Professional Documents
Culture Documents
Dr. Biró Gyula - NLP-NLPT Ismertető
Dr. Biró Gyula - NLP-NLPT Ismertető
De Erickson „művészete” így a „műkritika” által vált jobban érthetővé. Jeff Zeig, a
Milton Erickson Alapítvány elnöke mondta (személyes közlés, 1992), hogy ő maga is
jobban érti Ericksont, mióta az NLP-t ismeri. Valóban a terápiában alkalmazott nyelvi
minták leírása és a szuggesztiók felépítése és alkalmazása jól sikerült „modellezés”.
Az NLP rendszerébe hozott másik fontos koncepció a M. H. Erickson-i terápia egy másik
aspektusa, mondhatni kulcs-fogalma az utilizáció módszere, mely azt jelenti, hogy a
terapeuta hogyan hasznosítja a kliensben rejlő tudatos és nem tudatos tartalmakat
(meggyőződéseket, hiedelmeket, valamely irányba mutatott hitét, meggyőződését,
képességeket, tulajdonságait, kapcsolati viselkedési és megküzdési mintáit, vagyis
mindazokat a dolgokat, amelyek a személyiségében rejlenek és belső erőforrásokként
alkalmazhatók a terápiás folyamatban (Erickson, M.H.-Rossi, L, 1979.)
Lehet még olfaktórius vagy akár íz érzékleti komponense is. Ebből az is következik, hogy
más az az élményszerveződés is, ahogyan egy-egy jelenség pl. szabadságérzés egy-egy
emberben leképeződik. Ezt a Gestalt-jellegű asszociációs mintázatot le lehet vagy inkább
szét lehet bontani asszociációs érzékszervi modalitásokra, amelyek mintegy
szimbolikusan kifejezik az adott tapasztalati kör vagy tartomány szubjektív oldalát. Nos,
ez a Perls-féle Gestalt-terápia lényeges hozadéka az NLP számára. Hogy egy adott
tapasztalati folyamat valamely dologról milyen asszociációs hálózatot, más szóval
Gestalt-ot képez adott személyben és ez – ha számára problematikus – hogyan
változtatható meg kommunikációval, és milyennek kell lennie annak a fajta
kommunikációnak, amely illeszkedik az adott szubjektív mintához, ez az igazán lényeges
kérdés.
Mind a Gestalt-terápiában (pl. forró szék technika) mind a Virginia Satir féle
családterápiában (pl. szobor-állítás) fontos szerepet kap a fizikai és mentális tér. A tér
fogalma pszichoterápiában többféle jelenséget tartalmaz. A tér vonatkozhat a kliens
környezetében levő konkrét fizikai területre, de a kliens belső kognitív-emocionális
tartalmainak, kapcsolati mintáinak kivetítésére is alkalmas projekciós lehetőség. Sőt a
megélt idő (életkor) élményének szubjektív műveletivé alakítására is (T. James – W.
Woodsmall, 1994). E belső tudatos és nem tudatos tartalmak, emocionális viszonyok,
mint a „mentális tér” tartalmi viszonya projíciálhatók a fizikai térbe. Pl. szignifikáns
személyek projektív térbeli elrendezése. Közelség-távolság vagy alá-fölérendeltség
kifejezése.
játszottak el így a páciens által kiválasztott szereplők. Majd ezt követően ezek a
rész-szereplők egymással léptek dialógusba és az így bemutatott kongruens viselkedés
leképezőse hozta a paciens számára a feloldást. Satir terápiájában sokszor nyolc-tíz
rész-szereplőt választott ki a paciens és hívott meg a partijára (innen az elnevezés is).
Bandler rendszerében ezek a részek már nem az egyénen kívül helyezkednek el, hanem
már az individuumon belülre telepítettek. Tehát egyéni terápiás módszerré változik.
Tehát elmarad a pszichodramatikus show és az egyén a saját részeivel, introjektumaival
(belső szimbólumaival) kommunikál és alakít ki új asszociációkat e belső
személyiség-részei (tartalmai) között, felhasználva elsősorban a kreatív fantáziát és
korábbi tanulási mintáit. Ez már így az NLP jól ismert „hat lépéses reframing” módszere
(R.Bandler – J. Grinder, 1985).
