BARANGAY VAW DESK

May 24, 2018

Capacity Building for LGU Social Workers Handling
Children in Need of Special Protection (CNSP)
Madison Hotel, Quezon City
 Pagtatatag ng VAW Desk

VAW DESK

• Isang pasilidad na tumutugon sa mga kaso ng VAW sa

paraang gender-sensitive o may respeto sa kasarian.

• Ito ay pinamamahalaan ng isang taong itinalaga ng Punong

Barangay.

• May mga kagamitan ang VAW Desk na mahalaga upang

makapaghatid ito ng serbisyo
Dapat ang pasilidad ay may pagpapahalaga sa “right to
privacy” o karapatan na maging pribado, at matiyak na
mapangalagaan ang kaligtasan ng mga biktima o mga
nakaligtas mula sa karahasan at sinigurado ang
sumusunod:

1. Mapanatiling lihim ang buog pakikipag-ugnayan sa

kliyente; at

2. Ang panayam ay dapat maisagawa sa isang lugar

kung saan komportable ang kliyente at ligtas na
makapagbahagi ng kanyang kuwento ng walang
takot.
Mga Gawain ng VAW DESK

• Tumugon sa mga kaso ng gender-based violence.

• Itala ang bilang ng mga gender-based violence na

hinawakan ng barangay;

• Makapagsumite ng ulat sa bawat ikatlong buwan

tungkol sa lahat ng kaso ng VAW sa DILG
City/Municipal Field Office at sa City/Municipal Social
Welfare Development Office (C/MSWDO);
Mga Gawain ng VAW DESK

• Panatilihing lihim at ligtas ang mga tala ng kaso ng

VAW, at masiguro na tanging ang mga naatasang tao
lamang ang nakakakita nito;
Mga Gawain ng VAW DESK

• Tulungan ang mga biktima ng VAW sa pagkuha ng

Barangay Protection Order (BPO) at ng mga
kinakailangang serbisyo;

• Gumawa ng isang gender-responsive plan ng

barangay na tutugon sa mga gender-based violence;
- pagbibigay ng suporta sa mga biktima;
- pagpapatibay ng kakayanan (capacity building)
- Sistema ng pagsangguni
Mga Gawain ng VAW DESK

• Makipag-ugnayan at isangguni ang mga kaso ng VAW

sa mga ahensiya ng pamahalaan, NGO at iba pang
institusyon na nagbibigay ng serbisyo kung
kinakilangan.

• Tugunan ang iba pang uri ng pang-aabusong

ginagawa laban sa kababaihan, lalo na sa mga:
* nakakatanda
* may kapansanan
* marginalized groups
Mga Gawain ng VAW DESK

• Pangunahan ang adbokasiya sa pagsusugpo sa VAW

sa pamayanan; at

• Tuparin ang iba pang tungkulin na inaatas.

Saan maaring magtayo ng VAW Desk?
 Sa loob o sa paligid ng Barangay
Hall;

 Malapit sa tanggapan ng Punong

Barangay.

 Ang lokasyon ay dapat angkop

upang masigurong ligtas ang
kliyente at manatiling lihim ang
pakikipagugnayan;

 Dapat may hiwalay na silid sa

pagdaus ng “intake interview”
Pasilidad:
Isang silid na may:

 May alternatibong pasukan

at labasan na hiwalay sa
main entrance ng barangay
hall;
 Ang tao sa loob ng silid ay
hindi makikita mula sa
labas;
 Maaring maikandado mula
sa loob;
 May sapat na daluyan ng
hangin, malinis at maayos;
Kasangkapan:

 Mesa;

 Mga upuan;

 Filing Cabinet o
lalagyan; at

 Sofa bed/folding bed

o banig
 Kasangkapan:

PAALALA: Ang VAW Desk ay

dapat may hiwalay na cabinet
o bukod na taguan ng gamit
kung saan maaring itagong
mabuti at mapangalagaan ang
mga file or dokumento. Ang
paggamit ng mga laman nito
ay nararapat sa kontrolado ng
tagapangasiwa ng VAW Desk.
 Iba pang gamit:
• Computer para sa pagtatala at
pagmomonitor ng mga kaso ng VAW;

