Professional Documents
Culture Documents
SRPSDN2023
SRPSDN2023
d. Produk, layanan dan kegiatan usaha. d. Products, services and business activities. 13
e. Keanggotaan pada Asosiasi. e. Membership in Associations. 14
Merupakan kehormatan bagi kami untuk It is an honor for us to submit the PT Prasidha
menyampaikan Laporan Berkelanjutan PT Aneka Niaga Tbk ("Company") Sustainability
Prasidha Aneka Niaga Tbk (“Perseroan”) untuk Report for 2023.
tahun 2023.
Laporan Keberlanjutan ini disusun untuk This Sustainability Report has been prepared to
memenuhi ketentuan pelaporan hasil kinerja comply with the requirements for reporting the
ekonomi, sosial, dan lingkungan Perseroan pada results of the Company's economic, social and
periode 1 Januari sampai dengan 31 Desember environmental performance for the period
2023. Laporan ini secara rutin diterbitkan setiap January 1 to December 31, 2023. This report is
satu tahun sekali dan Laporan Keberlanjutan ini routinely published once a year and this
merupakan laporan ke empat yang diterbitkan Sustainability Report is the fourth report issued
Perseroan secara terpisah dengan Laporan by the Company separately from the Annual
Tahunan. Laporan Keberlanjutan dibuat dalam Report. The Sustainability Report is made in two
dua edisi bahasa, yakni Bahasa Indonesia dan language editions, namely Indonesian and
Bahasa Inggris. Selain edisi cetak, laporan ini bisa English. In addition to the printed edition, this
dilihat dan diunduh melalui situs resmi report can be viewed and downloaded through
Perseroan dengan alamat www.prasidha.co.id the Company's official website at
www.prasidha.co.id.
Laporan Keberlanjutan ini merupakan salah satu This Sustainability Report is a form of our
bentuk komitmen kami dalam hal keterbukaan commitment in terms of disclosure of
informasi kepada seluruh pemangku information to all stakeholders, especially
kepentingan khususnya mengenai dampak regarding the impact of the Company's business
operasi usaha Perusahaan baik dari ekonomi, operations from the Economic, Social and
sosial, maupun lingkungan. Laporan Environmental aspects. This sustainability report
keberlanjutan ini juga sebagai bentuk persiapan is also a form of our preparation to take the
kami untuk membawa Perseroan ke jenjang Company to the next level in achieving the goal
berikutnya dalam meraih tujuan untuk menjadi of becoming a company based on sustainability
Perusahaan yang berasaskan nilai-nilai values.
keberlanjutan.
Perusahaan telah membentuk suatu unit atau The company has formed a unit or team that runs
tim yang menjalankan dan memantau and monitors the implementation of sustainable
pelaksanaan pengelolaan keuangan financial management, both at the central level
berkelanjutan, baik di tingkat pusat maupun di and in its branches, and carries out socialization
cabang-cabangnya, dan melaksanakan sosialisasi and education to employees regarding the
dan edukasi kepada para karyawan mengenai program and implementation of sustainable
program dan pelaksanaan pengelolaan financial management.
keuangan berkelanjutan
Laporan Keberlanjutan ini disusun berdasarkan This Sustainability Report is prepared based on
Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No. the Financial Services Authority Regulation No.
51/POJK.03/2017 Tentang Penerapan Keuangan 51/POJK.03/2017 concerning the
Berkelanjutan Bagi Lembaga Jasa Keuangan, Implementation of Sustainable Finance for
Emiten, dan Perusahaan Publik. Financial Service Institutions, Issuers, and Public
Companies.
Direksi dengan ini mengucapkan apresiasi dan The Board of Directors hereby expresses its
terima kasih sebesar-besarnya kepada seluruh deepest appreciation and gratitude to all
pemangku kepentingan, terutama kepada stakeholders, especially to all employees for their
seluruh karyawan atas dedikasi mewujudkan dedication to realizing real contributions in
kontribusi nyata dalam menumbuh kembangkan growing the Company based on sustainability
Perseroan berdasarkan prinsip keberlanjutan. principles.
Terima kasih juga kami sampaikan kepada semua We also thank all parties, including the
pihak baik pemerintah, pihak regulator, government, regulators, the wider community,
masyarakat luas, serta mitra bisnis atas segala and business partners for everything support
dukungan yang senantiasa mendorong that always encourages the progress of the
kemajuan Perseroan. Berbekal dukungan penuh Company. Armed with full support from all
dari seluruh pihak, Perseroan berkomitmen parties, the Company is committed to carving out
untuk mengukir hari esok yang lebih baik. a better tomorrow.
