MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA, DAN REFORMASI BIROKRASI REPUBLIK INDONESIA KEPUTUSAN MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI REPUBLIK INDONESIA NOMOR: 4&5 TAHUN 2021 TENTANG PENETAPAN KEBUTUHAN PEGAWAI APARATUR SIPIL NEGARA DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN TEBO Menimbang Mengingat TAHUN ANGGARAN 2021 DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA. MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI REPUBLIK INDONESIA, a. 1 bahwa untuk mendukung kelancaran _pelaksanaan tugas dan pelayanan kepada_—masyarakat, meningkatkan kapasitas organisasi, dan mempercepat pencapaian tujuan strategis nasional dipandang perlu menambah Pegawai Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Tebo yang terdiri dari Calon Pegawai Negeri Sipil dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja; bahwa untuk penambahan pegawai Aparatur Sipil Negara sebagaimana dimaksud huruf a, dipandang perlu menetapkan kebutuhan Pegawai Aparatur Sipil Negara di Lingkungan Kabupaten Tebo Tahun Anggaran 2021; Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 6, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5494); Undang-undang Nomor 9 Tahun 2020 tentang Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara Tahun Anggaran 2021 (Lembaran Negara Republik Indonesia ‘Tahun 2020 Nomor 239, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6570);Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2017 Nomor 63, Tambahan Lembaran Negara Nomor 6037) sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2020 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah Nomor 11 ‘Tahun 2017 tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2020 Nomor 68, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6477); Peraturan Pemerintah Nomor 49 ‘Tahun 2018 tentang Manajemen Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja (Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 224 Tahun 2018, Tambahan Lembaran Negara Nomor 6264); Peraturan Pemerintah Nomor 50 Tahun 2018 tentang Perubahan atas Peraturan Pemerintah Nomor 45 Tahun 2013 tentang Tata Cara Pelaksanaan Anggaran Pendapatan dan Belanja Negara (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2018 Nomor 229, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6267); Peraturan Presiden Nomor 18 Tahun 2020 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional (RPJMN) Tahun 2020-2024 (Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 10 Tahun 2020); Peraturan Presiden Nomor 38 Tahun 2020 tentang Jenis Jabatan yang Dapat Diisi Oleh Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2020 Nomor 65); Peraturan Presiden Nomor 98 Tahun 2020 tentang Gaji dan Tunjangan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2020 Nomor 218);Memperhatikan Menetapkan KESATU KEDUA 9. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 70 Tahun 2020 tentang Masa Hubungan Perjanjian Kerja Pegawai Pemerintah Dengan Perjanjian Kerja (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2020 Nomor 1258); 10. Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 41 Tahun 2020 tentang Kebutuhan Pegawai Aparatur Sipil Negara Tahun Anggaran 2020. 1, Surat Menteri Keuangan Nomor S-49/MK.02/2021 tanggal 25 Januari 2021; 2. Surat Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor: K.26- 30/V.65-7/93 tanggal 4 Januari 2021; 3. Surat Edaran Direktur Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan nomor 1460/B.B1/GT.02.01/2021 tanggal 15 Maret 2021; 4. Surat Bupati Tebo Nomor : 810/322/BKPSDM/2020 tanggal 29 Desember 2020. MEMUTUSKAN. KEPUTUSAN MENTERI PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI TENTANG PENETAPAN KEBUTUHAN PEGAWAI APARATUR SIPIL NEGARA DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN TEBO TAHUN ANGGARAN 2021. Penetapan Rincian Kebutuhan Pegawai Aparatur Sipil Negara di Kabupaten Tebo sejumlah 1.894 (seribu lima ratus sembilan puluh empat) dengan rincian Tenaga Guru sejumlah 1.494 (seribu empat ratus sembilan puluh empat), Tenaga Kesehatan sejumlah 80 (delapan