• Camera para sa pagdo-document ng

mga kaso ng karahasan, lalo na sa
pagkuha ng patunay;

• Bentelador o air-conditioning unit,

hangga’t maari;

• Telebisyon at;

• Tape o voice recorder

 Iba pang gamit:

PAALALA: Para sa layuning pangseguridad;

ang camera sa mobile phone ay di maaring
gamitin upang maiwasan ang pagkalat ng
mga video sa mga di kilalang indibidwal.

Wala dapat sa loob ng counseling room ang

telebisyon.
 Gamit sa Pagsubaybay

• Mga importanteng forms gaya ng

VAW Docs Intake Form, Referral
Form, Feedback Form, at BPO
Application Form; at mga logbook;

• Ang nakatalagang tao ng VAW

Desk ay dapat tumulong sa taong
dumulog sa Desk upang maisulat
ng tama ang mahalagang
impormasyon sa logbook.
 Mga References:

• Directory of Service Providers

• VAW Desk Handbook;
• VAW-related reference
books, brochures,
 Paalaala
Ang VAW Desk ay dapat magpanatili ng
directory ng lahat ng ahensiya at institusyon na
nagbibigay ng serbisyong may kinalaman sa VAW
mula sa barangay hanggang sa mga pambansang
ahensiya. Dapat may laman itong mahalagang
impormasyon gaya ng pangalan, address, numero o
telepono/fax, email address at iba pang contact details
ng mga ahensiya o institusyon. Lalo na sa mga kaso
kung saan kinakailangan nila ng tulong legal,
psychological services (tulad ng counseling,
psychiatric examination at theraphy); serbisyo medical,
medico-legal services; at pagpapaunlad ng kabuhayan
at employment assistance.
 Supplies

 Pangunahing kagamitan sa pangangalap ng ebidensiya at

pagtatago nito;

 Malinis na tubig / inuming tubig;

 First Aid Kit;

 Pagkain para sa agad na nangangailangan.

Personal na Gamit

 Damit;

 Toiletries gaya ng tissue

paper, sanitary napkin,
rubbing alcohol, bulak, sipilyo,
toothpaste, tuwalya at mga
sabon;

 Unan at kumot
Personal na Gamit

PAALALA:
Mahalaga na may mga
nakahandang damit at damit-
panloob para sa mga biktima o
mga nakaligtas mula sa
karahasan, lao sa mga
pagkakataong ang kanilang
kasuotan ay sira o may ma
bakas ng mantsa ng dugo.
Transportaion and
Utilities

• Ang bawat kaso ng

VAW ay dapat tratuhin
ng mabilisan o
“emergency” kaya
dapat may madaliang
masasakyan tuwing
kinakailangan.
 TRANSPORTATION
AND UTILITIES

• Linya ng kuryente:

hanga’t maari ang

VAW Desk ay mapanatili na
may sapat na ilaw at maayos
na daluyan ng hangin, may
generator o baterya.
Advocacy and Promotional Materials:

• Communication and advocacy

plan;

• Anti-VAW posters, banners,

leaflets, brochures and other IEC
materials;

• Flowchart on anti-VAW services;

Advocacy and Promotional Materials:

•Flowchart kung paano iapply ang

BPO;

•Simpleng chart na naglalaman ng

buod ng mga kaso ng VAW na
hinawakan ng barangay, kasama na
rito ang bilang ng kaso na
natugunan ng VAW Desk
Pagtatalaga ng VAW Desk Officer
Katangian ng isang VAW Desk
Officer:

Sensitibo sa sitwasyon at mga

pangangailangan ng biktima o mga
nakaligtas mula sa karahasan;

Tapat sa tunkulin;

May masigasig na pagnanais na

makatulong sa biktima.
Pagtatalaga ng VAW Desk Officer
Katangian ng isang VAW Desk
Officer:

Nakikiramay ng di nanghuhusga;

