Nombre del Contrato:

Duración: 24
Tasa Referencial 32
Estipendio 15%
MESES
Bs/USD
 Colegio de Ingenieros de Venezuela
TABULADOR DE SALARIOS MINIMOS PARA PROFESIONALES CIV
Marzo de 2023

PROFESIONALES DE INGENIERIA, ARQUITECTURA Y AFINES

EXPERIENCIA NIVEL ESCALA FACTOR DE SUELDO SUELDO
PROFESIONAL PROFESIONAL A.P.N. EXPERIENCIA MÍNIMO MÍNIMO
(Años) (*) (**) (*) BsD/mes USD/mes
1 0A1 P1 18 1.35 18,082.00 565.06
1 1A2 P1 18 1.48 19,823.00 619.47
1 2A3 P2 19 1.61 21,565.00 673.91
1 3A4 P2 19 1.74 23,306.00 728.31
1 4A5 P2 19 1.87 25,047.00 782.72
1 5A6 P3 20 2.00 26,778.00 836.81
1 6A7 P3 20 2.12 28,396.00 887.38
1 7A8 P4 22 2.25 30,137.00 941.78
1 8A9 P4 22 2.38 31,878.00 996.19
1 9 A 10 P5 24 2.51 33,620.00 1,050.63
1 10 A 11 P5 24 2.64 35,361.00 1,105.03
1 11 A 12 P6 25 2.77 37,102.00 1,159.44
1 12 A 13 P6 25 2.90 38,843.00 1,213.84
1 13 A 14 P7 26 3.03 40,585.00 1,268.28
1 14 A 15 P7 26 3.16 42,326.00 1,322.69
1 15 A 16 P8 27 3.29 44,067.00 1,377.09
1 16 A 17 P8 27 3.41 45,675.00 1,427.34
1 17 A 18 P8 27 3.54 47,416.00 1,481.75
1 18 A 19 P9 27 3.67 49,157.00 1,536.16
1 19 A 20 P9 28 3.80 50,898.00 1,590.56
1 20 A 21 P9-A 29 3.93 52,640.00 1,645.00
1 21 A 22 P9-A 29 4.06 54,381.00 1,699.41
1 22 A 23 P9-A 29 4.19 56,122.00 1,753.81
1 23 A 24 P9-A 29 4.32 57,864.00 1,808.25
1 24 A 25 P9-A 29 4.45 59,605.00 1,862.66
1 25 A 26 P10 30 (ASESOR) 4.58 61,346.00 1,917.06
1 26 A 27 P10 30 (ASESOR) 4.70 62,953.00 1,967.28
1 27 A 28 P10 30 (ASESOR) 4.83 64,695.00 2,021.72
1 28 A 29 P10 30 (ASESOR) 4.96 66,436.00 2,076.13
1 29 A 30 P10 30 (ASESOR) 5.09 68,177.00 2,130.53
1 MAS DE 30 P10 30 (ASESOR) 5.22 69,919.00 2,184.97
Se exhorta a los Miembros Activos CIV, a los Organismos Públicos y Privados a darle
fiel cumplimiento a la presente resolución.