puluh), dan Tenaga Teknis sejumlah 20 (dua puluh) sebagaimana tercantum dalam Lampiran yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Keputusan Menteri ini; Masa Hubungan Perjanjian Kerja Jabatan untuk Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja sebagaimana dimaksud diktum KESATU paling singkat 1 (satu) tahun dan paling lama 5 (lima) tahun;KETIGA KEEMPAT KEENAM Tembusan: Hubungan perjanjian kerja antara Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja dengan Pejabat Pembina Kepegawaian ditetapkan berdasarkan waktu yang paling singkat diantara masa hubungan _perjanjian__ kerja sebagaimana dimaksud diktum KEDUA atau selisih tahun usia yang bersangkutan dengan batas usia pensiun jabatan yang akan diisi sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan; Kualifikasi pendidikan bagi jabatan guru pada Instansi Pemerintah Daerah merujuk Surat Edaran Direktur Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan nomor 1460/B.B1/GT.02.01/2021 tanggal 15 Maret 2021 tentang Kualifikasi Akademik dan Sertifikasi Pendidik Dalam Pendaftaran Pengadaan Guru Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja Tahun 2021; Pelaksanaan pengisian penetapan kebutuhan Pegawai Aparatur Sipil Negara tersebut, dilakukan oleh Pejabat Pembina Kepegawaian Kabupaten Tebo dengan berpedoman pada peraturan perundang-undangan; Segala biaya yang timbul akibat keputusan ini dibebankan pada Daftar Isian Pelaksanaan Anggaran (DIPA) Kabupaten Tebo; Keputusan Menteri ini mulai berlaku sejak _tanggal ditetapkan, dan apabila di kemudian hari terdapat kekeliruan akan diubah sebagaimana mestinya. Ditetapkan di Jakarta Pada tanggal: 2! APRIL 2021 enteri Pendayagunaan Aparatur Negara '\ daft Reformasi Birokrasi 1. Menteri Keuangan Up. Dirjen Anggaran; 2. Kepala Badan Kepegawaian Negara.Lompiran ‘Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negar ddan Reformasi Birokrasi Momor : 465 Tahun 2024 Tanggat + “UI Apel 2021 RINCIAN PENETAPAN KEBUTUHAN APARATUR SIPIL NEGARA DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KAB. TEBO, ‘TAHUN ANGGARAN 2021 TENAGA GURU 7 [AP PERTAUA- GURU AGA 7] sks [Sw NEGERI ATU ATAPTaNAN GAR 7 [AR PERTAUR- GURU RAPASA MONE Toate [ow neGaR a2 ABLPATENTEBO [AAU PERTAUR- GURU AEA RDONESIA “asc7a7 | EWP NEGER SATU TAP SURGAI RENAL BARAT 1 [ RA PERTAUR- GURU BAFASA RDONESIR 7 [roses [awe ect sar aTa> axon can 10 [AI PERTAA- GURU BARASAIADONESIA 1 osraa [ow neGaR SATU AAP BETUNG DUT BARAT 15 [UPERTANA- GURU BATHSA NDONESIA | ostnra[aw WEE aru AAD Pasa 1 [UI PERTAUA- GURU BARISA NDONESIA 1 esto [Sw nce aru aTaP sexta 7 | AL PERTAUA. GURU BAFASA NOONEIA eens | SW NEGERI 35 ABLPATENTEBO 7 | ASL PERTAUA GURU BATASA NOONE 7 esroer [ow neat Tu NAP Sem 7a | AALIPERTAWA. CURA BATASA NOONE | oar” [swe nec saruaTaP Matas 72 | ASL PERTAUA GURU BATASA NOONE [ast BWP REGERH GATUATAPGURAT TIO 7 | ALIPERTAWA. GURU BATASA NOONE ed ee 7 | AL PERTAW GURU BAFASATROONESI ara FLCUPING AYA 7 DA PRRTANR- GURU BARGA NGOS 1 ares [ou nec aamuraTen TER 33 [ LIPERTAUA-GURU aArASa NGGRIS To] soi | SP REGERIEATURTAP BGO TURE [| PERTAIN GURU BA ASAINCORIE 1 [ni [a nen amLPATEN TER [AIG PERTAMA. GURU BARASA RGR 1 [ssa [av nEcen az aRUPATENTERO [AIPERTAMA GURU BARASA RGGI + | ass nen 7 HARUPATEN TER NI FERTAUR- GURU BAAGA NOG ¢ ave MEER KABIPATENTEDO “| LIPERTANA- GURU BAAGA NCR : {WP NEGERISATUATAPPROIR HAD 1, AI PERTANA. GURU BAHASA NEGRI 7 [180 a Su NEGERTEATUATAR RLIKGINTAN 5 | AI PERTANA GURU BMBRNGAN KONBEUNG 2 [toss BP NEGERI 1 KABUPATEN EDO [AL PERTANA GURU RMERAN KONSEUNG 2 | sesanars_| uP NEOER = KABUPATEN 57 [aR PERTANA GURU BIBRA KONSEUNG: 7 ssi SUP EGER TS ABUPRTEN TER ‘S507 PEMERTANKABTEBOTENAGA GURU . a = com ee Seen 2 eo Se (ee eS ee a es Se ESS eee ee Ss eee a aa See eee ———— SS Sa Se See ape eee ime os = ee Soe eee SS os SS ee eT fee eS Se eee Pee Lee Coe ee Sa ne ee eee 2 ee ee eee = a ee ee SS ae ae Sn pee ee See Se ee 2 era Se ee ee —— 2a mene eee ee = a ogee Se ae eoeereeene Ta ems: eee | eehee eee inne ee ee ae = 2 _ = ee fe a ee a — pa eee ee ee pe en fore eee of aoe pee 2 pss See