I.

MỞ ĐẦU
1. Tính cấp thiết của đề tài
Một trong những vấn đề lớn nhất của chủ nghĩa xã hội tư bản là sự chênh lệch
lớn về tài sản và thu nhập giữa các giai cấp xã hội, khả năng tạo ra kỳ thị và bất công.
Đó là cơ sở để nhiều người trong xã hội đề xuất rằng chủ nghĩa tư bản có thể sụp đổ
hoặc cần được thay thế. Từ đó chủ nghĩa xã hội khoa học đã nổi lên nhằm xây dựng
một xã hội công bằng, giải quyết các vấn đề xã hội và môi trường. Nhưng muốn
chuyển biến hình thái xã hội tư bản sang chủ nghĩa xã hội là một vấn đề khó khăn,
trước tình hình đó cần phải có một lực lượng nồng cốt, làm trung tâm đóng vai trò lãnh
đạo quá trình chuyển biến đó. Giai cấp mới có sứ mệnh lịch sử là xóa bỏ xã hội cũ, xây
dựng xã hội mới, phù hợp với tiến trình của lịch sử. Theo chủ nghĩa Mác - Lênin cho
rằng, trong công cuộc chuyển biến hình thái xã hội mang tính lịch sử đó, giai cấp công
nhân có vai trò quyết định trong cuộc cách mạng, họ là lực lượng chính trong việc thúc
đẩy sự thay đổi xã hội vì họ trực tiếp tham gia vào sản xuất, tái sản xuất ra của cải, vật
chất đồng thời cải tạo các quan hệ xã hội. Như vậy, sứ mệnh lịch sử của giai cấp công
nhân là phạm trù cơ bản nhất của chủ nghĩa xã hội khoa học. Sứ mệnh lịch sử vĩ đại
của giai cấp công nhân được chủ nghĩa xã hội khoa học khẳng định: họ chính là giai
cấp nằm trong lực lượng dẫn đầu, lãnh đạo các tầng lớp trong việc thúc đẩy sự thay đổi
xã hội và chính trị. Ngoài ra còn bảo vệ quyền lao động và điều kiện làm việc tốt hơn,
thúc đẩy bảo vệ môi trường, nâng cao tri thức và ý thức xã hội của họ và cộng đồng.
Tất cả đều cùng một mục tiêu là hướng đến xóa bỏ chủ nghĩa tư bản và xây dựng
thành công một xã hội công bằng và phát triển bền vững.
Trong thời đại ngày nay, sự phát triển nhanh chóng của công nghệ, trí tuệ nhân
tạo và tự động hóa đã làm thay đổi bộ máy sản xuất trong nhiều ngành công nghiệp,
cùng với đó đang là thời điểm ở trong thời kì quá độ từ chủ nghĩa tư bản lên chủ nghĩa
xã hội trên phạm vi toàn thế giới. Sự bền vững của giai cấp công nhân là một vấn đề
mà nhiều người quan tâm và nghi ngờ, đặc biệt trong bối cảnh thay đổi nhanh chóng
của nền kinh tế và xã hội hiện đại đồng thời trong đó tồn tại nhiều thành phần tiêu cực,
… thì vấn đề làm sáng tỏ sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân được đặt ra trở nên
cấp thiết hơn bao giờ hết, cả trên hai phương diện lý luận và thực tiễn.

2
 Trong điều kiện nền kinh tế thị trường và hội nhập quốc tế, trước sự phát triển
với tốc độ ngày càng nhanh của khoa học, công nghệ và đang trong thời kỳ đẩy mạnh
công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, Đảng đã xác định mục tiêu, nhiệm vụ là xây
dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại lớn mạnh. Đảng coi giai cấp công nhân là
nhân tố quan trọng, không thể thiếu rời trong sự nghiệp phát triển công nghiệp hóa,
hiện đại hóa đất nước. Vấn đề mà Đảng và Nhà nước coi là hết sức quan trọng, mang
tính quyết định đó là cần đề ra chủ trương, chính sách đúng đắn và tổ chức hiệu quả để
tạo động lực và điều kiện thuận lợi cho giai cấp công nhân phát triển, nhằm phát huy
hết vai trò lịch sử trong giai đoạn mới. Qua nhiều năm thực hiện đường lối mới do
Đảng Cộng sản Việt Nam khởi xướng và lãnh đạo, giai cấp công nhân đã trở thành lực
lượng sản xuất chính, trực tiếp, đi đầu, phát triển ngày càng mạnh về số lượng, không
ngừng đổi mới sáng tạo, nâng cao về chất lượng, trình độ lý luận, học thức chính trị,
đa dạng về cơ cấu và có vai trò ngày càng quan trọng trong tất cả các lĩnh vực. Giai
cấp công nhân xứng đáng là lực lượng đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa hiện đại
hóa đất nước và vai trò lãnh đạo cách mạng trong thời kỳ mới.