(*) Escala del Manual de Contratación del Colegio de Ingenieros de Venezuela

(**) Escala aplicada por la Administración Pública Nacional

Firmado:
Ing. Enzo Betancourt - Presidente Ing. Alfonso Gutiérrez - Secretario

tasa referencial del BCV al 20 de agosto de 2023 Bs.D

32
 Tarifa Horaria Estipendio Tarifa Horaria
(SM/174)*(1+L/100) CI/Hpf
(Costo) (15%) (Thi)

10.12 14.18 24.30 3.64 27.94

11.10 14.18 25.27 3.79 29.06
12.07 14.18 26.25 3.94 30.18
13.05 14.18 27.22 4.08 31.31
14.02 14.18 28.20 4.23 32.43
14.99 14.18 29.17 4.37 33.54
15.89 14.18 30.07 4.51 34.58
16.87 14.18 31.05 4.66 35.70
17.84 14.18 32.02 4.80 36.82
18.82 14.18 33.00 4.95 37.94
19.79 14.18 33.97 5.10 39.06
20.77 14.18 34.94 5.24 40.19
21.74 14.18 35.92 5.39 41.31
22.72 14.18 36.89 5.53 42.43
23.69 14.18 37.87 5.68 43.55
24.67 14.18 38.84 5.83 44.67
25.57 14.18 39.74 5.96 45.70
26.54 14.18 40.72 6.11 46.82
27.52 14.18 41.69 6.25 47.95
28.49 14.18 42.67 6.40 49.07
29.47 14.18 43.64 6.55 50.19
30.44 14.18 44.62 6.69 51.31
31.41 14.18 45.59 6.84 52.43
32.39 14.18 46.57 6.98 53.55
33.36 14.18 47.54 7.13 54.67
34.34 14.18 48.51 7.28 55.79
35.24 14.18 49.41 7.41 56.83
36.21 14.18 50.39 7.56 57.95
37.19 14.18 51.36 7.70 59.07
38.16 14.18 52.34 7.85 60.19
39.14 14.18 53.31 8.00 61.31
 Cálculo del Factor de Costos Indirectos (M)

CI = Costos Indirectos, Fijos o Estructurales de Oficina de la Consultora,

(Bs./año)
Hpf = Número de Horas ­hombre facturables al año, (H­H/año)
COSTOS DE NOMINA DE LA EMPRESA M = Relación entre Costos Indirectos y Horas facturables, también conocida
por Overhead de la empresa Consultora, (Bs./H­H)
TIPO DE NOMINA PERSONAS (H-H)/AÑO SUELDOS ANUALES COSTOS ANUALES DE PERSONAL

1.PROD. TOTAL Np= 15 Hp= 55,123 Sp= 105,379.13 Cp= 268,031.80

1.2. PROD FACTURABLE Npf= 7 Hpf= 29,232 Spf= - Cpf= -

1.3. PROD. NO FACTURABLE Npn= 8 Hpn= 25,891 Spn= 105,379.13 Cpn= 268,031.80

2.ADMINIST Na= 2 Ha= 8,352 Sa= 19,080.00 Ca= 48,529.98

TOTAL(1+2) Nt= 17 Ht= 63,475 St= 124,459.13 Ct= 316,561.78

Relacion de nomina de Producción Facturable

(N1)=Hpf/(8)Tt.Nt 1.01 (N2)=Hpf/Hp 0.53

Sueldo efectivo facturable a clientes SF=Spf(Tt/Tb) -
Factor de costos indirectos de Producción Mp=Cpn/SF -
Factor de costos indirectos de Administración Ma= Ca/ SF -
COSTOS INDIRECTOS DE OPERACIÓN 97,838 USD/AÑO

COSTOS DE DOTACION USD/AÑO SERVICIOS CORPORATIVOS USD/AÑO

Arrendamiento / Depreciación de Oficina 4,800.00 Asesorías / Auditorias externas 3,000.00
Alquiler / Depreciación de mobiliario 480.00 Polizas de seguro Personal (Vida,HCM) 18,000.00
Alquiler/Depreciación Equipos de Oficina 48.00 Fianzas No Reembolsables 8,500.00
Mantenimiento de Equipos de Oficina 1,440.00 Aporte Asociacion./Inst. Gremiales 2,500.00
Vigilancia, limpieza 1,200.00 Otros (Especifique) -
Electricidad, Agua, Aseo 2,160.00 Publicidad 800.00
Otros Impuestos Municipales 6,000.00 Gastos Legales 8,500.00
Mantenimiento y Reparaciones 2,880.00 Gastos Gestión Comercial 12,000.00

Sub-Total (Cdo) 19,008 Sub-Total (Csc) 53,300

COST.DE SERV. Y SUMINISTROS USD/AÑO DESARROLLO TECNOLOGICO USD/AÑO

Materiales de Oficina / Dibujo 3,000.00 Investigacion y Desarrollo 2,500.00
Consumibles / Papeleria 1,800.00 Aquisición de Tecnología / Licencias 8,500.00
Revistas / Publicaciones / Normas 850.00 Cursos Mejoramiento Prof. / Adiestram. 5,000.00
Correo Especial (Nac./Ext) 500.00 Otros (Especifique) -
Telefono / Fax 1,080.00 0 -
Reproducción 1,800.00 0 -
Otros (servicios internos) 500.00 0 -
Dotación Equipos de Seguridad - 0 -

Sub-Total (Css) 9,530 Sub-Total (Cdt) 16,000

COSTOS INDIRECTOS DE OPERACIÓN (Co=Cdo+Csc+Css+Cdt) 97,838

FACTOR DE COSTOS INDIRECTOS DE OPERACIÓN (Mo=Co/SF) 0.00
COSTOS INDIRECTOS TOTALES (CI= Cpn+Ca+Co) 414,400
RELACIONES DE COSTOS INDIRECTOS USD/HH C1 = 1.00

