‫تأمينات اجتماعية‬

‫التأمٌنات االجتماعٌة‬

‫نشر فً الجرٌدة الرسمٌة العدد (‪)2/7‬لسنة‪1991‬م‬

‫‪38‬‬
‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪38‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬
‫قرار جمهوري بالقانون رقم (‪ )26‬لسنة ‪1991‬م‬
‫بشأن التامٌنات االجتماعٌة‬
‫ربٌس مجلس الرباسة‪-:‬‬
‫بعد اإلطالع على اتفاق اعالن الجمهورٌة الٌمنٌة‪.‬‬
‫وعلى دستور الجمهورٌة الٌمنٌة‪.‬‬
‫وعلى القرار الجمهوري رقم(‪ )1‬لسنة‪1991‬م بتشكٌل مجلس الوزراء‪.‬‬
‫وبعد موافقة مجلس الرباسة‪.‬‬
‫قــرر‬
‫الباب األول‬
‫احكام تمهٌدٌة‬
‫اسم القانـون‬
‫مادة(‪ٌ )1‬سممى ذم ا القمانون (قمانون التامٌنمات اعجتماعٌمم) وٌشممل فمروع التمامٌن‬
‫اآلتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬تأمٌن اصابات العمل‬
‫‪ -2‬تأمٌن الشٌخوخم والعجز والوفاة‪.‬‬
‫الفصل االول‬
‫التعارٌف‬
‫مممادة(‪ٌ )2‬قصممد بالكلمممات والعبممارات التالٌممة اٌنممما وردت فممً ذم ا القممانون المعممانً‬
‫المبٌنة امام كل منها ما لم ٌقتضً سٌاق الكالم معنى آخر‪:‬‬
‫‪ ‬الوزٌر‪ :‬وزٌر التأمٌنات والشبون اعجتماعٌة‪.‬‬
‫‪ ‬المؤسسة‪ :‬المؤسسة العامة للتأمٌنات‪.‬‬
‫‪ ‬المجلس‪ :‬مجلس ادارة المؤسسة‪.‬‬
‫‪ ‬ربٌس المجلس‪ :‬ربٌس مجلس ادارة المؤسسة‪.‬‬
‫‪ ‬القانون‪ :‬قانون التأمٌنات اعجتماعٌة‪.‬‬
‫‪ ‬الالبحة‪ :‬الالبحة الصادرة بتنفٌ احكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫‪ ‬صاحب العمل‪ :‬كمل شمخط طبٌعمً او اعتبماري ٌسمتخدم عمامال او اك مر‬
‫لقاء اجر‪.‬‬
‫‪ ‬العامل‪ :‬كل شخط من كر او ان ى ٌعمل لدى صاحب عمل ٌكون تحمت‬
‫اشرافم أو ادارتم ولو بعٌدا عن نظارتم لقاء اجر‪.‬‬
‫‪ ‬العجز الكلً المستدٌم‪ :‬كل عجز من شأنم ان ٌحول كلٌا وبصفة مسمتدٌمة‬
‫بٌن المؤمن علٌم وبٌن مزاولة أي مهنة او عمل ٌكتسب منمم وٌ بمت لم‬
‫بقرار من طبٌب المؤسسة كما ٌعتبر فً حكم ل فقد البصر كلٌما او فقمد‬
‫ال راعٌن من المرفقٌن فما فوقهما او فقمد المرجلٌن معما ممن المركبتٌن فمما‬
‫فوقهمااو فقد راع من المرفق فما فوق مع رجل من الركبمم فمما فموق او‬
‫الجنون المطبق او الشلل العام او النصفً الدابمٌن‪.‬‬

‫‪38‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫ذو ان تسمبب اعصمابة عجمزا مسمتدٌما فمً‬ ‫العجز الجزبً المستدٌم‪:‬‬ ‫‪‬‬
‫بعض اجزاء الجسم ٌترتب علٌم نقمط مسمتدٌم فمً ا جمر الم ي ٌتقاضما‬
‫قبل حدوث اعصابة وفً مقدرتم على العمل‪.‬‬
‫العجز المؤقت‪ :‬ذو أن تسبب اصابة المؤمن علٌم عجزا عن العمل بصفة‬ ‫‪‬‬
‫مؤقتة بحٌث ٌصبح ؼٌر قادر على ان ٌتكسب اعجور التً كان ٌتقاضاذا‬
‫فً العمل ال ي كان ٌعمل بم عند حدوث اعصابة او فً أي عمل مشابم‪.‬‬
‫العجز ؼٌر المهنً‪ :‬ذممو العجممز الناشمما عممن مممرض ؼٌممر مهنممً او عممن‬ ‫‪‬‬
‫حادث ع ٌعتبر حادث عمل‪.‬‬
‫العجز عن الكسب‪ :‬ذممو ان ٌصمماب الشممخط بعجممز ٌحممول بٌنممم وبممٌن‬ ‫‪‬‬
‫العمل او ٌنقط قدرتم على العمل بواقع (‪ )%51‬على اعقل وٌشترط ان‬
‫ٌكون العجز نتٌجة حادث او مرض ٌصماب بمم الممؤمن علٌمم قبمل بلوؼمم‬
‫سن التقاعد‪.‬‬
‫سن التقاعد‪ :‬بلوغ المؤمن علٌم سن الستٌن والمؤمن علٌها سمن الخامسمة‬ ‫‪‬‬
‫والخمسٌن‪.‬‬
‫المستحقون‪ :‬اعرملة او اعرامل او اعرمل العاجز عمن الكسمب واعوعد‬ ‫‪‬‬
‫من ال كور واعناث والمعالٌن من الوالدٌن واعخو واعخوات‪.‬‬
‫اععالة‪:‬ان ٌكون مدعٌها بدون عمل ٌتكسب منم او مهنة ٌتعٌش منها‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫قانون العمل‪ :‬قانون العمل الناف فً الجمهورٌة‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫المؤمن علٌم‪ :‬كل عامل تسري علٌم احكام ذ ا القانون‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫اعجر‪ :‬كل ما ٌحصل علٌم المؤمن علٌم من اجر اساسمً مقابمل عملمم او‬ ‫‪‬‬
‫أي بممدعت اخممرى تضمماؾ بقممرارات مممن المموزٌر‪.‬وع تممدخل فممً حسمماب‬
‫اعجر اعساسً (اعجور اعضافٌة والمنح والمكأفاة التشجٌعٌة)‪.‬‬
‫اصابة العمل‪ :‬اعصابة باحدى اعمراض المهنٌة المبٌنة بالجمدول الملحمق‬ ‫‪‬‬
‫بقانون العمل او اعصابة نتٌجة حادث بسبب العمل او ا ناء تأدٌتم وٌكون‬
‫بحكم ل كل حادث وقع للمؤمن علٌم خالل فتمرة ذابمم بمباشمرة العممل‬
‫أو إلى أي مكان حدد لم صماحب العممل او عودتمم منمم أٌما كانمت وسمٌلة‬
‫المواصالت ؼٌر الممنوعة بشرط ان ٌسل الطرٌق الطبٌعمً دون توقمؾ‬
‫او تخلؾ او انحراؾ مالم ٌكن ل بؽٌر ارادتم‬
‫المممرض المهنممً‪ :‬اعصممابة بمممرض تعممرض العامممل لعوامممل طبٌعٌممة او‬ ‫‪‬‬
‫كٌمٌابٌممة او حٌوٌممة موجممودة فممً بٌبممة العمممل ونتٌجممة لطبٌعممة عملممم فٌهمما‬
‫وٌ بت ل بقرار من طبٌب المؤسسة‪.‬‬
‫المصاب‪ :‬من أصٌب بإصابة عمل‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫الفصل الثانً‬
‫سرٌان احكام هذا القانون‬

‫‪38‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫مممادة(‪ )3‬أ‪ .‬تسممري احكممام ذ م ا القممانون علممى جمٌممع اصممحاب اععمممال فممً القطمماع‬
‫الخاط وعلى العاملٌن لدٌهم ال ٌن بلؽوا سن الخامسة عشر وعلمى العماملٌن‬
‫الٌمنٌٌن بالخارج‪.‬‬
‫مادة(‪ )4‬أ‪ .‬ع تسري احكام ذ ا القانون على الفبات التالٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬موظفً الدولة والعاملٌن فً القطاع العام والتعاونً والمختلط المعٌنمٌن‬
‫بوظابؾ دابمة‪.‬‬
‫‪ -2‬افراد القوات المسلحة والنظامٌة الخاضعٌن لقانون التقاعد العسكري‪.‬‬
‫‪ -3‬رؤساء واعضاء البع ات الدبلوماسٌة والقنصلٌة اعجنبٌة‪.‬‬
‫‪ -4‬العاملٌن فً البع ات الدولٌة داخل الجمهورٌة المنتفعٌن بنظمام معاشمات‬
‫اعمم المتحدة‪.‬‬
‫‪ -5‬المعمممارٌن ممممن حكومممماتهم وممممن المنظممممات الدولٌمممة وٌحصممملون علمممى‬
‫مرتباتهم منها للعمل فً الحكومة‪.‬‬
‫ب‪ .‬وٌست نى است ناء مؤقتا من سرٌان احكمام ذم ا القمانون الفبمات المم كورة‬
‫ادنا و ل إلى حٌن تسوٌة اوضاعهم بموجب احكام اللوابح الخاصة وذم‪-:‬‬
‫‪ -1‬العمماملون المؤقتممون فممً الزراعممة والرعممً ممما عممدا مممن ٌشممتؽلون فممً‬
‫الشركات الزراعٌة بصفة دابمة‪.‬‬
‫‪ -2‬البحارة والصٌادون البحرٌون‪.‬‬
‫‪ -3‬العمال العرضٌون والموسمٌون‬
‫‪ -4‬عمال الشحن والتفرٌػ‪.‬‬
‫‪ -5‬افراد اسرة صاحب العمل ال ٌن ٌعٌشون فً كنفم ولم ٌبلؽوا سن ال امنة‬
‫عشرة‪.‬‬
‫ج‪ٌ .‬ستمر انتفاع الفبمات المشمار الٌهما الخاضمعٌن ممنهم لقمانون العممل باحكمام‬
‫اصابة العمل الواردة بم‪.‬‬
‫مادة(‪ )5‬أ‪ٌ .‬جوز بقرار من الوزٌر بناء على اقتمرا مجلمس اعدارة تطبٌمق احكمام‬
‫ذ ا القانون على كل او بعض الفبات المشار الٌها فً الفقرة (ب)من المادة‬
‫(‪ )4‬من ذ ا القانون وك ل الفبات اآلتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬وي المهن الحرة‪.‬‬
‫‪ -2‬المشتؽلٌن لحسابهم‪.‬‬
‫‪ -3‬اصحاب الحرؾ‪.‬‬
‫‪ -4‬اصحاب اععمال‪.‬‬
‫ب‪ٌ .‬حممدد القممرار قواعممد اشممترا ذ م الفبممات فممً التممأمٌن وكٌفٌممة تحصممٌل‬
‫اعشتراكات بما ع ٌتعارض مع احكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )6‬طبمق احكمام تمأمٌن الشمٌخوخة والعجمز والوفماة واصمابة العممل علمى‬
‫اصممحاب اععمممال الم ٌن ٌسممتخدمون خمسممة عمممال فممأك ر وان ٌكممون تطبٌقممم‬

‫‪38‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫علممى بمماقً اصممحاب اععمممال والم ٌن ٌسممتخدمون اقممل مممن خمسممة عمممال فممً‬
‫التوارٌخ التً ٌحددذا قرار الوزٌر بناء على توصٌة مجلس اعدارة‪.‬‬
‫‪ -2‬عند تطبٌق القانون على اصحاب اععمال ال ٌن تقع مراكمزذم فمً احمدى‬
‫المحافظات ٌراعى عدد العاملٌن لدٌهم فً جمٌع انحاء الجمهورٌة‪.‬‬
‫مادة(‪ )7‬كل صاحب عمل تطبق فً شأنم احكام ذ ا القانون ٌظل خاضعا عحكاممم‬
‫حتى ولو قل عدد العاملٌن عن الحد اعدنى الوارد فً الفقرة (‪ )1‬من الممادة‬
‫(‪ )6‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫مممادة(‪ٌ )8‬كممون التممأمٌن فممً المؤسسممة الزامٌمما بالنسممبة عصممحاب اععمممال والعمممال‬
‫ال ٌن تسري علٌهم احكام ذ ا القانون وع ٌتحمل الممؤمن علمٌهم أي نصمٌب‬
‫فً نفقات التأمٌن إع فً ما ٌرد بم نط خاط به ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )9‬على جمٌع اصحاب اععمال ال ٌن تسري علٌهم احكام ذ ا القانون ان‬
‫ٌتقدموا بطلبات للقٌد بالمؤسسة كما ٌلتزمون بتسجٌل العاملٌن لدٌهم ‪.‬‬
‫‪ -2‬تحدد الالبحة قواعد و اجراءات القٌمد والتسمجٌل وكم ل الحصمول علمى‬
‫شهادات وبطاقات التأمٌن كما تحدد السجالت التً ٌلتمزم اصمحاب اععممال‬
‫باعحتفاظ بها‪.‬‬
‫الباب الثانً‬
‫التنظٌم المالً‬
‫مادة(‪ )11‬أ‪ .‬تتبع المؤسسة فً حساباتها نظاما محاسبٌا خاصا بها قابم على اعسس‬
‫المحاسبٌة التجارٌة الحدٌ ة و بما ٌتالءم مع طبٌعة عملها‪.‬‬
‫ب‪ٌ .‬قوم بتدقٌق حسمابات المؤسسمة سمنوٌا محاسمب قمانونً او اك مر ٌصمدر‬
‫بتعٌٌنم او تعٌٌنهم قرار من مجلمس اعدارة وٌحمدد فمً القمرار المكافماة التمً‬
‫تممؤدي ل م م او لهممم وٌخضممع تعٌٌنممم ومكافأتممم وخطممة عملممم عشممراؾ الجهمماز‬
‫المركزي للرقابة والمحاسبة طبقما لصمالحٌة الجهماز المنصموط علٌهما فمً‬
‫القوانٌن الناف ة‪.‬‬
‫مادة(‪ )11‬ع ٌجوز ان تتجاوز المصارٌؾ اعدارٌة السنوٌة للمؤسسة (‪ )%11‬ممن‬
‫حصٌلة اعشتراكات واعٌرادات السنوٌة اعخرى للمؤسسة‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )12‬تم فحط المركز المالً للمؤسسة مرة على اعقل كل خمس سنوات‬
‫بمعرفة خبٌر اكتواري او اك ر ٌعٌنهم وٌحدد مكافماتهم مجلمس اعدارة علمى‬
‫أن ٌكممون الفحممط اعول المممالً للمؤسسممة بعممد انقضمماء ممالث سممنوات مممن‬
‫تارٌخ بدء العمل بالمؤسسة‪.‬‬
‫‪ٌ -2‬جب ان ٌتناول فحط المركز الممالً للمؤسسمة تقمدٌر قٌممة اعلتزاممات‬
‫القابممة فممإ ا تبمٌن وجممود عجمز وجممب ان ٌوضمح الخبٌممر اعكتمواري اسممباب‬
‫العجز والوسابل الكفٌلة لتالفٌم وعلى ان تقوم الحكومة بتسدٌد وٌعتبمر مما‬

‫‪33‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫تدفعم الحكومة على العجز دٌنا على المؤسسة تلتزم بتسدٌد ممن أي فمابض‬
‫ٌتوفر لدٌها فً السنوات المقبلة‪.‬‬
‫‪ -3‬ا ا تبٌن من التقرٌر وجود عجز ناجم عمن انخفماض نسمب اعشمتراكات‬
‫ٌجوز لمجلس الوزراء بناء على اقترا الموزٌر رفمع ذم النسمب بمما ٌكفمل‬
‫تؽطٌة العجز بحسب ما ٌقرر الخبٌر اعكتواري‪.‬‬
‫‪ -4‬إ ا تبٌن من التقرٌر وجود مال زابد فٌرحل ذ ا المال إلى حساب خاط‬
‫وع ٌجوز التصرؾ فٌم اع بموافقة مجلس اعدارة وفً اعؼراض اعتٌة‪-:‬‬
‫أ‪ .‬تسوٌة كل او بعض العجز ال ي سمددتم الحكوممة طبقما للفقمرة ال انٌمة ممن‬
‫ذ المادة‪.‬‬
‫ب‪ .‬تكوٌن احتٌاطً عام واحتٌاطٌات خاصة لالؼراض المختلفة‪.‬‬
‫ج‪ .‬زٌادة المزاٌا المقررة فً ذ ا القانون وٌصمدر بهما قمرار جمهموري بنماء‬
‫على اقترا مجلس اعدارة وعرض الوزٌر وموافقة مجلس الوزراء‪.‬‬
‫مادة(‪ )13‬أ‪ .‬تتكون اموال المؤسسة من الموارد اآلتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬اعشممتراكات الشممهرٌة التممً ٌؤدٌهمما اصممحاب اععمممال للمؤسسممة وتلم‬
‫التً تستقطع من اجور المؤمن علٌهم طبقا عحكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫‪ -2‬المبالػ اعضافٌة وؼرامات التأخٌر التً تستحق للمؤسسة طبقا عحكام‬
‫ذ ا القانون‪.‬‬
‫‪ -3‬المبالػ التً تخصصها الدولة للمؤسسة ‪.‬‬
‫‪ -4‬المبالػ التً ٌؤدٌها المؤمن علٌم للمؤسسمة نظٌمر مكافمأة نهاٌمة الخدممة‬
‫المحسمموبة طبقمما عحكممام ذ م ا القممانون و ل م عممن مممدة الخدمممة السممابقة‬
‫مباشرة على اعشترا فً المؤسسة‪.‬‬
‫‪ -5‬الموارد ا خرى الناتجة عن نشاط المؤسسة ‪.‬‬
‫‪ -6‬الهبممات واععانمممات والتبرعمممات التممً ٌقتمممر مجلمممس اعدارة قبولهممما‬
‫وٌوافق علٌها الوزٌر‪.‬‬
‫‪ -7‬رٌع است مار اموال المؤسسة‪.‬‬
‫ب‪ .‬تخصممط اممموال المؤسسممة عداء حقمموق المممؤمن علممٌهم والمسممتحقٌن‬
‫عنهم والمصارٌؾ اعدارٌة المنصوط علٌها فً ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )14‬تحسب اعشتراكات التً ٌؤدٌها صماحب العممل وتلم التمً تسمتقطع‬
‫من اجور المؤمن علٌهم علمى اسماس مما ٌتقاضمونم ممن اعجمور فمً شمهر‬
‫ٌناٌر من كل سنم حتى ولو زادت او نقصت اجورذم خالل العام‪.‬‬
‫‪ -2‬بالنسبة للعاملٌن ال ٌن ٌلتحقون بخدمة صاحب العمل بعمد شمهر ٌنماٌر‬
‫تحتسب اعشتراكات على اساس اعجر الكامل عن الشهر ال ي التحقوا فٌم‬
‫بالخدمة حتى شهر ٌناٌر التالً‪.‬‬

