Chương 2.

TÌNH HÌNH LAO ĐỘNG, VIỆC LÀM Ở VIỆT NAM

HIỆN NAY
2.1. Khái quát tình hình lao động, việc làm
2.2. Thị trường lao động, việc làm ở Việt Nam trong giai đoạn hiện nay
và những vấn đề đặt ra
2.3. Đề xuất giải pháp giải quyết việc làm ở Việt Nam trong thời gian
tới

Để giải quyết các vấn đề về việc làm ở Việt Nam, dưới đây là một số giải pháp có
thể thực hiện:

1. Đào tạo và nâng cao chất lượng lao động: Đầu tư vào giáo dục và đào tạo
nghề là một trong những yếu tố quan trọng nhất để nâng cao chất lượng lao
động. Việc này không chỉ giúp cung cấp kỹ năng cần thiết cho người lao
động mà còn giúp họ thích ứng với các công việc mới trong tương lai. Ví
dụ: Trường Cao đẳng cơ điện và xây dựng Bắc Ninh đã tập trung vào công
tác hướng nghiệp, giúp học sinh lựa chọn ngành học phù hợp với tay nghề
của mình. Ngoài ra, Việt Nam cũng đã thúc đẩy việc đào tạo trong lĩnh vực
công nghệ thông tin để đáp ứng nhu cầu ngày càng tăng của thị trường lao
động.
2. Khuyến khích sự di chuyển lao động: Để giảm bớt sự phân bổ không đều
của lao động, chính phủ có thể khuyến khích sự di chuyển lao động từ các
vùng nông thôn sang thành thị thông qua các chính sách hỗ trợ như hỗ trợ
nhà ở, giáo dục và y tế. Ví dụ: trong bối cảnh dịch bệnh COVID-19, nhiều
người lao động trong các ngành khác đã chuyển sang làm việc trong lĩnh
vực công nghệ thông tin và vận chuyển hàng hóa.
3. Cải thiện điều kiện làm việc: Việc cung cấp môi trường làm việc an toàn
và thoải mái cho người lao động không chỉ giúp họ làm việc hiệu quả hơn
mà còn giúp thu hút và giữ chân người lao động. Ví dụ: một số doanh
nghiệp đã tạo ra không gian làm việc yên tĩnh, trang bị giá sách và tài liệu
công việc cho nhân viên có tính cách hướng nội. Một số doanh nghiệp khác
lại trang trí văn phòng với màu sắc tươi mới và cây xanh để phù hợp với
nhân viên trẻ trung, yêu thích sự năng động.
4. Thúc đẩy sự phát triển của các ngành công nghiệp mới: Để đáp ứng nhu
cầu của thị trường lao động, chính phủ có thể thúc đẩy sự phát triển của các
ngành công nghiệp mới như công nghệ thông tin, dịch vụ tài chính và du
lịch. Bộ Kế hoạch và Đầu tư đã đề xuất các chính sách hỗ trợ, thúc đẩy sự
phát triển của các loại hình khu công nghiệp mới, KKT mới và khu chức
năng mới trong KKT. Điều này giúp thích ứng với yêu cầu trong nước và
hội nhập kinh tế quốc tế; đảm bảo sức hấp dẫn, cạnh tranh quốc tế của KCN,
KKT trong thu hút, hợp tác đầu tư.
Nguồn tham khảo:
1. Báo Điện tử Chính phủ. (13/09/2023). Hướng tới đào tạo nghề chất lượng cao,
đem lại hiệu quả thiết thực. Truy cập từ: Hướng tới đào tạo nghề chất lượng cao
(baochinhphu.vn)

2. WHA Industrial Zone Vietnam. (22/01/2022). Xu Hướng Dịch Chuyển Lực

Lượng Lao Động Việt Nam Trong Năm 2022. Truy cập từ: Xu hướng dịch chuyển
lực lượng lao động Việt Nam năm 2022. (whavietnam.com)
3. Bui Thu Thao. (11/05/2021). Giải pháp cải thiện môi trường làm việc hiệu quả.
Truy cập từ: 17 cách xây dựng & cải thiện môi trường làm việc "HẠNH PHÚC"
(okrs.vn)
4. Công Thương 24h. (12/09/2023). Thúc đẩy sự phát triển của các loại hình khu
công nghiệp mới, khu kinh tế mới. Truy cập từ: Thúc đẩy sự phát triển của các loại
hình khu công nghiệp mới, khu kinh tế mới (congthuong.vn)