Az NLP alkotói tehát e három kiválóság: M.H. Erickson, Fritz Perls és Virginia Satir
terápiás munkáját elemezve a hatékonynak bizonyult kommunikációs elemekből
strukturált rendszert hoztak létre. Így jött létre az Alfred Korzybski (1879-1950) lengyel
nyelvész által már 1933-ban használt elnevezés alapján (Korzybski, A.,1933): a
neuro-lingvisztikus programozás, az NLP, mely azokat a összefüggéseket hívatott leírni,
amelyek az emberi kommunikáció fiziológiai folyamatai /Neuro-/, nyelvi struktúrái,
kifejezésmódjai /Lingvisztikus/ és szubjektív gondolkodásmódok és
tapasztalásminták/ szocializációtól függő /Programozás/ között fennállnak.
A modellképzés (modeling) paradigmája szerint új, integratív szemléletű módszer jött
létre. az emberi kommunikáció és viselkedésváltozás hatékony modellje a praxisból a
praxis számára. Ezáltal vált az addig intuitíven vagy ösztönösen használt sikeres
kommunikáció tanulhatóvá és taníthatóvá.
Rogerstől – akinek munkásságát ugyan nem említik az NLP alapbázisaként - átvették a
terapeutai viszonyulást, az un. Rogers-i hármast: empátia, elfogadás és kongruencia a
másik személlyel történő kommunikációban.
vagy csoport külső és belső világához (utilizáció). Az NLP szemléletében előtérben áll a
másik ember személyének, világnézetének, hiedelmeinek az elfogadása. Ha hatékonyak
kívánunk lenni, akkor meg kell ismernünk a másik szemléletét, értékeit,
gondolkodásmódját.
Ez azt jelenti, hogy előbb meg kell értenünk a másik mentális rendszerének működését
ahhoz, hogy abba változást tudjunk elérni.
A 1995 tavaszán Peter Schütz és Helmut Jelem és – a már elhunyt -Wolfgang Karber
munkássága révén született meg az NLP átdolgozott, pszichoterápiás alkalmazása, a
neuro-lingvisztikus pszichoterápia (NLPt). Erre így emlékezik pár évvel később Peter
Schütz: „akkor született az a víziónk, hogy a nagyon amerikai fazonú NLP-t az európai
pszichoterápiába és kultúrkörbe integráljuk és stabil alapokon építjük fel – abba a
kultúrába helyezve, amelyet ük nagybátyám Sigmund Freud alkotott.” (Peter Schütz és
mtsai, 2001). A vízió megvalósulni látszik, mivel 2007. januárjában az osztrák
egészségügyi miniszter asszony hivatalosan közzé tette az NLPt-t, mint önálló
pszichoterápiás eljárást és az EAP (European Association for Psychotherapy) már
korábban felvette az elfogadott pszichoterápiák sorába a neuro-lingvisztikus
pszichoterápiát. A neuro-lingvisztikus pszichoterápia (NLPt) integrált, kognitív,
rendszer-szemléletű, imaginatív pszichoterápiás módszer. Az NLPt célorientált
pszichoterápiás eljárás, különös tekintettel a személyiség reprezentációs rendszereinek,
viselkedésmódjainak, képességeinek, érték- és norma-rendszerének,
hiedelem-struktúrájának, szimbólumainak, metaforáinak és kapcsolati mintázatainak
alkalmazására (Schütz és Mtsai, 2001)
Peter Schütz és mtsai pszichoterápiás, azaz NLPt arculatúvá tették az NLP-t , amely
kiegészült az alábbi szerzők munkásságával is: Gregory Bateson, Robert Dilts, Albert
Bandura, Noam Chomsky (P.Schütz és Mtsai, 2001))
nem tud nem viselkedni, reagálni a környezetére. Bármit tesz vagy nem tesz reakciónak,
viselkedésnek számít a fizikai és szociális környezetében. A környezetire ráépül tehát a
viselkedési szint, mely a kliens viselkedés repertoárját tartalmazza ( ez elég általánosan
értendő: pl. a vérnyomásváltozástól a konkrét fizikai cselekvésig), azonban a viselkedést
konkrétan és önmagában tekinti! Hogy bármilyen fajtaviselkedés lehet szociálisan
pozitív valamilyen környezeti szituációban, csak szituációt és a kontextust kell hozzá
megtalálni. Például egy erős rúgás focimeccsen nagyon adekvát lehet, míg más társas
szituációban az adott viselkedés megkérdőjelezhető, kritizálható.