‫‪38‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ٌ -3‬سممرى حكممم الفقممرة (‪ ) 2‬مممن ذ م المممادة علممى مممن ٌطبممق علممٌهم ذ م ا‬
‫القانون عول مر ‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )15‬تقدر اعشتراكات المنصوط علٌها فً ذ ا القانون على اساس اجمر‬
‫المؤمن علٌم قبل استنزال اٌة استقطاعات كالضرابب والرسوم المسمتحقة او‬
‫التً قد تستحق او الدٌون او اعقساط او ما شمابم لم وكم ل قبمل اسمتنزال‬
‫اعستقطاعات ا خرى ممن ا جمر بسمبب اإلجمراءات او الؽراممات او خصمم‬
‫سمماعات التممأخٌر او أٌممام الؽٌمماب بممدون اجممر او ؼٌممر لم مممن اعسممباب التممً‬
‫تدعو إلى تخفٌض ا جر‪.‬‬
‫‪ -2‬ع تممؤدى اعشممتراكات عممن الشممهر ال م ي تنتهممً فٌممم خدمممة المممؤمن علٌممم‬
‫بؽض النظر عن عدد اعٌام التً اشتؽلها فٌم‪.‬‬
‫مممادة(‪ -1 )16‬علممى صمماحب العمممل مممنح المممؤمن علٌممم مكافممأة نهاٌممة الخدمممة طبقمما‬
‫عحكام قانون العمل الناف عن المدة السابقة على سرٌان ذ ا القانون ‪.‬‬
‫‪ٌ -2‬جوز للمؤمن علٌم خالل الستة ا شهر من بدء اعشترا ضم اشتراكات‬
‫المدة السابقة عن الخدمة الفعلٌة التً تقاضى عنها المكافأة المنصوط علٌها‬
‫فً الفقمرة (‪ )1‬ممن ذم الممادة علمى ان ٌؤدٌهما للمؤسسمة بواقمع (‪)%15‬ممن‬
‫ا جر الشهري عند بمدء اعشمترا مضمروبا فمً ا نمى عشمر و لم عمن كمل‬
‫سنم من سنوات الخدمة السابقة‪.‬‬
‫‪ٌ -3‬جوز للمؤمن علٌم ال ي لم تسدد عنمم مكافمأة نهاٌمة الخدممة للممدة الفعلٌمة‬
‫السممابقة ضممم اشممتراكات ذ م المممدة خممالل سممتة اشممهر مممن بممدء سممرٌان ذ م ا‬
‫القانون على أن ٌؤدٌها للمؤسسة بحسب احكام الفقرة (‪ )2‬من ذ المادة ‪.‬‬
‫‪ٌ -4‬جمموز للمممؤمن علٌممم الم ي سممددت عنممم مكافممأة نهاٌممة الخدمممة بواقممع اجممر‬
‫(‪ٌ) 14‬وممما فممً السممنة تحدٌممد الفممارق النمماجم بممٌن نسممبة اعشممتراكات بواقممع‬
‫(‪ )% 15‬وبٌن ما تم تسدٌد للمؤسسة من اجر اول شهر عنمد بمدء اعشمترا‬
‫وٌؤدٌها بحسب احكام الفقرة (‪ )2‬من ذ المادة ‪.‬‬
‫‪ -5‬كل مؤمن علٌم سددت عنمم مكافمأة نهاٌمة الخدممة بواقمع اجمر (‪ٌ )14‬ومما‬
‫فمً السممنة ولممم ٌقمم بتسممدٌد الفممارق بحسمب احكممام الفقممرة (‪ )4‬ممن ذم المممادة‬
‫تسمموى مسممتحقاتم فممً المعمماش بواقممع( ‪ )%2.5‬مممن متوسممط اعجممر الشممهري‬
‫للمممؤمن علٌممم خممالل السممنتٌن اعخٌممرتٌن و ل م عممن كممل سممنم مممن سممنوات‬
‫اعشترا فً التأمٌن وبواقع (‪ )%1‬من متوسط اعجر الم كور عن كل سنم‬
‫من سنوات الخدمة التمً سمددت عنهما مكافمأة نهاٌمة الخدممة بحٌمث ع ٌجماوز‬
‫مجموع المعاش (‪)%75‬من متوسط اعجر الم كور‪.‬‬
‫‪ -6‬كل مؤمن علٌم سددت عنم مكافأة نهاٌة الخدمة بواقع اجر (‪ٌ )14‬وم فً‬
‫السنة ولم ٌقم بتسدٌد الفارق بحسب احكام الفقرة (‪ )4‬من ذ المادة واستحق‬
‫تعمموٌض الدفعممة الواحممدة طبقمما لممنط المممادة رقممم (‪ )57‬تسمموى مسممتحقاتم فممً‬
‫‪89‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫التعوٌض بواقع ‪ %4‬من متوسمط اعجمر الشمهري المسمدد عنمم المكافمأة عمن‬
‫كل شهر من مدة الخدمة السابقة كما تسوى المستحقات فمً التعموٌض بواقمع‬
‫‪ % 11‬من متوسط اعجر السنوي اعخٌر عن ممدة اعشمترا و لم للحماعت‬
‫(‪)3،2،1‬من الفقرة (‪ )1‬من المادة (‪ )57‬وبواقمع ‪ %12‬للحماعت (‪ )5،4‬ممن‬
‫نفس الفقرة والمادة‪.‬‬
‫‪ٌ -7‬جوز سداد المبلػ الم كور فً الفقرة (‪)4،3،2‬من ذ المادة على اقساط‬
‫طبقمما للجممداول المم ي سممٌعدذا الخبٌممر اعكتممواري وبالشممروط التممً تحممددذا‬
‫الالبحة التنفٌ ٌة‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )17‬على صاحب العمل ان ٌقدم للمؤسسة بٌانات تفصٌلٌة تتضمن اسمماء‬
‫واجور العاملٌن لدٌم و ل على النما ج التً تقررذا الالبحة وان تكون ذ‬
‫البٌانممات مطابقممة لممدفاتر وسممجالتم التممً ٌحممتفظ بهمما طبقمما عحكممام القممانون‬
‫وتحسب اعشتراكات وفقا ل ل ‪.‬‬
‫‪ -2‬عند عدم تموفر المدفاتر والسمجالت المشمار الٌهما فمً الفقمرة (‪ )1‬ممن ذم‬
‫المادة لدى صاحب العمل او عدم مطابقة البٌانات التً قدمها للواقمع فتحسمب‬
‫اعشممتراكات وفقمما لممما تممرا المؤسسممة علممى ضمموء تحرٌاتهمما وٌكممون صمماحب‬
‫العمل ملزما بدفعها بمقتضى احكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ )18‬على صاحب العمل ان ٌدفع كامل اعشتراكات المستحقة علٌم وتل التً‬
‫ٌقتطعها من المؤمن علٌم إلى المؤسسة وٌكون مسبوع عن دفعهما اعتبمارا‬
‫من تارٌخ التحاق المؤمن علٌم بالعمل‪.‬‬
‫مادة(‪ )19‬حصة صاحب العمل وحصة العامل فمً اعشمتراكات واجبمة اعسمتحقاق‬
‫فً الٌوم اعول من الشهر التالً لشهر اعستحقاق وعلى صاحب العمل‬
‫ان ٌؤدٌها إلى المؤسسة فً خالل خمسة عشر ٌوما من ل التارٌخ‪.‬‬
‫مادة(‪ )21‬على صاحب العمل فً حالة التأخٌر عمن السمداد ان ٌمدفع ؼراممة تمأخٌر‬
‫ٌعادل (‪ )% 3‬من اعشتراكات المستحقة علٌمم عمن كمل شمهر او جمزء ممن‬
‫الشهر ٌتأخر فٌم عن السداد وبما ع ٌجاوز قٌمة اعشتراكات المستحقة‪.‬‬
‫مادة(‪ )21‬على صاحب العمل ال ي لم ٌقم باعشترا عمن كمل او بعمض عمالمم او‬
‫لم ٌسدد اعشتراكات على اساس اعجور او توارٌخ اعلتحاق الحقٌقمً بمان‬
‫ٌممؤدي إلممى المؤسسممة مبلؽمما اضممافٌا ٌعممادل(‪)%5‬مممن قٌمممة اعشمممتراكات‬
‫المستحقة دون انم ار او اخطمار مسمبق وبمما ع ٌتجماوز قٌممة اعشمتراكات‬
‫المستحقة‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )22‬جوز بقرار ممن الموزٌر بنماء علمى اقتمرا اعدارة اععفماء ممن الؽراممة‬
‫والمبالػ اعضافٌة المنصوط علٌها فً المادتٌن (‪ )21،21‬ممن ذم ا القمانون‬
‫بالنسبة للجمعٌات الخٌرٌة والتموٌنٌة وؼٌرذا من الجهات التً ع تهدؾ إلى‬
‫المممربح إ ا تبمممٌن سممموء حالتهممما عمممن الفتمممرة السمممابقة علمممى اعنتظمممام فمممً اداء‬
‫‪89‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫اعشتراكات وك ا بصفة عامة فً حاعت القوة القاذرة او الحموادث المفاجبمة‬

‫التممً تحممول دون السممداد فممً المواعٌممد المحممددة قانونمما وفممً الحمماعت التممً‬
‫ٌقترحهمما مجلممس اعدارة شممرٌطة ان ع ٌتجمماوز المبلممػ المعفممى (‪ )%51‬مممن‬
‫المبالػ اعضافٌة والؽرامات‪.‬‬
‫مادة(‪ )23‬العامل ال ي ٌعمل لدى اك ر من صاحب عمل ٌمؤمن علٌمم لمدى صماحب‬
‫العمل ال ي ٌدفع لم اعجر اعكبر‪.‬‬
‫مممادة(‪ٌ )24‬جمموز للمؤسسممة فممً بعممض اعحمموال ان تحصممل اعشممتراكات بالنسممبة‬
‫لبعض فبات العمال عن طرٌق طوابع خاصة تصمدرذا المؤسسمة او علمى‬
‫اساس مبلػ مقطوع ٌدفعم صاحب العمل عمن السمنة بكاملهما او عمن جمزء‬
‫منها او اٌهما معا و ل وفقا لالحكام التً تحددذا الالبحة‪.‬‬
‫مممادة(‪ )25‬إ ا عهممد صمماحب العمممل باعمالممم او جممزء منممم إلممى مقمماول وجممب علٌممم‬
‫اخطار المؤسسة باسم المقاول وعنوانم قبل تارٌخ البدء فً العمل باسبوع‬
‫على اعقل وٌعتبر صماحب العممل والمقماول اعصملً و اي مقماول فرعمً‬
‫آخر مسبولٌن مسبولٌة تضامنٌة عن الوفاء باعلتزامات المقمررة بمقتضمى‬
‫ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ )26‬تنظم الالبحة حساب اعشتراكات ومواعٌد وطرٌقة ادابها‪.‬‬
‫الباب الثالث‬
‫تأمٌن اصابات العمل‬
‫مادة(‪ -1 )27‬تتكون اموال ذ ا التامٌن مما ٌلً‪-:‬‬
‫أ‪ .‬اعشتراكات الشهرٌة التً ٌلتزم اصحاب اععمال بادابها شمهرٌا للمؤسسمة‬
‫بواقع (‪ )%4‬من اجور المؤمن علٌهم العاملٌن لدٌم‪.‬‬
‫ب‪ .‬رٌع است مار ذ اعموال‪.‬‬
‫‪ -2‬ع ٌجوز تحمٌل العمال اي نصٌب فً ذ ا التأمٌن‪.‬‬
‫مممادة(‪ٌ )28‬جمموز لمجلممس اعدارة تخفممٌض اعشممتراكات المشممار الٌهمما فممً المممادة‬
‫السمممابقة بواقمممع النصمممؾ إ ا التمممزم صممماحب العممممل بتقمممدٌم الرعاٌمممة الطبٌمممة‬
‫وتعمموٌض العجممز المؤقممت ومصممارٌؾ اعنتقممال للعممالج و لمم بالشممروط و‬
‫اعوضمماع التممً تممنط علٌهمما الالبحممة كممما ٌجمموز زٌممادة اعشممتراكات إلممى‬
‫الضعؾ بالنسبة لصماحب العممل الم ي لمم ٌتخم اعحتٌاطمات الالزممة لحماٌمة‬
‫العمممال وسممالمتهم مممن اعخطممار واعمممراض الناجمممة عممن العمممل واآلعت‬
‫المستعملة والمنصوط علٌها فً قانون العمل‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )29‬ستمر التزام اصحاب اععممال باحكمام اصمابات العممل المنصموط‬
‫علٌها فً قانون العمل فٌما لم ٌرد بم نط خاط فً ذ ا القانون‪.‬‬

‫‪89‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -2‬على اصحاب اععمال ال ٌن تسري علٌهم احكام ذ ا القمانون الممرتبطٌن‬

‫بعقود تأمٌن اصابات العمل مع احدى شركات التأمٌن انهاء ارتباطاتهم بتل‬
‫العقود واعلتزام باحكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ )31‬تشمل حقوق المصاب فً ذ ا التأمٌن ما ٌلً‪-:‬‬
‫‪ -1‬الرعاٌة الطبٌة للمصاب‪.‬‬
‫‪ -2‬تعوٌض العجز المؤقت ‪.‬‬
‫‪ -3‬التعوٌض او المعاش فً حالة العجز المستدٌم‪.‬‬
‫‪ -4‬المعاش فً حالة وفاة المؤمن علٌم‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )31‬للمصاب الحق فً الرعاٌة الطبٌة على نفقة المؤسسة حتى ٌتم شفاؤ‬
‫أو ٌ بت عجز او ٌتوفى وتشمل الرعاٌة الطبٌة‪.‬‬
‫أ‪ .‬خدمات اعطباء الممارسٌن و اعخصابٌٌن بما فً ل اخصابً اعسنان‪.‬‬
‫ب‪ .‬العالج و اعقامة بالمستشفى والرعاٌة الطبٌة المنزلٌة عند اعقتضاء‪.‬‬
‫ج‪ .‬اجراء العملٌات الجراحٌة وصور اعشعة وؼٌرذما ممن الفحموط الطبٌمة‬
‫الالزمة‪.‬‬
‫د‪ .‬تمممموفٌر الخممممدمات التأذٌلٌممممة وتقممممدٌم اعطممممراؾ الصممممناعٌة و اعجهممممزة‬
‫التعوٌضٌة‪.‬‬
‫ذـ‪ .‬صرؾ ا دوٌة الالزمة‪.‬‬
‫‪ -2‬تلتممزم المؤسسممة بمصممارٌؾ انتقممال المصمماب مممن محممل اقامتممم إلممى جهممة‬
‫العالج والعكس‪.‬‬
‫‪ -3‬تحمدد الالبحممة قواعممد وشممروط تمموفٌر الرعاٌممة الطبٌممة ومصممارٌؾ انتقممال‬
‫المصاب‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )32‬على المصاب ان ٌتبع تعلٌمات العالج وع تلتزم المؤسسمة بمأداء أٌمة‬
‫نفقات إ ا خالؾ اتباع ذ التعلٌمات‪.‬‬
‫‪ٌ -2‬جمموز اٌقمماؾ صممرؾ تعمموٌض العجممز المؤقممت إ ا تبممٌن بموجممب تقرٌممر‬
‫الطبٌب ان المصاب رفمض التقٌمد بالتعلٌممات الطبٌمة التمً ٌسمتلزمها عالجمم‬
‫وٌستأنؾ صرفم بمجرد اتباعم لها‪.‬‬
‫‪ -3‬تحدد الالبحة قواعد اعخطار بانتهاء عالج المصاب وتارٌخ عودتم إلى‬
‫العمل وبما ٌتخلؾ لدٌم من عجز ونسبتم‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )33‬إ ا حالت اعصابة بٌن المصاب وبمٌن اداء عملمم تمؤدي لمم المؤسسمة‬
‫تعموٌض عمن اجممر ٌعمادل صمافً اجممر خمالل ال ال مة اشممهر اعولمى لعجممز‬
‫المؤقممت ممم (‪)% 75‬مممن صممافً اعجممر عممن المممدة التالٌممة ل م ل وٌممتم صممرفم‬
‫طمموال مممدة عجممز عممن العمممل حتممى تممارٌخ عودتممم للعمممل او بمموت العجممز‬
‫المسممتدٌم او وقمموع الوفمماة اٌهممما اسممبق وٌتحمممل صمماحب العمممل اجممر ٌمموم‬
‫اعصابة اٌا كان وقت وقوعها‪.‬‬

‫‪88‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -2‬تنظم الالبحة مواعٌد وكٌفٌة صرؾ تعوٌض العجز المؤقت ‪.‬‬

‫مادة(‪ )34‬ع ٌستحق تعوٌض العجز المؤقت فً الحاعت اآلتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬إ ا تعمد المؤمن علٌم اصابة نفسم‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا حممد ت اعصممابة نتٌجممة سمموء سمملو فمماحش ومقصممود مممن جانممب‬
‫المصاب وٌعتبر فً حكم ل ‪:‬‬
‫أ‪ .‬كل فعل ٌاتٌم المصاب تحت تأ ٌر الخمر او المخدرات‪.‬‬
‫ب‪ .‬كل مخالفة صرٌحة لتعلٌمات الوقاٌة المعلقة فً اماكن ظاذرة من‬
‫محل العمل وع ٌجوز التمس بالبندٌن(‪ )2،1‬إع إ ا بت ل ممن التحقٌمق‬
‫ال ي ٌجرى وفقا للمادة (‪ )44‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ )35‬إ ا نشاء عن اعصابة عجز كلً مستدٌم تؤدي المؤسسة للمصاب معاشا‬
‫شهرٌا ٌعادل (‪ )%111‬كحد اقصى من اعجر المسدد عنم اعشترا ‪.‬‬
‫مادة(‪ )36‬إ ا نشاء عن اعصابة عجز جزبً مستدٌم نسبتم (‪ )%31‬فاك ر ٌسمتحق‬
‫المصاب معاشا شهرٌا ٌقدر على اساس نسبة لم العجمز ممن معماش العجمز‬
‫الكلً المستدٌم‪.‬‬
‫مادة(‪ )37‬إ ا نشاء عن اعصابة عجز جزبً مستدٌم تقل نسبتم عن (‪ )%31‬تؤدي‬
‫المؤسسة للمصماب تعوٌضما نقمدٌا دفعمة واحمدة ٌعمادل نسمبة لم العجمز عمن‬
‫معاش العجز الكلً عن (‪ )48‬شهرا‪.‬‬
‫مادة(‪ )38‬إ ا ادت اعصابة إلى وفاة المصاب تصرؾ المؤسسة للمسمتحقٌن معاشما‬
‫ٌعادل (‪ )%111‬كحد اقصى من اعجر المسدد عنم اعشترا وٌوزع علٌهم‬
‫بالتساوي ‪.‬‬
‫مممادة(‪ )39‬إ ا كممان المصمماب قممد سممبق ان اصممٌب باصممابة عمممل روعٌممت القواعممد‬
‫اعتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬إ ا كانمت نسممبة العجممز الناشمما مممن اعصممابة الحالٌممة واعصممابة السممابقة‬
‫تبلػ (‪ )%31‬او اك ر من العجز الكلً المسمتدٌم ولمم ٌكمن المصماب قمد‬
‫استحق معاشا عن اعصابة السابقة تؤدي المؤسسة معاشا شهرٌا ٌربط‬
‫على اساس نسبة العجز النمات ممن اصماباتم جمٌعما وعلمى اسماس اجمر‬
‫اعشترا عند وقوع اعصابة اعخٌرة‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا كانت نسبة العجز الناشا عن اعصمابة الحالٌمة واعصمابات السمابقة‬
‫تجماوز (‪)%31‬ممن العجمز الكلمً المسممتدٌم وكمان المصماب قمد اسممتحق‬
‫معاشما شممهرٌا عممن اصمماباتم السممابقة تمؤدي المؤسسممة لممم معاشمما شممهرٌا‬
‫ٌربط طبقا لنسبة العجز النات عمن اعصمابات جمٌعهما واعجمر المسمدد‬
‫عنم اعشترا وقت اعصابة اعخٌرة بشمرط اع ٌقمل ذم ا المعماش عمن‬
‫معاشة عند وقوع اعصابة السابقة‪.‬‬