Matapat at maayos gumamit ng badyet;

Maparaan sa pagtugon ng mga

pangangailangan ng mga biktima o
nakaligtas sa kaharasan.
 Ayon sa JMC 2012-2, mas
makabubuti na ang isang
babaeng barangay kagawad o
isang babaeng barangay tanod
ang maaring italagang VAW
Sino ang Desk Officer.
maaring
gawing VAW Sa mga pagkakataong wala
Desk Officer? pang may naturuan na gumanap
ng tungkulin, siguraduhin na ang
taong itatalaga ay sumailalim sa
training tungkul sa basic gender
sensitivity at oryentasyon sa mga
batas.
 Ipinagpapalagay lamang na mas
makbubuti kung babae ang
gaganap na VAW Desk Officer dahil
Kinakailangan karamihan ng mga kasong may
bang babae ang kinalaman sa VAW, ang mga
isang VAW salarin ay lalake.
Desk Officer?
Ang mga biktima ng VAW ay
maaring mas komportable sa
paglalhad ng kanilang karanasan
sa kapwa babae.
 Pwede!
Paanu kung walang babaeng
barangay kagawad o babaeng Posibleng magtalaga ng mga
tanod? Maari bang ang community volunteer na taglay
sinumang babaeng residente ang katangian ng isang VAW
ng barangay ay maitalaga Desk Officer.
bilang VAW Desk Officer?
Kinakailangan din na
sumailalim sa gender-
sensitivity training at
oryentasyon sa mga batas.
 Kinakailangan bang alam ng VAW Desk Officer ang
mga batas laban sa VAW bago siya maitalaga?

Hindi kinakailangan.

Ngunit kinakailangan na maunawaan ng VAW Desk Officer

ang mga pangunahing prinsipyo at konteksto ng pagtugon sa
VAW. Marapat na sila ay dumalo sa mga training at seminar
upang maging sensitibo sa paghawak ng kaso.
 Mga batas na dapat matutunan at maunawaan ng
VAW Desk Officer:

 Anti-Violence Against Women and Children Act (RA9262)

 Magna Carta of Women (RA 9710)
 Anti-Trafficking in Persons Act (RA9208)
 Anti-Rape Law (8353) and the Rape Shelter Act (RA8505)
 Anti-Child Abuse Act (RA7610)
 Anti-Child Pornography Act (RA9775)
 Anti-Sexual Harassment Law (RA7877)
 Gender-related provisions of the Revised Penal Code (e.g.
physical injuries, acts of lasciviousness)
 Relevant provisions of the Family Code .
 KAKAYAHAN AT KATANGIAN NG VAW DESK
OFFICER:
KNOWLEDGE (KAALAMAN)
• Uri at daynamiks ng kasarian
• Uri at daynamiks ng
kapangyarihan
• Uri at daynamiks ng VAW at
mga karahsan sa pamilya
• Crisis Intervention
• Sekswalidad
• Katarungan at Paghilum
(healing)
• Isip-biktima
ATTITUDE (SALOOBIN)
• Pagtanggap na walang kondisyon
• Tagapaghatid ng pagbabago
(Agent of Change)
• Pagsasarili o Otonomiya
• Pagpapakatotoo
• Pakikiramay
• Kakayahang makiangkop
• Makabagong pagtingin (out of the
box thingking)
• Hindi mapanghusga
• Personal na kamalayan
• Pakikipagtulungan at pakiki-isa
• Katapatan
 KAKAYAHAN AT KATANGIAN NG VAW DESK
OFFICER:
HABITS AND ETHICS OF
SKILLS (KASANAYAN)
WORK (PAGUUGALI)
• Pagtatasa (assessment) • Paniniwala sa kliyente
• Tunay na malasakit sa kliyente
• Pakikinayam at pagtatala • Sariling kamalayan at pagaalaga sa
• Pamamahala ng Kaso sarili
• Kakayahang makiangkop
• Kumunikasyon • Tagapagtaguyod ng Pagbabago
• Pagdodokumento • Nagpapanatiling lihim at confidentiality
• Aktibong pakikinig • Nagpapanatili ng Kasanayan
• May matibay na pananalig na
• Pamamahala sa daynamiks mawakasan ang VAW at karahasan sa
ng grupo tahanan
• Pagsanguni • Nagtatrabaho nang may masigasig na
damdamin at kagustuhang matuto ng
• Pagawa ng ulat/report ibang bagay
Paggabay sa Pagbibigay Serbisyo

