Professional Documents
Culture Documents
Preguntes Repàs Tema 8 - Solució
Preguntes Repàs Tema 8 - Solució
1.Les modificacions substancials de les condicions de treball requereixen que s’al.legui una causa:
a)Economica
b)Tecnica
c)Financera
d)A i b
3.En quina excedencia hi ha durant més temps reserva del lloc de treball?
a)Voluntaria
b)Forçosa
c)Per cura de fills
d)Per cura de familiars
4.Si un treballador es anomenat per un carrec public que li impossibilita per continuar a la feina, es podria
acollir a una excedencia:
a)Voluntaria
b)Forçosa
c)Per cura de fills
d)Per cura de familiars
6.En cas de suspensió del contracte per temes disciplinaris, hi ha reserva del lloc de treball?
a)Durant el primer any
b)Sempre
c)Mai
d)Depen el que hagin pactat les parts
8.I a la voluntaria?
a)En tot moment
b)Nomes durant el primer any
c)No hi ha reserva, excepte que es pacti amb l’empresa
d)Mai
9.La indemnització per desplaçament temporal que pot cobrar un treballador en cas que aquest no
l’accepti es de:
a)20 dies per any treballat amb un maxim de 9 mesos
b)20 dies per any treballat amb un maxim de 12 mesos
c)20 dies per any treballat amb un màxim de 10 mesos
d)No hi ha indemnitzacio
12.En cas de trasllat per motius de discapacitat, el treballador te dret a reserva del lloc de treball d’origen
durant:
a)1 any
b)6 mesos
c)10 mesos
d)No hi ha, ha de decidir entre el nou i l’antic lloc de treball des del principi
13.La notificacio d’un trasllat definitiu individual a un treballador, s’ha de fer amb una antelació de:
a)30 dies
b)15 dies
c)20 dies
d)10 dies
20.Un treballador amb una antiguitat de 4 anys i un mes a l’empresa i amb un salari base de 968 euros,
una antiguitat de180 i dues pagues a l’any de 968 cadascuna, no accepta una modificació substancial del
contracte. Quant podrà cobrar d’indemnització?(S’aconsella escriure el calcul al full)
a)5.635 euros
b)3.515,46 euros
c)11.784 euros
d)4.843 euros