Otoritas Jasa Keuangan (OJK) sebagai The Financial Services Authority (OJK) as
lembaga yang bertugas mengatur dan the institution in charge of regulating
mengawasi kegiatan jasa keuangan turut and supervising financial service
serta berpartisipasi dalam mendukung activities participates in the support by
dengan menerbitkan Peraturan Otoritas issuing Financial Services Authority
Jasa Keuangan No. 51/POJK.03/2017 Regulation No. 51/POJK.03/2017
tentang Penerapan Keuangan concerning the Implementation of
Berkelanjutan bagi Lembaga Jasa Sustainable Finance for Financial Service
Keuangan, Emiten, dan Perusahaan Institutions, Issuers, and Public
Publik (POJK 51/2017). Companies (POJK 51/2017).
Perseroan sebagai perusahaan yang The Company as a company that runs its
menjalankan bisnisnya di Indonesia business in Indonesia has full awareness
memiliki kesadaran penuh akan of the importance of providing support
pentingnya memberikan dukungan to government programs related to
terhadap program pemerintah terkait sustainable development.
pembangunan berkelanjutan.
Untuk mewujudkan visinya tersebut, To realize this vision, the Company has 2
Perseroan memiliki 2 misi utama main missions of sustainable finance,
keuangan berkelanjutan, yaitu: namely:
• Melalui kerja keras, dukungan serta • Through hard work, support and close
tujuan usaha.
Tahun 2023 ini merupakan tahun 2023 will be the fourth year the
keempat Perseroan menerapkan Company has implemented a
program keuangan berkelanjutan. sustainable finance program. Various
Berbagai tantangan dihadapi oleh challenges were faced by the Company
Perseroan untuk mencapai target dari to achieve the targets of the Sustainable
Rencana Aksi Keuangan Berkelanjutan Finance Action Plan which was launched
yang telah dicanangkan di akhir tahun at the end of 2020. Some of the
2020. Beberapa tantangan yang challenges faced by the Company in
dihadapi Perseroan dalam menerapkan implementing Sustainable Finance in
Keuangan Berkelanjutan di tahun 2023 2023 are:
ini adalah:
keuangan berkelanjutan;
a. Visi dan Misi Keberlanjutan Perseroan. a. Vision and Mission of the Company's
Sustainability.
1. Visi PT Prasidha Aneka Niaga Tbk. 1. Vision of PT Prasidha Aneka Niaga Tbk
2. Misi PT Prasidha Aneka Niaga Tbk. 2. Mission of PT Prasidha Aneka Niaga Tbk
• Melalui kerja keras, dukungan serta • Through hard work, support and close
kerjasama yang erat antara karyawan cooperation between employees and
dan pimpinan, perusahaan selalu management, the company always
berupaya mengoptimalkan seluruh strives to optimize all company
1. Kantor Pusat dan Cabang Perseroan. 1. Head Office and Branches of the
Company.
1). Total aset atau kapitalisasi aset, dan 1) Total assets or asset capitalization, and
total kewajiban total liabilities
2023 2023
Total Aset Total Kewajiban
Total Asset Total Liabilities
Rp.151.973.453.634,- Rp.85.891.241.704,-
Manajemen
Pimpinan Perusahaan
The head of the company
Komisaris
12 0 12 12 0 12 12 0 12
Commissioner
Direktur
10 0 10 14 1 15 16 1 17
Director
Tenaga Profesional
Professionals
Manager
14 4 18 19 5 24 28 6 34
Manager
Tenaga Ahli / Staff
30 9 39 71 35 106 75 39 114
Experts / Staff
Tenaga Kerja Langsung
Direct Labor
Tetap
30 7 37 588 65 653 661 74 735
Permanent
Harian
46 7 53 27 8 35 74 76 150
Daily
Borongan 5 0 5 0 6 6 2 0 2
Sarjana
35 13 48 78 26 104 101 45 146
Bachelor
Sarjana Muda
0 0 0 43 23 66 8 9 17
Baccalaureate
SLTA/Sederajat
66 5 71 382 38 420 432 52 484
High School
SLTP/Sederajat
32 8 40 100 5 105 133 8 141
Junior School
SD/Sederajat
14 1 15 134 22 156 194 82 276
Primary School
TOTAL 147 27 174 737 114 851 868 196 1.064
Karyawan tetap
Permanent 90 17 107 704 106 810 792 116 908
employees
18 - 25 Tahun 0 0 0 58 1 59 96 23 119
26 - 32 Tahun 6 0 6 122 24 146 144 34 178
33 - 39 Tahun 8 2 10 82 13 95 96 27 123
40 - 46 Tahun 33 10 43 129 17 146 159 46 205
47 - 53 Tahun 19 9 28 191 25 216 245 37 282
54 - 60 Tahun 36 2 38 92 23 115 82 18 100
61 - Keatas 45 4 49 63 11 74 46 11 57
d. Produk, layanan dan kegiatan usaha d. Products, services and business activities
PT Prasidha Aneka Niaga Tbk merupakan PT Prasidha Aneka Niaga Tbk is a company
perusahaan yang kegiatan dan usaha whose main activities and businesses are
utamanya adalah pengolahan dan processing and trading of crumb rubber and
perdagangan karet remah serta kopi biji. coffee beans. Crumb rubber production is
Produksi karet remah dilakukan Kantor carried out by the Company's Branch Office
Cabang Perseroan yang berlokasi di located in Palembang, South Sumatra. The
Palembang, Sumatera Selatan. Pengolahan coffee bean processing is carried out at the
kopi biji dilakukan di Kantor Cabang Company's Branch Offices in Bandar
Perseroan di Bandar Lampung dan anak Lampung and its subsidiary PT Aneka Bumi
Perusahaan PT Aneka Bumi Kencana di Kencana in Surabaya
Surabaya.
