De las pasantías:

La pasantía o adiestramiento en la empresa se realizará en dos lapsos del año

escolar -2do. Y 3ero.- cumpliendo 20 horas semanales para un total de 240 horas
(3 meses).

Se deben pautar fechas para reuniones o encuentros periódicos los tutores y los
pasantes para orientar, asesorar y discutir los procesos que se den durante las
labores dentro de la empresa, organización o instituciones para encontrar las
soluciones o convenios necesarios para el desarrollo de las pasantías.

Fases de las pasantías:

1era. Fase laboral pedagógica/empresarial: Escuelas básica, media y técnica
públicas o privadas. Entre las actividades a realizar en esta fase tenemos:
Impartir/recibir clases, talleres, cursos, capacitación y formación vinculada a su nivel
de capacitación; presentación, planificación de las actividades laborales y ejecución
de las mismas; conclusión o muestra de resultados. Duración de la fase: 100 horas.

2da. Fase laboral comunitaria: Urbanizaciones, barrios, aldeas, plazas, parques,

canchas deportivas. Estudio de la necesidad y factibilidad de la realización de una
actividad o evento con la comunidad, planificación del proyecto, realización de un
proyecto comunitario, sea con los trabajadores de y en la empresa, institución u
organización asignada o en las cercanías a ésta, así como directamente con los
habitantes de la comunidad aledaña a la empresa, institución u organización.
Ejecución del proyecto. Resultado del proyecto, evaluación de los resultados y
conclusión. Duración de la fase: 55 horas.
Entre los proyectos a ejecutar están: Talleres y cursos de formación para diversas
edades, charlas, actividades culturales: danza, teatro, conciertos, realización de
murales. Gastronomía. Charlas, conferencias, foros, ponencias.

3era. Fase laboral patrimonial: Museos, ateneos, bibliotecas, fundaciones

culturales, sociales y deportivas, centros de historia, casas de cultura, departamento
de cultura de alcaldías y gobernaciones. Realización de un proyecto patrimonial
dentro o fuera de la empresa, organización o institución asignada, así como en la
comunidad donde está ubicada ésta. Resultado del proyecto, evaluación de los
resultados y conclusión. Duración de la fase: 55 horas.

Entre los proyectos a ejecutar están los siguientes: Montaje de obras de artes y de
exposiciones. Patrimonio cultural, rutas turísticas patrimoniales. Creación y
realización de videos, entrevistas, biografías, entre otras. Recuperación de ciertas
áreas de espacios culturales, arquitectónicos, sociales y religiosos, así como la
creación de objetos culturales en determinados lugares de estos. Conservación y/o
restauración de objetos patrimoniales. Realización de catálogos, folletos o de
cualquier otro material bibliográfico o visual que destaque, valore, promocione y
difunda el patrimonio tangible e intangible de la comunidad.

Esta etapa de las pasantías tiene fecha de inicio desde el 06 de febrero y el de

culminación entre el 21 de abril y el 12 de mayo de 2023 para continuar desde el
22-05-2023 con la etapa de elaboración del informe de pasantías la cual tendrá un
ciclo de 4 semanas para su concreción con la presentación y la entrega que sería
entre el 12 y el 16 de junio de 2022. El asueto de Carnaval será los días lunes 20 y
martes 21 de febrero y la Semana Santa jueves 06 y viernes 07 de 2023.

En el siguiente cuadro se describen las fases de ejecución de las pasantías:

 Carga
Fecha Fase Ámbitos Espacios Actividades Contenidos
Horaria
Escuelas: Planificación de Sobre técnicas artísticas, Impartir
básica, media y contenidos, historia del arte universal, formación:
técnica, públicas Impartir/recibir nacional, regional o local, 70 horas.
06-02- Pedagógica/ Instituciones o privadas. clases, talleres, musical, literaria, teatral, danza, Recibir
2023 empresarial escolares cursos, museografía, museología, formación:
capacitación y turismo cultural, entre otros. 30 horas.
formación Compartir experiencias de la Total: 100
fase. horas
Urbanizaciones, Propuesta, Historia local o regional culta o
barrios, aldeas, planificación, popular; saberes y quehaceres;
Inicio: Plan,
plazas, parques, ejecución, cuenta cuentos; formación
15 horas.
canchas evaluación, musical y teatral; tertulias.
deportivas. conclusión. Planificación y organización de
Desarrollo:
Talleres y cursos eventos culturales, muralística,
ejecución, 40
de formación para etc.
horas.
diversas edades, Compartir experiencias de la
Comunitaria Comunidades charlas, actividades fase.
Cierre:
culturales: danza,
Evaluación y
teatro, conciertos,
conclusión,
realización de
10 horas.
murales.
Gastronomía.
Total:
Charlas,
55 horas
conferencias, foros,
ponencias.
Museos, Propuesta, Montaje de obras de artes y de Inicio: Plan,
ateneos, planificación, exposiciones, conservación y 15 horas.
bibliotecas, ejecución, restauración. Patrimonio
fundaciones evaluación, cultural, rutas turísticas Desarrollo:
Organizaciones
21-04 al culturales, conclusión. patrimoniales. ejecución, 40
gubernamentales
12-05- Patrimonial sociales y Entrevistas, Creación y realización de horas.
y no
2023 deportivas, realización, videos, entrevistas, biografías,
gubernamentales
centros de conservación o entre otras. Cierre:
historia, casas restauración de Compartir experiencias de la Evaluación y
de cultura, objetos artísticos y fase. conclusión,
departamento culturales. Visitas 10 horas.
 de cultura de guiadas a
alcaldías y exposiciones o Total:
gobernaciones. rutas patrimoniales. 55 horas
Creación de
material textual o
audio visual, entre
otros.
Todos los Reuniones Instructivo de la pasantía. Reuniones
Instituciones anteriores. laborales, Ajustes, cambios, solución de laborales: 10
escolares, ETAV “Carmelo encuentros y problemas. Notificaciones, horas.
Desde 13-
comunidades, Fernández” visitas. propuestas, entre otras. Asesorías
02- hasta
Reuniones organizaciones Asesorías grupales Informe de
21-04-
gubernamentales pasantía: 20
2023
y no horas.
gubernamentales Total: 30
horas
Total horas: 240
 Asistencia diaria de los pasantes de la

Escuela Técnica de Artes Visuales “Carmelo Fernández”

Empresa/Institución asignada: _____________________________________________________________________ Semana Nº: _________

Nombre/Apellidos Día y fecha Hora de entrada Firma Hora de salida Firma

 Funciones y atribuciones del Tutor Institucional

El (la) tutor (a) institucional, es un (a) profesional especialista en una disciplina afín a los
estudios de los (las) estudiantes que supervisa, es designado (a) por la institución y
aprobado por la Escuela Técnica de Artes Visuales “Carmelo Fernández” (ETAVCF), para
asesorar, supervisar y evaluar el desempeño del (de la) estudiante durante el desarrollo de
su práctica profesional, de conformidad al plan de trabajo aprobado.
Artículo 1: Son atribuciones del (de la) tutor (a) institucional:
1-Participar con el (la) tutor (a) académico (a) y el (la) estudiante, en la elaboración del
plan de trabajo a ser desarrollado durante la práctica profesional.
2-Proporcionar al (a la) estudiante información de la institución, que le permita cumplir los
objetivos del plan de actividades.
3-Mantener un seguimiento de las actividades realizadas por el (la) estudiante durante el
desarrollo del plan, mediante la aplicación de los criterios establecidos por la ETAVCF y la
utilización de los formatos diseñados para tal fin.
4-Utilizar los formatos de evaluación según los criterios establecidos para tal fin.
5-Evaluar al (a la) estudiante en su desempeño, de acuerdo al cumplimiento de actividades
establecidas en el plan.
6-Notificar ante las autoridades correspondientes de la ETAVCF en relación a los
problemas que se pudieran presentar con el (la) estudiante durante el desarrollo de las
prácticas profesionales.
7-Entregar al estudiante, el último día de la práctica profesional, el certificado de
culminación.