Kurumsal Sürdürülebilirlik Nedir?

Kurumsal sürdürülebilirlik kavramı oldukça popüler olan kavramlardan biri. Gerek iş dünyasında
gerek akademik çevreler tarafından öne çıkarılan bu kurumsal sürdürülebilirlik kavramı, özellikle özel
sektörde faaliyet gösteren şirket ve kurumlar tarafından benimsenmektedir. Kurumsal
sürdürülebilirlik nedir diye merak edenler için kısaca açıklamak gerekirse, şirketlerin ya da kurumların
çevresel, sosyal ve ekonomik olarak değişen dünya sistemine uyum sağlamaya çalışması ve bu
değişen sisteme entegre olması anlamına gelir. Pek çok uzman şirketlerin geleneksel yöntemlerle
ayakta kalmaya devam etmesinin değişen dünya düzeninde mümkün olmayacağını savunur. Bu
yüzden gelişen çevreye ayak uydurmak ve uzun süre ayakta kalmak isteyen şirketler kurumsal
sürdürülebilirlik kavramını benimseyerek, kurumsal sürdürülebilirlik ilkeleri ve amaçları
doğrultusunda hareket etmeye çalışmaktadır. Kurumsal sürdürülebilirlik sadece herhangi bir işletmeyi
yönetenleri ve fiziksel olarak bir işletmenin ayakta durmasını kapsamaz. İşletme bünyesinde faaliyet
gösteren çalışanları, onların motivasyonunu ve şirketin örgütsel yönetimini de kapsar. Bundan dolayı
alanı geniş bir kavram olduğu söylenebilir. Bir işletme çalışanlarını ve işletmenin diğer unsurlarını
kurumsal sürdürülebilirlik kavramı içerisinde dahil ederse başarılı olabilir ve uzun süre faaliyet
gösterebilir. Bu durum ekonomik olarak da iyileşme ve daha fazla getiri sağlayabilir. Sadece kâr amacı
taşıyan, gelişen ve dönüşen çalışma sistemine ayak uydurmak konusunda direnç gösteren
işletmelerin uzun vadede faaliyet göstermesinde birçok problem ortaya çıkabilir. Bundan dolayı
işletmelerin kurumsal sürdürülebilirliğin önemi işletmelerin ve çalışanların bünyesinde iyi ve doğru
bir şekilde entegre etmeli ve bu yönde vizyon ve misyon düzenlemesi yapmalıdır. Ekolojik, sosyolojik
ve finansal olarak dinamik olan iş dünyasında verimli bir şekilde faaliyet göstermek isteyen işletmeler
kurumsal sürdürülebilirlik stratejileri ve prensiplerini özümseyip gelişmeleri takip ederek çalışmalar
yapmaya gayret göstermektedir. Kurumsal sürdürülebilirlik örnekleri pek çok alanda sıklıkla
karşılaşılan örnekleri içerir.

Kurumsal Sürdürülebilirliğin Önemi

Kurumsal sürdürülebilirlik kavramı birçok açıdan önem taşır. Öncelikle finansal olarak fayda sağladığı
ifade edilebilir. Daha az maliyetle daha fazla verim almak gibi bir artısı vardır. Ayrıca kâr oranını da
artıran kurumsal sürdürülebilirlik, paydaşları da memnun edebilir. İşletmeleri sadece kâr odaklı
düşünmekten çıkaran kurumsal sürdürülebilirlik sayesinde değişen ekonomi, dinamiklere de kolay bir
şekilde entegre olabilir. Bunların dışında işletmenin itibarını ve tanınırlığını da artıran kurumsal
sürdürülebilirlik, özellikle küçük işletmelerin benimsemesi gereken önemli bir olgu olarak görülebilir.
İşletmenin vizyon, misyon ve değerlerinin öne çıkmasını sağlayan ve itibarını yücelten bu kavram ile,
piyasa içerisinde faaliyet gösteren diğer işletmeler arasında fark edilebilmeyi kolaylaştırır. Aynı
zamanda işletmenin ürettiği markayı da öne çıkarmaya yardımcı olan kurumsal sürdürülebilirlik
sayesinde markanın geleceği hakkında öngörü yapılabilir. Bunun yanı sıra markanın değişen hedef
kitlesi, görünürlüğü ve vermek istediği mesajın gelecekte değişip değişmediği öngörülebilir ve
bunların üzerine çeşitli çalışma ve analiz yapmak kolaylaşabilir. Ayrıca dünya piyasasında markanın
durumu ve yeri hakkında da planlar yapmak mümkün olabilir. Tüm bunların dışında önemli bir
kurumsal sürdürülebilirlik politikası ise, işletmenin verilerinin doğru ve güvenle saklanmasıdır.
İşletmeye dair geçmiş verilerin saklanması işletmenin gelecekte yapacağı işler için atacağı adımlar
alanında önemlidir. Bu yüzden işletmelerin verilerini kaybetmemesi gerekir. Kurumsal
sürdürülebilirlik verilen saklanması ve güvenli bir şekilde korunmasını değerli gören bir kavramdır.
Verilerin güvenle ve uzun süre korunması bir işletmenin ayakta kalmasına da yardımcı olur. Çünkü
herhangi bir veri kaybı ya da veri eksiği işletmenin gelecek için atacağı adımı geciktirebileceği gibi
işletmenin finansal kayıplar yaşamasına da yol açabilir. Tüm bunlar göz önüne alındığında kurumsal
sürdürülebilirlik işletmeler için oldukça önemli görülmektedir.