Selain itu Perseroan yang kegiatan usahanya In addition, the Company, whose business
bergerak dalam bidang perdagangan karet activities are dealing with the trading of
remah dan kopi juga tergabung dalam crumb rubber and coffee, is also joining
beberapa asosiasi seperti GAPKINDO several associations such as GAPKINDO
(Gabungan Perusahaan Karet Indonesia). (Rubber Association of Indonesian).
Di tengah dinamika perekonomian dan pasar In the midst of challenging global economic and
global yang menantang, Perseroan tetap market dynamics, the Company continues to face
menghadapinya dengan optimisme tinggi it with high optimism through a series of strategic
melalui serangkaian inisiatif strategis untuk initiatives to create sustainable growth for the
menciptakan pertumbuhan Perseroan yang Company. Where in 2023 the Company carried
berkelanjutan. Dimana pada tahun 2023 ini out a number of initiatives which were a
Perseroan melakukan sejumlah inisiatif yang continuation of the previous years, along with
merupakan kelanjutan dari tahun-tahun various evaluations for improvement and
sebelumnya, seiring dengan berbagai evaluasi development. The tight business competition,
guna perbaikan dan pengembangan. Ketatnya management has refocused on process efficiency,
persaingan bisnis, manajemen kembali fokus marketing effectiveness, and networking. This is
untuk melakukan efisiensi proses, efektivitas considering that in 2023 the Company will face
pemasaran, dan jaringan. Hal ini mengingat challenges that are not easy with international
tahun 2023 Perseroan menghadapi tantangan market conditions that are still unstable.
yang tidak ringan dengan kondisi pasar
internasional yang masih labil.
Jumlah (Ton)
Quantity (Tons)
Uraian
Description 2023 2022 2021
Target Realisasi Target Realisasi Target Realisasi
Target Realization Target Realization Target Realization
Pembelian 0 0 96.000 14.999,23 96,000 43,000.19
Bahan Baku
Raw Material
Purchase
Produksi 0 0 68.000 11.322,28 68,000 32,111.51
Blanket
Blanket
Production
Produksi Crumb 0 0 48.000 9.638,78 48,000 23,355.92
Rubber
Crumb Rubber
Production
Penjualan 0 6.226,12 24,050.04
Sales
Sejauh ini perusahaan sudah melakukan So far the company has made efforts to
upaya-upaya dalam menghasilkan produce environmentally friendly
produk yang ramah lingkungan agar products so as not to cause negative
tidak menimbulkan efek negatif effects on the surrounding environment.
terhadap lingkungan sekitar. Upaya yang Efforts that have been made include
telah dilakukan diantaranya dengan choosing the use of materials that are
pemilihan penggunaan bahan-bahan safe for the environment, energy
yang aman untuk lingkungan, efisiensi efficiency, and reducing the use of B3
energi, serta mengurangi pemakaian materials so that the amount of B3 waste
bahan-bahan yang tergolong B3 produced can be minimized.
sehingga jumlah limbah yang dihasilkan
dapat ditekan
Jumlah
Energi Satuan Amount
Enerrgy Unit
2023 2022 2021
Listrik
KWh 4.660.812 11.529.320 11,685,244
Electric
Solar
L 4.831 120.000 594,843
Solar
Batubara
kg - - -
Coal
Cangkang Sawit
Kg - 382.080 828,953
Palm shells
Briket
Kg - 148.000 689,610
Briquettes
Oli / Pelumas
L 250 - 1,529
Oil
Terpentin
L - 2.000 7,725
Turpentine
Ngas
Mmbtu 98.853 170.460 120,276
Ngas
Mulai bulan Januari 2019, bahan bakar Starting in January 2019, the boiler fuel
boiler telah diubah dari sebelumnya was changed from previously using coal
menggunakan batubara menjadi to palm shells.
cangkang sawit.
