Professional Documents
Culture Documents
นำเสนอ ระเบียบองค์การ แนวปฏิบัติ ผู้ประเม
นำเสนอ ระเบียบองค์การ แนวปฏิบัติ ผู้ประเม
ระเบียบองค์การ
แนวปฏิบัติองค์การ
ประเมินองค์การ
ประเมินสมาชิกดีเด่น
ปี 2566
นายไสว สีบูจันดี
ผููทรงคุณวุฒิ
AFT OVEC
เรื่องที่ 10 ว่าดูวยการประเมินองค์การ
9 หมวด 50 ขูอ
หมวด 1
องค์การนักวิชาชีพในอนาคตแห่งประเทศไทย
่
(๓) เพือปลู
กฝังคุณธรรม จริยธรรมและพัฒนาความเจริญงอกงามทางด้านร่างกาย จิตใจ
อารมณ์ สังคมและสติปัญญา ในรูปแบบของกิจกรรมเสริมหลักสูตรให้กับสมาชิกองค ์การ
ข้อ 6 วัตถุประสงค์ (ต่อ)
่
(๔) เพือการประชาสั
มพันธ ์ แนะแนว เผยแพร่วช ่
ิ าชีพ ให้แพร่หลายและเพิมโอกาสในการประกอบ
่ ศก
อาชีพตามสาขาวิชาชีพทีได้ ึ ษามา
่
(๕) เพือสร ้างความสามัคคี ความสัมพันธ ์ระหว่างสมาชิกองค ์การในทุกระดับ รวมทังสร้ ้าง
่ และผูม้ ส
ความสัมพันธ ์กับองค ์กรอืน ้
ี ว่ นได ้ส่วนเสียกับสถานศึกษา ทังในประเทศและต่ างประเทศ
ข้อ 7 การดาเนินงานขององค์การเป็นการ
ดาเนินการโดย นักเร ียน นักศึกษา ตาม
แผนงานที่กาหนด และมีความเป็นกลาง
ทางการเมือง
หมวด 2 การดาเนินงานขององค์การ
ข้อ 10 การจัดตั้งองค์การ
หมวด 2 การดาเนินงานขององค์การ
ข้อ 14 คณะกรรมการดาเนินงานองค์การ
ไม่นอ้ ยกว่า 15 คน ไม่เกิน 25 คน ครูที่ปรึกษา 1 คน
หมวด 2 การดาเนินงานขององค์การ
ข้อ 16 คณะกรรมการดาเนินงานชมรมวิชาชีพหรือ
ชมรมอื่นไม่นอ้ ยกว่า 7 คน ไม่เกิน 25 คน
หมวด 2 การดาเนินงานขององค์การ
ข้อ 20 คณะกรรมการบริหารองค์การ
วาระ 2 ปี การศึกษา
หมวด 2 การดาเนินงานขององค์การ
ข้อ 21 คณะกรรมการดาเนินงานองค์การ
วาระ 1 ปี การศึกษา
หมวด 2 การดาเนินงานขององค์การ
ข้อ 22 คณะกรรมการดาเนินงาน
ชมรมวิชาชีพหรือชมรมอื่น
วาระ 1 ปี การศึกษา
หมวด 3 สมาชิกและสมาชิกภาพ
ข ้อ 29 สมาชิกองค ์การมี 3 ประเภท
สามัญ ไม่รวมทวิศก
ึ ษา
วิสามัญ
ิ ศักดิ ์
กิตม
หมวด 3 สมาชิกและสมาชิกภาพ
ข้อ 30 สิทธิของสมาชิก
(๕) มีสทิ ธิสมัครรับเลือกตัง้ เป็ นคณะกรรมการ
ดาเนินงานชมรมวิชาชีพ คณะกรรมการดาเนินงาน
องค์การ ยกเว้น ผูท้ ก่ี าลังศึกษาในชัน้ ปี สดุ ท้ายของ
หลักสูตร
หมวด 4 การจัดกิจกรรมองค ์การ
ข ้อ 34 เป้ าหมายที่ 1 พัฒนาสมาชิกให ้เป็ นคนดีและมี ความสุข 5 แผนงาน
่
แผนส่งเสริมการอนุ รกั ษ ์ธรรมชาติและสิงแวดล ้อม
หมวด 4 การจัดกิจกรรมองค ์การ
ข ้อ 34 เป้ าหมายที่ 2 พัฒนาสมาชิกให ้เป็ นคนเก่งและมี ความสุข 5 แผนงาน
แผนพัฒนาทักษะตามมาตรฐานวิชาชีพ
่
แผนส่งเสริม พัฒนาความคิดริเริมสร ้างสรรค ์
แผนพัฒนาทักษะชีวต
ิ และพัฒนาความคิดอยางเป็ นระบบ
แผนพัฒนาสมาชิกใหม้ ค
ี วามเป็ นสากล
Working Software Over
หมวด 5 ข ้อ 37
Comprehensive Documentation
การประเมินผล ประเมินผลกิจกรรม
กิจกรรม องค ์การวิชาชีพ
Customer Collaboration Over
Contract Negotiation
ข ้อ 39
Working Software Over
กิจกรรมย่อย 3 กิจกรรม
การประเมินผล 1)กิจกรรมเข ้าแถวหน้าเสาธง
กิจกรรม
Customer Collaboration Over
2)กิจกรรมสถานศึ
Contract Negotiation กษา (อวท.)