‫‪88‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -3‬إ ا كان اجمالً نسبة العجمز الناشما عمن اعصمابة الحالٌمة واعصمابات‬
‫السابقة اقمل ممن (‪)%31‬تمؤدي المؤسسمة للمصماب تعوٌضما عمن نسمبة‬
‫العجز الناشا عن اعصابة اعخٌرة طبقا للمادة (‪ )41‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ )41‬تقدر نسبة العجز الجزبً المستدٌم بحسب ما ذو محدد بالجدول رقم(‪)2‬‬
‫المرفق به ا القانون وفقا للقواعد اآلتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬إ ا كممان العجممز مبٌنما بالجممدول رقممم (‪ )2‬المرفممق لهم ا القممانون روعٌممت‬
‫النسب المبوٌة من درجة العجز الكلً المبٌنم بم‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا لممم ٌكممن العجممز مممما ورد بالجممدول الم م كور فتقممدر نسممبة ممما اصمماب‬
‫العامممل مممن عجممز فممً قدرتممم علممى الكسممب علممى ان تبممٌن تل م النسممبة فممً‬
‫الشهادة الطبٌة‪.‬‬
‫‪ -3‬إ ا كان للعجز المتخلؾ تمأ ر خماط علمى قمدرة المصماب علمى الكسمب‬
‫فممً مهنتممم اعصمملٌة فٌجممب توضممٌح نمموع العمممل الم ي كممان ٌؤدٌممم المصمماب‬
‫تفصٌال مع بٌان تأ ٌر ل فمً زٌمادة درجمة العجمز فمً تلم الحماعت علمى‬
‫النسب المقررة فً الجدول رقم (‪ )2‬المرفق به ا القانون‪.‬‬
‫مممادة(‪ -1 )41‬للمؤسسممة او لصمماحب معمماش العجممز طلممب اعممادة الفحممط الخمماط‬
‫لتقدٌر ما ٌكون قد طرأ على درجة عجز من تؽٌٌر‪.‬‬
‫‪ -2‬ع ٌجوز اعادة التقدٌر عك ر من مرة واحدة كمل سمتة اشمهر خمالل السمنة‬
‫اعولى من تارٌخ بوت العجز كمما ع ٌجموز لم اك مر ممن ممرة واحمدة كمل‬
‫سممنم خممالل السممنتٌن التممالٌتٌن وٌصممبح التقممدٌر نهابٌمما بعممد انقضمماء السممنوات‬
‫ال الث الم كورة‪.‬‬
‫‪ -3‬فممً حالممة تعممدٌل العجممز ٌعمماد ربممط المعمماش علممى اسمماس التقممدٌر الجدٌممد‬
‫وٌعممل بمم اعتبمارا ممن الٌموم اعول للشمهر التمالً لتمارٌخ اعمادة التقممدٌر وإ ا‬
‫قلممت درجممة العجممز عممن (‪ )%31‬اوقممؾ صممرؾ المعمماش وٌمممنح المصمماب‬
‫تعوٌضا دفعة واحدة طبقا للمادة (‪ )41‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )42‬جوز للمصاب ان ٌتقدم بطلب ععادة النظمر فمً قمرار جهمة العمالج‬
‫و ل خالل اسبوع من تارٌخ اخطار بما ٌلً‪-:‬‬
‫أ‪ .‬بانتهاء العالج‪.‬‬
‫ب‪ .‬بالعودة للعمل‪.‬‬
‫ج‪ .‬بعدم اصابتم بمرض مهنً‪.‬‬
‫‪ -2‬للمصاب ان ٌتقدم بطلب اعادة النظر فً قرار المؤسسة فً خالل شمهر‬
‫من تارٌخ اخطار بما ٌلً‪:‬‬
‫أ‪ .‬بعدم بوت عجز مستدٌم‪.‬‬
‫ب‪ .‬بتقدٌر نسبة العجز‪.‬‬

‫‪88‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ٌ -3‬قدم الطلب للمؤسسة مرفقا بم الشهادات الطبٌة المؤٌدة لوجهة نظمر ممع‬
‫اداء الرسم ال ي تحدد الالبحة‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )43‬على المؤسسة احالة الطلب إلى لجنمة تحكمٌم طبمً تشمكل ممن طبٌمب‬
‫المؤسسة والطبٌب المعال وطبٌب ٌختار طالب التحكٌم ا ا اراد ل ‪.‬‬
‫‪ -2‬على اللجنة اخطار كال من المصاب والمؤسسة بقرارذا بعد التوقٌع علٌم‬
‫خالل ال ة اٌام على أ ك ر من تمارٌخ صمدور القمرار وٌكمون القمرار نهابٌما‬
‫وملزما لطرفً النمزاع وؼٌمر قابمل للطعمن وعلمى المؤسسمة تنفٌم مما ٌترتمب‬
‫علٌم من التزامات‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )44‬على المصاب ان ٌبلػ صاحب العمل او المشرؾ على العمل عن أي‬
‫حادث ٌستوجب انقطاعم عن العمل ا ا سمحت حالتم ب ل ‪.‬‬
‫‪ -2‬على صاحب العمل او المشرؾ على العمل ابالغ الحادث فمور علممم بمم‬
‫إلى‪:‬‬
‫أ‪ .‬قسم الشرطة الواقع فً دابرة اختصاصم مكان الحادث‪.‬‬
‫ب‪ .‬المؤسسة ومكتب العمل المختط‪.‬‬
‫‪ -3‬على الطبٌب المعال ابالغ الشركة والمؤسسة ومكتب العمل بالحادث إ ا‬
‫لم ٌكن مع المصاب صورة من بالغ الحادث‪.‬‬
‫‪ -4‬على الشرطة ان تجري التحقٌمق ممن صمورتٌن فمً كمل بمالغ وٌبمٌن فمً‬
‫التحقٌمق مكمان وظمروؾ الحمادث بالتفصممٌل و اقموال الشمهود ان وجمدوا كممما‬
‫توضح الشرطة بص فة خاصمة مما إ ا كمان الحمادث وقمع نتٌجمة عممد او سموء‬
‫سلو فاحش ومقصود من جانمب المصماب وتبمٌن فٌمم كم ل اقموال صماحب‬
‫العمل او المشرؾ على العمل و اقوال المصاب إ ا سمحت حالتم ب ل ‪.‬‬
‫‪ -5‬على الشرطة موافاة المؤسسة بصورة من التحقٌمق وللمؤسسمة ان تطلمب‬
‫استكمال التحقٌق ان رأت مبررا ل ل ‪.‬‬
‫‪ -6‬علممى الطبٌممب ان ٌبلممػ المؤسسممة فممورا عممن حمماعت امممراض المهنممة التممً‬
‫تظهر لم عند توقٌع الكشؾ على العمال‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )45‬لتزم صاحب العمل بتقدٌم اعسعافات اعولٌة للمصاب ونقلم الى المكمان‬
‫المخصط للعالج و ل على نفقتم‪.‬‬
‫مادة(‪ )46‬تلتزم المؤسسة بجمٌع الحقوق المقررة وفقا لهم ا البماب حتمى ولمو كانمت‬
‫اعصممابة تقتضممً مسممبولٌة شممخط آخممر خممالؾ صمماحب العمممل وللمؤسسممة‬
‫الرجوع على المسبول عن اعصابة بما تحملتم من نفقات وتعوٌضات‪.‬‬
‫مادة(‪ )47‬تلتزم المؤسسمة بمالحقوق التمً ٌكفلهما ذم ا البماب للممؤمن علٌمم و لم إ ا‬
‫ظهممرت علٌممم اعممراض مممرض مهنممً خممالل سممنم مٌالدٌممة مممن تممارٌخ انتهمماء‬
‫خدمتم سواء كان بال عمل او كان ٌعممل فمً صمناعة او مهنمة ع ٌنشمأ عنهما‬
‫ذ ا المرض‪.‬‬

‫‪88‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫مادة(‪ )48‬ع ٌجوز للمصاب او المستحقٌن عنم التمس ضد المؤسسة بالتعوٌضات‬

‫او المعاشات التً تستحق عن اعصمابة طبقما لقمانون آخمر كمما ع ٌجموز لهمم‬
‫ل اٌضا بالنسبة لصحاب العمل إع إ ا كانت اعصابة قد نشأت عمن خطماء‬
‫من جانبم‪.‬‬
‫الباب الرابع‬
‫تأمٌن الشٌخوخه والعجز والوفاة‬
‫مادة(‪ )49‬تتكون اموال ذ ا التأمٌن مما ٌلً‪-:‬‬
‫‪ -1‬حصة صاحب العمل فً اعشتراكات وتعادل(‪ )%9‬من اجور الممؤمن‬
‫علٌهم العاملٌن لدٌم وٌؤدٌها للمؤسسة شهرٌا‪.‬‬
‫‪ -2‬حصة المؤمن علٌهم التمً تقتطمع ممن اجمورذم وتعمادل(‪ )%6‬وٌؤدٌهما‬
‫صاحب العمل للمؤسسة شهرٌا‪.‬‬
‫‪ -3‬المبالػ التً ٌؤدٌها المؤمن علٌمم مقابمل ضمم ممدة الخدممة السمابقة علمى‬
‫اعشترا فً المؤسسة محسوبة طبقا للمادة (‪ )16‬فقرة (‪ )2‬وفقرة (‪)3‬‬
‫وفقرة (‪)4‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫‪ -4‬المبالػ التً ٌؤدٌها المؤمن علٌهم لضم ممدة خدممة اعتبارٌمة طبقما للبنمد‬
‫(‪)3‬من المادة (‪ )62‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫‪ -5‬رٌع است مار ذ اعموال‪.‬‬
‫‪ -6‬المبالػ اعضافٌة والؽرامات‪.‬‬
‫مممممادة(‪ -1 )51‬علممممى صمممماحب العمممممل اداء حصممممتم وحصممممة المممممؤمن علٌممممم فممممً‬
‫اعشتراكات عن مدد اعارة او انتداب المؤمن علٌم لدى صاحب عمل آخر‪.‬‬
‫‪ٌ -2‬جمموز لصمماحب العمممل ان ٌخصممم حصممة المممؤمن علٌممم مممن اجممر ا نمماء‬
‫اععار واعنتداب طبقا عحكام قانون العمل‪.‬‬
‫‪ٌ -3‬جوز للعامل ان ٌتحمل حصتم وحصة صاحب العمل فمً حالمة اعجمازة‬
‫بمممدون مرتمممب شمممرٌطة ان ٌمممدفعها فمممً مواعٌمممد اسمممتحقاقها و اع اعتبمممرت‬
‫اشتراكاتم متوقفم خالل فترة اعجازة‪.‬‬
‫الفصل االول‬
‫معاش الشٌخوخة‬
‫مادة(‪ٌ )51‬ستحق معاش الشٌخوخة فً اعحوال اعتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬بلوغ الممؤمن علٌمم سمن السمتٌن (‪ )61‬عامما وبلموغ الممؤمن علٌهما سمن‬
‫الخامسة والخمسٌن سنم على اع تقل مدة اعشترا فً التأمٌن عمن (‪)181‬‬
‫اشتراكا شهري أي (‪ )15‬خمسة عشرة سنة‪.‬‬
‫‪ -2‬بلمموغ المممؤمن علٌممم سممن الخامسممة و اعربعممٌن وٌشممترط اع تقممل مممدة‬
‫اشممتراكم فممً التممأمٌن عممن (‪ )241‬اشممتراكا أي عشممرون سممنم و اع ٌلتحممق‬
‫بعمممل تسممرى علٌممم احكممام ذ م ا القممانون وٌخفممض المعمماش فممً ذ م الحالممة‬
‫بالنسب الواردة بالجدول رقم (‪ )2‬المرفق به ا القانون‪.‬‬

‫‪88‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -3‬إ ا بلؽت اشتراكات المؤمن علٌم (‪ )361‬اشتراكا شمهرٌا أي(‪ )31‬سمنم‬

‫اشتراكا والمؤمن علٌها (‪ )311‬اشمتراكا أي (‪ )25‬سمنم اشمتراكا مهمما كمان‬
‫السن‪.‬‬
‫‪ -4‬إ ا بلؽت اشتراكات الممؤمن علٌمم (‪ )311‬اشمتراكا اي (‪ )25‬سمنم وبلمػ‬
‫عمر سن الخمسٌن وإ ا بلؽت اشتراكات الممؤمن علٌهما (‪ )241‬اشمتراكات‬
‫شهرٌا أي (‪)21‬سنم وبلػ عمرذا سن السادسة و اعربعٌن‪.‬‬
‫‪ٌ -5‬جوز للمؤمن علٌم اعستمرار بالعمل حتى تبلػ اشتراكاتم الحد المشمار‬
‫الٌم فً الفقرة (‪ )1‬ممن ذم الممادة علمى أن ع تزٌمد عمن (‪ )61‬اشمتراكا اي‬
‫(خمس سنوات) إ ا كان ل سٌعطٌم الحق فً الحصول على المعاش كما‬
‫ٌجوز لم تسدٌد النقط فً اشترا التأمٌن دفعة واحدة عمن حصمتم وحصمة‬
‫صاحب العمل‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )52‬حسمب معماش الشمٌخوخة بواقمع(‪ )421/1‬ممن متوسمط اعجمر الشمهري‬
‫ال ي اتخ اساسا لتسدٌد اشتراكات المؤمن علٌمم خمالل السمنة اعخٌمرة و لم‬
‫عن كل شهر من شهور اعشترا فً ذ ا التأمٌن بمما فمً لم ممدة الخدممة‬
‫السابقة التً سدد عنها مكافاة نهاٌة الخدمة او الفارق طبقا لنط المادة (‪)16‬‬
‫فقرة (‪ )2‬وفقرة (‪ )3‬وفقمرة (‪ ) 4‬ممن ذم ا القمانون بحٌمث ع ٌجماوز مجمموع‬
‫المعاش (‪ )%111‬من متوسط اعجر المشار الٌم وبحد ادنى (‪.)%51‬‬
‫الفصل الثانً‬
‫معاش العجز غٌر المهنً والوفاة‬
‫مممادة(‪ٌ )53‬سممتحق معمماش العجممز ؼٌممر المهنممً الكلممً المسممتدٌم إ ا كانممت مممدة‬
‫اعشممتراكات فممً التممامٌن (‪ )61‬اشممتراكا علممى اعقممل وٌممربط المعمماش بواقممع‬
‫‪ %51‬من متوسط اجر اعشترا الشهري فً السنة اعخٌرة او علمى معماش‬
‫الشٌخوخة اٌهما اكبر‪.‬‬
‫مادة(‪ )54‬إ ا انتهت خدمة المؤمن علٌم بسبب اصابتم بمرض ؼٌر مهنمً واسمتنف‬
‫اجازاتم المرضٌة والسنوٌة المنصوط علٌهما فمً قمانون العممل وكانمت ممدة‬
‫اشتراكم فً التأمٌن (‪ 61‬شهرا) فأك ر صرؾ لم معاش طبقما عحكمام الممادة‬
‫(‪ ) 53‬من ذ ا القانون على أن ٌجمرى لمم فحمط طبمً فمً المواعٌمد وطبقما‬
‫للنظام ال ي تضعم المؤسسة وٌوقؾ المعاش فً حالة زوال العجز أو إ ا لم‬
‫ٌتقممدم صمماحبم للفحممط الطبممً وٌتبممع فممً صممرؾ المبلمػ المسممتحق عممن مممدة‬
‫الوقؾ ما تسفر عنم نتٌجة ذ ا الفحط ‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )55‬سمتحق معماش الوفماة إ ا كانمت ممدة اشمترا المتموفً فمً التمأمٌن (‪)36‬‬
‫شهرا على اعقل وٌحسب المعاش بواقع (‪ )%51‬من متوسط اعجر السنوي‬
‫فً السنة اعخٌرة او علمى اسماس معماش الشمٌخوخة اٌهمما اكبمر ٌموزع علمى‬
‫المستحقٌن بالتساوي ‪.‬‬

‫‪83‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫مادة(‪ٌ )56‬شترط عستحقاق معاش العجز ؼٌر المهنً الكلً المستدٌم المنصوط‬
‫علٌم فً الممادة (‪ ) 53‬ممن ذم ا القمانون ومعماش الوفماة المنصموط علٌمم فمً‬
‫المادة (‪ ) 55‬من ذ ا القانون ان ٌ بت العجز او تقع الوفاة ا ناء خدمة المؤمن‬
‫علٌم او فً خمالل سمنم ممن تمارٌخ انتهماء الخدممة او تقمع الوفماة خمالل الممدة‬
‫التممً ٌحصممل فٌهمما المممؤمن علٌممم علممى المعمماش المنصمموط علٌممم فممً المممادة‬
‫(‪ )54‬من ذ ا القانون‪.‬‬

