Professional Documents
Culture Documents
مهارات إعداد وكتابة التقارير الاحترافية
مهارات إعداد وكتابة التقارير الاحترافية
وكتابة التقارير
االحترافية
لنتعرف
رموز مهمة
ما هو شعورك عندما
يطلب منك ان تكتب؟
4
الهدف العام:
• تنمية مهارات المشاركين في كتابة وتنسيق وتلخيص وعرض التقارير العملية ،من خالل
تعريفهم باألسس العلمية وتدريبهم على الطرق العملية والشروط الشكلية والموضوعية
لكتابة التقارير.
األهداف التفصيلية
قادرا على:
بنهاية هذه الدورة سيكون كل متدرب ً
التعرف إلى أهمية االتصال الكتابي الواضح. أ.
التعرف إلى أنواع التقارير. ب.
تطبيق القواعد اللغوية السليمة أثناء كتابة التقارير. ت.
تطبيق الطرق الصحيحة في كتابة التقارير المختلفة. ث.
المحتويات
نشاط 1
• تعريف االتصاالت
• سؤال :1ماذا يعني لك مصطلح "االتصال" ؟ هل تمارس االتصال في العمل ؟ ما أوجه عملية
االتصال الذي تمارسه في العمل ؟
المحور األول :االتصاالت
نشاط 2
• عنا ر
ص عملية االتصال وكيف تتم ؟
• سؤال :2وضح بالرسم عناصر علمية االتصال ؟ والكيفية التي تتم فيها عملية االتصال ؟ ضع تعريف
لكل عنصر من عناصر االتصال ؟
• سؤال :3ما عوائق عملية االتصال ؟ وما العوامل التي تؤدي إلى فشل عملية االتصال ؟
دراسة حالة عملية ( – )1تدريب
حققت شركة (س) خسارة فادحة غير متوقعة للعام الحالي ،عل ًما بأن
الشركة قد حققت عدة نجاحات خالل فترة تواجدها في السوق ومنذ
انشاءها .اقلقت هذه الخسارة كافة العاملين في الشركة وتسربت أنباء بأن
الشركة عاقدة العزم على تصفية بعض العاملين بها للتقليل من خسائرها
في محاولة منها لخفض مصاريفها المستقبلية ،األمر الذي ساهم في احباط
الكثير من العاملين وأثر على انتاجيتهم وحماسهم تجاه العمل .ولم يرد من
المسؤولين في الشركة أي بيان بذلك.
حدد بدقة الخطأ الذي وقعت به الشركة ،وما برأيك الخطوة التي ينبغي القيام بها ؟ ولماذا ؟
دراسة حالة عملية ( – )2تدريب جماعي
المحور الثاني :االتصاالت الكتابية والكتابة اإلدارية
أي عملية اتصال تتم داخل أو بين المؤسسات ،وتتسم أنها عادة ما تكون مكتوبة،
ر
او عىل الحاسوب وشبكة اإلنتنت، سواء بالطرق التقليدية الدارجة
ر
ومحاض االجتماعات والتقارير وتشمل :الرسائل ،والمذكرات الداخلية،
أهمية الكتابة اإلدارية:
تنبع أهمية الكتابة اإلدارية من كونها تعد األداة التي توثق المعارف اإلنسانية والعملية في
جميع مناحي الحياه ،حيث يمكن نقلها زمانيا لتصبح المعلومات في متناول الجميع.
سكرتيرا
ً أنت تعمل في إحدى الشركات الكبرى في مجال بيع وتسويق المعدات الثقيلة
تنفيذيًا لمدير عام المبيعات والتسويق ،وطلب منك المدير العام إعداد رسالة إدارية
للرد على استفسار إلحدى الشركات التجارية التي تتعامل معها الشركة.
أ -هل توفر بالرسالة – مثالً – كافة المعلومات والبيانات المطلوبة التي يفترض أن يتم تضمينها في
الرسالة ؟
ب-هل المعنى واضح وهل يمكن لقارئه إدراك معناه الحقيقي دون غموض أو لبس ؟
ت-هل تعتبر الرسالة سهلة الصياغة ؟
ث-هل تفتقد الرسالة ألية أخطاء نحوية أو إمالئية أو طباعية إذا كانت الرسالة منسوخة بجهاز
الحاسوب أو اآللة الكاتبة ؟
هنا يمكن لنا التأكيد
بأن الخطاب قد حقق
الجودة المطلوبة
وفي هذه الحالة
يمكن إرساله
لمستقبله دون
تأخير.
