Professional Documents
Culture Documents
Kinh Tế Lao Động Nhóm 3
Kinh Tế Lao Động Nhóm 3
Kinh Tế Lao Động Nhóm 3
Gia tăng phúc lợi xã hội luôn là mục tiêu của bất cứ quốc gia nào trong quá
trình tăng trưởng bền vững. Để gia tăng phúc lợi xã hội, Việt Nam nên dành
cho người lao động không có việc làm (do thất nghiệp, tai nạn lao động, mất
sức lao động…)những khoản trợ cấp hoặc tiền bồi thường ngày càng lớn.
MỤC LỤC
4
01
CÁC CHƯƠNG TRÌNH
THAY THẾ THU NHẬP
1. Các chương trình thay thế thu nhập
Để đảm bảo an sinh xã hội, các Chính phủ quyết định giúp đỡ những người bị thiệt
thòi về mặt kinh tế qua các chi phí bảo hiểm và chương trình thay thế thu nhập như
bảo hiểm thất nghiệp, tiền bồi thường và bảo hiểm mất sức:
- Bảo hiểm thất nghiệp được trả cho người lao động đã bị mất việc, tạm thời hay
thường xuyên.
- Tiền bồi thường được trả cho những công nhân bị tai nạn lao động.
6
a. Có nên thay thế hoàn toàn thu nhập hay không?
- Thay thế hoàn toàn thu nhập bị mất có thể dẫn tới
việc bù đắp quá mức do đã tạo ra mức thỏa dụng
cao hơn trước khi bị mất thu nhập và sẽ khiến người
được trợ cấp quyết định trì hoãn việc đi làm lại của
họ càng lâu càng tốt.
7
b. Sự lựa chọn trợ cấp theo khoản thu nhập bị mất trên thực tế
và trợ cấp “theo mức độ thương tật”
Hình 1.1. Mô hình trợ cấp theo khoản thu nhập bị mất
8
b. Sự lựa chọn trợ cấp theo khoản thu nhập bị mất trên thực tế
và trợ cấp “theo mức độ thương tật”
11
a, Hệ thống phúc lợi cơ bản:
Ảnh hưởng của việc yêu cầu lao động của hệ thống phúc lợi xã hội đòi hỏi
người thụ hưởng phải lao động, nhưng chỉ đáp ứng số thời gian tối thiểu để
cho phép họ nhận phúc lợi xã hội.
12
b, Hệ thống phúc lợi sửa đổi
Hệ thống phúc lợi xã hội cơ bản kể trên đã được sửa đổi theo hướng
yêu cầu người thụ hưởng phải lao động một khoảng thời gian nhất
Yêu cầu làm việc không hàm ý rằng những người tham gia
chương trình là lười nhác nhưng họ buộc phải lựa chọn mức thời gian
lao động căn cứ vào đường giới hạn ngân sách đưa ra bởi chương
trình.
Chương trình phúc lợi sửa đổi khiến chính phủ gặp nhiều khó khăn
trong việc giới thiệu việc làm (để đảm bảo số giờ làm việc tối thiểu một
13