‫الفصل الثالث‬
‫استحقاق تعوٌض الدفعة الواحدة‬
‫مادة(‪ )57‬أ‪ .‬تؤدي المؤسسة تعوٌضا من دفعة واحدة إ ا كانت مدة اشترا المؤمن‬
‫علٌم فً التامٌن سنة فاك ر و ل فً اعحوال اآلتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬استقالة المؤمن علٌها المتزوجمة او اعرملمم او المطلقمة شمرٌطة اع ٌمتم‬
‫الصرؾ عك ر من مرة واحدة‪.‬‬
‫‪ -2‬ذجرة المؤمن علٌم الٌمنً من البالد بؽرض العمل وطبقا للشروط التً‬
‫تحددذا الالبحة‪.‬‬
‫‪ -3‬مؽادرة اعجنبً للبالد نهابٌا‪.‬‬
‫‪ -4‬عجز المؤمن علٌم عجز كلٌا مستدٌما او وفاتم دون ان تتوافر فً شأنم‬
‫الشروط المنصوط علٌها فً المواد (‪ )55-54-53-51‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫‪ -5‬بلوغ المؤمن علٌم سن التقاعد دون ان تتوافر شروط استحقاق المعاش‪.‬‬
‫ب‪ٌ .‬حمممدد التعممموٌض فمممً الحممماعت المشمممار الٌهممما فمممً الفقمممرة (‪ )1‬البنمممود‬
‫(‪)3،2،1‬اعممال بنسممبة ‪ %11‬مممن متوسممط اعجممر السممنوي اعخٌممر عممن مممدة‬
‫اعشممترا (او ٌحتسممب التعمموٌض بواقممع ‪ 15:12‬مممن اجمممالً اعشممتراكات‬
‫المحصلة اٌهما افضل)‪.‬‬
‫ج‪ٌ .‬حدد التعوٌض فً الفقرة (‪ )1‬البنود (‪ )5،4‬اعال على اساس ‪%12‬من‬
‫متوسط اعجر السنوي اعخٌر عن مدة اعشترا ‪.‬‬
‫مممادة(‪ٌ -1 )58‬راعممى عنممد احتسمماب متوسممط اعجممر ال م ي تقممدر علٌممم المعاشممات‬
‫والتعوٌضممات المنصمموط علٌهمما فممً ذ م ا البمماب اع ٌجمماوز الفممرق زٌممادة او‬
‫نقصا بٌن اجر الممؤمن علٌمم فمً نهاٌمة الخممس سمنوات اعخٌمرة ممن خدمتمم‬
‫واجر فً بداٌتها عن (‪ )%51‬فا ا زاد الفرق فمً حمالتً المنقط او الزٌمادة‬
‫عممن ذ م ا الحممد تسممتبعد الزٌممادة فممً الحممالتٌن م من متوسممط اعجممر ال م ي ٌقممدر‬
‫المعاشات والتعوٌضات على اساسم‪.‬‬
‫‪ٌ -2‬سممتن ى مممن احكممام الفقممرة السممابقة المممؤمن علممٌهم ال م ٌن تحممدد اجممورذم‬
‫بمقتضى تشرٌعات او اتفاقٌات جماعٌة‪.‬‬

‫‪88‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫مادة(‪ -1 )59‬المعاشات والتعوٌضات المقررة وفقا عحكام ذ ا الباب تعمادل التمزام‬

‫صاحب العمل بمكافأة نهاٌة الخدمة محسوبة طبقا لقانون العمل‪.‬‬
‫‪ -2‬علممى صمماحب العمممل اداء الفممرق بممٌن المكافممأة المشممار الٌهمما فممً الفقممرة‬
‫السابقة وبٌن أي مكافأة اسخى ٌسمتحقها الممؤمن علٌمم وتقررذما القموانٌن او‬
‫اللوابح او عقود العمل الفردٌة او الجماعٌة او المشتركة او ؼٌرذا وٌؤدٌهما‬
‫صاحب العمل للعامل مباشرة على اساس اعجر عند انتهاء الخدمة‪.‬‬
‫مادة(‪ )61‬مدد التأمٌن التً ٌربط على اساسها المعاش ذً‪-:‬‬
‫‪ -1‬المدد السابقة على سرٌان ذ ا القانون وادى عنها المؤمن علٌم للمؤسسة‬
‫المبالػ المنصوط علٌها فً المادة (‪ )16‬فقمرة (‪ )2‬والفقمرة (‪ )4،3‬ممن ذم ا‬
‫القانون‪.‬‬
‫‪ -2‬ممممدد اعشمممترا فمممً ال تمممأمٌن التالٌمممة لسمممرٌان القمممانون و ادٌمممت عنهممما‬
‫اعشتراكات ‪.‬‬
‫‪ -3‬المدد اععتبارٌمة التمً ٌطلمب الممؤمن علٌمم ضممها علمى أن ٌمؤدي عنهما‬
‫اعشترا المنصوط علٌها فً البندٌن (‪ )2،1‬من الممادة (‪ )49‬علمى اسماس‬
‫اجر اعشتراكات عند طلب الضم وٌؤدي ذ اعشتراكات اما دفعة واحدة او‬
‫على اقساط طبقا للشروط والقواعد التً تنط علٌها الالبحة‪.‬‬
‫‪ -4‬المدد المنصوط علٌها فً المادة (‪ )63‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ )61‬فً حساب مدة اعشترا فً التأمٌن ٌجبر كسمر الشمهر إلمى شمهر كاممل‬
‫م ٌجبر كسر السنة فً مجموع ذ المدد إلمى سمنم كاملمة إ ا كمان ممن شمأن‬
‫ل استحقاق المؤمن علٌم للمعاش‪.‬‬
‫مادة(‪ )62‬كل مؤمن علٌم ٌخمرج عمن نطماق تطبٌمق القمانون بعمد اعنتفماع باحكاممم‬
‫لمدة الث سمنوات علمى اعقمل ٌحمق لمم اعسمتمرار فمً اعشمترا فمً تمأمٌن‬
‫الشممٌخوخة والعجممز والوفمماة علممى أن ٌممؤدي اعشممترا المنصمموط علٌممم فممً‬
‫البندٌن (‪ )2،1‬من المادة (‪ )49‬من ذ ا القانون ووفقما للشمروط و اعوضماع‬
‫التً تنط علٌها الالبحة‪.‬‬
‫مادة(‪ )63‬فً حالة نقل او تعٌٌن احد اعشخاط الخاضمعٌن عحكمام قمانون التقاعمد‬
‫لممموظفً الدولممة او قممانون التقاعممد العسممكري إلممى عمممل خاضممع عحكممام ذ م ا‬
‫القانون او العكس ٌلتزم صندوق التقاعد المدنً والعسكري والمؤسسة بتبادل‬
‫حصممٌلة اعشممتراك ات التممً اقتطعممت مممن مرتبممة او اجممر و ادٌممت لحسممابم او‬
‫حصممٌلة حصممة المممؤمن علٌممم وحصممة صمماحب العمممل فممً تممأمٌن الشممٌخوخة‬
‫والعجز والوفاة من تارٌخ الخضوع للقانون ال ي كان معامال بم حتى تمارٌخ‬
‫تركم الخدمة وتنظم الالبحة اجراءات تبمادل اعحتٌاطٌمات وطرٌقمة احتسماب‬
‫مدة الخدمة للمؤمن علٌهم‪.‬‬

‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫مادة(‪ )64‬إ ا توفى المؤمن علٌم او توفً صاحب المعاش آل المعاش او التعوٌض‬
‫إلممى المسممتحقٌن طبقمما عحكممام ذ م ا القممانون وٌمموزع علممٌهم بالتسمماوي وٌعمماد‬
‫توزٌع المعاش إ ا كان للمتوفً حمل مستكن و ل بعد وعدتم‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )65‬شترط فً المستحقٌن ما ٌلً‪-:‬‬
‫‪ -1‬بوت ان تكون اعرملة او اعرامل قد تم زواج المتوفً بها او بهن‪.‬‬
‫‪ -2‬أن ٌكون الزوج اعرمل عماجزا عمن الكسمب علمى ان ٌ بمت لم بقمرار‬
‫من طبٌب المؤسسة‪.‬‬
‫‪ -3‬اع ٌكون اعبناء او اعخوة قد بلؽوا سن (‪ )18‬سنم وٌست نى من ل ‪:‬‬
‫أ‪ .‬العاجز عن الكسب وٌ بت ل بقرار من طبٌب المؤسسة‪.‬‬
‫ب‪ .‬الطالب بالتعلٌم ال انوي ال ي لم ٌبلػ سن (‪ )21‬سنم والطالب بالتعلٌم‬
‫الجامعً ال ي لم ٌبلػ السادسة والعشرٌن ‪.‬‬
‫‪ -4‬ان تكون البنات واعخوات ؼٌر متزوجات‪.‬‬
‫‪ -5‬اع تكون اعم متزوجة من ؼٌر والد المتوفً وكان ٌعولها المتوفً‪.‬‬
‫‪ -6‬ان ٌ بت ان المتوفً كان ٌعول والد ‪.‬‬
‫‪ -7‬ان ٌ بت اعانة المتوفً لالخوة واعخوات‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )66‬وقؾ صرؾ المعاش للمستحقٌن فً الحاعت اآلتٌة‪-:‬‬
‫أ‪ .‬التحاق احد المستحقٌن من ال كور واعناث بعمل ٌحصل منم علمى دخمل‬
‫ٌعادل ما ٌستحقم من معاش او ٌزٌد علٌم‪.‬‬
‫ب‪ .‬عند بلوغ ال كور‪:‬‬
‫‪ -1‬سن ‪ 18‬سنم لمن ع ٌدرس‪.‬‬
‫‪ -2‬سن ‪ 26‬سنم لمن ٌدرس فً المرحلة الجامعٌة ‪.‬‬
‫ج‪ .‬زواج اعرامل والبنات واعخوات او وفاتهن‪.‬‬
‫د‪ .‬زوال حالة العجز الموجبة عستحقاق المعاش‪.‬‬
‫‪ -2‬تممؤدي المؤسسممة المعمماش عممن الشممهر الم ي وقممع فٌممم سممبب الوقممؾ علممى‬
‫اساس شهر كامل‪.‬‬
‫مممادة(‪ٌ )67‬عتمممد فممً تحدٌممد سممن المممؤمن علٌممم او المسممتحقٌن مممن اعبنمماء واعخمموة‬
‫واعخمموات علممى شممهادة المممٌالد او السممن المموارد فممً البطاقممة الشخصممٌة او‬
‫العابلٌمممة او اي مسمممتند رسممممً آخمممر او شمممهادة تسمممنٌن صمممادرة ممممن الجهمممة‬
‫المختصة‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )68‬عاد صرؾ المعاش لالناث (اعرملة البنات اعخموات) فمً اعحموال‬
‫اعتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬فً حالة ترملهن و ل اعتبارا من الشهر التالً للوفاة‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا تم طالقهن و ل اعتبارا من الشهر التالً عنتهاء العدة الشرعٌة‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )69‬عاد توزٌع المعاش فً اعحوال اعتٌة‪-:‬‬

‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -1‬إ ا وجممدت اك ممر مممن ارملممة او توفٌممت احممداذن ٌممرد معاشممها إلممى بمماقً‬
‫اعرامل فإن لم ٌكن ذنا اك ر من ارملة ٌؤول معاشها إلى اوعد المتموفً‬
‫ال ٌن ٌستحقون معاشا من تارٌخ زواجها او وفاتها وٌسري ذ ا الحكم علمى‬
‫الزوج المستحق فً حالة وفاتم‪.‬‬
‫‪ -2‬فممً حالممة اٌقمماؾ او قطممع معمماش احممد اعوعد كلممم او بعضممم عي سممبب‬
‫ٌؤول ما اوقؾ او قطمع إلمى بماقً اوعد المتموفً وٌمؤول مماع ٌصمرؾ ممن‬
‫معاش اعوعد إلى اعرملة ان وجدت‪.‬‬
‫‪ -3‬إ ا وقؾ او قطع معاش احد الوالدٌن كلم او بعضم عي سبب ٌمؤول مما‬
‫اوقؾ او قطع إلى اآلخر وفً حالة اٌقاؾ نصٌب الوالدٌن او قطعم بالكامل‬
‫ٌممؤول إلممى اعرملممة وفممً حالممة عممدم وجممود ارملممة فممً تممارٌخ اعسممتحقاق او‬
‫كانت اعرملة قد توفٌت او تزوجت آل ذ ا النصٌب إلى اوعد المتوفً‪.‬‬
‫‪ -4‬فً حالة زوال سبب اٌقاؾ المعاش كلم او بعضم ٌسترد ممن آل الٌم‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )71‬ستحق المعاش عن كامل الشهر ال ي تنتهً فٌمم الخدممة ببلموغ سمن‬
‫التقاعد او ٌ بت فٌم العجز او تقع فٌم الوفاة وٌصرؾ شهرٌا فً نهاٌة الشهر‬
‫ال ي استحق خاللم‪.‬‬
‫‪ -2‬فممً حالممة اٌقمماؾ المعمماش او قطعممم ٌممؤدي المعمماش المسممتحق عممن الشممهر‬
‫ال ي وقع فٌم بسبب اعٌقاؾ او القطع على اساس شهر كامل‪.‬‬
‫مممادة(‪ )71‬تممؤدي المؤسسممة لالرملممة او البنممت او اعخممت صمماحبة المعمماش عنممد‬
‫زواجها مبلؽا ٌعمادل معاشمها عمن سمتم اشمهر تصمرؾ دفعمة واحمدة علمى ان‬
‫توزع حصتها بعد انقضاء الستة اعشهر على بقٌة المستحقٌن‪.‬‬
‫مادة(‪ )72‬فً حالة وفاة الممؤمن علٌمم المشمتر فمً التمأمٌن لممدة سمتة اشمهر علمى‬
‫اعقل تؤدي المؤسسمة اعانمة عسمرتم تعمادل اجمر اعشمترا عمن شمهر واحمد‬
‫لمصارٌؾ المدفن وفمً حالمة وفماة صماحب المعماش تمؤدي المؤسسمة عسمرتم‬
‫اعانة تعادل معاش شهر واحد لنفس الؽرض‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )73‬إ ا فقد المؤمن علٌم وخفى مكانم وانقطقت اخبار ومضت سنم على‬
‫ؼٌابم وكان مشمتركا فمً تمأمٌن الشمٌخوخة والعجمز الوفماة لممدة (‪ )36‬شمهرا‬
‫الث سنوات على اعقل او فقد صماحب المعماش ٌصمرؾ للمسمتحقٌن معاشما‬
‫شهرٌا ٌعادل ما ٌستحقونم من معاش بافتراض وفاتم و ل اعتبمارا ممن اول‬
‫الشهر ال ي فقد فٌم إلى ان ٌظهر او ٌ بت وفاتم حقٌقة او حكما‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا كمان فقمد الممؤمن علٌممم ا نماء تأدٌمة عملمم او بسممببم فتقمدر اععانمة بممما‬
‫ٌعممادل معمماش الوفمماة عممن اصممابة العمممل طبقمما عحكممام البمماب ال الممث مممن ذم ا‬
‫القانون‪.‬‬

‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -3‬بعد فوات اربع سمنوات ممن تمارٌخ الفقمد او بموت الوفماة حقٌقمة او حكمما‬
‫ٌعتبر تارٌخ الفقد ذو تارٌخ انتهاء الخدمة و ل بالنسبة لتقدٌر المعماش وفقما‬
‫عحكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )74‬إ ا حكم علمى الممؤمن علٌمم او صماحب المعماش نهابٌما بالسمجن لممدة‬
‫عشر سنوات فأك ر او بقدر المدة الباقٌة لبلوؼم سن الستٌن اٌهما اقل وكمان‬
‫مشممتركا فممً تممأمٌن الشممٌخوخم والعجممز والوفمماة لمممدة (‪ )36‬شممهر ٌصممرؾ‬
‫للمستحق ٌن معاشا شهرٌا ٌعادل ما ٌستحقونم عنم من معاش بافتراض وفاتم‬
‫و ل اعتبمارا ممن تمارٌخ سمجنم وٌعماد المعماش إلمى المسمجون عنمد اعفمراج‬
‫عنم‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا توفً المسجون ا ناء سمجنم ٌسمتمر صمرؾ المعماش للمسمتحقٌن وفمً‬
‫حالممة عممدم تمموافر شممروط اسممتحقاق المعمماش للمممؤمن علٌممم المسممجون تممؤدي‬
‫المؤ سسمة للمسمتحقٌن تعوٌضما ممن دفعمة واحمدة طبقما للفقمرة (ب) ممن المممادة‬
‫(‪ )57‬من ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ )75‬تحدد الالبحة قواعد وشروط اداء المنح واععانات‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )76‬ع ٌجوز الجمع بٌن المعاشات المستحقة طبقا عحكام ذ ا القمانون مما‬
‫عمممدا معممماش العجمممز عمممن اصمممابة العممممل فٌجممموز الجممممع بٌنمممم وبمممٌن معممماش‬
‫الشٌخوخة والعجز والوفاة بحٌث ع ٌجاوز مجموع المعاشات اجر اعشترا‬
‫عند وقوع اعصابة او عند التقاعد اٌهما اكبر‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا استحق المؤمن علٌم معاش شٌخوخة ومعاش عجز ؼٌر مهنً ٌمؤدى‬
‫الٌم المعاش اعكبر‪.‬‬
‫‪ -3‬لالوعد والبنات ان ٌجمعوا بٌن معاشٌن مستحقٌن عن والدٌهم‪.‬‬
‫‪ -4‬للمممؤمن علٌهمما ان تجمممع بممٌن معاشممها الم ي تسممتحقم وبممٌن المعمماش الم ي‬
‫ٌسممتحق لهمما مممن زوجهمما طبقمما عحكممام ذ م ا القممانون وتممؤدي لهمما المؤسسممة‬
‫المعاش اعكبر مضافا الٌم نصؾ المعاش اعصؽر ال ي تستحقم‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )77‬جوز الجمع بٌن اعجر والمعاش فً اعحوال اآلتٌة‪-:‬‬
‫أ‪ -‬إ ا كان المعاش مستحقا عن اصابة عمل‪.‬‬
‫ب‪ -‬إ ا كان صاحب المعاش قد تجاوز سن التقاعد القانونً‪.‬‬
‫ج‪ٌ -‬جممموز عضممماء المجمممالس النٌابٌمممة الجممممع بمممٌن مكافمممأتهم والمعاشمممات‬
‫المستحقة طبقا عحكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫د‪ -‬للمؤمن علٌها ان تجمع بٌن اجرذا وحصتها من معاش زوجها‪.‬‬
‫‪ -2‬مع مراعاة البنمد )‪ )1‬ممن الفقمرة (‪ )1‬ممن الممادة (‪ )66‬ممن ذم ا القمانون‬
‫عٌجوز لالوعد والبنات الجمع بٌن اعجور والمعاش‪.‬‬
‫الباب الخامس‬
‫التأمٌن على العاملٌن فً الخارج‬
‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫مادة(‪ )78‬تسري اعحكام الواردة فً ذ ا القانون بشمأن تمأمٌن الشمٌخوخة والعجمز‬