3)กิจกรรมชมรมวิชาชีพ
หมวด 6
รายได ้ขององค ์การและการจัดสรร
ข้อ 41
1. เงินงบประมาณ (495)
2. เงินค่าบารุงกิจกรรมสมาชิก (ปวส.) ปี การศึกษาละไม่เกิน 400 บาท
3. ค่าซ่อมกิจกรรม (ปวช. / ปวส.) ภาคเรียนละไม่เกิน 200 บาท
หมวด 7
เครื่องแบบของสมาชิกคณะกรรมการและตราสัญลักษณ์
ข้อ 46 (2)
คณะกรรมกำรดำเนินงำนองค์กำร
สูทสีกรมท่ำ
องค ์การนักวิชาชีพในอนาคตแหงประเทศไทย พ.ศ. 2566
หมวด 8
เบ็ดเตล็ด
องค ์การนักวิชาชีพในอนาคตแหงประเทศไทย พ.ศ. 2566
หมวด 9
บทเฉพาะกาล
แนวปฏิบัติประกอบระเบียบ
สานักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา
ว่าด้วยองค์การนักวิชาชีพในอนาคตแห่งประเทศไทย
พ.ศ. 2566
่
13 เรือง 117 ข ้อ
เรื่องที่ 1
ว่าด้วยการจัดตัง้
องค์การ
ข้อ 5 ปฐมนิเทศสมาชิกใหม่
1. ประวัติและความเป็นมาของ 2. ความมุ่งหมายและวัตถุประสงค์
องค์การ
3. ระเบียบและแนวปฏิบัติ 4. แผนงานโครงการเพื่อพัฒนา
ประกอบระเบียบองค์การ คนดีและคนเก่งให้มีความสุข
7. การประเมินองค์การ 8. การประเมินสมาชิกดีเด่น
9. ประโยชน์ที่ได้รบ
ั จากการ 10. ลักษณะขององค์การและ
ดําเนินกิจกรรม ความสัมพันธ์กับหน่วยงานอื่น ๆ
11. เรือ
่ งสําคัญอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
ข้อ 6 การจัดตั้งองค์การ
(1) สถานศึกษาให๎นักเรียน
นักศึกษา จานวนไม่นอ้ ยกว่า 1
ใน 10 ของจานวนนักเรียน
้
นักศึกษาทังหมด
ข้อ 6 การจัดตั้งองค์การ
่
(2) เมือสถานศึกษาได ้ร ับ แบบ
อวท.01/1 แล ้ว ให ้สรรหาคณะ
กรรมการบริหารองค ์การ ระดับ
สถานศึกษา
ข้อ 6 การจัดตั้งองค์การ
่
(3) เมือคณะกรรมการบริ หาร
องค ์การ ระดับสถานศึกษา ได ้
่ จารณาคาขอ และ
ประชุมเพือพิ
้
เห็นชอบแล ้ว ให ้ประกาศจัดตัง
องค ์การ
ระดับสถานศึกษา
ข้อ 7 การจัดตั้งชมรมวิชาชีพ
กรณี สมาชิกน้อยกว่า 7 คน ให ้
จัดตัง้ รวมกับชมรมอืนใน
่ ประเภท
วิชาเดียวกัน
่
โดยใช ้ชือชมรมวิ ชาชีพใด
่ ่
วิชาชีพหนึ ง หรือ ทีครอบคลุม
สาขาวิชา
ข้อ 9
สมาชิกจํานวนไม่น้อย
กว่า 25 คน ขอจัดตั้ง
ชมรมอื่นได้
ข้อ 10
เลขทะเบียนสมาชิก
ให้ใช้รหัสประจําตัว
นักเรียน นักศึกษา
ตามบัญชีรายชื่อใน
ศธ.02
เรือ
่ งที่ 2 ว่าด้วยตราสัญลักษณ์
และธงองค์การ
01 ตราสัญลักษณ์องค ์การ
02 ธงองค ์การ
03 คาขวัญ
04 คติพจน์
05 คาปฏิญาณ
06 จรรยาบรรณแห่งวิชาชีพ
07 จรรยาบรรณแห่งวิชาชีพ
เรือ
่ งที่ 3 คณะกรรมการดาเนินงาน
ข้อ 24 วาระ 1 ปี
พฤษภาคม ถึง เมษายน