* Ang barangay ay di lang dapat

tumutugon at magbibigay lunas sa
mga isyo ukol sa VAW. Dapat ring
mapigilan ng barangay ang
karahasan.
Protocols at mga Pamamaraan

• Siguraduhing ang biktima o mga

nakaligtas mula sa karahasan ay:

• Komportable;
• Nasa ligtas at pribadong silid o
lugar; at
• May tubig at iba pang
pangunahing kinakaiangan gaya
ng pagkain, first aid at damit.
STEP 1
Protocols at mga Pamamaraan

• Pagaralan ang sitwasyon

sa pamamagitan ng
pagkalap sa mga
pangunahing
impormasyon na
makapagsabi kung may
mga posibleng panganib.
STEP 2
Protocols at mga Pamamaraan
• Kung ito ay isang emergency, gawin ang
sumusunod:

• Kung kinakailangan nga atensiyong medical,

dalhin agad ang biktima o mga nakaligtas mula sa
karahasan sa pinakamalapit na klinika o ospital;

• Kung kinakailangan ng atensyong legal o ng

proteksyon, lalo na kung nakasalalay rito ang
kaligtasan at katiwasayan ng kliyente, isangguni o
dalhin sa nararapat na opisinang makapagbigay
ng proteksyon. STEP 3
Protocols at mga Pamamaraan
• Kung ito ay isang emergency, gawin ang
sumusunod:

• Sulatan ang INTAKE at REFERRAL FORMS

STEP 3
 PAALALA:
 Ang pagtatala ng lahat ng mahahalagang
impormasyon ay dapat isagawa sa nakalaang
logbook sa lalong madaling panahon
Protocols at mga Pamamaraan

• Pakikipagpanayam:

• Dapat “gender-sensitive”, taos-puso, at

gumagamit ng wika o deyalekto na
nauunawaan ng biktima o mga nakaligtas
mula sa karahasan.

• Tulungan ang Punong Barangay o ang

kagawad sa pagsasagawa ng panayam.
STEP 4
Protocols at mga Pamamaraan

Paalala sa pakikipagpanayam:

 Tanungin ang biktima o mga nakaligtas mula sa

kaharasan kung bakit siya dumudulog sa VAW Desk

 Ipasulat sa biktima o mga nakaligtas mula sa

karahasan ang mga sumusunod na impormasyon sa
logbook:
* Personal na impormasyon
* Dahilan ng pagbisita/pagpunta
* Kinakailangang aksyon
Protocols at mga Pamamaraan

Paalala sa pakikipagpanayam :

 Hayaan ang nakaligtas mula sa karahasan na

ilahad ang kaniyang kwento;

 Magtanong kung sa tingin ng officer ay

nagdadalawang isip ang biktima o hindi nya alam
paanu simulant ang kwento.

 Iwasan magbigay ng sariling opinyon.

Protocols at mga Pamamaraan

Mga dapat Gawin Mga Di-dapat Gawin

1. Seryosohin ang kaso 1. Salungatin ang kwento ng

biktima o gawing
kakatawanan ang kaniyang
sitwasyon.

2. Pigilan ang sarili sa 2. Maging mapanghusga

paghuhusga

3. Ilahad at sabihin ang lahat ng 3. Pilitin siyang magdesisyon

opsyon na makabubuti at di
makakabuti para sa kliyente
 PAALALA:
 Tiyakin na ang insidente ay nakatala sa
isang bukod na pahina upang
mapigilang malaman ng ibang kliyente o
nagrereklamo ang sitwasyon ng iba.