‫والوفاة على الٌمنٌٌن العاملٌن فً الخارج وفقا للشروط اآلتٌة‪-:‬‬
‫‪ -1‬اع ٌكممون صمماحب معمماش طبقمما عحكممام ذم ا القممانون او أي قممانون آخممر‬
‫معمول بم فً الجمهورٌة‪.‬‬
‫‪ -2‬ان ٌكون لم جواز سفر نافم المفعمول أو أي و ٌقمة اخمرى رسممٌة تقموم‬
‫مقامم ‪.‬‬
‫‪ -3‬اع ٌكمممون فمممً الدولمممة التمممً ٌعممممل بهممما قمممانون أو قممموانٌن للتامٌنمممات‬
‫اعجتماعٌمممة ٌحصمممل بمقتضممماذا علمممى معممماش عنمممد انتهممماء خدمتمممم بسمممبب‬
‫الشٌخوخة والعجز والوفاة‪.‬‬
‫مممادة(‪ )79‬علممى المممؤمن علٌممم اداء اشممتراكات شممهرٌة تعممادل (‪)%15‬مممن شممرٌحة‬
‫الدخل ٌختارذا من الجدول رقم (‪ )4‬المرافق له ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )81‬جوز للمؤمن علٌم تعدٌل الشرٌحة التً ٌؤدي على اساسها اعشمتراكات‬
‫إلى الشرٌحة اععلى مباشرة او إلى شرٌحة أدنى‪.‬‬
‫مادة(‪ )81‬تؤدي المؤسسة للمؤمن علٌم او للمستحقٌن المعاشات او التعوٌضات او‬
‫المنح المنصوط علٌها فً ذ ا القانون إ ا توفرت شروط استحقاقها‪.‬‬
‫مادة(‪ )82‬تنظم الالبحة ما ٌلً‪:‬‬
‫‪ -1‬شروط قواعد تعدٌل شرٌحة اعشتراكات ‪.‬‬
‫‪ -2‬قواعد و اجراءات سداد اعشتراكات ومواعٌدذا وك ل احكام التوقؾ او‬
‫التأخٌر فً سداد اعشتراكات‪.‬‬
‫‪ -3‬كٌفٌممة اداء المعاشممات والتعوٌضممات والمممنح و اععانممات للمممؤمن علممٌهم‬
‫والمستحقٌن عنهم‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )83‬جوز للمؤمن علٌمم ضمم ممدد اعتبارٌمة لممدد اعشمترا فمً ذم ا التمأمٌن‬
‫على أن تؤدى اعشتراكات المشمار الٌهما فمً الممادة (‪ )79‬ممن ذم ا القمانون‬
‫على اساس شرٌحة الدخل عند تقدٌم الطلب وتؤدي اعشمتراكات عنمد الممدة‬
‫المطلوبة دفعة واحمدة او علمى اقسماط طبقما للبنمد (‪ )3‬ممن الممادة (‪ )61‬ممن‬
‫ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ )84‬للوزٌر بناء على اقترا مجلس ادارة التنسمٌق ممع جهمة العالقمة بتكلٌمؾ‬
‫موظفٌن فً السفارات او القنصلٌات الٌمنٌة لتنفٌ احكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫الباب السادس‬
‫احكام عامـة‬
‫مادة(‪ٌ )85‬طبق فً شأن اموال المؤسسة احكام قانون تحصٌل اعموال العامة‬
‫والقوانٌن المعدلة لم وللمؤسسة فً سبٌل لم اجمراء الحجمز التحفظمً عمن‬
‫طرٌق القضاء‪.‬‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫مممادة(‪ )86‬علممى جمٌممع الجهممات الحكومٌممة والهٌبممات والمؤسسممات العامممة ان تعلممق‬

‫التعامل مع اصحاب اععمال او المؤمن علمٌهم حتمى تقمدٌمهم للشمهادات او‬
‫البطاقممات الدالممة علممى اشممتراكهم بالمؤسسممة وٌصممدر المموزٌر باعتفمماق مممع‬
‫الوزراء المختصٌن القواعد واعجراءات المتعلقة بتطبٌق ذ ا الحكم‪.‬‬
‫مادة(‪ )87‬ع ٌمنع من الوفاء بجمٌع مستحقات المؤسسة حل المنشأة او تصفٌتها او‬
‫اؼالقها او افالسها (او اندماجها مع ؼٌرذا) او انتقالها باعرث او الوصمٌة‬
‫او الهبممة او البٌممع او التنممازل او ؼٌممر ل م مممن التصممرفات القانونٌممة التممً‬
‫تترتمب علٌهما تؽٌٌمر صماحب العممل وٌكمون الخلمؾ مسمبوع بالتضمامن مممع‬
‫اصمممحاب اععمممم ال السمممابقٌن وعلمممى انفمممراد عمممن تنفٌممم جمٌمممع اعلتزاممممات‬
‫المستحقة علٌهم على انم فمً حالمة اٌلولمة المنشمأة بماعرث فتكمون مسمبولٌة‬
‫الخلؾ التضامنٌة فً حدود ما آل الٌم من تركم‪.‬‬
‫مممادة(‪ )88‬مممع مراعمماة احكممام المممادة (‪ )29‬والمممادة (‪ )59‬مممن ذم ا القممانون ع تخممل‬
‫احكام ذ ا القانون بما ٌكون للعمال من حقوق مكتسبة بمقتضى القوانٌن او‬
‫اللوابح او انظمة التأمٌن او المعاشات او اعدخار الخاصمة او عقمود العممل‬
‫الجماعٌة او المشتركة او ؼٌرذا وٌلتزم اصحاب اععمال المرتبطون بتل‬
‫اعنظمة بقٌمة الزٌادة بٌن ما ٌتحملونم فً تل اعنظمة والحقموق المقمررة‬
‫لهم فً قانون العمل‪.‬‬
‫مممادة(‪ -1 )89‬علممى المؤسسممة الوفمماء بالتزاماتهمما المقممررة فممً ذ م ا القممانون كاملممة‬
‫بالنسبة للمؤمن علمٌهم والمسمتحقٌن عمنهم حتمى ولمو لمم ٌقمم صماحب العممل‬
‫باعشترا عنهم فً المؤسسة وتقمدر الحقموق وفقما عحكمام ذم ا القمانون مما‬
‫دامت عالقة العمل بٌن صاحب العمل والعامل قد بتت لدى المؤسسة‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا لم تت بت المؤسسة ممن صمحة البٌانمات الخاصمة بممدة اعشمترا فمً‬
‫التأمٌن او اعجر ربط المعاش او صرؾ التعوٌض على اساس مدة الخدمة‬
‫واعجر ؼٌمر المتنمازع علٌهما وللمؤسسمة الحمق فمً مطالبمة صماحب العممل‬
‫بجمٌع المبالػ المستحقة طبقا عحكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫مممادة(‪ -1 )91‬علممى المؤسسممة ان تتخ م مممن الوسممابل ممما ٌكفممل تقممدٌر المعاشممات او‬
‫التعوٌضات او ؼٌرذا المنصموط علٌهما فمً ذم ا القمانون وصمرفها خمالل‬
‫اربعممة اسممابٌع مممن تممارٌخ تقممدٌم المممؤمن علٌممم او المسممتحقٌن عنممم طالممب‬
‫الصرؾ مرفقا بم المستندات التً تنط علٌها الالبحة‪.‬‬
‫‪ -2‬إ ا تمممأخر صمممرؾ المبمممالػ المسمممتحقة عمممن المواعٌمممد المقمممررة التزممممت‬
‫المؤسسمة بنمماء علممى طلممب صمماحب الشممأن بممدفعها مضممافا الٌهمما (‪ )%1‬مممن‬
‫قٌمتهمما عممن كممل ٌمموم تممأخٌر عممن المٌعمماد المحممدد بممما ع ٌجمماوز قٌمممة اصممل‬
‫المستحقات‪.‬‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -3‬ترجمممع المؤسسمممة علمممى المتسمممبب فمممً تمممأخٌر الصمممرؾ بقٌممممة المبمممالػ‬

‫اعضافٌة التً التزمت بها‪.‬‬
‫مممادة(‪ -1 )91‬علممى السمملطات المختصممة بتو ٌممق عقممود الممزواج اخطممار المؤسسممة‬
‫بحاعت الزواج الخاصة بالمستحقات فً المعاش‪.‬‬
‫‪ -2‬علممى اصممحاب اععمممال الم ٌن ٌسممتخدمون احممد اصممحاب المعاشممات او‬
‫المستحقٌن عنهم ممن ٌحصلون على معاشات طبقا عحكام ذم ا القمانون ان‬
‫ٌخطروا المؤسسة باسم من ٌستخدمونم منهم وتارٌخ التحاقم بالعمل ومقدار‬
‫اجر ورقم ربط معاشم و ل خالل شهرٌن من تارٌخ استخدامم‪.‬‬
‫‪ -3‬علممى كممل صمماحب معمماش او مسممتحق او مممن ٌصممرؾ باسمممم المعمماش‬
‫ابممالغ المؤسسممة بكممل تؽٌٌممر فممً اسممباب اعسممتحقاق ال م ي ٌممؤدي إلممى قطممع‬
‫المعمماش او خفضممم او وقفممم و لمم خممالل شممهر علممى ا ك ممر مممن تممارٌخ‬
‫التؽٌٌر‪.‬‬
‫ممممادة(‪ )92‬ع ٌجممموز لكمممل ممممن المؤسسمممة وصممماحب المعممماش او المسمممتحقٌن عنمممم‬
‫المنازعة فً قٌمة المعاش او التعوٌض بعد مضً خمس سنوات من تارٌخ‬
‫اعخطار بربط المعاش بصفة نهابٌة او من تارٌخ صمرؾ التعموٌض و لم‬
‫فٌما عدا حاعت اعادة تسوٌة المعاش او التعوٌض بسمبب اعخطماء المادٌمة‬
‫التً تقع فً الحساب عند التسوٌة‪.‬‬
‫مادة(‪ )93‬لصاحب المعاش وللمستحقٌن الحق فً الطعمن فمً قمرار المؤسسمة بعمدم‬
‫استحقاق المعاش او التعوٌض او تخفٌضم او وقفم او سقوطم امام القضماء‬
‫او امام لجنة ٌشكلها الوزٌر ٌختار كل طرؾ شخصا ٌم لم وٌرأسها قانونً‬
‫ٌ ختمار الموزٌر وٌعتبمر قمرار أي منهممما ملزمما للطمرفٌن وع ٌجموز الطعممن‬
‫فٌم‪.‬‬
‫مممادة(‪ )94‬ع ٌجمموز الحجممز او التنممازل عممن مسممتحقات المممؤمن علٌممم او صمماحب‬
‫المعاش او المستحقٌن فً المؤسسة إع لدٌن النفقة او لدٌن المؤسسمة بمما ع‬
‫ٌجاوز الربع وتكون اعولوٌة فً الحجز لدٌن النفقة‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )95‬ع ٌجوز صرؾ المعماش إلمى المقٌممٌن فمً الخمارج إع فمً الحماعت‬
‫التممً تحممددذا اللمموابح بنمماء علممى اقتممرا المجلممس وتحممدد اللمموابح شممروط‬
‫وأوضاع تحوٌل المعاش‪.‬‬
‫‪ -2‬ع ٌجمموز تحوٌممل المعمماش المسممتحق طبقمما عحكممام ذ م ا القممانون للمممؤمن‬
‫علٌهم او المستحقٌن عنهم اعجانب ال ٌن ٌعودون نهابٌا إلمى بالدذمم إع إ ا‬
‫كانت ذنا اتفاقٌة للمعاملة بالم ل تنظم ل ‪.‬‬
‫‪ -3‬وفً حالة عدم وجود اتفاقٌة ٌصرؾ لألجنبً عند مؽادرتم للبالد الفرق‬
‫بٌن ما صرؾ لم من معاش ومجمموع اعشمتراكات المدفوعمة بمما فمً لم‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫مكافمممأة نهاٌمممة الخدممممة المسمممددة للمؤسسمممة وٌمممتم الصمممرؾ داخمممل اراضمممً‬

‫الجمهورٌة وبعملتها الرسمٌة‪.‬‬
‫مممادة(‪ٌ -1 )96‬سممقط حممق المممؤمن علٌممم او المسممتحقٌن عنممم فممً تعوٌضممات العجممز‬
‫المؤقممت وفممً المممنح واإلعانممات بمممرور سممنة واحممدة مممن تممارٌخ اعصممابة‬
‫والوفاة والزواج دون تقدٌم طلب صرفها‪.‬‬
‫‪ٌ -2‬سقط الحمق فمً المعماش إ ا لمم تمتم المطالبمة بمم او لمم ٌمتم صمرفم لممدة‬
‫خمس سنوات من تارٌخ آخر صرؾ تقاضا ‪.‬‬
‫مممادة(‪ -1 )97‬ع تقبممل دعمموى المطالبممة او التعمموٌض إع إ ا طولبممت المؤسسممة بهمما‬
‫كتابة خالل خممس سمنوات ممن التمارٌخ الم ي تعتبمر فٌمم المسمتحقات واجبمة‬
‫ا داء‪.‬‬
‫‪ٌ -2‬عتبر أي اجراء تقوم بمم أٌمة جهمة ممن الجهمات اعدارٌمة او النقابٌمة فمً‬
‫مواجهة المؤسسة بالنسبة لحقوق المؤمن علٌهم او المستحقٌن عنهم قاطعما‬
‫للتقادم ا ا تم فً خالل خمس سنوات‪.‬‬
‫مادة(‪ )98‬تسقط حقوق المؤسسة قبل اصحاب اععمال والممؤمن علمٌهم واصمحاب‬
‫المعاشات والمستحقٌن بانقضاء عشر سنوات من تارٌخ اعستحقاق‪.‬‬
‫مادة(‪ )99‬مع عمدم اعخمالل باسمباب قطمع التقمادم المنصموط علٌهما فمً أي قمانون‬
‫اخر تقطع مدة التقادم اٌضا بالتنبٌم على صاحب العمل او المؤمن علٌهم او‬
‫اصحاب المعاشات أو المستحقٌن بأداء المبالػ المستحقة للمؤسسة بمقتضمى‬
‫ذ ا القانون بكتاب مسجل بعلم الوصول ٌتضمن بٌانات بقٌمة ذ المبالػ‪.‬‬
‫مادة(‪ )111‬ع ٌسرى التقادم فمً مواجهمة المؤسسمة لصماحب العممل الم ي لمم ٌسمبق‬
‫اشتراكم فً التأمٌن عن كل أو بعض اعمالم او باعشترا عن اجمور ؼٌمر‬
‫حقٌقٌة إع من تارٌخ علم المؤسسة به الواقعة‪.‬‬
‫مادة(‪ )111‬تعفى المعاشات والتعوٌضات والمبالػ المسمتبدلة التمً تؤدٌهما المؤسسمة‬
‫من الخضموع للرسموم والضمرابب بكافمة انواعهما وتعفمى كافمة اعشمتراكات‬
‫المقتطعمممة ممممن اجمممر الممممؤمن علٌمممم وكممم ل اقسممماط المبمممالػ المسمممتبدلة ممممن‬
‫الخضوع للرسوم والضرابب بسابر انواعها‪.‬‬
‫مممادة(‪ )112‬تعفممى اممموال المؤسسممة ال ابتممة والمنقولممة وجمٌممع عملٌاتهمما اعسممت مارٌة‬
‫مهما كان نوعها من جمٌع انواع الضرابب والرسموم التمً تفرضمها الدولمة‬
‫بممما فٌهمما الرسمموم الجمركٌممة والضممرابب العقارٌممة كممما تعفممى المؤسسممة مممن‬
‫الرسوم القضابٌة‪.‬‬
‫مادة(‪ )113‬للوزٌر بناء على اقتمرا مجلمس اعدارة وبعمد موافقمة مجلمس الموزراء‬
‫ابممرام اتفاقٌممات نابٌممة بممٌن الجمهورٌممة الٌمنٌممة والممدول اعخممرى فممً كممل او‬
‫بعض فروع التأمٌنات اعجتماعٌة وعلى ا خط فٌما ٌلً‪-:‬‬
‫‪ -1‬لمنع ازدواج اشتراكات التأمٌنات اعجتماعٌة‪.‬‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -2‬لتحوٌل احتٌاطات التأمٌن إ ا عاد المؤمن علٌم إلى وطنم نهابٌا‪.‬‬

‫‪ -3‬لتحوٌل المعاشات التً استحقها المؤمن علٌم فً حاعت اصابات العمل‬
‫والشٌخوخة والعجز ؼٌر المهنً إ ا عاد إلى وطنم نهابٌا‪.‬‬
‫‪ -4‬لتح وٌممل المعاشممات إلممى المسممتحقٌن فممً حالممة وفمماة عممابلهم إلممى حٌممث‬
‫ٌقٌمون ‪.‬‬
‫‪ -5‬تتضمن اعتفاقٌة قواعد و اجراءات التحوٌل وسعر الصرؾ‪.‬‬
‫مادة(‪ -1 )114‬للمفتشمٌن الم ٌن تنتمدبهم المؤسسمة ممن موظفٌهما بقمرار ممن الموزٌر‬
‫بنمممماء علممممى اقتممممرا مجلممممس اعدارة سمممملطة الضممممبط القضممممابً فممممً حممممدود‬
‫الصمممالحٌات ال مخولمممة لهمممم وفقممما لالحكمممام المنصممموط علٌهممما فمممً قمممانون‬
‫اإلجممراءات الجزابٌممة وٌكممون لهممم بموجممب لمم الحممق فممً اإلطممالع علممى‬
‫السجالت والدفاتر وا وراق والمحررات والمستندات وؼٌرذا‪.‬‬
‫وكممم ل ٌطلمممب البٌانمممات الالزممممة ممممن اصمممحاب اععممممال واجمممراء اقصمممى‬
‫التحرٌات الالزمة لتنفٌ احكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫‪ٌ-2‬لتزم اصحاب اععمال بتسهٌل مهمة المفتشٌن وان ٌقمدموا لهمم معلوممات‬
‫صادقة وصحٌحة وعلى سلطات الشرطة مساعدة المفتشمٌن المم كورٌن عنمد‬
‫قٌامهم بوظٌفتهم‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )115‬حلؾ المفتشون ورؤسماؤذم الٌممٌن عنمد الموزٌر عنمد تعٌٌمنهم مفتشمٌن‬
‫بأن ٌقوموا بمهام وظٌفتهم بأمانة واخالط وأع ٌفشوا سرا من اسرار المهنة‬
‫أو أي اختراع صناعً اطلعوا علٌم بحكم وظٌفتهم‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )116‬جموز للممؤمن علٌمم ان ٌسمتبدل جمزء ممن معاشمم التقاعمدي مبلؽما‬
‫نقدٌا‪.‬‬
‫‪ٌ -2‬جوز للمستبدل او خلفم فً اي وقت ان ٌسدد باقً اقساط اعستبدال دفعة‬
‫واحدة‪.‬‬
‫‪ -3‬ع ٌجوز عحد المستحقٌن بعد وفاة المؤمن علٌم او المتقاعد استبدال جزء‬
‫من استحقاقم فً المعاش ‪.‬‬
‫‪ -4‬تحممدد الالبحممة شممروط وأسممس وقواعممد واجممراءات اعسممتبدال بنمماء علممى‬
‫اقترا مجلس اعدارة‪.‬‬
‫مممادة(‪ )117‬مممع عممدم اعخممالل بممأي عقوبممة اشممد ٌممنط علٌهمما قممانون آخممر ٌعاقممب‬
‫بالعقوبات المنصوط علٌها فً المواد التالٌة عن المخالفات المشار الٌها‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )118‬عاقب بالحبس مدة ع تتجاوز ال مة اشمهر وبؽراممة ع تتجماوز خمسمة‬
‫اآلؾ لاير او باحممدى ذمماتٌن العقمموبتٌن كممل مممن تعمممد اعطمماء بٌانممات ؼٌممر‬
‫صحٌحة وامتنع عن اعطاء البٌانات المنصوط علٌها فمً القمانون والالبحمة‬
‫او القرارات المنف ة لم بقصد الحصول علمى امموال ممن المؤسسمة دون وجمم‬
‫حق وٌعاقب بمنفس العقوبمة كمل ممن تعممد عمن طرٌمق اعطماء بٌانمات ؼٌمر‬

