Professional Documents
Culture Documents
BÀI THỰC HÀNH 2- QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG
BÀI THỰC HÀNH 2- QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG
2. Tuyển
mộ nhân Xác định nguồn:
lực Sinh viên đang trong chương trình học đại học/cao đẳng, người đã đi làm có trên
6 tháng kinh nghiệm với vị trí tương đương.
Từ đối thủ cạnh tranh
Từ các trung tâm đào tạo nghề bán hàng
Các công ty săn đầu người, dịch vụ tuyển dụng
Hội chợ việc làm
Sàn giao dịch việc làm
…
- Tiếp cận nguồn: Cử bộ phân nhân sự phụ trách liên hệ hoặc đăng trên các kênh
mạng xã hội …
- Thông báo tuyển dụng
THÔNG BÁO TUYÊN DỤNG
- DN
- Vị trí
- Nhiệm vụ phải làm (Đề)
- Yêu cầu: (Kiến thức, Kỹ năng, Phẩm chất – dạng
thực hành 1)
- Hạn nộp
- Địa chỉ