A képességek szintje
A viselkedési szintre épül rá a képességek (capability) szintje, tehát sokféle képesség,
készség, megküzdési stratégiák, különféle intelligenciák (verbális, performációs,
emócionális) tartoznak ide. Sokkal több képességünk van, mint amit az iskolai és
nevelési rendszer kifejleszt bennünk. M.H. Erickson ide sorolja azokat a tudattalan, vagy
féltudatos képességeket is, mint például a „korai tanulási minták”. A személynek
bizonyos fejlődési, érési folyamaton kell átmennie, hogy képességei, kapacitása
kifejlődjön. Ennek a szintnek a kérdése: a hogyan? Hogyan használja és vitelezi ki egy
sportoló például az imént említett mozgást (rúgást a labdába, hogy az a kapu felső
sarkában kössön ki). Hogyan kezeljük a stresszt (milyen veselkedéssel adott környezeti
szituációban)? Hogyan képezem a szorongásos viselkedést? Hogyan gondolkodunk erről
éppen most? Gondolhatjuk, hogy erre nehéz válaszolni. Az interjú során a legtöbb kliens
azonban tud erre válaszolni. Élsportolók pedig még jobban és pontosabban. Persze nem
verbálisan, hanem érzetekkel, szimbólumokkal, átélésekkel feltérképezhető a
megküzdési minták stratégiája, azaz a hogyanja. És pszichoterápiás segítés esetében
természetesen valamely képesség hiánya is vagy elégtelen volta is. Hogy valaki milyen
képesség repertoárt fejleszt ki magában, az a következő, erre ráépülő logikai szinttől
függ.
Az identitás szintje
A meggyőződés-rendszerre épül rá a személy identitás szintje. Kérdése: Ki? Sok féle
módon használjuk az identitás fogalmát (például: nemi identitás, szakmai identitás,
nemzeti identitás stb.). Könnyű azonban belátni, hogy az identitás komplex minőség és
összélmény. Csak a többi szinttel együtt értelmezhető, hogy tehát az a személy, aki ilyen
és ilyen meggyőződés rendszerrel rendelkezik (miért?), amellyel ilyen és ilyen
8
Az egyes szintek között Gregory Bateson szerint fontos kapcsolat van, mégpedig a
folyamatos zajló tanulási, viselkedésváltozási és kommunikációs folyamatok természetes
osztályozási szintjeiként működnek. Mindegyik szint funkciója az, hogy az alatta levő
szint információját megszervezze. Valamiféle változás az alsóbb szinteken tudná
befolyásolni a felette levő szinteket, de ez nem történik meg szükségszerűen; ha azonban
valami a felsőbb szinten megváltozik, akkor az alatta levő szinten szükségszerűen
megváltoznak a dolgok, hogy a felsőbb szinten történt változást alátámasszák. Például a
kliens viselkedés repertoárjának bővítése (tánc, protokoll tanítása) eredményezheti a
kapcsolati készségek javítását a képességek szintjén, de nem feltétlenül. Viszont az
önbizalom, képességeibe vetett hit erősítése sokkal jobban megszervezi kapcsolatteremtő
képességeit és viselkedésrepertoárját konkrét helyzetekben (R. Dilts, 1990).
Bateson azt vette észre, hogy a problémák gyakran a logikai szintek összekeveredéséből
származnak.
C. Képességek szintje: Úgy tűnik, hogy képtelen vagyok megtenni azt, hogy az ivási
szokásaimat irányítsam.