 Ang bawat pahina ay dapat na may

bilang at ang mga bilang na ito ay dapat
na tumutugma sa case number sa
folder ng kliyente
Protocols and Procedures

• Kung ang kaso ay paglabag sa RA. 9262,

ipaalam sa biktima o nakaligtas sa
karahasan ang kanyang, mga karapatan,
mga solusyon at lunas na maaring makuha.

• Ipaalam ang Barangay Protection Order

(BPO) at kung paanu makakakuha at ang
implikasyon nito sa bata.

• Kung nais magkaroon, tulungan siyang

mag-apply.

STEP 5
Anu ang ibang opsiyon?

- Maari rin siyang humingi ng Temporary Protection Order

(TPO) o ng Permanent Protection Order (PPO).

- Ipaliwanag din ang mga implikasyon nito sa kukuha at sa

kanyang mga anak.
Paanu kung piliin nya na kumuha ng TPO/PPO?
Kung ang biktima o nakaligtas sa karahasan ay
nagnanais na mag apply ng TPO/PPO sa halip na
BPO, ilapit siya sa pinakamalapit na Public Attorney’s
Office (PAO) o sa Alternative Law Groups (ALG) o sa
mga ahensiyang tutulong sa kaniya sa makapag-
apply nito
Protocols and Procedures

• Mula sa logbook, ilipat ang mahahalagang

datos sa Intake Form.

STEP 6
Paanu kung piliin ng biktima o nakaligtas mula sa
karahasan na manatili sa isang safe shelter?

Kung humiling ng ligtas na matutuluyan ang biktima o mga nakaligtas

mula sa karahasan, i-refer siya sa isang shelter, isang women’s
center o sa City/Municipal Social Welfare Development Office
(C/MSWDO).

Maari ding humingi tulong mula sa ibang opisyal ng barangay gaya ng

barangay tanod o pulis ang VAW Desk Officer para makuha ang ibang
gamit ng biktima sa bahay.
Protocols and Procedures

• Ipaalam sa Philippine National

Police (PNP) at sa C/MSWDO
matapos maireport ng biktima o ng
mga nakaligtas sa karahasan ang
mga pangyayaring naganap sa
loob ng apat na oras.

STEP 7
 PAALALA:

 Sa steps 5-7, kunin parati ang pahintulot

ng biktima o mga nakaligtas mula sa
karahasan bago sumangguni sa ibang
ahensiya o institusyon maliban lamang
kung maskakabubuti para sa kaniya na
huwag nang gawin ito.
Anu ang dapat gawin kung
ang karahasan ay iniulat
ng isang miyembro ng
pamayanan?
1. Kung third party ang nag-ulat, ang
dapat munang gawin ng VAW
Desk Officer ay:
a) Siguraduhing kumpleto at tama
ang lahat ng ibinahaging
impormasyon. Sa ngalan ng
kaligtasan maari siyang humingi
ng tulong;
b) Pag-aralang ang sitwasyon;
c) Pamahalaan ang pagligtas sa
biktima at sa kaniyang mga anak.
2. Kung ang insidente ay emergency,
maglaan ng mga angkop na
aksyon at sumunod sa tamang
proseso.

3. Tiyaking nasa maayos na

kondisyon na ang biktima o
nakaligtas mula sa karahasan
bago kapayanamin.
4. Pagaralan ang mga sumusunod na
hakbang sa pakikipagpanayam kasama
na rin ang iba pang processo.
• Ipaalam sa kaniya ang kanyang mga
karapatan at kung anu ang maawing
gawin ukol ditto, lalo na kung may
kinalaman sa BPO;
• Tulungan makakuha ng
BPO/TPO/PPO;
• Ihatid sa ligtas na matutuluyan;
• itala ang insidente gamit ang VAW
DocS Intake Form.
4. Ireport sa PNP at sa C/MSWDO and
insidente matapos itong maihayag ng
biktima o ng mga nakaligtas sa
karahasan sa loob ng apat na oras o
kahit higit pa matapos mangyari ang
insidente.
 PAALALA:
 Tiyaking gumamit ng wastong referral
form para sa mas maayos na
endorsement at dockyumentasyon
 Maari bang ipagkasundo na lamang ang di
pagkakaunawaan ng babae at ng kanyang asawa
o partner sa halip na daanan ang lahat ng
proceso?
 Mahigpit na ipinagbabawal ang
pamamagitan o pagkakasundo (mediation) sa
mga kaso ng VAW sa ilalim ng RA. 9262. Ito ay
dahil sa paniniwalang ang VAW ay nangyayari
dahil sa hindi pantay na relasyon kung saan ay
iginigiit ng lalake ang kanyang kapangyarihan at
kontrolin ang babae.
Anu ang dapat gawin kung ang kaso ay may
kinalaman sa Rape, Traficking o sexual
harassment?