C1 = CI/(Cpf+CI), C2 = CI/Cpf , C3 = CI/Hpf C3= 14.18 C2= 0.00

FACTOR DE COSTOS INDIRECTOS ( M = Mp + Ma + Mo ) M= 0.00

 CALCULO DEL FACTOR DE SOBRECARGO DE LABOR (L)
BENEFICIOS ASOCIADOS AL SUELDO

Beneficios Asociados al Sueldo Tiempo no trabajado

(Ver Tabla A)
Concepto % del Sueldo Concepto Labor Directa
1. Seguros e Impuestos Dia/año
Aporte al S.S.O. 11.00% Vacaciones 30
Ley de Política Habitacional 2.00% Días Feriados (ver Tabla B) 12
Ley Seguro Paro Forzoso 2.00% Permisos Remunerados 2
INCE 2.00% Enfermedades 2
sub-total 1 17.00% Cursos 2
2. Prestaciones Sociales Fines de Semana 104
Antigüedad 18.34% Total días sin Sábados/Domingos(Tn) 48
Inc. Utilidades, Bono Vacacional 5.56%
0.00% Tiempo Base Laboral (Tb) 261
0.00% Tb=Tiempo Días-Año=365-104
0.00% Tiempo Trabajado (Tt) = Tb-Tn 213
0.00 Factor Tiempo no Trabajado Ln=Tn/Tb 0.18
sub-total 2 23.90% Factor de Sobrecargo de labor L
3. Otros Beneficios L = (Lb+Ln)*(Tb/Tt) 2.12
Utilidades 25.00% Factor de Costos Directos (1+L)
Bono Vacacional 16.65% (1+L) = (1+Lb)*(Tb/Tt) 3.12
Fondo de Ahorro 0.00%
Bonos asoc. al sueldo 56.80%
Guardería, HCM, Vida, Accidentes
15.00%
Personales, Bono alimentación
0.00%
sub-total 3 113.45%
Lb = 154.35%
 Npf
CANTIDAD Sueldo (mes) Sueldo (mes)
DE PROF
DESCRIPCION UNIDAD CANTIDAD
BsD USD

HONORARIOS
1 PROFESIONALES

0 P1 Hr
0 P2 Hr
1 P3 Hr 4,176 27,587 862
1 P4 Hr 4,176 31,008 969
1 P5 Hr 4,176 34,491 1,051
1 P6 Hr 4,176 37,973 1,187
0 P7 Hr
0 P8 Hr
0 P9 Hr
0 T1 Hr
0 T2 Hr
1 T3 Hr 4,176 23,306 728
1 T4 Hr 4,176 27,587 862
1 T5 Hr 4,176 31,008 969
0 T6 Hr
TOTAL HP: Hr 29,232
SUB-TOTAL
2 ESTIPENDIO 15% 1.00
GASTOS
3 25% 1.00
REEMBOLSABLES

7 TOTAL DEL SERVICIO 212,958.00 6,627.73

TARIFA PROMEDIO =
Npn

Factor de HH
Cantidad Descripción Clasif HH
Dedicación EFECTIVAS
1 Gerente del Proyecto P9 4176 90% 3758
1 Administrador P7 4176 75% 3132
1 Contador P4 4176 50% 2088
1 Asesor Legal P4 4176 25% 1044
1 Industrial: Plan de Calidad P3 4176 100% 4176
1 Técnico SIHO T5 4176 100% 4176
1 Técnico Logistica T5 4176 100% 4176
1 Planificador P3 4176 80% 3341

8 25891
 Na

Cantidad HH Spn BsD/mes Spn USD/mes

Descripción Clasif
1 Secretaria T3 4176 23,306.00 728
1 Computación P3 4176 27,587.00 862
2 8352 50,893.00 1,590.00