D. Viselkedés szint: Meg tudom azt teremteni időnként, hogy az egészségem kívánta
módon viselkedem
Az NLPt három féle változást jelöl meg a különböző logikai szintekkel kapcsolatban:
a./ A meta-nyelv az NLPt rendszerében olyan kérdező technika, amellyel azt deríthetjük
fel, hogy a paciensben milyen tapasztalati tartalmakat, élményeket rejtenek szavai,
kifejezései (R. Bandler – J. Grinder, 1988)..
b./ A szuggesztív nyelv pedig azokat a nyelvi szabályszerűségeket foglalja magában, hogy
hogyan adhatunk indirekt szuggesztiókat a másik ember számára. Ez tulajdonképpen
Milton H. Erickson szuggesztió tana (R. Bandler – J. Grinder, 1977)
- testtartás, gesztusok
- izomtónus, izomfeszülés
- a szem nedvessége
- verítékezés
b/ Elutasítási mintázat
Abban a helyzetben megjelenő mintázat, amikor a személy valakit vagy valamit elutasít.
c/ Probléma-mintázat
Ezt az állapotot úgy definiáljuk, hogy ez akkor jelenik meg, amikor a kliens átéli,
megnevezi mindazt, amit saját magára nézve problematikusnak talál és mindezt milyen
módon teszi.
történeteket mesél, amelyek mind arról szólnak, hogy mennyire problematikusnak érezte
saját viselkedését ezekben a helyzetekben.
d/ Cél-mintázat
Úgy határozható meg, hogy amikor a kliens elfogadja a változás lehetőségét, vagy amikor
a feldolgozási munkának a vége közeledik, de még dolgozni kell rajta, de már „látszik az
alagút vége”.
e/ Belső erőforrás-mintázat
A erőforrás-mintázat /resource-/ nagyon hasonlíthat a cél-mintázathoz, de mintázata
eltér attól. Úgy határozható meg, hogy azon belső képességek, korai tanulási minták,
pozitív tapasztalatok, megküzdési minták jellemző meta-kommunikatív megjelenése,
amelyek segítségével eljuthat a kliens a cél-mintázathoz.
f/ Megnyugvási mintázat
Vegetatív szinten a korábbi szimpatikus hatás paraszimpatikus működésbe megy át. A
kliens sokszor akkor mutat megnyugvási mintázatot, amikor tudatossá válik benne, hogy
mennyire értelmes dolog volt a problematikus viselkedés haszna: hogy ez által vált
valami elérhetővé vagy valamilyen védelmet nyújtott számára. A belátás jelensége ez.
A mindennapi transz-állapot tehát éppen olyan természetes állapot, mint az alvás vagy
az ébrenlét. Sokszor váratlan meglepetésszerű helyzetek, szokatlan ingerek, új
asszociációk indítják be ezt a „merengő” állapotot.
8./ A szubmodalitások
Már a leképeződések tárgyalásakor utaltunk rá, hogy bonyolult fogalmakat érzékszervi
leképeződéseik modalitásai révén felbonthatunk azok képi szimbólumaira, hangjaira,
érzetekre, érzelmekre, ízekre és illatokra. Például hogyan látja valaki adott helyzetben és
állapotban a „szabadságot”, hogyan ábrázolná vizuálisan, melyek számára a „szabadság”
hangjai és hogyan érzi azt, milyen érzeteket kelt benne. Lehet még olfaktórius vagy akár
íz érzékleti komponense is. Ez az un. VAKOG. Egy élmény – lehet persze a kliens tünete
is – érzékszervi modalitásokra bontása. Ezeket tovább bonthatjuk, un.
szubmodalitásokra. Így léteznek
9./ Meta-programok
A pszichoterápiás folyamat pontosabb megértéséhez igen fontos felismerni azokat a
kritériumokat, amelyek szerint a kliens szortírozza és szűri az őt ért információk
érzékelését. A meta-programokon az NLPt-ben a kliens cselekvését és gondolkodását
meghatározó kognitív orientációt értjük. A meta-programok (ezek a hagyományos
személyiség-pszichológiában, mint személyiségjegyek, vonások) a személy cselekvésének
motivációs hátterét és kognitív szemléletének szűrőit határozzák meg. Praktikusan
érdemes őket kontinuumként felfogni. Azonban, amikor egy kiemelt szituációt
elemzünk, akkor abban a helyzetben, néha pillanatban, már pontosabban
meghatározható, hogy a személy mely meta-program mentén gondolkodik, cselekszik (P.
