Professional Documents
Culture Documents
مستند Microsoft Word جديد
مستند Microsoft Word جديد
(ياسر الحزيمي)
مصطل ُح "تغيير اآلخرين" مصطل ٌح خاطئ؛ ألن اإلنسان -ولو كان -
نبيا ً -ال يستطيع أن يغير غيره ،ولكن يمكنه أن يأثِّر فيه فقط.
"التغيير" لنفسي ،و"التأثير" 6لغيري. -
الدين :هو توحيد الحق ،وحسن التعامل مع الخلق -
بعض الن66اس يرب66ط نجاح66ه وفش66له بج66انب واح66د من ج66وانب حيات66ه -
متجاهالً بقية الجوانب.
هن6اك تغي6ير ج6زئي وكلي :يغ6ير عادات6ه في األك6ل والرياض6ة لكن6ه -
يسهر كثيراً ،ويغير أهدافه لكنه ال يغير أصدقائه ،ناجح في عمله لكنه
أب سيء.
ال تخس66ر الص66حة من أج66ل الم66ال 6،وال تنس66ف عالقات66ك من أج66ل -
منصب ،ال تهدم مبادئك لتتعجل الوصول ألهدافك.
في موعظة لقمان البن6ه ب6دأ بالتوحي6د وختم بال6ذوقيات والتعام6ل م6ع -
اآلخرين مرتبا ً لمواعظه بحسب أهميتها.
التغير اختياري واضطراري ، ومؤقت ودائم ، وسريع وتدريجي -
ما بال الناس إن أخذوا اللَّقب 6توقَّفوا عن الطَّلب! -
هناك فرق بين التغيير الذي يتعلق بمجموعات والتغيير الذي يتعل66ق -
بأفراد ،فاألول يحتاج إلى تدرج في كل أحوال6ه ،والث6اني :إن ك6ان في
اكتس66اب ع66ادات جي66دة من غ66ير الف66رائض فبالت66درج ،وإن ك66ان في
اجتناب معاص أو سلوكيات إدمانية فبسرعة ،وينبغي مراع66اة طب66ائع
الناس في هذا فإن ك66ان عج66والً وص66احب عزيم66ة ال تنث66ني وكلم66ة ال
تُثنّى ..يوجه للتغيير الس66ريع س66رعة ص66حية ،وإن ك66ان ص66احب نَفَس
طويل وتؤدة ..يوجه للتغير التدريجي.
وتخلف الكماالت إما من عدم بصيرة أو من عدم عزيم66ة ،والعزيم66ة -
نوعان عزم على الدخول في الطريق وعزم حال المسير فيه (ابن
القيم).
-قل :اللهم اهدني وسددني ،وتذكر بالهداي66ة هداي66ة الطري66ق ،وبالس66داد
سداد السهم (وصيَّة النَّ ِّ
بي لعل ٍّي).
-من تبصَّر تص66بر ومن يخطب الحس66ناء لم يغل66ه المه66ر ،وال ب66د دون
الشهد من إبر النحل.
-عوائق التغيير وأسبابه:
بعض الناس ال يشعرون بق66درتهم على التغي66ير ويمارس66ون -1
دور الضحية ويتعللون باألقدار ،والتعلل بها جهل كم66ا ق66ال
السلف.
وبعضهم ال يملكون الرغبة في التغيير. -2
الجهل بطريق التغيير -3
الخشية من نتائج التغيير -4
عدم الشعور بالحاجة إلى التغيير -5
-ج66زء من شخص66يتك منظ66ور وآخ66ر مس66تور ،وعلي66ك االس66تعانة
باألصدقاء الصادقين ليجعلوك تتعرف على جزئك المستور.
-قاعدة :ال يمكن أن تتغير وأنت تهرب من النقد.
-من قواعد التغيير الكبرى :أن تعرف ثم تعترف ثم تقرر ثم تكرر.
-التبرير والتسويغ هو مادة حافظة للسلوك السيء.
-فإن االعتراف باالقتراف من طبيعة األشراف.
-قِطٌّ هجم على ثالث حمامات 6،ففك66رت إح66داهن ب66الطيران والب66اقيتين
قررتا الطيران ،فكم حمامة أكل القط؟
-الناس تريد تغيير بال ثمن تريد تغييراً يتكفل به الزمن.
-أي واحد يكثر من االستشارة أرى أنه ال يتغير (ياسر الحزيمي)
-أهل الجنة أهل التَّطبُّع ال الطبع (من أقوال السلف)
-لوال يوم القيامة لرأيتم مني ما ال ترضون (عمر بن الخطاب)6
-هلل در التقوى ما ترك لشفاء الغليل من سبيل (عائشة بنت أبي بكر)
-الظروف الجيدة تساعد البعض على النجاح 6،ولكن الظ66روف الس66يئة
ال تجبر أحداً على الفشل.
-ال تكبر اللقمة فتغص؟!
مغبون من تساوى يوماه؟! -
السيل هو اجتماع قطر ،والغابة هي تجمع شجر ،والجبال هي ت66راكم -
حجر ،وما النار إال من مستصغر الشرر.
تحت66اج في مس66يرتك إلى طم66وح ووض66وح ،ف66الطموح للهم66ة وق66ود، -
والوضوح للغاية يقود.
مشكلة المشكلة أن بعض الناس ال يعتبرها مشكلة -
انعدام المشكالت تدل على أح6د أم6رين :إم6ا أن الن6اس ال يعلم6ون أو -
أنهم ال يعملون أو كالهما معاً.
ونمت على ريش النعام فلم أجد -
فراشا ً وفيراً مثل إتمام واجبي
قال األوزاعي :كنا نضحك ونلهو فلما أصبحنا قدوة خشينا أال يس66عنا -
التبسم
كأنك لم تنصب ولم تلق نكبة -
إذا أنت القيت الذي كنت تطلب
قال ابن القيم :الوصول للمطلوب موق6وف على هج6ر العوائ6د وقط6ع -
العوالق والعوائق.
ما تعثرت اصطداما ً بالحصى -
أو عجوالً باختصار 6األلف ميل
ليس ذنبي أن دربي ما استوى
كل ذنبي ثوب أحالمي طويل
عرض نفسك لتحديات أكبر من قدراتك أحيان6ا ً لكي تق66وي عض66التك -
فيها.
الرضا في طلب المعالي نقص -
قبل الدعوة عليك أن تكون قدوة ،وقبل اإلصالح عليك بالصالح. -
إن حطَّ الناس من قَ ْدرك فلن يغيروا من قَ َدرك.
ْ -
التغيير في جانب من جوانب حياتك يستصحب معه تغييرات أخرى. -
شعلة الحماس تطفؤها رياح التردد -