Professional Documents
Culture Documents
KOKORO - Action Plan Guide - Nâng cao năng lực tư vấn tuyển dụng - 10.2023
KOKORO - Action Plan Guide - Nâng cao năng lực tư vấn tuyển dụng - 10.2023
Giới thiệu lại lộ trình học tập & làm bài thu hoạch
I. Tại sao phải làm bài thu hoạch sau khóa học?
17 / 10 18 – 24 / 10 18 / 10 – 24 / 11 25 - 30 / 11
1. Làm bài thu hoạch cột 1 và 1. Áp dụng vào công 1. Trìnhbày kết
AM
Phần 1 2 ( ngày 18 – 20 / 10 ) việc 1 tháng quả thực hiện &
8:15 – 12:10
Chân dung của chuyên viên 2. Trình Cấp trên ký cột 2 ( 2. 2 tuần 1 lần, cập Cấp trên ký cột 4
(15p nghỉ giải
tư vấn tuyển dụng trước ngày 23 / 10 ) nhật kế hoạch & kết (trước ngày 28 /
lao)
3. Gửi kế hoạch (có chữ ký quả thực hiện, vào 11)
cấp trên ở cột 2) về Bp sheet số 2 2. Gửi kết quả (có
Phần 2 Admin – HR trước 4h30 3. Trước ngày 24 / 11, chữ ký của cấp
Nâng cao năng lực tư vấn chiều, ngày 24 / 10 tự đánh giá ở cột 3 trên ở cột 4) về Bp
Admin – HR (trước
tuyển dụng ngày 30 / 11)
PM
Chương 1: Kỹ năng tư vấn & 3. Tuần đầu tháng
1:10 – 5:15
12, chị sẽ xuống
(15p nghỉ giải cskh khách hàng lại công ty, để
lao)
Chương 2: Kỹ năng tư vấn / đánh giá kết quả
và có tổng kết, ôn
tuyển dụng ứng viên phù lại cho các bạn.
hợp
TIẾP TỤC
HỌC TẬP VẬN DỤNG ĐÁNH GIÁ HOÀN THIỆN
& PHÁT TRIỂN
Lưu ý:
Đây là bài thu hoạch
mẫu về chủ đề
Hourensou của Khách
hàng khác.
Lưu ý:
Đây là bài thu hoạch
mẫu về chủ đề
Hourensou của Khách
hàng khác.
Lưu ý:
Đây là bài thu hoạch
mẫu về chủ đề
Hourensou của Khách
hàng khác.
Bạn tự
Bạn ký &
cấp trên ký đánh giá
Chị cố gắng review & feedback trong 2 ngày cuối tuần 21 & 22 / 10!
Copyright © Omotenashi Việt-Nhật. All rights reserved.
11