Kurumsal Sürdürülebilirliğin Boyutları

Kurumsal sürdürülebilirliğin birden fazla modeli vardır. Akademik çevreler tarafından önemli görülen
kurumsal sürdürülebilirlik modelleri, ekonomik, sosyal ve çevre olarak üçe ayrılır. Kurumsal
sürdürülebilirlik ekonomik olarak incelendiğinde, işletmenin kârını, finansal kapasitesini, gelir
değişimini, sermayesini ve finansal performansını kapsar. Ayrıca üretimi, çalışan performansını ve
işletmede var olan diğer unsurları da içinde barındırarak bütüncül bir yaklaşım sunar. Kurumsal
sürdürülebilirlik tüm bu unsurları göz önünde tutarak değişen ekonomik koşullara uygun olarak
işletmenin faaliyet yapmasını amaçlar. Sosyal modele bakıldığında, işletmenin bulunduğu ülke,
toplum, toplumun dinamiklerini, insan ihtiyaçlarını, beşerî sistemi, nüfus ve kalkınmayı, sosyal
statülerin değişimini, kentleşme, eğitim, sağlık, göç, iletişim ve ulaşım gibi pek çok faktörü içinde
barındırır. Tüm bu faktörler doğrultusunda işletmenin sosyal konumunu analiz eden kurumsal
sürdürülebilirlik, işletmenin gelecekte toplumdaki konumunu da belirlemeye yardımcı olur. Aynı
zamanda işletmede görevlendirilecek çalışanları veya diğer unsurları seçerken kolaylık sağlar. Son
olarak ise, çevre modeli kurumsal sürdürülebilirlik için önemlidir. Çevre modeli, çevrede bulunan
kaynaklar, doğal çevre, çevresel ihtiyaçlar gibi faktörleri kapsar. Kurumsal sürdürülebilirlik ekonomik
boyuttan çok sosyal ve çevre boyutuna daha fazla ağırlık verir. Çünkü kurumsal sürdürülebilirlik sosyal
ve çevre dinamikleri sonucu ortaya çıkmıştır. Çevrede bulunan doğal ve beşerî kaynaklar işletmeler
açısından oldukça değerlidir. Bundan dolayı kurumsal sürdürülebilirlik çevre ve doğal hayata daha çok
ehemmiyet gösterir. Çeşitli çevresel kaynaklardan yoksun olan sosyal ortamda işletmeler, bünyesinde
barındıracak insan ya da beşerî unsur bulundurmakta zorlanır. Bu da üretimi olumsuz olarak
etkileyeceğinden, işletme ekonomik olarak gelişme gösteremez. İşletmelerin bu üç modelin kurumsal
sosyal sorumluluk ve sürdürülebilirlik açısından gerekli olduğunu bilmesi ve bu modellerin birbirini
tamamladığını fark etmesi geleceği açısından önemlidir.

Kurumsal Sürdürülebilirlik Konusunda Yardımcı Olan Firmalar

Kurumsal sürdürülebilirlik nedir sorusu birçok işletmenin merak ettiği ve bu konuda çalışma yaptığı,
kurumsal sürdürülebilirliği kendi bünyesine entegre etmeye çalıştığı bir kavram haline geldi. Değişen
çevre koşulları işletmeleri bu duruma zorunlu kılar. Kurumsal sürdürülebilirliği kendi işletmesine
entegre etmek isteyen kişiler 4EN firmasının sunduğu imkanlardan yararlanabilir. 4EN firması
işletmelere kurumsal sürdürülebilirlik eğitimi konusunda yardımcı olarak çevre danışmanlığı hizmeti
vermektedir. Ayrıca kurumsal karbon ayak izi hesaplaması, emisyon azaltım projesi geliştirme, su ayak
izinin hesaplanması ve raporlanması, sıfır atık danışmanlığı gibi kurumsal sürdürülebilirlik eğitimi
hakkında danışmanlık hizmeti vermektedir. İşletmelerin çevresel koşullara uyumlu olacak şekilde
hareket etmesine yardımcı olarak, işletmenin yapısına ve kapasitesine göre faaliyet yürütmektedir.
Aynı zamanda 4EN firması iş sağlığı ve güvenliği sistemleri danışmanlığı, sosyal uygunluk denetim
danışmanlığı, kimyasal değerlendirme, kimyasal yönetim danışmanlığı, çevresel risk değerlendirmesi
ve patlamadan korunma değerlendirmesi gibi alanlarda geniş kapsamlı bir şekilde çalışmalar
yapmaktadır. Ayrıca işletmelere INDEX denetimi, SEDEX denetimi, çevresel 3. taraf denetimi,
PRIMARK denetimleri, organik denetim süreçleri gibi birçok denetim konusunda da yardımcı olup,
danışmanlık hizmeti sunmaktadır. Kurumsal sürdürülebilirliğin öneminin farkında olan 4EN, uzman ve
deneyimli ekibiyle çeşitli işletmelere bu konuda yardımcı olmaktadır. İşletmelerin çevresel koşullara
ayak uydurmasında destekler sunan 4EN sayesinde birçok işletme finansal ve sosyal olarak çeşitli
ilerlemeler kaydetmiştir. Kurumsal sürdürülebilirliği kendi işletmesinde de uygulamak ve bu konu
hakkında danışmanlık hizmeti almak isteyen işletmeler 4EN ile iletişime geçebilirler. Sürekli gelişen
ekonomik, sosyal ve çevre şartlarının işletmelerde yarattığı olumsuz durumların farkında olan 4EN,
işletmelere kapsamlı bir şekilde danışmanlık hizmeti sunmaktadır.