Ministerio de Educación

Nombre del curso: Gestión de Negocio

Universidad Al-Baha
Internacionale
Facultad de Ciencias
Semestre: I
Administrativas y
Examen fina
Financieras
Fecha: 1437/3/18. Año Académico: 1436-1437
Departamento: Duración del examen: 2 horas………….
Administración de
Empresas

Nombre del estudiante:………………………………. MARC

………………………………………. AS

N° de estudiante:…………………………..……………………………………..... 50

Departamento:……………..
…………………………………………………………….

Instrucciones de examen

Para uso exclusivo de  Escriba su nombre y número claramente en el

instructores: espacio de arriba.

Pregunt  No se permiten teléfonos celulares durante el

Marca
a No. examen en ningún momento. Usted será
responsable si lo atrapan con uno.

 Si tiene algún problema, simplemente levante la

mano y espere a un supervisor.

 No se le permite abandonar la sala de exámenes

hasta que hayan transcurrido al menos 30 minutos
del examen.

 Además, en el caso de una pregunta de opción

múltiple, si elige más de una respuesta, entonces
el profesor es libre de considerarla como una
respuesta incorrecta .

 No tiene derecho a conservar su hoja de

respuestas una vez que uno de los supervisores le
indique que la envíe.
Total  Deberá seguir completamente todas las
instrucciones del supervisor; de lo contrario,
 tendrá que rendir cuentas.

PARTE A: Preguntas de opción múltiple (15 puntos)

1. ---------------------------------Estudio de la moralidad y normas de conducta.

a) Ética b) Comportamiento c) Personalidad

2. -----------------------Implica las acciones de una empresa para beneficiar a la

sociedad más allá de los requisitos de la ley y los intereses directos de la empresa.
a) Lectura Social Corporativa b) Responsabilidad Social Corporativa c)
Investigación Corparte

3. ------------------------ Organización privada sin fines de lucro que busca servir los
intereses de la sociedad enfocándose en temas sociales, políticos y económicos
como pobreza, justicia social, educación, salud y medio ambiente.
a) Organización no gubernamental (ONG) b) Oficial no gubernamental
(ONG)
c) Orden No Gubernamental (ONG)

4. --------------------- negativa a contratar mujeres para trabajos más que de bajo nivel
a) Contratación con brecha de género b) Esperanza con brecha de género c)
Perfeccionamiento de la brecha de género

5. ----------------------- Favorece el mayor bien para el mayor número de personas

bajo un conjunto determinado de limitaciones.
a) Utilización b) Utilitarismo c) Utilidad

6. ---------------------------------Es un conocimiento adquirido que las personas utilizan

para interpretar la experiencia y generar un comportamiento social. Este
conocimiento forma valores, crea actitudes e influye en el comportamiento.
a) Carácter b) Competencia c) Cultura

7. -------------------------------: En algunas sociedades, los altos directivos toman todas

las decisiones organizativas importantes.
a) Decisión Centralizada b) Decisión Descentralizada c) Decisión No
Centralizada

8. ------------------------------ En otros, estas decisiones se difunden por toda la

empresa y los gerentes de nivel medio y bajo participan activamente en ellas.
participar y tomar decisiones clave.
a) Decisión Centralizada b) Decisión Descentralizada c) Decisión No
Centralizada

9. --------------------- En algunas sociedades, quienes toman las decisiones

organizacionales son reacios al riesgo y tienen grandes dificultades con las
condiciones de incertidumbre.
a) Saffola b) sofá c) Seguridad

2
 10. -------------------- En otros, se fomenta la toma de riesgos y la toma de decisiones
en condiciones de incertidumbre es común.
un retorno b) Riesgo c) Seguridad

11. ---------------------- En algunos países, el personal que realiza un trabajo

sobresaliente recibe recompensas individuales en forma de bonificaciones y
comisiones.
a) Recompensas motivacionales b) Recompensas grupales c) Recompensas
individuales
12. ---------------------- En otros, las normas culturales requieren recompensas grupales
y las recompensas individuales están mal vistas.
a) Recompensas motivacionales b) Recompensas grupales c) Recompensas
individuales
13. --------------------------------- Una filosofía de gestión nacionalista según la cual los
valores e intereses de la empresa matriz guían las decisiones estratégicas. .
a) Predisposición etnocéntrica b) Predisposición policéntrica c) Sin
presiposición