Schütz és mtsai, 2001). Nézzünk néhány fontos meta-programot:
15
a/ proaktivitás – reaktivitás
Az első meta-program a cselekvésről szól. A proaktív személy kezdeményez, belevág, és
elboldogul vele. Nem vár másokra azzal, hogy elkezdje a cselekvést. A reaktív ember
másokra vár a cselekvés elkezdésével, vagy a megfelelő pillanatra vár, mielőtt elkezd
cselekedni. Sokáig tarthat neki, amíg egy döntést meghoz, vagy igazából soha nem csinál
semmit.
b/ Vonzás – taszítás
A második minta a motivációról szól, és azt fejti ki, hogy az emberek hogyan tartják fönn
a fókuszukat. A vonzást használó ember a célra fókuszál. Azért dolgozik, amit el akar
érni. A taszítást használó személy valamit nem akar, valamitől el fele törekszik. Könnyen
észreveszi a problémákat, és tudja, hogy mit kerüljön el. Ez nála persze gondokhoz
vezethet a jól formált terápiás célok felállításánál.
d/ Illeszkedés-eltérés
Az illeszkedés típusú személy leginkább a hasonlóságra figyel egy összehasonlításnál. Mi
a közös két a két dologban – erre irányul a figyelme. Az eltérés típusú személy a
különbségekre figyel, ha összehasonlítást tesz, akkor a különbség irányul a figyelme.
e/ Általános-konkrét
Az általános típusú embernek a legkényelmesebb az információ nagy egységeivel
dolgozni. Nem fordít figyelmet a részletekre. A konkrét típusú ember a részletekre figyel,
és az információ kisebb egységeire van szüksége, hogy értelmet adjon a nagyobb képnek.
f/ Lehetőségek-eljárások
A lehetőség típusú ember több lehetőség közül akar választani, és jó az alternatívák
kidolgozásában. Az eljárás típusú ember jó az eljárások felállított pályájának
követésében. Nem motiválja őket a cselekvés, de jók lépések rögzített sorozatának a
követésében.
hangolódás hídja kliens és terapeuta között, amelynek érzelmi teherbírása van. Nélküle
nincs igazán kommunikáció, dialógus, csak monológ. A raport két fontos összetevőből
(pacing és leading) áll. A pacing szót többféle magyar kifejezéssel tudjuk körül írni, így
jelent ritmustartást, lépéskövetést, hasonulást, visszatükrözést, együtt haladást, míg a
leading a vezetés, kezdeményezés átvételét jelöli, például amikor a terapeuta valamely
élmény, gyakorlat átélésére kéri meg a klienst. A raport kiépítésének a pacing és a
leading az alapművelete. A terápia ívében is egymást követik, de egy ülésen belül is
állandóan váltakozó kapcsolatban vannak egymással. A raportban a Rogers-i terapeutai
változók nagyon fontosak. Ezeknek alkalmazása leginkább a pacing körébe tartozik. Az
elfogadó, empátiás és kongruens terapeutai viselkedést legkönnyebben úgy lehet
műveleti lépésekhez közelíteni, ha lehetőleg pontosan igyekszünk megismerni a paciens
belső térképét, annak belső szabályait, működésmódját. Az eddig leírt kilenc összetevő
egymáshoz illesztett folyamatos monitorozásával. Használjuk az érzékszervi nyelv
szabályait, figyelve a paciens élettani állapotainak változásait adott kontextus és tartalom
összefüggésében, nyelvi szerkezeteit, szemmozgásait, spontán transz jelenségeit, feltűnő
szubmodalitásait és meta-programjait. A kezdeményezés (leading) átvétele akkor
történhet, ha a paciens metakommunikációja elfogadó élettani mintázatot mutat. Akkor
kisebb lépésekben adhatunk jelzéseket a vezetés átvételére, amely meg is történhet, ha
továbbra is fennmarad az elfogadó élettani mintázat. Igazi metakommunikatív
„tesztelése” ez terapeuta és paciens közti bizalmi viszonynak, ahol a verbális közlések
másodlagosak.