Trong thời kỳ đối mới, giai cấp công nhân Việt Nam đang có số lượng tăng lên,
đồng thời trình độ học vấn và trình độ chuyên môn, nghề nghiệp, chính trị ngày càng
được cải thiện. Công nhân trong các khu công nghiệp, các doanh nghiệp nước ngoài
được tiếp xúc với máy móc, thiết bị tiên tiến, làm việc với các chuyên gia nước ngoài
nên được nâng cao tay nghề, kỹ năng lao động, rèn luyện tác phong công nghiệp,
phương pháp làm việc tiên tiến. Công nhân trẻ cũng được đào tạo theo quy chuẩn nghề
nghiệp ngay từ đầu, đồng thời được học tập và rèn luyện trong môi trường có tĩnh thực
tiễn cao. Tuy nhiên, bên cạnh những mặt đạt được thì giai cấp công nhân Việt Nam
còn gặp không ít hạn chế, bất cập như: Trình độ học vấn, chuyên môn, nghề nghiệp
của công nhân lao động còn thấp so với yêu cầu phát triển đất nước và đang mất cân
đối, thiếu nghiêm trọng các chuyên gia kỹ thuật, cán bộ quản lý giỏi, công nhân lành
nghề,… Bên cạnh đó điều kiện sinh sống, môi trường làm việc chưa được đảm bảo,
đồng thời ý thức tổ chức kỷ luật, tác phong công nghiệp của một bộ phận nhỏ công
nhân còn yếu kém. Xuất phát từ tình hình thực tế trên, nhóm chọn đề tài: “Giai cấp
công nhân và sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân. Thực trạng và giải pháp tiếp
tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện nay” để nghiên cứu.

2
2. Đối tượng nghiên cứu

Thứ nhất, giai cấp công nhân và sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân.

Thứ hai, thực trạng và giải pháp tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam
hiện nay.

3. Phạm vi nghiên cứu

Đề tài nghiên cứu thực trạng và giải pháp tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân
Việt Nam hiện nay.

4. Mục tiêu nghiên cứu

Mục tiêu nghiên cứu của đề tài:

Thứ nhất, làm rõ lý luận cơ bản của chủ nghĩa Mác-Lênin về giai cấp công nhân
và sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân; giai cấp công nhân Việt Nam và sứ mệnh
lịch sử của giai cấp công nhân Việt Nam.

Thứ hai, đánh giá thực trạng xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời gian
qua.

Thứ ba, đề xuất giải pháp tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện
nay.

5. Phương pháp nghiên cứu

Đề tài sử dụng phương pháp nghiên cứu của chủ nghĩa duy vật biện chứng và chủ
nghĩa duy vật lịch sử. Đồng thời, đề tài sử dụng kết hợp nhiều phương pháp nghiên
cứu, trong đó chủ yếu nhất là các phương pháp: phương pháp thu thập số liệu; phương
pháp phân tích và tổng hợp; phương pháp lịch sử - logic;…

6. Kết cấu của đề tài

Ngoài mục lục, phần mở đầu, kết luận và tài liệu tham khảo, đề tài gồm 2
chương:

Chương 1: Giai cấp công nhân và sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân.

Chương 2: Thực trạng và giải pháp tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt
Nam hiện nay.

2
 TÀI LIỆU THAM KHẢO

1. Ngọ Duy Hiểu. (01/03/2022). Tạp chí Cộng sản. Chính trị - xây dựng Đảng.
Định hướng chính sách xây dựng giai cấp công nhân vững mạnh đáp ứng yêu cầu phát
triển đất nước trong thời kỳ mới. Truy cập từ:
https://www.tapchicongsan.org.vn/web/guest/chinh-tri-xay-dung-dang/-/
2018/825067/dinh-huong-chinh-sach-xay-dung-giai-cap-cong-nhan-vung-manh-dap-
ung-yeu-cau-phat-trien-dat-nuoc-trong-thoi-ky-moi.aspx

2. TS Nguyễn Văn Hùng. (30/04/2020). Trang thông tin điện tử hội đồng lý luận
trung ương. Tăng cường bản chất giai cấp công nhân của Đảng trong tình hình hiện
nay. Truy cập từ: https://hdll.vn/vi/nghien-cuu---trao-doi/tang-cuong-ban-chat-giai-
cap-cong-nhan-cua-dang-trong-tinh-hinh-hien-nay.html

3. PGS, TS Nguyễn Thị Quế, TS Nguyễn Thị Thu Hoa. (25/04/2014). Tạp chí
điện tử lý luận chính trị. Thực trạng giai cấp công nhân Việt Nam hiện nay. Truy cập
từ : http://www.lyluanchinhtri.vn/home/index.php/thuc-tien/item/655-thuc-trang-giai-
cap-cong-nhan-viet-nam-hien-nay.html

2
2