentifiea herramientas de administracion, ene!
2.3-Identifca tipologias de empresas existentes en Chile
fen el proceso administrativo, considersndo normativa
vigente.
24Caracteriza el concepto de Personas Naturales y
Juridicas en el proceso administrative, considerando
romativa viento,
26. Establoce una comunicacion oraly esorita adeouada
‘con sus interlocutores @ través de diversas madios y
soportes,
-Planificacion: concepto, tipos de planes, carta
Gant, Fujogramas, entre otros.
Plenifcacion __Estratégica: denen,
caractorsticas y unciones.
Misién / Vision / Valores.
-FODA.
-Estrategias
5 fuerzas y Cadena de Valor.
“Modelo PESTAL.
- Metodologia 6 Signa.