‫‪993‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫صحٌحة دون الوفاء بمستحقات المؤسسة كاملة وفً جمٌمع اعحموال تحكمم‬
‫المحكمة المختصة برد المبالػ التً صرفت بدون وجم حق‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ -1 )119‬عاقب بؽرامة ع تتجاوز مابتً لاير كل صاحب عمل ٌحمل عمالم‬
‫أي نصممٌب فممً نفقممات التممأمٌن لممم ٌممرد بهمما نممط خمماط فممً القممانون وتحكممم‬
‫المحكمة المختصة بالزام صاحب العمل المخالؾ بأن ٌعٌد للعمال ما تحملو‬
‫من نفقات التأمٌن‪.‬‬
‫‪-2‬تتحدد الؽرامة بعدد العمال ال ٌن وقعت فً شأنهم المخالفة‪.‬‬
‫مممادة(‪ٌ )111‬عاقممب بؽرامممة ع تقممل عممن خمسمممابة لاير وع تتجمماوز الفممً لاير مممن‬
‫ٌخالؾ اي حكم آخر من احكام ذ ا القمانون او الالبحمة او القمرارات المنفم ة‬
‫لم‪.‬‬
‫مممادة(‪ )111‬تممؤول إلممى المؤسسممة جمٌممع المبممالػ المحكمموم بهمما طبقمما عحكممام ذمم ا‬
‫القانون‪.‬‬
‫احكام ختامٌة‬
‫مادة(‪ )112‬تمدار اعمموال التأمٌنٌمة وأوجمم اسمت مارذا بمعرفمة مجلمس ادارة ٌشمكل‬
‫برباسة الوزٌر وعضوٌة كل من‪-:‬‬
‫‪ -‬ربٌس المؤسسة العامة للتأمٌنات اعجتماعٌة‪.‬‬
‫‪ -‬وكٌل وزارة العمل والتدرٌب المهنً‪.‬‬
‫‪ -‬وكٌل وزارة الصناعة‪.‬‬
‫‪ -‬ا نان ٌمم الن اصمحاب اععممال ممن الخاضمعٌن عحكمام ذم ا القمانون وٌمتم‬
‫اختٌارذم عن طرٌق اعتحاد العام للؽرؾ التجارٌة والصناعٌة‪.‬‬
‫‪ -‬ا نان ٌم الن العمال ممن الممؤمن علمٌهم ٌمتم اختٌمارذم عمن طرٌمق اعتحماد‬
‫العام لنقابة عمال الجمهورٌة‪.‬‬
‫وٌجوز تعدٌل ذ ا التشكٌل بقرار جمهوري‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )113‬تمولى المجلمس تحدٌمد السمٌولة النقدٌمة الواجمب اعحتفماظ بهما لمواجهمة‬
‫اعلتزامات التأمٌنٌة وك ا اعتماد الخطة المالٌة والسٌاسة اعست مارٌة للفابض‬
‫من ذ اعموال ومشروع الموازنة التقدٌرٌة والحساب الختامً والمصادقة‬
‫على القرارات واللوابح المالٌة‪.‬‬
‫مادة(‪ )114‬تختط الجهة المختصة طبقا عحكام القوانٌن الناف ة بتسوٌة المنازعات‬
‫التً تقع بٌن اصحاب اععمال والمؤسسة أو بٌن اصحاب اععمال والمؤمن‬
‫علٌهم‪.‬‬
‫مادة(‪ )115‬تصدر الالبحة التنفٌ ٌة عحكام ذ ا القانون بقرار جمهوري بعد موافقة‬
‫مجلس الوزراء ومجلس الرباسة بناء على عرض الوزٌر‪.‬‬
‫مادة(‪ )116‬تلؽى احكام القانون رقم (‪ )1‬لسمنة ‪1981‬م بشمأن الضممان اعجتمماعً‬
‫الصادر فً عمدن واحكمام القمانون رقمم (‪ )16‬لسمنة ‪1987‬م بشمأن التأمٌنمات‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫اعجتماعٌة الصادر فً صنعاء وكما ٌلؽى أي حكمم او نمط ٌتعمارض ممع‬

‫احكام ذ ا القانون‪.‬‬
‫مادة(‪ٌ )117‬عمل به ا القرار الجمهموري بالقمانون ممن تمارٌخ صمدور وٌنشمر فمً‬
‫الجرٌدة الرسمٌة‪.‬‬
‫صدر برباسة الجمهورٌة بصنعاء‬
‫بتارٌخ ‪/25‬رمضان‪1411/‬ذـ‬
‫الموافق‪/11‬ابرٌـل‪1991/‬مـ‬
‫الفرٌق‪ /‬علً عبد هللا صالح‬ ‫حٌدر أبو بكر العطاس‬
‫ربٌس مجلس الرباســـة‬ ‫ربٌس مجلس الوزراء‬

‫جدول رقم (‪)1‬‬

‫أوال‪ -:‬أ‪ .‬تقدٌر درجات العجز فً حاالت الفقد العضوي‬
‫النسبة المئوٌة لدرجة‬
‫العجز المتخلف‬
‫العجز‬ ‫م‬
‫اٌسر اٌمن‬
‫‪%81‬‬ ‫بتر ال راع اعٌمن إلى الكتؾ‬ ‫‪1‬‬
‫‪%75‬‬ ‫بتر ال راع ا ٌمن إلى ما فوق الكوع‬ ‫‪2‬‬
‫‪%65‬‬ ‫بتر ال راع اعٌمن تحت الكوع‬ ‫‪3‬‬
‫‪%71‬‬ ‫بتر ال راع اعٌسر إلى الكتؾ‬ ‫‪4‬‬
‫‪%65‬‬ ‫بتر ال راع اعٌسر إلى ما فوق الكوع‬ ‫‪5‬‬
‫‪%55‬‬ ‫بتر ال راع اعٌسر تحت الكوع‬ ‫‪6‬‬
‫‪%65‬‬ ‫الساق فوق الركبة‬ ‫‪7‬‬
‫‪%55‬‬ ‫الساق تحت الركبة‬ ‫‪8‬‬
‫‪%55‬‬ ‫الصمم الكامل‬ ‫‪9‬‬
‫‪%35‬‬ ‫فقد العٌن‬ ‫‪11‬‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%25‬‬ ‫بتر اعبهام‬ ‫‪11‬‬
‫‪%18‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫بتر السالمٌة الطرفٌة لالبهام‬ ‫‪12‬‬
‫‪%12‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫بتر السبابم‬ ‫‪13‬‬
‫‪%6‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫بتر السالمٌة الطرفٌة للسبابة‬ ‫‪14‬‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%8‬‬ ‫بتر السالمٌتٌن الطرفٌة والوسطى للسبابة‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%8‬‬ ‫بتر الوسطى‬
‫‪%5‬‬ ‫‪%4‬‬ ‫بتر السالمٌة الطرفٌة الوسطى‬ ‫‪15‬‬
‫‪%8‬‬ ‫‪%6‬‬ ‫بتر السالمٌتٌن الوسطى والطرفٌة‬

‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪%6‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫بتر اصبع بخالؾ السبابة واعبهام والوسطى‬

‫‪%3.5‬‬ ‫‪%2.5‬‬ ‫بتر السالمٌة والطرفٌة‬ ‫‪16‬‬
‫‪%5‬‬ ‫‪%4‬‬ ‫بتر السالمتٌن الطرفٌتٌن‬
‫‪%61‬‬ ‫بتر الٌد الٌمنى عند المعصم‬ ‫‪17‬‬
‫‪%51‬‬ ‫بتر الٌد الٌسرى عند المعصم‬ ‫‪18‬‬
‫‪%45‬‬ ‫بتر القدم مع عظام الكاحل‬ ‫‪19‬‬
‫‪%35‬‬ ‫بتر القدم دون عظام الكاحل‬ ‫‪21‬‬
‫‪%31‬‬ ‫بتر رؤوس مشطٌات القدم كلها‬ ‫‪21‬‬
‫‪%11‬‬ ‫بتر اعصبع المشطٌة الخامسة للقدم‬ ‫‪22‬‬
‫‪%11‬‬ ‫بتر ابهام القدم وعظمة مشطة‬ ‫‪23‬‬
‫‪%5‬‬ ‫بتر اصبع القدم بخالؾ السبابم‬ ‫‪24‬‬
‫‪%4‬‬ ‫بتر السالمٌة الطرفٌة عبهام القدم‬ ‫‪25‬‬
‫‪%3‬‬ ‫بتر السالمٌة الطرفٌة لسبابم القدم‬ ‫‪26‬‬
‫‪%3‬‬ ‫بتر اصبع القدم بخالؾ السبابم واعبهام‬ ‫‪27‬‬
‫ب‪.‬تقدٌر درجات العجز األخرى بالنسبة لباقٌة االطراف واعضاء الجسم‬
‫الطرف العلوي‬
‫انكلٌوز المفاصل‬
‫النسبة المئوٌة‬
‫لدرجة العجز‬ ‫العجز المتخلف‬
‫اٌسر‬ ‫أٌمن‬
‫االبهام‪:‬‬
‫‪%6‬‬ ‫‪%8‬‬ ‫انكلٌوز المفصل السالمً فً حالة بسط كامل‬
‫‪%8‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫انكلٌوز المفصل السالمً فً حالة نً كامل‬
‫‪%8‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫انكلٌوز الفصل المشطً السالمً فً حالة نً وبسط كامل‬
‫‪%6‬‬ ‫‪%8‬‬ ‫انكلٌوز المفصل المشطً فً حالة نصؾ نً‬
‫‪%12 %15‬‬ ‫انكلٌوز المفصلٌن المشطً السالمً لالبهام فً حالة نً‬
‫جزبً‬
‫‪%15‬‬ ‫‪%18‬‬ ‫انكلٌوز المفصلٌن المشطً السالمً والسالمً السالمً‬
‫فً حالة بسط كامل او نًٌ كامل‬
‫‪%12‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫انكلٌوز المفصل بٌن مشطٌة اعبهام وعظام الرسػ‬
‫‪%4‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫خلع بالمفصل السالمً لالبهام‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫خلع بالمفصل المشطً السالمً‬
‫‪%16‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫تقرٌب جبري لالبهام نتٌجة ا ر التبام او فقد عمل المفصلة‬

‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫المباعدة‬
‫السبابه‪:‬‬
‫‪%4‬‬ ‫‪%6‬‬ ‫انكلٌوز المفصل السالمً اعول فً حالة نً او بسط‬
‫‪%1‬‬ ‫‪%2‬‬ ‫انكلٌوز المفصل السالمً ال انً فً حالة نى او بسط‬
‫‪%5‬‬ ‫انكلٌوز المفصلٌن السالمً اعول وال انً فً حالة بسط او ‪%8‬‬
‫نً‬
‫‪%6‬‬ ‫‪%8‬‬ ‫انكلٌوز المفصل المشطً السالمً فً حالة نً او بسط‬
‫انكلٌوز المفصل المشطً السالمً اعول وال انً فً حالة‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%1‬‬
‫بسط كامل او نً كامل‬
‫الوسطى‪:‬‬
‫‪%4‬‬ ‫‪%6‬‬ ‫انكلٌوز المفصل السالمً السالمً اعول فً حالة نً او‬
‫بسط‬
‫‪%1‬‬ ‫‪%2‬‬ ‫انكلٌوز المفصل السالمً فً حالة نً او بسط‬
‫‪%5‬‬ ‫انكلٌوز المفصلٌن السالمً اعول وال انً فً حالة نً او ‪%6‬‬
‫بسط‬
‫‪%4‬‬ ‫‪%6‬‬ ‫انكلٌوز المفصل المشطً السالمً‬
‫‪%8‬‬ ‫انكلٌوز المفاصل المشطً السالمً اعول وال انً فً حالة ‪%1‬‬
‫نً او بسط‬
‫البنصر والخنصر‪:‬‬
‫‪%2‬‬ ‫انكلٌوز المفصل المشطً السالمً السالمً اعول فً حالة ‪%4‬‬
‫نً أو بسط‬
‫‪%1‬‬ ‫‪%2‬‬ ‫انكلٌوز المفاصل السالمً السالمً ال انً فً حالة نً او‬
‫بسط‬
‫‪%3‬‬ ‫‪%4‬‬ ‫انكلٌوز المفاصل المشطً السالمً‬
‫‪%4‬‬ ‫انكلٌوز المفاصل المشطً السالمً السالمً ا ول وال انً‬
‫‪%6‬‬
‫فً حالة بسط او نً‬
‫انكلٌوز الٌـد‪:‬‬
‫‪%51 %61‬‬ ‫انكلٌوز جمٌع مفاصل الٌد او اعصابع‬
‫‪%35 %45‬‬ ‫انكلٌوز جمٌع مفاصل الٌد واعصابع فٌما عدا اعبهام‬
‫قطع األوتار‪:‬‬
‫‪ -1‬قطع الوتر الباسط عند قاعدة اإلصبع فً حالة ثنً كامل‪.‬‬
‫‪%11 %12‬‬ ‫اإلبهام‬
‫‪%11 %12‬‬ ‫السبابة‬
‫‪%8‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫الوسطى‬

‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪%31‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫ا رة التبام مقٌدة لحركة العضد ملتصق بالجسم‬

‫‪%41‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫كسر ؼٌر ملتحم بالعضد‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫كسر ؼٌر ملتحم بالنتوءة المرفقً‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫انكلٌوز المرفق فً بسط كامل فً ‪ 181‬درجة‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫انكلٌوز المرفق فً زاوٌة ‪ 151‬درجة‬
‫‪%25‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫انكلٌوز المرفق فً زاوٌة ‪91‬درجة‬
‫ا ر التبام مقٌدة لحركة بسط المرفق لزاوٌة ‪ 45‬درجة او‬
‫‪%35‬‬ ‫‪%41‬‬
‫اقل (الساعد فً حالة نً لزاوٌة حادة)‪.‬‬
‫‪%15‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫ا ر التبام مقٌدة لحركة بسط المرفق لزاوٌة ‪ 91‬درجة‬
‫‪%12‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫ا رة التبام مقٌدة لحركة المرفق لزاوٌة ‪135‬درجة‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫كسر بالساعد مع اعاقة تامة فً حركتً الكب والبطح‬
‫‪%25‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫ا رة التبام مقٌدة لحركة الكب درجتً‪91،11‬‬
‫‪%15‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫ا رة التبام مقٌدة لحركة الكب بٌن درجتً ‪91،45‬‬
‫كسر بالتحام معٌب بعظام الساعد عابق لحركات مفصل‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%15‬‬
‫الرسػ‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%25‬‬ ‫انكلٌوز تام بالرسػ‬
‫‪%12‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫انكلٌوز جزبً بالرسػ‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%25‬‬ ‫انكلٌوز الرسػ مع بسط الٌد والكب كامل‬
‫العضالت واالعصاب واالوعٌة الدموٌة بالطرف العلوي‬
‫ضمور العضالت‪:‬‬

‫‪%25‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫ضمور العضلة ات الراسٌن العضوٌة‬

‫‪%21‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫ضمور العضلة الدالٌة‬
‫‪ -2‬شلل األعصاب‪:‬‬
‫‪%25 %31‬‬ ‫شلل العصب الزندي واعصابة عند المرفق‬
‫‪%15 %21‬‬ ‫شلل العصب الزندي واعصابة عند الٌد‬
‫‪%6‬‬ ‫‪%8‬‬ ‫البنصر والخنصر‬
‫أ‪ .‬قطع الوتر الباسط قبل اندغامه فً السالمه الثانٌة (السالمٌتٌن االخٌرٌتٌن فً‬
‫حالة ثنً كامل)‬
‫‪%6‬‬ ‫‪%6‬‬ ‫اعبهام‬
‫‪%3 %4‬‬ ‫السبابة‬
‫‪%2 %3‬‬ ‫البنصر والخنصر‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫ب‪ .‬قطع الوتر الباسط قبل اندغامه فً السالمٌة االخٌرة مباشرة (والسالمٌة‬
‫االخٌر فً حالة ثنً كامل)‬
‫‪%4 %6‬‬ ‫اعبهام‬
‫‪%1 %2‬‬ ‫السبابة‬
‫‪%1.5 %1‬‬ ‫الوسطى او البنصر او الخنصر‬
‫ج‪ .‬قطع الوتر القابض عند المفصل المشطً السالمً والسالمً السالمً االول‬
‫(االصبع فً حالة بسط كامل)‬
‫‪%16 %21‬‬ ‫اعبهام‬
‫‪%11 %12‬‬ ‫السبابة‬
‫‪%5 %6‬‬ ‫البنصر او الخنصر‬
‫‪%8 %11‬‬ ‫الوسطى‬
‫د‪ .‬قطع الوتر القابض عند المفصل السالمً السالمً الثانً (السالمٌة االخٌرة‬
‫فً حالة بسط كامل)‬
‫‪%6 %8‬‬ ‫اعبهام‬
‫‪%2 %3‬‬ ‫السبابة‬
‫‪%1 %2‬‬ ‫الوسطى‬
‫‪%1 %1.5‬‬ ‫البنصر‬
‫هـ‪ .‬العضد والساعد‬
‫‪%25‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫تعود الخلع بالكتؾ‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫انكلٌوز تام بالكتؾ‬
‫‪%25‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫انكلٌوز جزبً بالكتؾ‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%25‬‬ ‫نقط فً حركة رفع ال راع لموازرة الكتؾ‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫نقط فً حركة رفع ال راع إلى اعلى بمقدار ‪ 31‬درجة‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫شلل العصب الكعبري اعلى الفرع للعضلة الم ل ة الرؤوس‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫شلل العصب الكعبري‬
‫‪%35‬‬ ‫‪%35‬‬ ‫شلل العصب المتوسط‬
‫‪%8‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫شلل العصب تحت اللو‬
‫‪%15‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫شلل العصب الدابري‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%61‬‬ ‫شلل العصب الزندي والكعبري‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%61‬‬ ‫شلل العصب الزندي والمتوسط‬
‫‪%65‬‬ ‫‪%75‬‬ ‫شلل العصب الزندي والكعبري والمتوسط‬