Total Nómina de la Empresa (Na+Npn) = 1,049,725.38

 PRECIO PRECIO
UNITARIO TOTAL Duración del Servicio = 24 meses
HH Mes 174

34.06 $ 142,237.66
36.26 $ 151,432.44
38.50 $ 160,795.23
40.75 $ 170,155.33

31.31 $ 130,729.74
34.06 $ 142,237.66
36.26 $ 151,432.44

$ 1,049,020.49
$ 157,353.07

$ 262,255.12

$1,468,628.69

$ 35.89
DOTACIÓN EQUIPOS DE SEGURIDAD PERSONA

PRECIO
Spn BsD/mes Total Contrato Equipo Asignados
UNITARIO
56,122.00 52.43 197,028.37 BRAGAS 2
42,326.00 43.55 136,393.61 BOTAS 1
31,878.00 36.82 76,886.23 LENTES 2
31,878.00 36.82 38,443.12 CASCOS 1
28,396.00 34.58 144,412.36 T
31,007.50 36.26 151,432.44
31,007.50 36.26 151,432.44
28,396.00 34.58 115,536.81

281,011.00 1,011,565.38
 Total
Contrato
17,472.00
20,688.00
38,160.00 DOTACIÓN EQUIPOS DE SEGURIDA

Equipo Asignados
BRAGAS 2
BOTAS 1
LENTES 2
CASCOS 1
T
EGURIDAD PERSONAL DE INGENIERIA
7 PERSONAS
Total Precio Precio
Cada Cantidad
Equipos Unitario Total USD
6 meses 14 56 98 5488.00
6 meses 7 28 33 924.00
6 meses 14 56 6 336.00
6 meses 7 28 12 336.00
TOTAL 7084.00
QUIPOS DE SEGURIDAD PERSONAL DE GESTION

Total Precio Precio

Cada Cantidad
Equipos Unitario Total USD
6 meses 14 28 98 2744.00
6 meses 7 14 33 462.00
6 meses 14 28 6 168.00
6 meses 7 14 12 168.00
TOTAL 3542.00
 TABLA B
CALENDARIOS DE DIAS FERIADOS

AÑO = 2023

MOTIVO FECHA DIA DE LA SEMANA

AÑO NUEVO 31-Dec-23 DOMINGO

AÑO NUEVO 1-Jan-24 LUNES
JUEVES SANTO 6-Apr-23 JUEVES
VIERNES SANTO 7-Apr-23 VIERNES
DECLARACION DE LA INDEPENDENCIA 19-Apr-23 MIERCOLES
DIA DEL TRABAJADOR 1-May-23 LUNES
BATALLA DE CARABOBO 24-Jun-23 SABADO
FIRMA DEL ACTA DE LA INDEPENDENCIA 5-Jul-23 MIERCOLES
NATALICIO DEL LIBERTADOR 24-Jul-23 LUNES
DIA DE LA RESISTENCIA INDIGENA 12-Oct-23 JUEVES
NAVIDAD 24-Dec-23 DOMINGO
NAVIDAD 25-Dec-23 LUNES
OTROS (DIA ANZOATEGUI) 14-Nov-23 MARTES

Carnaval (Lunes) 20-Feb LUNES

Carnaval (Martes) 21-Feb MARTES

TOTAL DIAS CALENDARIOS SIN CONTAR SABADOS Y DOMINGOS 12

 TABLA A
BENEFICIOS ASOCIADOS AL SUELDO

PORCENTAJE (%) DEL SUELDO

CONCEPTOS DETALLES
BASICO

1. SEGUROS E IMPUESTOS

APORTE AL S.S.O 11.00%

FAOV 2.00%

LEY SEGURO PARO FORZOSO 2.00%

INCE 2.00%

TOTAL 1: 17.00%

2. PRESTACIONES SOCIALES

ANTIGÜEDAD 18.34%

INC. UTILIDADES BONO VACACIONAL 5.56%

TOTAL 2: 23.90%

3. OTROS BENEFICIOS

UTILIDADES 25.00%

BONO VACIONAL 16.65%

FONDO DE AHORRO 0.00%

BONOS ASOCIADOS AL SUELDO 56.80%

TOTAL 3: 98.45%

TOTAL BENEFICIOS ASOCIADOS AL SUELDO 139.35%

 CALCULO DE TARIFAS DE SERVICIOS PROFESIONALES

NOMBRE DE LA EMPRESA:

CONTRATO:

FECHA DE LA OFERTA :

TARIFA HORARIA = SM x Fr SM x (1 + L + M)
174 174

RESUMEN DE FACTORES

Lb = 1.54 L= 2.12

Ln = 0.18 M= 0.00

Mp = 0.00 Fr = (1 + L + M ) 3.12

Ma = 0.00 CI/Hpf = 14.18 BS/H-H

Mo = 0.00 Estipendio (%) 15%

0 Bs.