‫محتويات دورة اعداد قادة المستقبل ‪Young Digital Leaders Program/‬‬

‫االهداف‪:‬‬
‫‪ -‬تمكين المشاركين من المهارات اإلدارية والقيادية الضرورية في القرن الحادي والعشرين والتي‬
‫تمكنهم‬
‫من مواجهة التحديات و التغلب عليها‪.‬‬
‫‪ -‬اطالع المشاركين على اهم النظم و المفاهيم و النظريات االدارية والقيادية الحديثة‪.‬‬
‫‪ -‬تمكين المشاركين من اعداد الخطط االستراتيجية و الخطط التشغيلية لمنظماتهم‬
‫‪ -‬تمكين المشاركين من العمل بطرق مختلفة و عدم التمرس خلف طريقة واحدة‪.‬‬
‫‪ -‬تدريب المشاركين على طرق واساليب التفكير االيجابي و التخلص من االوهام و العادات السلبية‪,‬‬
‫‪ -‬تمكين المشاركين من اتخاذ قراراتهم بثقة وادارة االزمات و الضغوط التي تواجههم في العمل‪.‬‬
‫‪ -‬تدريب المشاركين على التقنيات االدارية والقيادية الحديثة‪.‬‬
‫‪-‬تدريب المشاركين على طرق وأدوات صناعة سيناريوهات المستقبل‪.‬‬
‫المحتويات‬
‫الوحدة التدريبية األولى ‪ /‬القيادة في عالم جديد ومتغير‬
‫أوًال‪ :‬المتغيرات العالمية المعاصرة‬
‫ثانيًا‪ :‬تعريف القيادة والقائد‪.‬‬
‫ثالثًا‪ :‬أهمية القيادة‪.‬‬
‫رابعًا‪ :‬متطلبات القيادة وعناصرها‪.‬‬
‫خامسًا‪ :‬الفرق بين القيادة واإلدارة‪.‬‬
‫سادسًا‪ :‬نظريات القيادة‪.‬‬
‫سابعًا‪ :‬أنماط القيادة‪:‬‬
‫ثامنًا‪ :‬واجبات القيادة‪.‬‬
‫تاسعًا‪ :‬اكتشاف العناصر القيادية‪.‬‬
‫عاشرًا‪ :‬منهجية إعداد وصناعة القادة‪.‬‬
‫حادي عشر‪ :‬فنون القيادة‪.‬‬
‫ثاني عشر‪ :‬صفات القائد ومهاراته‪.‬‬
 ‫ثالث عشر‪ :‬واجبات القائد وحقوقه‪.‬‬
‫رابع عشر‪ :‬مشكلة ضعف القيادة وحلها‪.‬‬
‫خامس عشر‪ :‬مزالق القيادة!‪.‬‬
‫سادس عشر‪ :‬القائد الجديد!‪.‬‬
‫سابع عشر‪ :‬هل أنت قائد؟‬
‫ثامن عشر‪ :‬هل القيادة موروثة أم مكتسبة‪.‬‬
‫الوحدة التدريبية الثانية ‪ /‬أدوات صناعة سيناريوهات المستقبل‪:‬‬
‫أوًال‪ :‬استشراف المستقبل‬
‫ثانيًا‪:‬تقنية دلفي‬
‫ثالثًا‪ :‬تقنية دوالب المستقبل‬
‫الوحدة التدريبية الثالثة ‪ /‬التفكير اإلستراتيجي والقدرة على االستبصار‬
‫اوًال‪ :‬التفكير االستيراتيجى ‪.‬‬
‫ثانيًا‪:‬ثقافة اإلبداع في االستبصار‬