Dengan pengalihan bahan bakar sumber By diverting the energy source fuel into
energi menjadi cangkang sawit yang palm kernel shell which is biomass, the
Jumlah
Jenis Limbah Satuan Amount
Waste Type Unit
2023 2022 2021
Produksi Crumb Rubber
Ton - 9.638,78 23.355.92
Crumb Rubber Production
Limbah Cair Yang Diolah
M3 137,00 197.551 737.396
Treated Liquid Waste
Beban Pencemaran Air
M3 / Ton Produk 0 20,5 3,.57
Water Pollution Load
Limbah Padat Dihasilkan
Ton 0 72 291
Generated Solid Waste
Limbah B3 Dikelola
Managed Hazardous Ton 0,25 1,15 2,65
Waste
b. Kinerja Ekonomi dalam 3 tahun terakhir b. Economic Performance in the last 3 years
Target
Ton 0 48.000 48.000
Target
Realisasi
Ton 0 9.638,78 23.355,92
Realization
Target
Ton 0 48.000 48.000
Target
Realisasi
Ton 0 9.638,78 23.355,92
Realization
Persentase Pencapaian
% 0 20,08 48,66
Achievement Percentage
c. Kinerja Sosial dalam 3 Tahun Terakhir c. Social Performance in the Last 3 Years.
menghasilkan produk yang sesuai products that meet the standards and
konsumen. Salah satu hal yang that supports this commitment is the SNI
mendukung komitmen tersebut adalah ISO 9001:2015 certification and also the
sertifikasi SNI ISO 9001:2015 dan juga SPPT SNI 06-1903-2000 and will be
1903:2017.
2) Ketenagakerjaan. 2) Employment.
dan ada atau tidaknya tenaga kerja the presence or absence of forced
dan disepakati oleh para pihak yaitu and agreed upon by the parties,
dalam PKB tersebut, tercantum hak includes the rights and obligations of
kerja paksa.
3) Masyarakat 3) Society
a) Jumlah dan intensitas energi yang a) The amount and intensity of energy
digunakan used.
Energi yang digunakan utamanya The energy used is mainly used for
digunakan untuk kepentingan production and supporting purposes.
produksi dan penunjangnya. The energy sources used during 2020
Adapun sumber energi yang to 2022 are as follows:
digunakan selama tahun 2020
sampai dengan tahun 2022 adalah
sebagai berikut:
Jumlah
Energi Satuan Amount
Enerrgy Unit
2023 2022 2021
Listrik
KWh 4.660.812 11.529.320 11,685,244
Electric
Solar
L 4.831 120.000 594,843
Solar
Batubara
kg - - -
Coal
Cangkang Sawit
Kg - 382.080 828,953
Palm shells
Briket
Kg - 148.000 689,610
Briquettes
Oli / Pelumas
L 250 - 1,529
Oil
Terpentin
L - 2.000 7,725
Turpentine
Ngas
Mmbtu 98.853 170.460 120,276
Ngas
Upaya yang dilakukan untuk Efforts are made for energy efficiency
efisiensi energi adalah dengan by using the right energy, as well as
menggunakan energi yang tepat, saving every energy use. For example,
serta penghematan setiap the use of LED lamps will require less
penggunaan energi. Sebagai energy than the use of TL lamps.
contoh, penggunaan lampu LED
akan membutuhkan energi yang
lebih kecil dibandingkan dengan
penggunaan lampu TL.
1) Kinerja. 1) Performance
Prinsip produksi bersih dengan upaya The principle of clean production with
melakukan pengurangan limbah yang efforts to reduce the waste generated
dihasilkan melalui pemanfaatan limbah through the optimal utilization of the
4) Emisi. 4) Emissions.
