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 IF YOU HAVE THE RIGHT TO WORK,
Don’t let anyone take it away.

If you have a legal right to
work in the United States,
there are laws to protect
you against discrimination
in the workplace.
You should know that –
No employer can deny you
a job or fire you because of
your national origin.
Unless mandated by law
or government contract,
employers cannot require
you to be a U.S. Citizen or
permanent resident or
refuse any legally acceptable
documents.
If any of these things have
happened to you, you may
have a valid charge of
discrimination that can be
filed with the OSC. Contact
the OSC for assistance in
your own language.
Call 1-800-255-7688. TDD U.S. Department of Justice
for the hearing impaired is Civil Rights Division
1-800-237-2515.
Office of Special Counsel for
In the Washington, D.C., Immigration-Related Unfair
area, please call Employment Practices
202-616-5594, TDD
202-616-5525
Or write to:
U.S. Department of Justice
Office of Special Counsel - NYA
950 Pennsylvania Ave., N.W.
Washington, DC 20530
 SI USTED TIENE DERECHO A TRABAJAR…

No deje que nadie se lo quite.

Existen leyes que lo protegen contra la Comuníquese con la IER
discriminación en el trabajo.
Para ayuda en su propio idioma:
Teléfono: 1-800-255-7688
TTY: 1-800-237-2515
Usted debe saber que… Mándenos un correo:
IER@usdoj.gov
En la mayoría de los casos, los empleadores no
pueden negarle un empleo o despedirlo O escríbanos a:
debido a su nacionalidad de origen o estatus U.S. Department of Justice – CRT
de ciudadanía, ni tampoco negarse a aceptar Immigrant and Employee Rights – NYA
sus documentos válidos y legales.
950 Pennsylvania Ave., NW
Los empleadores no pueden rechazar Washington, DC 20530
documentos porque tengan una fecha de
vencimiento futura.

Los empleadores no pueden despedirlo debido Si alguna de estas cosas le ha sucedido, comuníquese
a E-Verify sin darle una oportunidad de con la Sección de Derechos de Inmigrantes y
resolver el problema Empleados (IER, por sus siglas en inglés)

En la mayoría de los casos, los empleadores no

pueden exigir que usted sea ciudadano
estadounidense o residente legal permanente.

www.justice.gov/ier
Sección de Derechos de Inmigrantes y Empleados
www.justice.gov/crt-
Departamento de Justica de los EE. UU., División de Derechos Civiles about/espanol/ier