14. ---------------------- Una filosofía de gestión mediante la cual las decisiones

estratégicas se adaptan a las culturas de los países donde opera la multinacional.
a) Predisposición etnocéntrica b) Predisposición policéntrica c) Sin
presiposición

15. --------------------------- Creencia de que un enfoque mundial para hacer negocios

es clave para la eficiencia y la eficacia.
a) El imperativo de la globalización b) El imperativo de la localización c) El
imperativo de la nacionalización

PARTE B: Preguntas de respuesta corta (5x5=25)

RESPONDA CINCO PREGUNTAS

1. ¿Cuáles son los Principios del Pacto Mundial?

-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------
2. ¿Qué quieres decir con recompensas individuales?
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------

3
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------
3 . ¿Qué quiere decir con decisión centralizada?

-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------

4 . Definir decisión descentralizada

-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
----------------------------
5 . ¿Qué es el imperativo de la globalización?
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------
6. Definir predisposición policéntrica
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
----------------------------
PARTE C: Verdadero o Falso (10X1=10)
1. [ ] La ética de la virtud se centra en comportamientos y acciones centrales e
individuales y en cómo expresan y forman el carácter individual no es
aristotélico
4
 2. [ ] Derechos Humanos, Trabajo, Medio Ambiente y Anticorrupción se denomina
Principios del Pacto Mundial
3. [ ] El estudio de la moralidad y las normas de conducta no puede denominarse
ética.
4. [ ] Razonamiento social corporativo Implica las acciones de una empresa para
beneficiarse sociedad más allá de las exigencias de la ley y de los
intereses directos de la firme
5. [ ] Procedimientos informales En algunas sociedades, mucho se logra a
través de medios informales.
6. [ ] La cultura de algunos países fomenta la estabilidad y la resistencia a
cambiar.
7. [ ] Los valores no son las convicciones básicas que las personas tienen sobre
8. [ ] En algunas sociedades, las personas se identifican muy fuertemente con
su organización o empleador se llama Baja Lealtad.
9. [ ] Una filosofía nacionalista de gestión según la cual los valores y
Los intereses de la empresa matriz guían las decisiones estratégicas.
Predisposición policéntrica
10. [ ] Una filosofía de gestión según la cual las decisiones estratégicas se adaptan
a adaptarse a las culturas de los países donde opera la multinacional
se llama Predisposición etnocéntrica

RESPUESTAS A GESTIÓN DE NEGOCIOS INTERNACIONALES---EXAMEN

FINAL

PARTE A

S.NO RESPUES
TA PARTE B: Preguntas de respuesta corta
1) A (5x2=10)
1. ¿Qué son los Principios del Pacto Mundial?
2) B
Respuesta: Derechos Humanos, Trabajo, Medio Ambiente
3) A y Anticorrupción se llama Principios del Pacto Mundial
4) A
5) B 2. ¿Qué quieres decir con recompensas individuales?
6) C Respuesta: En algunos países, el personal que realiza un
7) A trabajo destacado recibe recompensas individuales en
8) B forma de bonificaciones y comisiones.
9) C
10) B 3. ¿Qué quiere decir con decisión centralizada?
11) C Respuesta: En algunas sociedades, los altos directivos
12) B toman todas las decisiones organizativas importantes.
13) A
4. Definir decisión descentralizada
14) B
Respuesta: En otros, estas decisiones están difundidas por
15) A
toda la empresa, y los gerentes de nivel medio y bajo
participan activamente en las decisiones clave y las toman.

5.
5
¿Qué es el imperativo de la globalización?
Respuesta: Creencia de que un enfoque mundial para
hacer negocios es clave para la eficiencia y la eficacia.

6. Definir predisposición policéntrica

Respuesta: Una filosofía de gestión según la cual las
 PARTE-C

1) F
2) t
3) F
4) F
5) t
6) t
7) F
8) F
9) F
10) t