WASKITA forecast, Kepada Yth.: Jakarta, 02. Desember 2016 1. Manajer Unit Kerja 2. Manajer Unit Area Penjualan 3. Manajer Unit Produksi 4, Manajer Unit Pendukung PT. Waskita Beton Precast Tbk di Tempat s ATED Nomor: (0/SE/WBP/D\R /20\ vata! Menindaklanjuti Surat Edaran Direktur Pengembangan & SDM PT. Waskita Karya (Persero) Tbk nomor 17/SE/WK/2016 tanggal 30 November 2016 perihal Cuti Bersama Dalam Rangka Natal 2016 dan Tahun Baru 2017, maka berdasarkan: 1. Surat Keputusan Bersama Menteri Agama, Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi, serta Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia No.150 Tahun 2015, No.02/SKB/MEN/V1/2015, No.01 Tahun 2015 tanggal 25 Juni 2015 tentang Hari Libur Nasional dan Cuti Bersama Tahun 2016 dan No.02/SKB/MEN/VI/2016 tanggal 21 November 2016 tentang Hari Libur Nasional dan Cuti Bersama Tahun 2017; 2. Perjanjian Kerja Bersama PT Waskita Karya (Persero) Tbk dan Serikat Pekerja Waskita pasal 14 Ayat E. Maka PT. Waskita Beton Precast Tbk menetapkan libur bersama mulai 26 Desember 2016 ‘sampai dengan 2 Januari 2017, yang diatur sebagai berikut: 1, _Mengadakan Cuti Bersama tanggal 26, 27, 28, 29, 30 Desember 2016 & 2 Januari 2017. 2. Kantor Pusat (Unit Kerja) akan dibuka kembali pada hari Selasa, 3 Januari 2017. 3. Cuti Bersama tanggal 26 Desember 2016 diberikan oleh perusahaan dan tidak ‘mengurangi cuti individu pegawai tahun 2016, 4. Cuti Bersama tanggal 27 sd 30 Desember 2016 akan mengurangj cuti individu pegawai tahun 2016, bagi pegawai yang cuti individu tahun 2016 telah habis, dapat diperhitungkan dengan sisa cuti besar pegawai (bagi yang memiliki), atau akan diperhitungkan cuti individu pegawai tahun 2017. 5. Cuti Bersama tanggal 2 Januari 2017 akan mengurangi cuti individu pegawai tahun 2017.6. Bagi Plant/Batching Plant/Unit Pendukung yang karena sifat pekerjaan maupun mayoritas masyarakat/lingkungan memeriukan ketentuan lain, dapat menyesuaikan diri dengan keputusan Gubernur/Kepala Daerah Tingkat I setempat atau kebijaksanaan pengguna jasa terkait; 7. Selama melaksanakan cuti bersama, agar para Manajer Unit Kerja, Unit Area Penjualan, Unit Produksi, dan Unit Pendukung memperhatikan Pengamanan fisik di kantor/proyek yang sedang dilaksanakan dan fasilitas Perusahaan lainnya; 8. Terhadap tugas-tugas yang menurut kehadiran Pegawai, maka yang bersangkutan wajib masuk pada hari-hari tersebut butir 1, dengan mendapat penggantian libur/cuti Pada hari lainnya yang diatur oleh Manajer Unit Kerja, Unit Area Penjualan, Unit Produksi, dan Unit Pendukung masing-masing. Demikian Surat Edaran ini untuk dimaklumi dan dilaksanakan sebagaimana mestinya. Direktur Pengembangan & SDM, WASKITA precast, ‘Tembusan : 1. Direksi PT. Waskita Beton Precast Tok 2. Komisaris PT. Waskita Beton Precast Tok 3. ArsipBeeler Mengetahui, Manajer Unit Kerja /Unit Area Penjualan/Unit Produksi/Unit Pendukung Ceceeernerrnee 5) Pegawai yang Piket, Wa Absensi seperti biasa (Finger Scan) Jika tidak ada absensi, dianggap tidak masukJaarta, 30 Nopember 2016 Nomor: |? /SE/WK/2016 Penhal : Quti Bersama Dalam Rangka Natal 2016 dan Tahun Baru 2017 Dalam Rangka memberi kesempatan untuk merayakan Hari Natal 2016 bagi pegawai yang merayakan dan Tahun Baru 2017, maka_berdasarkan Surat Keputusan Bersama Menteri Agama, Menteri Tenaga Kerja & Transmigrasi dan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara & Reformasi Birokrasi No. 150 Tahun 2015, No:2/SKB/MEN/VI/2015, No. 01 Tahun 2015 tanggal 25 Juni 2015 tentang Hari Libur Nasional & Cuti Bersama Tahun 2016 dan No:2/SKB/MEN/VI/2016 tanggal 21 November 2016 tentang Hari Libur Nasional & Cuti Bersama Tahun 2017, maka untuk memenuhi PKB dalam Rangka Natal 2016 dan Tahun Baru 2017 di Lingkungan PT Waskita Karya (Persero) Tbk, diatur sebagai berikut: 1. Mengadakan Cuti Bersama tanggal 26, 27, 28, 29, 30 Desember 2016 & 2 Januari 2017. 2. Kantor Pusat dan Divisi akan dibuka kembali pada hari Selasa, 3 Januari 2017. 3. Cuti Bersama tanggal 26 Desember 2016 diberikan oleh Perusahaan dan tidak mengurangi ccuti individu pegawai tahun 2016. 4. Cuti Bersama tanggal 27 sd 30 Desember 2016 akan mengurangi cuti individu pegawai tahun 2016, bagi pegawai yang cuti individu tahun 2016 telah habis, dapat diperhitungkan dengan sisa Cuti besar pegawai (bagi yang memiliki), atau akan diperhitungkan cuti individu pegawai tahun 2017. uti Bersama tanggal 2 Januari 2017 akan mengurangi cuti individu pegawai tahun 2017. 6. Bagi Divisi dan Anak Perusahaan yang sifet pekerjaan maupun mayoritas masyarakat/ lingkungan_memeriukan ketentuan lain, dapat _menyesuaikan diri dengan keputusan Gubernur/ Kepala Daerah Tingkat I setempat atau kebijaksanaan pengguna jasa terkait; 7. Selama melaksanakan cuti bersama, agar para Direktur Anak Perusahaan, Kepala Unit Kerja/Bisnis dan Kepala Proyek memperhatikan pengamanan fisik di Kantor, Proyek dan Plant yang sedang dilaksanakan dan fasilitas perusahaan lainnya; 8. Terhadap tugas-tugas yang menurut kehadiran pegawai, maka yang bersangkutan wajib masuk pada hari-hari tersebut butir 1, dengan mendapat penggantian libur/cuti pada hari lainnya yang diatur oleh Pimpinan Unit Kerja/Unit Bisnis masing-masing Demikian Surat Edaran ini untuk dimaklumi dan dilaksanakan sebagaimana mestinya. 2. Komisaris 3. Ketua Serikat Pekerja Waskita