НА ТЕМУ: Аналіз статево-вікових пірамід Японії, Китаю та Індії з метою
оцінювання праце ресурсного потенціалу країн.
Завдання 1. Проаналізуйте у формі таблиці статево-вікові піраміди Японії, Китаю та
Індії. Статево-вікові піраміди країн
Японія, 2016 рік
Китай, 2016 рік
Індія, 2016 рік
Аналіз статево-вікових пірамід країн Аналіз даних статево- Країни вікових пірамід Японія Китай Індія Проаналізуйте дані найбільша частка найбільша частка найбільша частка статево-вікових населення припадає на припадає на населення припадає на пірамід працездатних 65-69 р.; працездатних 25-29 р.; дітей віком ( 10-19 (співвідношення а найменша людей а найменша – 90-100 років); а найменша на населення різних похилого віку (95-100 років похилі люди 85-100 р. людей вікових груп) р.) похилого віку
Тип відтворення 1 тип відтворення, де до 2 типу, але вже є 2 тип відтворення з
населення частка населення перехід до 1 типу виносною часткою принадна нездатних молодого покоління
Оцініть Великий праце Високий праце Великий потенціал, але
працересурсний ресурсний потенціал ресурсний потенціал буде 59% безробіття, потенціал країн на 47% 60% бо мало рабочих найближчі 10 років
Поясніть проблеми у Старіння нації Демографічний вібух Демографічний вибух
статево-віковій структурі кожної з зазначених країн
демографічної народжуваності та ситуації смертності рівні Завдання 2. За отриманими даними в таблиці знайдіть спільні та відмінні риси в демографічній ситуації країн, що порівнюються. __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________