‫‪998‬‬
‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -3‬االوعٌة الدموٌة‪-:‬‬
‫تعامل الحالة‬ ‫انسداد بالشراٌٌن نتجت عنم ؼرؼربنا‬
‫معاملة البتـــر‬
‫‪%31 %11‬‬ ‫انسداد باعوردة نتجت عنم اوزبما مزمنة‬
‫د‪ .‬الطرف السفلً‬
‫كسر بالفخ مع قصر ‪6‬سم والمفاصل جٌدة مع ضعؾ‬
‫‪%31‬‬
‫متوسط بالعضالت‬
‫‪%12‬‬ ‫كسر بالفخ مع قصر ‪4‬سم‬
‫‪%8‬‬ ‫كسر بالفخ مع قصر ‪3‬سم‬
‫‪%21‬‬ ‫كسر ؼٌر ملتحم بالرضؽة مع ضعؾ بالفخ‬
‫‪%31‬‬ ‫كسر ؼٌر ملتحم بالرضؽة مع ضعؾ شدٌد بالفخ‬
‫‪%21‬‬ ‫كسر بعظمتً الساق ملتحم بشكل معٌب‬
‫‪%51‬‬ ‫كسر ؼٌر ملتحم بالساق‬
‫‪%51‬‬ ‫انكلٌوز المفصل الحرقفً فً وضع مناسب‬
‫‪%51‬‬ ‫انكلٌوز بالركبة فً درجة ‪111‬درجة‬
‫‪%25‬‬ ‫انكلٌوز بالرقبة متحر بٌن درجتً ‪121‬و‪ 171‬درجة‬
‫‪%15‬‬ ‫انكلٌوز بالرقبة متحر بٌن درجتً ‪ 91‬و‪181‬درجة‬
‫ا رة التبام بخلفٌة الركبة مقٌدة لحركة البسط لؽاٌة ‪91‬‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%61‬‬
‫درجة‬
‫ا رة التبام بخلفٌة الركبة مقٌد لحركة البسط لؽاٌة‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%51‬‬
‫‪135‬درجة‬
‫ا رة التبام بخلفٌة الركبة مقٌدة لحركة البسط لؽاٌة ‪171‬‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%31‬‬
‫درجة‬
‫التهاب مفصلً تشوذً بالركبة‬
‫‪%25‬‬
‫انكلٌوز بكامل القدم مع رفع القدم ععلى زاوٌة اك ر من‬
‫‪%51‬‬
‫‪111‬درجة‬
‫‪%21‬‬ ‫انكلٌوز بكامل القدم فً زاوٌة ‪( 91‬أحسن وضع)‬
‫‪%35‬‬ ‫انكلٌوز بكامل القدم فً زاوٌة‪ 111‬درجة‬
‫‪%15‬‬ ‫انكلٌوز بابهام القدم فً وضع ٌسبب تعطٌل حركة المشً‬
‫‪%15‬‬ ‫انكلٌوز فً جمٌع اصابع القدم فً وضع جٌد‬

‫‪998‬‬
‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪%15‬‬ ‫تفرطح القدم نتٌجة كسر العظام‬

‫العضالت واألعصاب بالطرف السفلً‬
‫‪ -1‬ضمور العضالت‪-:‬‬
‫‪%21‬‬ ‫ضمور عضالت الجزء اعمامً للفخ‬
‫‪%31‬‬ ‫ضمور عضالت الفخ كلها‬
‫‪%41‬‬ ‫ضمور عضالت الطرؾ السفلً‬
‫‪%31‬‬ ‫ضمور عضالت الساق جمٌعها‬
‫‪%11‬‬ ‫ضمور عضالت الجزء اعمامً للساق‬
‫‪%81‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫ضمور العضالت المطرد‬
‫‪%51‬‬ ‫ص تام (جنبو فالجم) مع ضعؾ شدٌد بالعضالت‬
‫‪ -2‬شلل اعصاب الطرف السفلً‪-:‬‬
‫‪%51‬‬ ‫شلل تام بالعصب الوركً‬
‫‪%51‬‬ ‫شلل تام بالعصب الفخ ي‬
‫‪%31‬‬ ‫شلل العصب (المابضً)الوحشً‬
‫‪%31‬‬ ‫شلل العصب (المابضً) اعنسً‬
‫‪%41‬‬ ‫شلل العصب المابضً اعنسً والوحشً‬
‫‪%61‬‬ ‫شلل العصب المابضً اعنسً والوحشً مصحوب بألم‬
‫‪%21‬‬ ‫شلل العصب الشظوي‬
‫‪ -3‬االوعٌة الدموٌة‪-:‬‬
‫ٌعامل معاملة‬
‫انسداد الشراٌٌن نتجت عنم ؼرؼرٌنا‬
‫البتــــر‬
‫‪%31 %11‬‬ ‫انسداد ورٌدي نتجت عنم اوزٌما مزمنة‬
‫انسداد ورٌدي نتجت عنم اوزٌما بالطرفٌن السفلٌٌن مع‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%31‬‬
‫قرحة مزمنة تؤ ر على المشً والوقوؾ‬
‫الدوالً التً ع ٌمكن شفاؤذا بالتدخل الجراحً وٌسبب‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%21‬‬
‫عنها قرحة مزمنة‬
‫‪ -4‬اصابات الرأس والجهاز العصبً المركزي‪-:‬‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫فقد شعر فروة الرأس‬
‫اصابة بالرأس نت عنها فقد عظمً بالصفٌحة الخارجٌة‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%11‬‬
‫والداخلٌة حسب مساحة الجزء المفقود‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫اصابة بالرأس مصحوبة او ؼٌر مصحوبة بكسر الجمجمة‬

‫ومصحوبة او ؼٌر مصحوبة بارتجاج بالمخ ونت عنها‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%21‬‬
‫دوخة او ارتعاشات اوصداع او لع مة فً الكالم او نقط‬
‫فً القوى العقلٌة حسب شدة الحالة‬
‫‪%111‬‬ ‫نزٌؾ بالمخ مصحوب بشلل نصفً ؼٌر قابل للشفاء‬
‫‪%111‬‬ ‫اصابة الراس نت عنها اضطراب عقلً‬
‫‪%111‬‬ ‫شلل نصفً ؼٌر تام مع افازٌا‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫شلل نصفً أٌمن ؼٌر تام‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫شلل نصفً أٌسر ؼٌر تام‬
‫‪%111‬‬ ‫‪%71‬‬ ‫شلل نصفً تام مصحوب بتوتر العضالت‬
‫‪%81‬‬ ‫شلل تام بالطرؾ العلوي اعٌمن‬
‫‪%71‬‬ ‫شلل تام بالطرؾ اعٌسر‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫شلل ؼٌر تام بالطرؾ العلوي اعٌمن‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫شلل ؼٌر تام بالطرؾ العلوي اعٌسر‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫افازٌا بسٌطة‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫افازٌا واضحة‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫نوبات صرعٌة قلٌلة او نادرة‬
‫‪%81‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫نوبات صرعٌة متعددة‬
‫‪%111‬‬ ‫شلل الطرفٌن السفلٌٌن‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫شلل الطرؾ السفلً مع القدرة على المشً‬
‫‪%71‬‬ ‫شلل الطرفٌن السفلٌٌن ؼٌر كامل او المشً ؼٌر ممكن‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫شلل الطرفٌن السفلٌٌن والمشً ممكن بعكاز او بعصا‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫تكهؾ الحبل الشوكً‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫تلٌؾ الجهاز العصبً المركزي‬
‫العصب االول‬
‫‪%51‬‬ ‫فقد حاسة الشم‬
‫العصب الثانً‬
‫‪%35‬‬ ‫ضمور تام بالعصب البصري لعٌن واحدة‬
‫‪%111‬‬ ‫ضمور تام مزدوج بالعصب البصري‬
‫العصب الثالث والرابع والسادس‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪%11‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫شل بالعضالت الداخلٌة باحدى العٌنٌن‬

‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫شلل بالعضالت الداخلٌة بالعٌنٌن‬
‫‪%15‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫شلل بالعضالت الخارجٌة بالعٌنٌن بدون ازدواج البصر‬
‫‪%25‬‬ ‫شلل بالعضالت الخارجٌة مع ازدواج البصر‬
‫العصب الخامس‬
‫التهاب بأطراؾ العصب الخامس مع تقلط عضالت‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%15‬‬
‫نصؾ الوجم مصحوب بألم‬
‫شلل بالعصب الخامس مصحوب بفقد الحسٌة بنصؾ‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬
‫الوجم‬
‫العصب السابع‬
‫شلل بالعصب الوجهً مع عدم القدرة على ؼلق جفنً‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬
‫العٌن‬
‫شلل بالعصب الوجهً مع عدم القدرة على ؼلق العٌنٌن معا‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%31‬‬
‫العنق‬
‫ان ناء العنق لألمام نتٌجة تقلط العضالت او ا رة التبام‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬
‫ملتصقة‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫ان ناء العنق التشنجً‬
‫العمود الفقري‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫سوكٌلوز ولورد وزاوكٌفوز مع تحدٌد فً الحركة‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫بروز او انخساؾ مصحوب باآلم وتحدٌد فً الحركة‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫التهاب عظمً مفصلً تشوذً مع تٌبس مفاصل الفقرات‬
‫التهاب عظمً مفصلً تشوذً مع تٌبس مفاصل الفقرات‬
‫‪%81‬‬ ‫‪%31‬‬
‫وصعوبة التنفس‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫التهاب عظمً نخاعً بالفقرات مع سالمة النخاع الشوكً‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫مرض بوت ؼٌر مصحوب بخراج درنً‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫مرض بوت مصحوب بخراج درنً‬
‫األنف‬
‫‪%25‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫ضٌق باعنؾ بدون فقد وع ٌمكن عالج الضٌق‬
‫‪%15‬‬ ‫كسر بعظم اعنؾ مصحوب بضٌق الخٌاشٌم‬
‫‪%11‬‬ ‫فقد ارنبة اعنؾ‬

‫‪993‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫فقد جزبً باعنؾ بدون ضٌق الخٌاشٌم‬

‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫فقد اعنؾ بدون ضٌق الخٌاشٌم‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫فقد اعنؾ مصحوب بضٌق الخٌاشٌم‬
‫العٌن‬
‫الجفون والمسالك الدمعية‬
‫انحراؾ حافة الجفن للداخل او الخارج او التصاق‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%5‬‬
‫الملتحمة الجفنٌة بملتحمة المقلة‬
‫‪%15‬‬ ‫ناسور دمعً مزمن ؼٌر قابل للشفاء من ناحٌة واحدة‬
‫‪%31‬‬ ‫ناسور دمعً مزمن ؼٌر قابل للشفاء من الناحٌتٌن‬
‫‪%25‬‬ ‫‪%15‬‬ ‫تلؾ الحجاج‬
‫المقلة‪ :‬الكتاركتا اعصابٌة‪:‬‬
‫أ‪ .‬عنممد وجممود كتاركتمما بممالعٌن تسممبب ضممعفا باعبصممار قممد‬
‫ٌصل إلى درجمة الفقمد التمام تقمدر نسمبة العاذمة بهم العمٌن‬
‫بنسممبة اعبصممار المبٌنممة بممالفقرة (‪ )4‬مممن الجممدول الخمماط‬
‫بحمماعت فقممد اعبصممار إ ا كانممت عملٌممة ازالممة الكتاركتمما ع‬
‫تجدي فً اصال درجة اعبصار‪.‬‬
‫ب‪ .‬إ ا عملممت عملٌممة ازالممة كتاركتمما اصممابٌة تقممدر العاذممة‬
‫حسب درجة اعبصار بعد عملٌة ازالة الكتاركتا باسمتعمال‬
‫النظممارة التممً تعتبممر جممزءا تكمٌلٌمما للجراحممة وٌممزاد‪%11‬‬
‫مقابل عدم اندماج الصمورتٌن فمً حالمة إزالمة كتاركتما فمً‬
‫عٌن واحدة وبحٌث ع تتعدى العاذة فً العٌن المجرى بها‬
‫عملٌة ازالة كتاركتا عن ‪.%35‬‬
‫االذن‬
‫‪%5‬‬ ‫فقد او تشوٌة بصٌوان اع ن الخارجٌة‬
‫‪%11‬‬ ‫فقد او تشوٌة بصٌوان اع نٌن‬
‫الفك العلوي‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫المضػ ممكن‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫المضػ ؼٌر ممكن‬
‫فقد بسقؾ الحلق متصل او ؼٌر متصل بالحفرة اعنفٌة‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬
‫وجٌب الهواء الفكً‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫اصابة بالف العلوي مع تشو اعنؾ والوجم‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫الفك السفلً‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫المضػ ممكن‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫المضػ ؼٌر ممكن‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫خلع بالفصل الفكً الصدعً ٌمكن او ع ٌمكن رد‬
‫‪%21‬‬ ‫ضٌق بالفم بسبب انكٌلوز الفكٌن‬
‫‪%25‬‬ ‫ضٌق بالفم بسبب انكٌلوز الفكٌن ٌسمح بتناول السوابل فقط‬
‫فقد الف السفلً بأكملم او ببقاء الفرع الصاعد مع تشو‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%51‬‬
‫الوجم‬
‫االسنان‬
‫‪%5‬‬ ‫‪%1‬‬ ‫فقد لؽاٌة خمس اسنان‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫فقد نصؾ اعسنان مع امكان تركٌب طقم صناعً‬
‫‪%25‬‬ ‫فقد نصؾ اعسنان مع عدم امكان تركٌب طقم صناعً‬
‫‪%15‬‬ ‫فقد نصؾ اعسنان جمٌعها مع امكان تركٌب طقم صناعً‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫فقد نصؾ اعسنان مع عدم امكان تركٌب طقم صناعً‬
‫اللسان‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫بتر اللسان حسب اتساعم واعلتصاقات وحالة الكالم‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫ناسور لعابً لم ٌتحسن بالعالج الجراحً‬
‫البلعوم االنفً‬
‫ضٌق بالبلعوم اعنفً نات عن التصاق الحلق بالجدار‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%15‬‬
‫الخلفً للبلعوم‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫ضٌق بالبلعوم مصحوب بصمم‬
‫البلعوم السفلً‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫ضٌق بالبلعوم ٌعوق البلع‬
‫الحنجرة‬
‫‪%21‬‬ ‫درن الحنجرة‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫ضٌق بالحنجرة ٌسبب بحة فً الصوت‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫ضٌق بالحنجرة ٌسبب بحة فً الصوت مع ضٌق التنفس‬
‫ضٌق بالحنجرة تسبب عن ضٌق بالتنفس ٌستدعً وضع‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬
‫انبوبم حنجرٌة‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫ضٌق بالحنجرة تسبب عنم انعدام الصوت مع تلؾ محدود‬

‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫باعوتار الصوٌتة‬
‫المرئ‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫ضٌق بالمرئ ٌعوق البلع‬
‫المعــدة‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫قرحة مزمنة‬
‫قرحة مزمنة مع التصاقات مؤلمة او ضٌق فتحة البواب‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%41‬‬
‫مع تمدد المعدة ونحافة‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫ناسور معدي لم ٌشؾ بالعالج بالجراحً‬
‫االمعاء الدقاق‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫ناسور باعمعاء فً مرتفع بالبطن‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫ناسور باعمعاء فً وضع منحفض بالبطن‬
‫فقد فً اعمعاء‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬
‫االمعاء الغالظ‬
‫ناسور لم ٌشؾ بالعالج الجراحً وٌسمح بخروج الؽازات‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬
‫والسوابل من بعض مواد البراز والتبرز عادي‬
‫الشــرج‬
‫ناسور حسب موضعم خارج او داخل العضلة العاصرة مع‬
‫عدم القدرة على حجز او احتباس المواد البرازٌة نتٌجة‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%21‬‬
‫اصابة العضلة العاصرة ومصحوب او ؼٌر مصحوب‬
‫بسقوط الشرج او التهاب معوي او التهاب برٌتونً‬
‫الكبـد‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫ناسور مراري او صدٌدي‬
‫الطحـال‬
‫‪%21‬‬ ‫استبصال الطحال السلٌم‬
‫‪%11‬‬ ‫استبصال الطحال المتضخم‬
‫صفر‬ ‫استبصال الطحال المتضخم المصحوب باستسقاء بالبطن‬
‫جدار البطن‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫فتق اربً أٌمن او اٌسر فتق سري او فخ ي‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫فتق اربً مزودج‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫فتق بجدار البطن او فتق جراحً‬
‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫شلل جزبً لعضالت البطن نتٌجة تأ ر عصب بجدار‬

‫‪%11‬‬ ‫‪%5‬‬
‫البطن‬
‫المسالك البولٌة‪:‬‬
‫الكلى والحالب‪:‬‬

‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫التهاب باحدى الكلٌتٌن‬

‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫التهاب باحدى الكلٌتٌن مع التهاب بحوض الكلٌة‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫التهاب كلوي ٌسبب عدوى او تسمما‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫التهاب بحوض الكلٌتٌن‬
‫استبصال الكلٌة واعخرى سلٌمة ( حسب حالة الكلٌة‬
‫‪%15‬‬ ‫صفر‬
‫المستأصلة)‬
‫‪%51‬‬ ‫استبصال الكلٌة واعخرى متكٌسم‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫كلٌة متحركة‬
‫‪%51‬‬ ‫درن بكلٌة واحدة‬
‫‪%81‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫درن بالكلٌتٌن‬
‫‪%51‬‬ ‫ناسور بالحالب‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫ناسور بطنً بولً‬
‫المثانـة‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫التصاق جدار الم انة باعنفاق العالً بسبب كسر‬
‫‪%51‬‬ ‫ناسرو بولً بالعمة أو العجان‬
‫‪%71‬‬ ‫ناسور م انً معوي‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫ناسور م انً شرجً‬
‫التهاب م انً مزمن اصابً او جر بالم انة استدعى‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬
‫ت بٌت قسطرة‬
‫‪%51‬‬ ‫التهاب م انً مع التهاب بحوض كلٌة واحدة‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫التهاب م انً مع التهاب بحوض الكلٌتٌن‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫درن بالم انة مع سالمة الكٌلٌتٌن‬
‫‪%41‬‬ ‫انحباس كلً بالبول نتٌجة اصابة بالنخاع الشوكً‬
‫‪%21‬‬ ‫انحباس جزبً بالبول‬
‫انحباس جزبً بالبول ومصحوب بالتهاب كلٌة واحدة او‬
‫‪%91‬‬ ‫‪%51‬‬
‫كلٌتٌن‬

