Zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy jest obowiązkiem

prawnym i społecznym każdego pracodawcy.

ORGANY NADZORU NAD WARUNKAMI PRACY

Państwowa Inspekcja Pracy

o Polski organ nadzoru i kontroli nad przestrzeganiem prawa pracy, w
szczególności przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a
także przepisów dotyczących zatrudnienia i innej pracy zarobkowej.
Siedziba PIP znajduje się w Warszawie. Głównym Inspektorem Gracy jest
Katarzyna Łażewska-Hrycko.
o Nadzór i kontrola przestrzegania przepisów prawa pracy, przepisów i
zasad BHP, wynagrodzenia za prace i innych świadczeń wynikających ze
stosunku pracy, czasu pracy, urlopów, zatrudnienia młodocianych i
niepełnosprawnych, cudzoziemców
o Kontrola legalności zatrudnienia
o Zapobieganie i ograniczanie zagrożeń w środowisku pracy
o Badanie okoliczności przyczyn wypadków
o Analizowanie przyczyn chorób zawodowych oraz ich zapobieganie

Jakie podmioty podlegają kontroli PIP? Wszystkie podmioty związane z

zatrudnieniem
m.in. Pracodawcy, podmioty świadczące usługi pośrednictwa pracy,
poradnictwa, pracy tymczasowej, kierujące osoby w celu nabywania
umiejętności praktycznych, pracodawcy delegujący pracowników
Inspektor pracy ma prawo przesłuchiwać pracowników byłych pracowników,
osoby zatrudnione na innej podstawie niż stosunek pracy, a także byłych
współpracowników.
Po zakończeniu kontroli inspektor pracy sporządza protokół. Podmiot
kontrolowany przez PIP ma prawo zgłoszenia zastrzeżeń do protokołu w
terminie 7 dni. Na podstawie protokołu może zostać wydana dalsza decyzja.

Inspektor pracy może nakazać:

 A. usunięcia w ustalonym terminie stwierdzonych uchybień w przypadku,
gdy naruszenie dotyczy przepisów i zasad BHP.
B. wstrzymania prac lub działalności podmiotu gdy naruszenie powoduje
bezpośrednie zagrożenie życia lub zdrowia pracowników
C. skierowania do innych prac pracowników lub innych osób dopuszczonych
do pracy wbrew obowiązującym przepisom przy pracach wzbronionych,
szkodliwych jeżeli osoby te nie posiadają odpowiednich kwalifikacji.
D. Wstrzymania eksploatacji maszyn i urządzeń jeśli ich eksploatacja
powoduje bezpośrednie zagrożenie dla życia lub zdrowia ludzi
E. Ustalenia okoliczności i przyczyn wypadków
Inspektor pracy może odstąpić od stosowania środków prawnych w
uzasadnionych przypadkach wobec pracodawcy rozpoczynającego działalność
Obowiązek powiadomienia o wykonaniu
Państwowa Inspekcja Sanitarna
Powołana do realizacji zadań z zakresu zdrowia publicznego, w szczególności
poprzez sprawowanie nadzoru w wielu obszarach gospodarki w tym m.in. nad
warunkami higieny pracy w zakładach pracy w celu ochrony zdrowia ludzkiego,
zapobiegania chorób i zakażeń.
Urząd Dozoru Technicznego
Nadzoruje i kontroluje przestrzeganie przepisów o dozorze technicznym
Państwowa Straż Pożarna
Nadzoruje nad przestrzeganiem przepisów przeciwpożarowych
Państwowa Inspekcja Ochrony Środowisko
Nadzoruje wpływ działalności podmiotu na środowisko naturalne
Organy wewnętrzne sprawujące nadzór w obszarze BHP:
o Społeczna Inspekcja Pracy (do 100 pracowników)
o Służba BHP (powyżej 100 osób)