- az én és identitáserősítés
- fóbiák kezelése
- a megküzdés és motiváció-keltés
A hatlépéses folyamat talán legnehezebb lépése ez, mind a kliens, mind a terapeuta
számára.A fő kérdés itt, hogy a meghatározott specifikus probléma, miért probléma a
kliens rendszerében? Mi az a rész, amely úgymond felelős a specifikus problémáért?
Például mely személyiség-rész felelős azért, hogy pszichés allergia kezelés esetében – a
kliens allergiás tünete mögött húzódó indulatokat, bosszúságot – önmagában elfojtva –
áttolja az ártalmatlan anyagra (pollen), így azt veszélyesként jeleníti meg (specifikus
probléma).
Így transz-élményben szabadon asszociáltassuk a klienst arról, hogy vajon milyen kép
jelenik meg előtte vagy benne, ha arról kérdezi önmagát, hogy vajon mi teheti azt vele,
hogy éppen ilyennek pl. pengéknek érzékeli a virágport? Mi lehet annak hátterében, hogy
ő éppen így működik?
Tehát nem a probléma okára kérdezünk rá, hanem a kliens szubjektív rendszerét éppen
így működtető rejtett hiedelem-reprezentánsra (vagy felettes-én reprezentánsra). Ez a
folyamat türelmet és kitartást kíván, hiszem ez a tartalom nem tudatos a kliensben.
Legtöbbször meglepetésként jelenik meg valamilyen kép, vagy korábbi élmény képe,
melyet a kliens szubjektíve szoros kapcsolatban érez a problémás viselkedéssel.
A terapeuta dolga itt az, hogy tesztelje, hogy a spontán megjelenő kép valóban valamely
hiedelem vagy a felettes-én valamely funkcióját tölti-e be? A hiedelem reprezentáns vagy
felettes-én reprezentáns képe szinte mindig szimbolikus kép és parancsoló, követelődző,
bántalmazó, fenyegető. Például: “szigorú arc”, “egy csizmás ember, fekete ruhában,
kezében ostor”. Lehet absztrakt is: viharfelhő, melyben cikáznak a villámok. Megjelenhet
többféle kép is egymásután, akkor megkérjük a klienst, hogy melyik a legkifejezőbb
közülük, vagy szerkessze egységbe őket.
Gyakran előfordul, hogy a kliens először egy másik problémát jelenít meg, mint például
félelmet, szorongást, ami természetesen kapcsolatban áll a specifikus problémával, de
annak nem vezérlője, felelős része, hanem velejárója. Ilyenkor tovább kell keresni. Ha a
problémáért felelős rész nagyon mély és ellentmondásos, a való életben egyáltalán nem
20
“Hogyan érzi, mit akar ez a csizmás ember (itt a kép nevét említjük). Mi a célja azzal,
hogy fenyeget?
Ha tovább kérdezzük a klienst, “mit gondol, mit érez arra vonatkozóan, hogy ezzel a
büntetéssel vagy tiltással (itt is konkrétan megismételjük a kliens szavait), mi a
problémáért felelős rész szimbólumának (konkrétan a nevét említve) az eredeti
szándéka? Az milyen elképzelésből teszi, amit tesz? Mi a nevelői szándéka? Mit követelne
meg?
Itt olyan válaszok érkeznek, hogy például“ küzdjek meg a nehézségekkel”; „kezeljem
jobban az emberi viszonyaimat”; “legyek önállóbb, függetlenebb” stb. Itt a kliens már
megfogalmazza a problémáért felelős rész, felettes-én reprezentáns funkcióját, azaz
pozitív szándékát.
Külön probléma lehet – szuicid pácienseknél gyakori -, hogy a problémáért felelős rész (a
felettes-én reprezentáns) oly mértékben destruktív, leértékelő, agresszív, hogy a kliensre
nézve tényleg veszélyes. Ekkor magát a destruktív hiedelem (felettes-én reprezentáns)
leképeződési folyamatát kell kezelni, tehát leágazhat ebbe az irányba átmenetileg a
terápiás folyamat, majd visszatérhetünk ide.
Sok esetben fontos megkérdezni a klienst, hogy hogyan érzi, hány éves korában épült
bele a személyiségébe ez a szigorú destruktív meggyőződés és azóta hogyan változott?