الشروط الموضوعية
• لكي تكون المكاتبة اإلدارية معبرة وقادرة على ترك االنطباع الجيد للقارئ ،يجب أن يتوفر
بها أربع خصائص رئيسية هي:
وضوح معاني: .1
إيجاز واختصار. .2
اللطافة في التعبير. .3
السهولة. .4
بناء الكلمة والجملة والفقرات. .5
:2إيجاز واختصار الرسالة
تذكر انك تكتب
لألخرين و ليس
لنفسك التخطيط و تجهيز األدوات و النفس,
المراجعة األولية
المراجعة النهائية
كيف نحكم على جودة المكاتبات اإلدارية؟
المضمون او الموضوعية
الوضوح
األخطاء
االختصار الشائعة
السهولة الذوق و
اللباقة
االختصار
بصفة عامة إذا حذفت كل الكلمات غير الضرورية الزائدة تماما من جملك
فستجني بالتأكيد قدرا كبير ا من الدقة .
االختصار
بصفة عامة إذا حذفت (كل) الكلمات غير الضرورية (الزائدة تماما) من
جملك فستجني (بالتأكيد قدرا كبير ا من) الدقة .
بصفة عامة إذا حذفت كل الكلمات غير الضرورية الزائدة تماما من جملك
فستجني بالتأكيد قدرا كبيرا من الدقة.
االختصار
يمكنكم المفاضلة بين عدة بدائل وهناك العديد من البدائل التي يمكنكم أن تفاضلوا بينها
أعتقد أن أهدافنا ستتحقق مستقبلا ومن المعتقد أننا سوف نحقق في المستقبل أهدافنا
المرجوة
هناك زيادات قد تحققت في معدالت النمو بشكل أثر إيجابيًا لقد أثرت الزيادة في معدل النمو على تقدم العمل
على تقدم العمل
الذوق و اللباقة
ر
ـرفراآلخر،روالتحي ـ ــبربخطابه واستخدامرعباراترالتلطفروالمجاملة،رمثل • ر
احتامرالطـ ـ
:نأمل،رنرجو،ريرسنا،ريسعدنا،رنشكركم ،نتفهمرمالحظاتكم ....الخررر
• استخدم اللغة اإليجابية في الكتابة :
ال تنس إكمال النماذج المرفقة وإعادتها إلي. الرجاء إكمال النماذج المرفقة وإعادتها إلي.
•الجر :من ،إلى ،عن ،على ،الباء ،الكاف ،الالم الحرف :هي األحرف المستخدمة في اللغة العربيّة للربط بين األسماء
واألفعال ،وبين أجزاء الجملة نفسها ،وهو يدّلنا على معنى غيره ،فال يمكن
• النفي :لم ،لن ،ال ،التّ ،ل ّما. استخدام الحرف وحده إعطاء معنى معّيّن ،وإنّما يجب أن يكون مقترنا
• الشرط :إن ،إذ ،لوال ،لو ،لوما. بغيره من أقسام الكالم.
الجملة اإلسمية :تتميز الجملة اإلسمية في اللغة العربية أّنّها أكثر صعوبة في التمييز من الجملة الفعلية ،فقد ع ّّرفها
لقدماء بقولهم« :هي كل جملة تبدأ باالسم» ،مثل :محمد رسول هللا.
الجملة الفعلية :وهي تتألف من أربعة أركان ،منهما اثنان أسيسان وال يمكن أن تخلو منها الجملة ،وهما:
الفعل /الفاعل/المفعول به /تتمة الجملة :تتألف غالبًا إما من نعت أو جار ومجرور أو مضاف إليه أو موصول وصلته أو ظرف زمان أو
مكان.
النموذج األول :فعل +فاعل +مفعول به +تتمة الجملة «ضرب الالعب الكرة برأسه»
أدوات الربط ؟
ض ظ ق الغير
الضاد
الظاء القاف
غ
• النوع
• المقياس
المسافـــــــــات
ضع مسافة بين الكلمات •
ضع مسافة بين االسطر بما يتراوح ما بين الى 5الى 9ملم •
ضع مسافة بين الفقرة ة الفقرة بحوالي سطر فارغ •
ضع مسافة ( ) tabعند بداية السطر الجديد •
الخط و نوعيته وتنسيقه
• استخدام الخطوط المتعارف عليها ،خاصة إذا كان الملف سيفتح بواسطة أكثر من
حاسوب.
• استخدم الخط العربي ،وال تستخدم الخطوط اإلنجليزية اعتقاًدًا منك أنها عربية.
• مقاس الخط العربي عادة بين ) (12و ) (16حسب طول الوثيقة وتقسيمها إلى
صفحات.
منراألفضلرعدمراستخدامرخطوطرمتعددةرفرالوثيقة الواحدة،رإالرإذاردعتر
ي •
الحاجةرلذلكر(للتوضيح)
الهوامش
• العلوي)2.45( :
• السفلي)2.45( :
• األيمن)3.17(:
• االيسر)03.17(:
نشاط
• حكم قاضي باإلعدام على مجرم ،فكتب خطاب الى منفذ حكم اإلعدام كالتالي:
ماذا؟
What ماذا تكتب؟ موضوع التقرير.
من؟
Who من الذي سيقرأ المكتوب؟ دائما ضع جمهورك في ذهنك.