• Magsagawa ng Intake interview; at

Para sa kaso • Tulungan ang biktima o mga nakaligtas
ng Rape at mula sa karahasan na makasulat at
makapaghain ng reklamo sa PNP
Trafficking Women and Children’s Protection Desk
o sa NBI.
What do we do if the case involves rape,
trafficking, or sexual harassment?

• Magsagawa ng Intake interview;

Para sa • Isangguni ang biktima o mga
Kaso ng nakaligtas mula sa karahasan sa
Sexual Committee on Decorum and
Harassment Investigation (CODI) upang
makapaghain siya ng reklamo laban sa
gumawa nito; at
What do we do if the case involves rape,
trafficking, or sexual harassment?

Para sa
Kaso ng • Isangguni ang kaso sa PNP Women’s
Desk o sa Prosecutor’s Office kung
Sexual kumpleto siya ng mga dokumentong
Harassment magpapatunay sa kaniyang kaso
Ano ang Referral System?

- Isang paraan ng pagtutulungan ng iba’t-ibang

ahensiya at taong nagtataguyod ng karapatan nga
mga survivor ng VAW upang tulutang makapagbigay
ng wastong serbisyo sa pamamagitan ng “referral
network” kung saan napapaloob ang iba’t-ibang
ahensiya, organisasyon at institusyon.
Paano makakapagtatag ang barangay ng
Referral System?

֍ Magsagawa ng paunang panayam sa mga maaring

maging partner at maghahatid ng serbisyo;

֍ Itala ang lahat ng posibleng maging partner;

֍ Bisitahin ang kanilang mga tanggapan upang mapag-

usapan ang mga paraan kung paanu matulungan ang
VAW Advocacy;
Paano makakapagtatag ang barangay ng
Referral System?

֍ Anyayahan sila sa isang pagpupulong o forum kung saan

maaring mapagusapan ang referral system at kung paanu
maipapatupad;

֍ Humiling sa anu mang ahensiya ng pamahalaan na

nagkakaloob ng mga anti-VAW na serbisyo, lalo na ang mga
C/MSWDO;

֍ Magtatag ng pormal na samhan sa pamamagitan ng MOA, o

MOU na tutulong sa pagkakaroon pagtutulungan.
Paano makakapagtatag ang barangay ng
Referral System?

֍ Magkaroon ng “directory” ng lahat ng ahensiya at

organisasyon kung saan maaring mairefer ang mga biktima o
mga nakaligtas mula sa kaharasan ng VAW.
 Psycho-social
Medico-legal Services Services
Protection Services
Medical Services

Legal Assistance VAW Temporary

DESK Shelter

RELEVANT STAKEHOLDERS IN A REFERRAL SYSTEM

Relevant Stakeholders

Protection
Services

- Barangay Officials;

- PNP Women and

Children Protection
Desk;

- PNP Scene of the

Crime Operatives
(SOCO)
Relevant Stakeholders

Temporary Shelter
Services

- DSWD;
- NGOs;
- Religious
Organization;
- LGUs
Relevant Stakeholders

Legal Assistance

- PAO;
- Prosecutor’s
Office;
- Local Chapter IBP;
- Legal NGOs /
Alternative Law
Groups;
- Commission on
Human Rights
Relevant Stakeholders