Tahun 2023
Faktor Emisi CO2
Referensi Faktor Konversi
Sumber Energi Jumlah Konversi
Conversion Factor
Energy sources Amount Conversion Kg Ton
Reference
Factor
Tahun 2022
Faktor Emisi CO2
Referensi Faktor Konversi
Sumber Energi Jumlah Konversi
Conversion Factor
Energy sources Amount Conversion Kg Ton
Reference
Factor
Tahun 2021
Faktor Emisi CO2
Referensi Faktor Konversi
Sumber Energi Jumlah Konversi
Conversion Factor
Energy sources Amount Conversion Kg Ton
Reference
Factor
Jenis Limbah
No 2023 2022 2021
Waste Type
1 Limbah Cair yang diolah di IPAL 137 M3 197.551 M3 737.396 M3
Liquid Waste that is treated in IPAL
2 Limbah Padat / Tatal yang dihasilkan dan - 71 Ton 291 Ton
dikelola secara mandiri
Solid Waste / Scrub that is generated and
managed independently
3 Limbah Bahan Berbahaya dan Beracun 0,25 Ton 1,15 Ton 2,65 Ton
(LB3) yang dihasilkan dan dikelola.
Hazardous and Toxic Waste (LB3) is
generated and managed.
Setiap limbah padat (tatal) yang Any solid waste (tatal) produced will
dihasilkan akan ditampung dahulu di be first accommodated in a
tempat sementara, untuk kemudian temporary place, and then landfilled
ditimbun (landfill) di lahan sendiri di on our own land around the factory
sekitar pabrik.
Limbah B3 : B3 waste :
Sampai dengan saat ini, perusahaan Until now, the company has not received
serius. Mayoritas aduan tersebut these complaints are light in nature, such
jalan lingkungan, saluran air hujan yang environmental roads, clogged rainwater
tersumbat, genangan air, serta bau dari channels, puddles of water, and odors
proses penjemuran karet, debu dan from the drying process of rubber, dust
2) Jumlah dan persentase produk dan jasa 2) The number and percentage of products
yang sudah dievaluasi keamanannya and services which safety for the
bagi pelanggan customer been evaluated.
3) Dampak positif dan dampak negatif 3) Positive and negative impacts arising
yang ditimbulkan dari Produk dan/atau from Sustainable Financial Products
Jasa Keuangan Berkelanjutan dan and/or Services and distribution
proses distribusi, serta mitigasi yang processes, as well as mitigations
dilakukan untuk menanggulangi undertaken to overcome negative
dampak negative impacts.
Dampak negatif yang dihasilkan dapat The resulting negative impacts can be in
berupa banyaknya sampah sisa kayu dan the form of a large amount of wood and
plastik, polusi udara (debu, kebisingan, plastic waste, air pollution (dust, noise,
dan bau). Upaya yang dilakukan dalam and odor). Efforts which are being made
menanggulangi dampak negatif tersebut in overcoming these negative impacts are
adalah dengan melakukan perawatan by taking care and management of the
dan pengelolaan lingkungan dengan environment properly and correctly, so
baik dan benar, sehingga dampak that the perceived negative impacts can
negatif yang dirasakan dapat be minimized.
diminimalisir.
4) Jumlah produk yang ditarik kembali 4) Number of recalled products and reasons.
dan alasannya.
Selama periode tahun 2020 sampai During the period 2020 to 2022, there
dengan tahun 2022, tidak ada produk were no products that were recalled or
yang ditarik kembali atau dikembalikan returned by customers.
oleh pelanggan.
Secara umum, umpan balik dan survei In general, the feedback and customer
kepuasan pelanggan menunjukkan hasil satisfaction surveys show quite good
yang cukup baik, walaupun ada results, although there are customer
permintaan pelanggan untuk requests to improve performance in the
memperbaiki kinerja di bidang field of maintenance / housekeeping
perawatan / housekeeping
Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan The Company's Board of Directors and Board
senantiasa mengambil peran dalam program of Commissioners always take part in the
keuangan berkelanjutan. Tidak hanya sustainable finance program. Not only are
karyawan yang diwajibkan untuk employees required to develop the
mengembangkan kompetensi Keuangan competence of Sustainable Finance, the
Berkelanjutan, Direksi dan Dewan Komisaris Board of Directors and the Board of
juga turut serta meningkatkan kompetensi Commissioners also participate in improving
keuangan berkelanjutan dengan skala yang the competence of sustainable finance on a
lebih tinggi. Di tahun 2022, Direksi dan higher scale. In 2022, the Company's Board
Adapun pihak-pihak yang terlibat dalam The parties involved in implementing the
implementasi program keuangan sustainable finance program are the Board of
berkelanjutan adalah Direksi, Corporate Directors, Corporate Secretary, Accounting
Secretary, Divisi Akuntansi, Divisi Niaga, Division, Commerce Division, IT Division, and
Divisi IT, dan Divisi Personalia. Personnel Division.
Permasalahan tersebut di atas tentunya The above mentioned problems certainly cause
menyebabkan belum maksimalnya pencapaian the achievement of implementation to the
implementasi terhadap target yang ditetapkan. targets set has not been maximized.
(ra.cs.2023)