Programska deklaracija Udruženja „Sljedeća generacija“ Sarajevo, 2022.

Ovom deklaracijom izjavljujemo trajno nastojanje Udruženja „Sljedeća generacija“ za

kontinuiranim radom u cilju kreiranja uvjeta i atmosfere koja će zadržati mlade ljude u našoj
domovini Bosni i Hercegovini. Izgradnjom vještina, nadgledanjem, vođenjem i podržavanjem
mladih naraštaja – sljedeće generacije, želimo pomoći formiranju čvrstih i stabilnih ličnosti te
budućih lidera, koji će se na adekvatan način znati suočiti s teškim izazovima koje vrijeme
nosi.
Živeći i osjećajući puls mladosti detektovali smo osnovne problem u društvu i pronašli
metode koje mogu doprinijeti njihovom rješavanju. Shodno tome, fokus ovog projekta je na
omladini koja živi u Bosni i Hercegovini, ali i u dijaspori te domovinskim zemljama.
Krucijalni problem našeg društvenog konteksta je odlazak kičme društva iz domovine -
bosansko-hercegovačke mladosti. Nastavili se ovim kontinuitetom ovaj trend će trajno
onesposobiti razvoj Bosne i Hercegovine.
Nadalje, opsada medijskog prostora i bombardovanje negativnim vijestima, neadekvatnom
političkom kulturom i nepravdom, naši sugrađani postaju izolovani(ji) od društva. Planski se
oštećuju međuljudski odnosi što (do)vodi do međusobnog distanciranja i otuđivanja.
Zamagljenje perspektive praćeno stanjem razočarenja i depresije vodi ka manjku ambicije.
Kao neophodna reakcija nameće se buđenje nade putem rada s mladima koja će im omogućiti
pravedno i zdravo natjecanje u izvrsnosti.
Kao trajni cilj odredili smo i poticaj pri realizaciji poslovnih ideja mladih, pružanje
materijalne i moralne pomoći onima koji imaju vještine, znanje i potencijal, ali nemaju
kapital za osnivanje privrednih društava u kojima bi zapošljavali mlade i širli pozitivnu
energiju među njima.
Konačno, shodno nazivu Udruženja, detektovali smo i problem nedovoljne svijesti mladih u
prepoznavanju sopstvenih potencijala, te smo odlučni u namjerama da postepenim
djelovanjem kreiramo sistem koji će omogućiti kontinuirano praćenje razvoja omladine od
najranijeg perioda stasavanja. U tom naumu nije zapostavljena ni omladina dijaspore, koja
nerijetko zaboravlja svoj jezik, a time gubi i dio svog identiteta – cilj nam je djelovanje
proširiti i na dijasporu, te pomoći očuvanju kulture i tradicije na svim podnebljima u kojima
živi bosansko-hercegovačko stanovništvo.
Primarni projekat Udruženja je podijeljen u sljedeće faze:
1) Razvojna faza

U ovoj fazi udruženje će uz pomoć donacija organizirati modul radionica u trajanju od devet
mjeseci, što će biti aktivnost koja će svoju realizaciju počinjati početkom svake naredne
godine trajanja projekta. Planirano je da se radionice realizuju na lokacijama širom BiH
uključivanjem stručnjaka različitih oblasti kako bi mladi imali priliku odrediti svoj pravac i
prepoznati polje u kojem mogu dati najveći doprinos društvu. Radionice, druženja, seminari i
stručna usavršavanja imaju za cilj formiranje ličnosti mladih koji će biti sposobni pomoći
dalji rad organizacije i realizaciju njenih dugoročnih ciljeva. Pojedinosti u vezi plana
realizacije radionica, te potrebnih sredstava navedene su u projektu.
Svjesni činjenice da se nalazimo u 21. stoljeću cilj nam je (iz)graditi vještine koje će mlade
učiniti kompetitivnim i kompatibilnim s izazovima vremena. Devet vještina koje smo
postavili kao glavni cilj nezaobilazne su u dostojanstvenom i uspravnom djelovanju:
liderstvo, fleksibilnost, adaptacija, kritičko razmišljanje, razumijevanje tehnologije,
komunikacija, emocionalna inteligencija, kreativost i inovativnost.
Navedene vještine smatramo ključnim za napredak pojedinca, a konsekventno tome i društva.
U skladu s potrebama ostavljamo mogućnost da ovim vještinama pridružimo i druge poput:
upravljanja novcem, razumijevanja birokratije i drugih specifičnih vještina i mogućnosti
kreiranja kapitala koji će biti u službi pojedincu i društvu.
Za članove iz dijaspore i domovinskih zemalja radionice će biti prilagođene u skladu sa
specifičnostima tog područja.
Prethodno spomenuto bilo bi nemoguće bez empirijskih istraživanja koja bi utvrdila afinitete
omladine, njihove ciljeve i motive za ostanak u domovini s ciljem usmjerenja potencijala za
društveni progres. Također, ova faza obuhvata i sakupljanje podataka učesnika te kreiranje
baze podataka koja će nam, uz finansijska sredstva, olakšati početak druge faze.
2) Start-up faza