متى؟
When متى اكتب؟ هل هناك وقت محدد؟.
.1التقرير قد يكون مكتوبا أو شفويا من أجل تحقيق هدف معين ،مثل حل مشكلة أو تزويد المسئول
بالبيانات أو المعلومات.
.2التقرير يتضمن حقائق ومعلومات وتوصيات ومقترحات ،كما يتجاوز عرض البيانات بشكل جامد
كأرقام ليس لها دالالت وتحتاج إلى التحليل واالستنتاج.
.3التقرير له هدف معين عند تقديمه للمستفيد.
.4التقرير وسيلة جيده للتأثير على اآلخرين وإقناعهم من خالل العرض الجيد للحقائق
.5التقرير وسيلة اتصال بين طرفين أحدهما بحاجة للمعلومات واآلخر مزود للمعلومات
• تزويد المسؤول بمعلومات وبيانات الزمة لتسيير العمل.
• عرض نتائج موضوع ما ،أو دراسة حالة معينة للتوصل إلى قرار بشأنها.
• تحديد الهدف من التقرير بشكل واضح ومحدد.
• العرض بطريقة سهلة وواضحة ومحددة.
• تجنب اإلسهاب والتفصيل في النقاط الثانوية.
• التأكيد على األفكار الرئيسة في الموضوع.
• جذب انتباه القارئ للتقرير من خالل عرض الرسومات والصور والعرض بطريقة سلسة.
• إذا كان التقرير على شكل نموذج فيجب استخدام نموذج التقرير المناسب ،وذلك بتعبئته بدقة،
ويقدم للمدير بالوقت المناسب ،أو يرسله للمستفيدين بعد أخذ األذن من صاحب الصالحية.
• اإللمام التام بقواعد اللغة و االمالء و بأصول النحو و الصرف و التحرير،
• عدم الكتابة تحت أي نوع من الضغوط ،مثل ضغط العمل او ضغط الوقت او الغضب ،او اطراف أخرى.
• الموضوعية في كاتب التقرير ،بحيث يستطيع الفصل بين االتجاهات و القيم الشخصية و بين الحقائق.
• القدرة على تحليل البيانات و المعلومات و تجاوز مرحلة العرض لبيانات خام ال تساعد اإلدارة في حل المشكلة.
.2جسم التقري.
.3الخلصة.
.4المراجع.
.5الملحق
الجزء التمهيدي للتقرير يتكون من :
• غالف التقرير
• قائمة المحتويات
• قائمة التوضيحات
• المقدمة
• اعتراف بالعمل الجماعي
هل تم تغطية العوامل األساسية في المقدمة (الخلفية ،الدراسات الحالية ،المشاكل مع هذه
الدراسات ،اإلضافة التي يقدمها التقرير) ؟
• بعد انتهاء كتابة المقدمة هل يمكن لشخص غير متخصص في مجال التقرير أن يقول لماذا قمت
بكتابة التقرير ؟ ولماذا هذا التقرير مهم على الرغم من وجود تقارير أخرى مشابهة ؟
• هل كان نقد الدراسات السابقة بشكل علمي وموضوعي ؟
• هل قمت بشرح كيف سوف يساعد هذا التقرير في حل المشاكل الموجودة في التقارير السابقة ؟
• هل قمت بتغطية جميع التقارير المشابهة في البلد أو المنطقة التي أجريت فيها الدراسة ؟
جسم التقرير
• العرض و التحليل.
• النتائج و التوصيات
الجداول
• تسمح بعرض بيانات أو خطوات عمل بشكل منظم.
خطي
الصور
• الصور الرقمية أو الفوتوغرافية تستخدم لتوضيح األمور التي ال يمكن توضيحها بالرسومات
التخطيطية أو بالشرح .وكذلك الصور قد تستخدم لتوضيح الفرق الحاصل خالل الفترة الزمنية
(قبل وبعد).
النتائج و التوصيات
• التوصيات :هي ما نوصي بأن يتم إجراؤه بنا ًء على ما استنتجناه من التقرير .فمثالً:
• التقرير الذي يقترح حالً لمشكلة ينتهي بتوصية بتنفيذ أحد الحلول.
مثال على االستنتاجات
مثال على التوصيات
الخلصة
هذا التقرير يوضح االقتراحات التي تم التوصل إليه التطوير نظام التعامل مع شكاوى العمالء
والذي تكررت فيه عدة مشاكل في اآلونة األخيرة .توصي هذه الدراسة بتطبيق أحد اقتراحين أو
كالهما :األول :إنشاء مركز لتلقي شكاوى العمالء والرد عليها .الثاني :إنشاء مكتب متخصص في
كل فرع من فروعنا لتلقي شكاوى العمالء ومحاولة إيجاد الحلول.
المراجع و المصادر
• تأكد من ان االستنتاجات و التوصيات التي توصلت اليها تنسجم مع الحقائق و تتفق معها
قبل الطباعة النهائية