ของปีถัดไป
เรือ
่ งที่ 3 คณะกรรมการดาเนินงาน
ข้อ 36 การเลือกตั้งนายกองค์การ
ไม่เกินเดือนกันยายน ของทุกปี ดาเนินการเหมือนเลือก
ประธานชมรมวิชาชีพ
เรือ
่ งที่ 4 ว่าด้วยครูที่ปรึกษา
สภาพทัว
่ ไปและการบริหาร
องค์การ มี 11 องค์ประกอบ
ตอนที่ 2 แผนงานโครงการ กิจกรรม 2
เป้าหมาย ๆ ละ 5 แผนงาน
ขนาดใหญ่
ขนาดกลาง
ขนาดเล็ก 6 โครงการ
4 โครงการ
2 โครงการ
เกณฑ ์การให ้คะแนน
1. สภาพทั่วไป 25 คะแนน
2 แผนงานโครงการ 50 คะแนน
3. คุณภาพการดาเนิ นกิจกรรม 25 คะแนน
เกณฑ ์การให ้คะแนน
1. สภาพทั่วไป 25 คะแนน
2.แผนงานโครงการ 50 คะแนน
3.คุณภาพการดาเนิ นกิจกรรม 20 คะแนน
4.การนาเสอนผลการดาเนิ นงานขององค ์การ 5 คะแนน
เกณฑ์มาตรฐาน
การรับรางวัล
่
เพิมการประเมิ
นศูนย ์บ่มเพาะผู ้ประกอบการ
อาชีวศึกษา
โครงการบังคับสร ้างภาพลักษณ์อาชีวศึกษา
่
เพิมโครงการ อวท. จิตอาสา
่
ตอนที 3 การเข ้าร่วมกิจกรรมและรางวัล
่
เพิมการเสริ
มสร ้างความก ้าวหน้าของสมาชิก
โครงการภายใต ้การนิ เทศ
่
การเลือนระดับสมาชิก
เรือ
่ งที่ 11 ว่าด้วยการประเมิน
สมาชิกดีเด่น
คุณสมบัตผ
ิ ู ้ขอร ับการประเมิน
มีการดาเนิ นธุรกิจเป็ นรายบุคคลหรือรายกลุ่มอย่างเป็ นระบบ
ตรงตามสาขาวิชาหรือไม่ก็ได ้
กาไรสุทธิ (หักค่าใช ้จ่ายแล ้ว)
ปวช. ไม่นอ ้ ยกว่า 3,000 บาท / ระยะเวลาดาเนิ นโครงการ
ปวส. ไม่นอ ้ ยกว่า 5,000 บาท / ระยะเวลาดาเนิ นโครงการ
ผลงานไม่นอ้ ยกว่า 1 ภาคเรียน
( ภาคเรียนที่ 2 ของปี การศึกษาก่อนหน้า และหรือ ภาคเรียนที่ 1 ของปี
การศึกษาปัจจุบน ั )
เรือ
่ งที่ 12
้
ว่าด ้วยการแข่งขันทักษะวิชาชีพ และทักษะพืนฐาน
เรือ
่ งที่ 13 ว่าด้วยการประเมิน
กิจกรรมองค์การวิชาชีพ
องค์การ สมาชิกดีเด่น
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31 แบบ อวท. 32 - 39
อวท. 01/1
ขอจัดตั้งองค์การ
อวท.01/2
ขอจัดตั้งชมรม
ว ิชาชีพ
อวท.01/3
ขอจัดตั้งชมรมอื่น
อวท. 02/1
แต่งตั้งคณะกรรมการบร ิหารองค์การ
ระดับสถานศึกษา
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท. 02/2
แต่งตั้งคณะกรรมการบร ิหารองค์การ
ระดับ จังหวัด
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท. 02/3
แต่งตั้งคณะกรรมการบร ิหารองค์การ
ระดับ ภาค
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท. 02/4
แต่งตั้งคณะกรรมการบร ิหารองค์การ
ระดับ ชาติ
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.03