Druga faza zahtijeva formiranje mreže članstva koje će svoje zadate zadatke izvršavati u
duhu programskih ciljeva organizacije. Također, druga faza iziskuje i veće finansijske
izdatke. „Sljedeća generacija“ ima za cilj kreiranje interkativne aplikacije čija će svrha biti
uvezivanje mladih s korisnicima njihovih usluga na jednostavniji način. Plan je verifikovati
sve korisnike aplikacije kroz niz odobrenja prije same upotrebe apikacija u bilo kojem obliku.
Zatim, aktivni korisnici će moći izabrati da li oni pružaju ili potražuju uslugu od onih ljudi
koji imaju potrebna znanja i vještine na kojima će raditi zajedno kroz našu organizaciju.
Usluge mogu varirati iz svih polja zanimanja koja se mogu proučavati. To znači da će uslugu
moći pružati svi – od mehaničara do psihologa.
Primjer:
Osobi A se pokvario frižider. Nedjelja je i majstor ne radi, a hrana u frižideru ne može čekati.
Osoba A će ući u aplikaciju i opisati problem koji ima te će označiti koja osoba mu treba.
Osoba B koja također ima aplikaciju i koja je verifikovana kao stručna osoba dobit će
obavještenje zajedno sa svim ostalim osobama koje su stručne u tom poslu. Osoba B će
potvrditi da može doći i stupit će u kontakt s tom osobom putem aplikacije te će otići isti dan
na adresu potražitelja.
Osoba C ne zna njemački jezik, a potrebno joj je prevođenje određenog dokumenta. Po
principu osobe A iz prethodnog primjera, pronaći će osobu C, stručnu u njemačkom jeziku,
kako bi potrebu sprovela u djelo.
Karakteristika aplikacije je što će uslugu moći tražiti bilo ko, ali će je moći pružati samo
mladi ljudi u rasponu od osamnaest do trideset i pet godina starosti koji su, po mogućnosti,
prošli kurs naše organizacije, jer je planirano da radionice traju koliko i organizacija.
Nakon što aplikacija prođe testnu fazu i utvrdimo da može izaći na tržište, uz dovoljno
prikupljenih novčanih sredstva, preći ćemo na sljedeću fazu.
3) Faza osnivanja Fondacije „Sljedeća generacija“

Plan realizacije treće faza proteže se u periodu od pet godina od osnivanja Udruženja.
Fondacija će se temeljiti na kapitalu koji je Udruženje akumuliralo od novčanih sredstava, te
od prihoda donatora, legata, poklona i vlastite djelatnosti Udruženja. Fondacija će imati tri
ključna cilja: samoodrživost, finansiranje i stipendiranje.
Samoodrživost podrazumijeva generiranje kapitala kroz poslovne projekte ostvarene kroz
registrovane djelatnosti pod okriljem Fondacije. Finansiranje podrazumijeva finansiranje
ostalih projekata, seminara, stručnih usavršavanja i drugih aktivnosti koje mogu doprinijeti
prosperitetu BiH i njenih građana. Stipendiranje podrazumijeva podršku talentovanim i
perspektivnim učesnicima i članovima koji su pokazali izvanrednost u određenoj oblasti. Cilj
nam je isporučiti ozbiljne stipendije koje će omogućiti studiranje na najprestižnijim
univerzitetima širom svijeta gdje bi dostigli vrhunac u oblasti interesovanja, a kasnije svoje
sposobnosti, vještine i znanja stavili na raspolaganje domovini (fizičkim prisustvom u njoj ili
djelovanjem s distance kroz razne projekte).
Samoodrživost je planirana i kroz pružanje pomoći mladim ljudima pri ostvarenju poslovnih
ideje s učešćem Fondacije u osnovnom kapitalu novokreiranih privrednih društava.
4) Osnivanja Centra „Sljedeća generacija“

Ova faza predstavlja vrhunac i nudi trajnu promjenu slike društva u kojem živimo. S obzirom
na kompleksnost realiziranja ove faze, planirana je tek nakon deset godina pripreme. Centar
„Sljedeća generacija“ bi bio kompleks za okupljanje najmlađih članova našeg društva s
ciljem prepoznavanja potencijala, njihovo usavršavanje i usmjeravanje djece od najranije
dobi kroz sprovođenje raznovrsnih aktivnosti. Fondacija ima za cilj stipendirati i podržavati
njihovo usavršavanje te tako pomoći kreiranje potpunijih ličnosti koji će savjesno raditi na
prosperitetu društva u kojem žive i pomagati druge da krenu tim putem. Na taj način ćemo
omogućiti da sljedeće generacije ove države budu ono što će Bosnu i Hercegovinu staviti u
poziciju napredne i perspektivne države što i jeste njen potencijal, a što je pokazala svojom
dugom historijom.
Temeljna ideja i kretanje Udruženja se reflektira kroz principe umjerenosti, postepenosti i
malih koraka upućenih visokom cilju. Primarni interes nam je država, te je trajno nastojanje
doprinos napretku Bosne i Hercegovine kojoj smo voljni dati svoj doprinos u svim oblicima.
Udruženje je nastalo 2022. godine tako što smo prepoznali probleme i pronašli volju da
radimo na tim problemima iz ljubavi prema domovini i želimo mladim ljudima vratiti nadu i
pokazati im kako odlazak nije jedino rješenje.
Naša vjera u domovinu i žrtve koje su prinesene za njen opstanak je naša motivacija, a tu
vjeru i motivaciju želimo prenijeti i na sljedeće generacije upravo zbog toga što mislimo da je
velika prijetnja prosperitetu odlazak ljudi i nedostatak svijesti o njenoj važnosti. Ujediniti
mlade ljude, dati im priliku da pokažu svoje znanje, pripremiti ih za nove izazove, raditi s
njima i omogućiti im progres na moralnom i materijalnom planu – smjer je u kojem ćemo se
kretati. Naš je cilj živjeti i raditi za našu domovinu, slobodno i dostojanstveno.