KONKURS OCENIANIA

PRZEWODNIK I KARTA SĘDZIEGO

SUGEROWANA
PUNKTACJA
D P
O B O
OCENIE PODLEGAJĄ S A P
(ZOBACZ OPIS NA ODWROCIE) K RD D R
O DO O A
N ZB B W
A OR R N
L Z Z I
E E E E 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Umiejętności analityczne 40 28-39 17-27 0-16

zrozumiałe, konkretne

Rekomendacje
konstruktywne, konkretne, 30 22-29 13-21 0-12
pomocne

Technika 15 11-14 6-10 0-5

przyjazna, taktowna, motywująca

Podsumowanie 15 11-14 6-10 0-5

zwięzłe, dopingujące

SUMA PUNKTÓW (MAX. 100)

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

(oderwij i przekaż liczącym głosy)

UWAGA: Głosowanie musi być przeprowadzone
dla pierwszego, drugiego i trzeciego miejsca,
Oficjalna karta Sędziego - Konkurs Oceniania inaczej nie będzie ważne.

Imię i nazwisko uczestnika konkursu: MIEJSCE PUNKTY W RANKINGU

(wył. dla liczących głosy)

Pierwsze miejsce: Pierwsze miejsce 3 punkty

Drugie miejsce: Drugie miejsce 2 punkty
Trzecie miejsce: Trzecie miejsce 1 punkt

(podpis Sędziego) (imię i nazwisko Sędziego drukowanymi literami)

Toastmasters Polska toastmasters.edu.pl

KRYTERIA OCENY
Umiejętności analityczne (40%) odnoszą się do skuteczności oceny. Każda ocena powinna dogłębnie
odzwierciedlać silne i słabe strony mówcy. Czy uwagi oceniającego były jasne i logiczne? Czy oceniający
konkretnie przedstawił poszczególne silne i słabe strony przemówienia?

Rekomendacje (30%) są ważną częścią oceny. Oceniający nie tylko przedstawił silne i słabe strony
przemówienia, ale także zaproponował konkretne sposoby poprawy. Sugestie powinny być praktyczne,
pomocne, konstruktywne i umożliwić mówcy udoskonalenie swojego przemówienia.

Technika (15%) odnosi się do sposobu w jaki oceniający przestawia swoje komentarze i sugestie.
Oceniający powinien taktownie odnieść się do mówcy nie urażając jego uczuć, jak również motywować go
do wygłaszania kolejnych przemówień.

Podsumowanie (15%) to sposób zakończenia oceny. Powinno ono zawierać zwięzłe powtórzenie sugestii
i komentarzy, a forma powinna zachęcać do dalszych wysiłków.

KODEKS ETYKI SĘDZIEGO

1. Sędziowie będą świadomie unikali jakichkolwiek wpływów na ich wybór najlepszego, drugiego i
trzeciego mówcy. Nie będą brali pod uwagę przynależności kandydata do klubu, rejonu, okręgu lub
dystryktu. Nie wezmą także pod uwagę: wieku, płci, rasy, wyznania, narodowości, zawodu ani
orientacji politycznej. Będą demonstrowali najdalej posuniętą obiektywność.
2. Sędziowie nie będą mierzyli długości przemówienia i nie będą brali pod uwagę niedostosowania się
mówcy do wyznaczonych limitów czasu.
3. Sędziowie będą wspierali mową i czynem zasady konkursu i standardy ocen. Powstrzymają się od
publicznej krytyki konkursu oraz ujawniania punktacji. Będą oceniali wyłącznie według oficjalnych
zasad.

Toastmasters Polska toastmasters.edu.pl