‫מטלה להגשה בקורס‪:‬‬

‫גיוס‪ ,‬מיון והשמת עובדים‬

‫מרצה‪ :‬ד"ר יריב שגיא‬
‫המטלה הינה מטלת חובה ומהווה ‪ 10%‬מהציון הסופי בקורס‬

‫הוראות להגשה‬

‫תאריך ההגשה האחרון‪ .4.5.23 :‬ההגשה תעשה באמצעות אתר הקורס בלבד (לא יתקבלו‬ ‫•‬
‫הגשות באמצעות המייל או בפורמט קשיח)‪.‬‬
‫היקף העבודה לא יעלה על חמישה עמודים נטו‪.‬‬ ‫•‬
‫ניתן לבצע את העובדה לבד או בקבוצות של עד ארבעה סטודנטים‪ .‬עבודות אשר יימצאו‬ ‫•‬
‫כזהות בחלקן – ייפסלו‪.‬‬

‫המטלה‬

‫קראו את המאמר‪:‬‬
‫משולם‪ ,‬א‪" .2023 .‬אתגרי ניהול ההון האנוש י הנגזרים מהשפעת המהפכה התעשייתית הרביעית‬
‫ומגפת הקורונה"‪ .‬הרבעון לחקר ארגונים וניהול משאבי אנוש‪ ,7)2( ,‬עמ' ‪.6-18‬‬
‫כתבו תקציר של המאמר במלים שלכם (כחצי עמוד)‪.‬‬ ‫א‪.‬‬
‫במאמר מפורטים ‪ 5‬אתגרים אותם מציג פרופ' משולם כמרכזיים להבנת ההתפתחות‬ ‫ב‪.‬‬
‫הנדרשת מתחום ניהול ההון האנושי בארגון‪.‬‬
‫הציגו בקצרה כל אתגר (לא יותר מעמוד)‪.‬‬ ‫‪-‬‬
‫השתמשו במודלים‪ ,‬במושגים ובתהליכים אותם למדנו עד כה בקורס על מנת להמחיש‬ ‫‪-‬‬
‫כיצד מנהלי משאבי אנוש בארגונים מודרניים מתמודדים עם האתגרים השונים (עד‬
‫שלושה עמודים)‪.‬‬

‫ניקוד‬

‫עבור סעיף א' – ‪ 1‬נק'‪.‬‬

‫עבור סעיף ב' – ‪ 9‬נק'‪.‬‬

‫בהצלחה!‬