CHƯƠNG I

Họ và tên: Đặng Minh Sang

Lớp: K2019 VB2/TP4 [Quản trị]
Khóa: K2019 VB2 Đợt 4

Câu 1: Một công ty luật thuê dịch vụ pháp lý từ nước ngoài sẽ được những lợi ích gì?
Có những chi phí và rủi ro nào phát sinh?
Trên góc nhìn từ công ty luật thuê dịch vụ pháp lý từ nước ngoài:
- Lợi ích:
- Chi phí thuê dịch vụ thấp hơn nhiều so với việc thuê các luật sư nội địa.
- Tính sẵn sàng và khả năng đáp ứng từ các đối tác Ấn Độ do chênh lệch múi
giờ.
- Ít xảy ra các bất đồng ngôn ngữ do người Ấn Độ nói tiếng anh khá lưu loát.
- Nguồn cung ổn định các luật sư Ấn Độ đã được đào tạo về thông luật tương tự
Mỹ.
- Chi phí phát sinh:
- Chi phí cho nhân sự để kiểm soát các hoạt động thuê ngoài.
- Chi phí di chuyển trong trường hợp cần gặp mặt trực tiếp.
- Rủi ro phát sinh:
- Khó đánh giá chất lượng của các dịch vụ thuê ngoài.
- Khó khăn trong trao đổi công việc trực tiếp.
- Rủi ro trong bảo mật thông tin doanh nghiệp.
- Sự thiếu cơ động của các công ty cung cấp dịch vụ tại Ấn Độ/luật sư Ấn Độ có
thể ảnh hưởng đến tiến độ.
- Phụ thuộc vào bên cung ứng dịch vụ tại Ấn Độ.
Câu 2: Loại dịch vụ pháp lý nào được áp dụng phần lớn theo phương thức thuê ngoài?
Các tác vụ pháp lý được áp dụng phần lớn theo phương thức thuê ngoài:
- Các tác vụ pháp lý thông thường: xem xét lại tài liệu, soạn thảo hợp đồng, các
công việc tương tự…
- Các vấn đề pháp lý không yêu cầu cao về bảo mật thông tin doanh nghiệp.
Câu 3: Nhóm nào có lợi từ dịch vụ pháp lý thuê ngoài? Và nhóm nào bị thiệt hại?
 - Nhóm có lợi ích:
- Các công ty cung cấp dịch vụ pháp lý đang hoạt động theo hình thức thuê
ngoài tại Ấn Độ.
- Các doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng dịch vụ pháp lý thông thường.
- Nhóm bị thiệt hại:
- Các luật sư tại Mỹ.
- Các công ty cung cấp dịch vụ pháp lý đang hoạt động với nguồn nhân lực chủ
yếu là luật sư tại Mỹ.

Câu 4:
Vừa tốt vừa xấu.
Tốt:
- Tạo cạnh tranh trong ngành, từ đó tăng chất lượng và giảm chi phí dịch vụ.
- Tạo cơ hội cho các nhân sự bản xứ tập trung hơn vào các vấn đề có mức độ khó cao
hơn.
- Tạo thêm nhiều công việc cho các nước cung cấp dịch vụ thuê ngoài.
- Tạo nhiều cơ hội gia tăng lợi nhuận cho các công ty môi giới dịch vụ.
- Cơ hội thu ngoại tệ, thuế từ các quốc gia cung cấp nhân sự thuê ngoài.
Xấu:
- Mất việc làm, bất ổn xã hội.
Câu 5:
- Chi phí thấp.
- Đảm bảo tương xứng giữa chi phí và chất lượng dịch vụ.
- Tương đồng về các khía cạnh công việc: chuyên môn, văn hoá, ngôn ngữ...
- Có khả năng kiểm soát chất lượng và tiến độ công việc hiệu quả.
- Cách biệt về thời gian tạo ra lợi thế hoặc ít nhất không ảnh hưởng tới khả năng sẵn
sàng cung ứng dịch vụ.
- Đảm bảo các tiêu chuẩn về bảo mật thông tin khách hàng một cách phù hợp.