‫‪999‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪%31‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫عدم القدرة على حبس البول‬

‫قناة مجرى البول الخلفٌة‬
‫‪%71‬‬ ‫ضٌق كامل نتٌجة تمزٌق مجرى البول الخلفٌة‬
‫‪%51‬‬ ‫ضٌق جزبً نتٌجة تمزٌق مجرى البول الخلفٌة‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫ضٌق ٌمكن توسٌعة بالعلمٌة الجراحٌة‬
‫ضٌق مصحوب بناسور متصل ما بٌن الشرج وقناة مجرى‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%41‬‬
‫البول‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫قناة مجرى البول اعمامٌة ضٌق ٌمكن توسٌعم‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫ضٌق ٌصعب توسٌعم‬
‫‪%31‬‬ ‫ناسور بولً‬
‫‪%51‬‬ ‫انعدام قناة مجرى البول اعمامً مع فتحة بالعجان‬
‫‪%41‬‬ ‫انعدام قناة مجرى البول اعمامً ما بٌن السرة والعجان‬
‫القفص الصدري‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫كسر عظم القفط ؼٌر مصحوب باصابة حشوٌة‬
‫‪%21‬‬ ‫صفر‬ ‫كسر ضلع حسب المضاعفات‬
‫الرئتان‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫التهاب شعبً مزمن خفٌؾ‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫التهاب شعبً مزمن شدٌد‬
‫التهاب شعبً مزمن مضاعؾ بانفرٌما او تسدد شعبً او‬
‫‪%111‬‬ ‫‪%51‬‬
‫ربو او ذبوط بالقلب‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫انسكاب بلوري اصابً‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫انسكاب دموي بلوري‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫انسكاب صدٌدي بلوري‬
‫‪%11‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫اصابة درنٌة تخلؾ عنها تلفٌات بسٌطة‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫اصابة درنٌة تخلؾ عنها تلفٌات متوسطة‬
‫‪%71‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫اصابة درنٌة تخلؾ عنها تلفٌات شدٌدة‬
‫‪%111‬‬ ‫‪%71‬‬ ‫اصابة درنٌة متقدمة ؼٌر قابلة للشفاء‬
‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫سٌلكوزس مصحوب بتلٌؾ بسٌط بالربتٌن‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫سٌلكوزس مصحوب بتلٌؾ متوسط بالربتٌن‬
‫‪%91‬‬ ‫‪%61‬‬ ‫سٌلكوزس مصحوب بتلٌؾ شدٌد بالربتٌن‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪%111‬‬ ‫سٌلكورنس مصحوب بدرن بالربتٌن‬

‫‪%31‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫اسبستوزس مصحوب بتلٌؾ بسٌط بالربتٌن‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫اسبستوزس مصحوب بتلٌؾ متوسط بالربتٌن‬
‫‪%81‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫اسبستوزس مصحوب بتلٌؾ شدٌد الربتٌن‬
‫اسبستوزس مصحوب بدرن بالربتٌن‬
‫‪%111‬‬
‫بسٌنوزس (ربط القطن او الكتان) وؼٌر مصحوب‬
‫بتؽٌرات فً اشعة الربتٌن تقدر نسبة العاذة بنسبة النقط‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%11‬‬
‫فً الطاقة التنفسٌة‬
‫بسٌنوزس مصحوب بنزلة شعبٌة مزمنة وربو شعبً‬
‫‪%91‬‬ ‫‪%51‬‬ ‫بسٌنوزس مصحوب بانفزٌما‬
‫‪%91‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫امفزٌما نتٌجة استنشاق ابخرة‬
‫‪%91‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫افمزٌما نتٌجة النفخ فً ا عت‬
‫‪%111‬‬ ‫اورام خبٌ ة نتٌجة استنشاق ابخرة او اتربة‬
‫القلب واألورطً‬
‫التصاق بؽشاء القلب او اصابة بصمام القلب او التهاب‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫بعضالت القلب او تلؾ بعضالت القلب نتٌجة جلطة‬
‫بالشراٌٌن التاجٌة والقلب متكافا‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫مع بعض اعراض ظاذر‬
‫‪%81‬‬ ‫مع عدم تكافؤ القلب‬
‫‪%91‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫تأ ر القلب و الكلٌتٌن نتٌجة حدوث عدوى او تسمم‬
‫‪%81‬‬ ‫‪%31‬‬ ‫انٌورزم اعورطً او جدار القلب‬
‫اعضاء التناسل‬
‫صفر‬ ‫ا رة التبام بالقضٌب ع تمنع اعنتصاب‬
‫‪%25‬‬ ‫فقد تمرة القضٌب‬
‫‪%31‬‬ ‫انعدام جزبً بالجسم اعسفنجً‬
‫‪%61‬‬ ‫فقد القضٌب‬
‫‪%71‬‬ ‫فقد القضٌب مع ضٌق بفتحة مجرى البول‬
‫‪%91‬‬ ‫فقد القضٌب مع الخصٌتٌن‬
‫‪%35‬‬ ‫فقد خصٌة قبل البلوغ‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪%25‬‬ ‫فقد خصٌة من سن البلوغ لؽاٌة ‪ 41‬سنم‬

‫‪%25‬‬ ‫فقد خصٌة بعد سن اعربعٌن‬
‫‪%61‬‬ ‫فقد خصٌتٌن قبل سن البلوغ‬
‫‪%41‬‬ ‫فقد خصٌتٌن من سن البلوغ لؽاٌة سن اعربعٌن‬
‫‪%31‬‬ ‫فقد خصٌتٌن بعد سن اعبعٌن‬
‫من‬ ‫قٌلة مابٌة حسب الحجم والمضاعفات‬
‫‪%11‬‬
‫الصفر‬
‫‪%15‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫قٌلة دموٌة اصابٌة‬
‫‪%15‬‬ ‫‪%11‬‬ ‫درن البربخ والخصٌة من ناحٌة واحدة‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫درن البربخ والخصٌة من الناحٌتٌن‬
‫‪%51‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫درن البربخ والرستاتا والحوٌصلة المنوٌة‬
‫االناث‬
‫‪%61‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫فقد الرحم والمباٌض قبل سن البلوغ‬
‫‪%41‬‬ ‫فقد الرحم قبل اعنجاب‬
‫‪%31‬‬ ‫فقد الرحم بعد اعنجاب‬
‫‪%31‬‬ ‫فقد مبٌض واحد قبل او بعد سن البلوغ‬

‫‪%15‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫سقوط الرحم او المهبل‬

‫الغدد الدرٌنه‬
‫‪%21‬‬ ‫‪%5‬‬ ‫ؼدد درنٌة‬
‫‪%25‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫عدد درنٌة متقٌحة مصحوبة بنواسٌر‬
‫‪%111‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫سرطان الؽدد‬
‫األورام الخبٌثه‬
‫تقدر نسبة العجز حسب فقد العضو لوظٌفتم او‬
‫‪%111‬‬ ‫‪%41‬‬ ‫بتر او انتكاس الحالة او عدم امكان اجراء‬
‫عملٌة‬
‫بعض األمراض‬
‫‪%51‬‬ ‫الزذري كمرض مهنً‬
‫‪%41‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫ناسور معاود واحد او متعدد وحسب الموضع‬
‫‪%111‬‬ ‫‪%21‬‬ ‫سرطان الدم‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ٌ -‬راعى فً تقدٌر درجات العجز فً حاعت الفقد العضوي ما ٌلً‪-:‬‬

‫‪ -1‬أن تكون الجراحة قؾ التامت التباما كامال دون تخلؾ اٌة مضاعفات او‬
‫معوقات لحركة المفاصل المتبقٌة كالندبات او التلفٌات او التلكسات‬
‫اوالتهابات او المضاعفات الحسٌة او ؼٌرذا وتزداد درجات العجز تبعا لما‬
‫ٌتخلؾ عن ذ المضاعفات‪.‬‬
‫‪ -2‬فً حالة وجود مضاعفات لحالة البتر فٌجب وصؾ الحالة المسببة للعجز‬
‫والمضاعفات فً الشهادة الطبٌة كما تحدد درجات اععاقة فً كل حركة‬
‫على تل المفاصل بالنسبة إلى القواعد الطبٌعٌة ‪.‬‬
‫‪ -3‬فً حالة وجود مضاعفات حسٌة ٌجب تحدٌد مكانها ومدى زٌادة او‬
‫نقط الحساسٌة ونوعها‪.‬‬
‫‪ -4‬إ ا كان المصاب اعسر قدرت نسبة عجز الناشبة عن اصابات الطرؾ‬
‫العلوي اعٌسر ب ات النسب المقررة له ا العجز فً الطرؾ اعٌمن‪.‬‬
‫‪ -5‬إ ا عجز أي عضو من اعضاء الجسم المبٌنة اعال عجزا كلٌا مستدٌما‬
‫عن اداء وظٌفتم اعتبر ل العضو فً حكم المفقود وإ ا كان ل العجز‬
‫جزبٌا قدرت نسبتم تبعا لما اصاب العضو من عجز عن اداء وظٌفتم‪.‬‬
‫‪ -6‬إ ا نت عن اعصابة فقد جزء او اك ر من احد اعضاء الجسم المبٌنة‬
‫بالجدول قدرت النسبة المبوٌة لدرجة العجز فً حدود النسبة المقررة لفقد‬
‫ل العضو وع ٌجوز بأي حال من اعحوال ان تتعداذا‪.‬‬

‫ثانٌا‪ :‬فً حاالت فقد االبصار‪-:‬‬

‫درجة‬ ‫نسبة قوة‬ ‫نسبة فقد‬ ‫درجة عجز‬

‫اعبصار‬ ‫اعبصار‬ ‫اعبصار‬ ‫العٌنٌن المصابة‬
‫‪6/6‬‬ ‫‪111‬‬ ‫‪-‬‬ ‫‪-‬‬
‫‪6/9‬‬ ‫‪91.5‬‬ ‫‪8.5‬‬ ‫‪2.91‬‬
‫‪6/12‬‬ ‫‪83.6‬‬ ‫‪16.4‬‬ ‫‪5.74‬‬
‫‪6/18‬‬ ‫‪69.9‬‬ ‫‪31‬‬ ‫‪11.53‬‬
‫‪6/24‬‬ ‫‪58.5‬‬ ‫‪41.5‬‬ ‫‪14.52‬‬
‫‪6/36‬‬ ‫‪41‬‬ ‫‪61‬‬ ‫‪24‬‬
‫‪6/61‬‬ ‫‪21‬‬ ‫‪81‬‬ ‫‪28‬‬
‫‪5/61‬‬ ‫‪14‬‬ ‫‪86‬‬ ‫‪31.11‬‬
‫‪4/61‬‬ ‫‪8.2‬‬ ‫‪91‬‬ ‫‪32.26‬‬
‫‪3/61‬‬ ‫‪2.1‬‬ ‫‪97.9‬‬ ‫‪34.26‬‬

‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪2/61‬‬ ‫‪6‬‬ ‫‪99.41‬‬ ‫‪34.79‬‬

‫‪ 1/61‬فأقل‬ ‫‪6.‬‬ ‫‪111‬‬ ‫‪35‬‬

‫وٌراعى ل فً تقدٌر العجز المتخلؾ عن فقدان اعبصار ما ٌأتً ‪-:‬‬

‫‪ .1‬ان تقدر درجة العجز الناشا من ضعؾ ابصار العٌن بواقع الفرق بٌن‬
‫درجة العجز المقابلة لدرجة اعبصار للعٌن قبل اعصابة وبعدذا إ ا كان‬
‫ذنا سجل ٌوضح درجة ابصار تل العٌن قبل اعصابة عمود (‪.)4‬‬
‫‪ .2‬وفً حالة عدم وجود سجل بحالة اعبصار قبل اعصابة ٌعتبران العٌن‬
‫كانت سلٌمة ‪.6/6‬‬
‫‪ .3‬مع مراعاة احكام البند (‪ٌ )1‬راعى فً حالة اصابة العٌن الوحٌدة ان‬
‫تقدر درجة العجز طبقا لنسبة فقد اعبصار بها على اعتبار أن اعبصار بها‬
‫على اعتبار أن اعبصار الكامل لتل العٌن ‪ %111‬عمود (‪.)3‬‬
‫‪ .4‬فً حالة فقد ابصار العٌن الوحٌدة تعتبر عجز كامال‪.‬‬
‫‪ .5‬مع مراعاة احكام البند (‪ٌ )1‬راعى فً حالة اعصابة بكلتا العٌنٌٌن ان تقدر‬
‫درجة العجز على اساس نصؾ مجموع قوة ابصار كل منهما اي باعتبار‬
‫أن اعبصار لكل عٌن (‪ )%51‬عمود (‪. )3‬‬

‫ثالثا‪ :‬فً حالة فقد السمع‪-:‬‬

‫أ‪ٌ -‬عتبر السمع سلٌما إ ا كان ضعؾ السمع ع ٌتجاوز (‪15‬دٌسبال) لكل من‬
‫اع نٌن‪.‬‬
‫ب‪ -‬تحسب نسبة فقد السمع لإل ن الواحدة بواقع درجة ونصؾ درجة مبوٌة‬
‫نظٌر فقد دٌسبل واحد من القدرة السمعٌة فٌما ٌزٌد على (‪ 15‬دٌسبال)‪.‬‬
‫ج‪ -‬تعتبر نسبة فقد السمع (‪ )%111‬إ ا كان متوسط الضعؾ فً القدرة‬
‫السمعٌة لإل ن ٌصل إلى ‪ %85‬دٌسبل وتعتبر درجة العجز المختلؾ فً‬
‫ذ الحالة ‪ %55‬من العجز الكلً‪.‬‬
‫‪ ‬وٌراعى فً تقدٌر درجات العجز المتخلؾ عن فقد السمع ما ٌأتً‪-:‬‬
‫‪ -1‬أن ٌقاس فقد السمع بالنسبة المتوسط القدرة السمعٌة لألصوات التً ٌبلػ‬
‫ترددذا من ‪ 125‬إلى ‪ %111‬سٌكل انٌة مع مراعاة أن ٌتم تقدٌر السمع‬
‫بجهاز قٌاس السمع الكهربابً ع مكان الوصول بسهولة إلى ذ الدرجات‬
‫من ال ب بات التً ع ٌسهل عملها بالشوكة الرنانم‪.‬‬
‫‪ -2‬أن تقدر درجة العجز الناشا عن ضعؾ السمع بواقع الفرق بٌن درجة‬
‫السمع قبل اعصابة وبعدذا إ ا كان ذنا سجل ٌوضح تل الدرجة‪.‬‬
‫‪ -3‬فً حالة عدم وجود سجل بحالة السمع ٌعتبر السمع سلٌما (‪ )%111‬تبعا‬
‫لسن العامل المصاب أي ٌضاؾ ‪ 1/2‬دٌسبل لكل سنم تزٌد عن ‪.45‬‬
‫‪998‬‬
 ‫تأمينات اجتماعية‬

‫‪ -4‬مع مراعاة احكام البند (‪ٌ )2‬راعى فً حالة اصابة ا ن الوحٌدة ان تقدر‬
‫درجة العجز طبقا لنسبة السمع لتل ا ن على اعتبار أن سمعها ٌعادل‬
‫(‪)%111‬من السمع الكامل‪.‬‬
‫‪ -5‬مع مراعاة احكام البند (‪ٌ )4‬راعى فً حالة اصابة اع نٌن بدرجات‬
‫متفاوتة من ضعؾ السمع ان تقدر نسبة السمع تبعا للنظام اآلتً‪-:‬‬
‫أ‪ .‬النسبة المبوٌة لفقد السمع باع نٌن معا‪.‬‬
‫نسبة فقد السمع فً ا ن اعقوى (‪ )5‬نسبة السمع فً ا ن اعضعؾ(‪.)6‬‬
‫ب‪ .‬تحسب درجة العجز المتخلؾ على أساس ان نسبة ‪ %111‬من فقد‬
‫السمع تعادل (‪ )%55‬من العجز الكامل‪.‬‬
‫وٌشترط فً جمٌع ما تقدم ان تكون حالة العجز قد استقرت استقرارا تام‪.‬‬
‫جدول رقم (‪ )2‬بنسب خفض معاش التقاعد‬
‫السن عند تقدٌم طلب صرؾ‬ ‫نسبة الخفض فً المعاش‬
‫المعاش‬
‫من ‪ 45‬سنم واقل من ‪51‬سنم‬ ‫‪%11‬‬
‫من ‪ 51‬سنم واقل من ‪55‬سنم‬ ‫‪%5‬‬
‫الجدول رقم (‪)3‬‬
‫شرٌحة‬ ‫مقدار‬ ‫شرٌحة‬
‫مقدار‬
‫رقم‬ ‫الدخل‬ ‫اعشتراكات‬ ‫رقم‬ ‫الدخل او‬
‫اعشتراكات‬
‫الشرٌحة‬ ‫او اعجر‬ ‫الشهرٌة‬ ‫الشرٌحة‬ ‫اعجر‬
‫الشهرٌة‬
‫باللاير‬ ‫بالرٌـال‬ ‫باللاير‬
‫‪1‬‬ ‫‪1111‬‬ ‫‪151‬‬ ‫‪11‬‬ ‫‪5511‬‬ ‫‪825‬‬
‫‪2‬‬ ‫‪1511‬‬ ‫‪225‬‬ ‫‪11‬‬ ‫‪6111‬‬ ‫‪911‬‬
‫‪3‬‬ ‫‪2111‬‬ ‫‪311‬‬ ‫‪12‬‬ ‫‪6511‬‬ ‫‪975‬‬
‫‪4‬‬ ‫‪2511‬‬ ‫‪375‬‬ ‫‪13‬‬ ‫‪7111‬‬ ‫‪1151‬‬
‫‪5‬‬ ‫‪3111‬‬ ‫‪451‬‬ ‫‪14‬‬ ‫‪7511‬‬ ‫‪1125‬‬
‫‪6‬‬ ‫‪3511‬‬ ‫‪525‬‬ ‫‪15‬‬ ‫‪8111‬‬ ‫‪1211‬‬
‫‪7‬‬ ‫‪4111‬‬ ‫‪611‬‬ ‫‪16‬‬ ‫‪8511‬‬ ‫‪1275‬‬
‫‪8‬‬ ‫‪4511‬‬ ‫‪675‬‬ ‫‪17‬‬ ‫‪9111‬‬ ‫‪1351‬‬
‫‪9‬‬ ‫‪5111‬‬ ‫‪751‬‬ ‫‪18‬‬ ‫‪9511‬‬ ‫‪1425‬‬
‫‪11‬‬ ‫‪1111‬‬ ‫‪111‬‬ ‫‪19‬‬ ‫‪11111‬‬ ‫‪1581‬‬

‫‪993‬‬