职位说明书

职位编号：

职位名称： FI/CO 系统管理员

所属部门： 财务部 编制日期： 2006 年 9 月 1 日

直接上级 会计管理副经理
工作关系：
直接下属 无

职位目的：（描述该职位的设立目的，突出对组织独一无二的贡献）
负责 SAP 系统 FICO 模块的日常维护和培训工作。

应负职责：（该职位承担对公司的主要职责，一般 4-8 项，按重要顺序列出每项主要工作

职责）

序号 主要职责

负责对 SAP 系统 FICO 系统的日常维护工作，主要涉及系统配置及会计核算需求

1.
的系统变更

2. 对财务部以及其他部门提出的针对 SAP 系统的新需求提供技术支持

3. 负责本模块的最终用户的 SAP 系统培训工作

4. 执行财务部长提出的其他工作任务

任职资格：（该职位任职者履行职责必须具备的资格，包括知识、经验和技能等）

学历： 本科或以上学历

专业： 会计学、审计学、财务会计、财务管理、电算化会计等相关专业

工作经验：
1) 2 年以上企业财务会计工作经历
2) SAP 系统的熟练运用
专业知识和技能要求：
1) 掌握企业会计核算方法
2) 掌握 SAP 系统操作及应用

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专业资格（证书）要求：
1) 会计从业资格证书
2) 计算机二级（或同等水平）
3) CET-4（或同等水平）
个性特征：
1) 团队精神
2) 工作态度严谨
3) 沟通、表达能力
4) 问题分析、解决能力
沟通关系：(请具体列出与该职位发生业务关系的公司内部部门及公司外部机构)

内部：ERP 项目持续改进小组

外部：HP 顾问公司

编写：吴训豪 审核：赵治乾 批准：李光清

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