ประกาศจัดตั้งองค์การ
ระดับสถานศึกษา
อวท. 04
ประกาศจัดตั้งชมรมวชาชี
ิ พ
ชมรมอื่น
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.05
ขอแต่งตั้งครู ที่ปร ึกษา
ชมรมว ิชาชีพ ชมรมอื่น
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.05/1
แต่งตั้งครู ที่ปร ึกษา
ชมรมว ิชาชีพ ชมรมอื่น
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.06
ใบสมัครสมาชิก
ชมรมว ิชาชีพ
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.06/1
ใบสมัครสมาชิกชมรมอื่น
รายงานผลการประเมิน
คัดเลือก ชมรมว ิชาชีพดีเด่น
อวท.30
ประกาศผลการคัดเลือก
ชมรมว ิชาชีพดีเด่น
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.31
ประกาศแต่งตั้ง
คณะกรรมการดาเนินงาน
จัดกิจกรรมโครงการ
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.32
ใบสมัครเพื่อรับการ
ประเมินเป็นสมาชิกดีเด่น
โครงการภายใต้การนิเทศ
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.35
ประกาศแต่งตั้งคณะกรรมการ
การประเมินสมาชิกดีเด่น
โครงการภายใต้การนิเทศ
•แบบ อวท. 01 / 1 – อวท. 31
อวท.36
รายงานผลการการประเมิน
สมาชิกดีเด่นโครงการภายใต้การ
นิเทศ
อวท.37
ประกาศผลการประเมินสมาชิก
ดีเด่นโครงการภายใต้การนิเทศ
อวท.38
ประกาศผลการประเมินสมาชิกดีเด่นโครงการภายใต้การนิเทศ ระดับ
จังหวัด/ภาค/ชาติ
อวท.39
ประกาศรายชื่อองค์การมาตรฐาน และองค์การมาตรฐานดีเด่น
่
เอกสารทีปร ับปรุงแก ้ไข
1. องค์ประกอบการจัดทารูปเล่ม
2. แบบฟอร์มโครงการ
3. การประชุม
3.1 บันทึกขออนุญาตประชุม
3.2 วาระการประชุม
3.3 บันทึกเชิญประชุม
3.4 ลงลายมือชื่อเข้าประชุม
3.5 รายงานการประชุม
การจัดทารูปเล่มโครงการ
1. แผนงาน/โครงการ
่
2. คาสังมอบหมายงานและประกาศขององค ์การ
3. เอกสารประกอบการประชุม
4. เอกสารการประชาสัมพันธ ์
5. ตาราง, เกณฑ ์ กติกา, หนังสือเชิญ, คากล่าวรายงานในพิธเี ปิ ด, คา
กล่าวเปิ ด, คากล่าวปิ ด ฯลฯ
การจัดทารูปเล่มโครงการ
่ อประเมินผล ตามทีได
9. ตัวอย่างเครืองมื ่ ้กาหนดไว ้ในโครงการ
10. เอกสารการประเมินผลและสรุปผลโครงการ
้
11. บันทึกข ้อความรายงานผลเสนอตามขันตอน โดยผ่านครูท่ี
ปรึกษาฯ, หัวหน้างานกิจกรรมฯ, รองผู ้อานวยการ
ฝ่ ายพัฒนาฯ, ผูอ้ านวยการสถานศึกษา
ASSOCIATION OF FUTURE THAI PROFESSIONAL OFFICE
OF VOCATIONAL EDUCATION COMMISSION
THANK YOU
AFT OVEC
อวท.ระดับชาติ