Gyakran igen korai életkort jelölnek meg vagy valamely korábban elszenvedett
sérelemhez kapcsolják. Jól alkalmazható módszer itt a gyermeki hiedelem-reprezentáns
felnövesztése és aktualizálása.
21
Nézetem szerint azonban a kreatív rész akkor tud nagyon hasznos és tényleg „kreatív”
lenni, ha éppen abból a tapasztalati területből származik, amelyből az éppen
megváltoztatni kívánt specifikus problémás viselkedés is. Tehát a kreatív erőforrás
analógiás a problémás viselkedéssel, de érzelmileg éppen ellenkező előjelű.
Kérdezzük a klienst, hogyan érzi, hogy e két szimbolikus kép (kreatív rész képe és a
problémáért felelős rész képe) milyen viszonyban van egymással?
Ebben a fázisban megkérjük a klienst, hogy újra idézze fel a problémáért felelős rész
képét (felettes-én reprezentáns képét), (például “szigorú arc”), majd kérje meg, hogy
tekintse át a sokféle választ és válassza ki azokat közülük, legalább hármat, melyek
szerinte is megcselekedhetők, azaz megfelelnek érték- és norma-rendszerének.
Végezetül mivel is zárhatnánk mással ezt az írást, minthogy Prof. Dr. Bagdy
Emőkének, az első professzorasszonynak, a sorait idézzük, ki még a 90-es
években klinikai pszichológus hallgatóival NLPt kiképző csoportban vett
részt:
„Feltehetjük a kérdést: mit akarunk általában a pszichoterápiában elérni és
mire alkalmas leginkább az NLPt?”
„A pszichoterápiában általában – a módszertől függetlenül – olyan kedvező változásokat
akarunk elérni, amelyeket a személy saját maga ér el és fenn tud tartani. Az NLPt éppen
magával a személyes élmény- és tapasztalat-világának struktúrájával dolgozik és hozzá
segíti az azt átélő embert, hogy sokszor meglepetésre – tudatossá válik benne hogyan
szűri meg érzékelését, hogyan foglalja rendszerbe tapasztalatát, milyen nyelvi eszközöket
használva fejezi ki magát, sőt hogyan cselekszik öntudatlanul vagy szándékosan célja
elérésének érdekében. Az NLPt ezért alkalmas arra, hogy a belső történéseket és
cselekvéseket, valamint a változás folyamatát tudatossá tegye a személyben vagy közel
hozza, és ezáltal éri el, hogy az illető személy képessé és kompetenssé váljon a hatékony
önsegítésre is. Az NLPt erősen jövőorientáltságú és erősíti a személyes
kompetencia-érzést.” (Bagdy Emőke, 2006).
Irodalom:
9. Erickson, Milton H., Rossi, Ernest L., Rossi Sheila L.: Hypnose, München, Verlag J.
Pfeiffer,1976.
10. Korzybski, Alfred: Science and Sanity. Lakeville, 1933.
11. Schütz, Peter – Schneider-Sommer, Siegrid – Gross, Brigitte – Jelem, Helmut
–Brandstetter-Halberstadt, Yvonne: Theorie und Praxis der Neuro-Linguistischen
Psychotherapie. Paderborn, Junfermann, 2001.
12. Prof. Dr. Bagdy Emőke: Empfehlung zur psychotherapeutischen Akkreditation des
therapeutischen Systems der Neurolinguistischen Psychotherapie (NLPt). Kézirat.
2006.
13. Bandler, Richard: Veränderung des subjektiven Erlebens. Paderborn, Junfermann,
1990.
14. Dilts, Robert: Changing Belief Systems with NLP. Cupertino: Meta Publications,
1990.
15. Rossi, E.L. Demo in Heidelberg, Video, VCR, Dortmund,1989.
16. Tad James – Wyatt Woodsmall: Time Line – NLP Konzepte. Junfermann-Paderborn,
1994.
17. Stahl, Thies: Triffst du ’nen Frosch unterwegs…NLP für die Praxis. Junfermann,
Paderborn, 1989. S. 15-23.
18. http://www.europsyche.org/contents/13504/description-of-modalities