Psycho-social
Services

- P/C/MSWDO;
- Counsellors;
- Therapists;
- Social Workers;
- DSWD
Relevant Stakeholders

Medico-legal
Service
- Government-run
Hospitals;
- NBI;
- Camp Crame Crime
Laboratory
Relevant Stakeholders

Medical Services
- Barangay Health
Stations;
- LGU Health Units
- District Hospitals;
- Provincial
Hospitals;
- Private Clinics;
- Lying-in Facilities
for abused
pregnant women;
Relevant Stakeholders
Livelihood
Development and
Employment
Assistance
- TESDA;
- LGU;
- DOLE
- NGOs providing
livelihood;
 Paglalaan ng Pondo sa Pagpapatakbo ng
VAW Desk

Saan Maaring makakuha ng budget para

sa pagpapatakbo ng VAW Desk?

Ang halaga ng pagtatag at pagpapatakbo ng

VAW Desk ay maaring kunin mula sa LGU
Gender and Development (GAD) Budget
(JMC 2010-2)
 Paglalaan ng Pondo sa Pagpapatakbo ng
VAW Desk

Anu ang GAD Budget?

Ang GAD Budget ay ang halaga ng

pagpapatupad ng GAD Plan. Ito ay katumbas
ng di bababa sa limang porsyento ng
kabuoang budget ng isang LGU.
 Paglalaan ng Pondo sa Pagpapatakbo ng
VAW Desk

Anu ang Gender and Development (GAD) Plan?

Ang GAD Plan ay mga programa at

mga natatanging aktibidad na may katumbas
na iskedyul ng implementasyon,
kinakailangnang kagamitan, at halaga na
idinesenyo upang matugunan ang mga
isyong may kinalaman sa gender issues sa
isang pamayanan.
 Paglalaan ng Pondo sa Pagpapatakbo ng
VAW Desk

Anu ang Gender and Development (GAD) Plan?

Ang GAD Plan ay mga programa at

mga natatanging aktibidad na may katumbas
na iskedyul ng implementasyon,
kinakailangnang kagamitan, at halaga na
idinesenyo upang matugunan ang mga
isyong may kinalaman sa gender issues sa
isang pamayanan.
 Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Natulungang Kliyente

Section 44: Confidentiality – All records pertaining

to cases of violence against women and their
children, including those in the barangay, shall be
held confidential.

R.A. 9262
 Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

Ang wastong pagtatala at regular na pag-uulat ng

VAW Desk Officer ay mahalaga para:

1. Makita at maunawaan ang kinakailangang

tulong at remedy;

2. Makapagpatupad ng epektibong adbokasiya at

mas maisaayos na mga batas at polisiyang
tutugon sa VAW.
 Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

PAGTATALA O RECORDING:

 Dapat may dalawang logbook ang VAW Desk. Ang

isa ay para mai-record:

- ang mga kaso ng paglabag sa RA 9262 at;

- mga kaso ng VAW na may kinalaman sa

mga bata.
 Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

PAGTATALA O RECORDING:

 Dapat punan ng VAW Desk Officer ang mga VAW

DocS intake form para masiguro na kaso ay naitala
sa loob ng VAW Documentation System.
 Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

VAW DOCS:

VAW Intake Form – Ito ay sinasagutan para makakuha

ng pangunahing impormason tungkol sa biktima o sa
mga nakaligtas mula sa karahasan, at tungkol sa nang-
abuso .

- Ideneditalye din nito ang insidente, mga

pangangailangan at serbisyong naibigay sa biktima o
mga nakaligtas mula sa karahasan
 Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

VAW DOCS:

VAW Referral Form – Ito ay ginagamit kapag ang

biktima o mga nakaligtas sa karahasan ay isinasanguni
o inirefer sa ibang tagapaghatid ng serbisyo para sa
mga natatanging tulong na kinakailangan. Ito ay
ihinahabilin sa kinauukulang ahensiya.
 Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

VAW DOCS:

VAW Feedback Form – Ito ay ginagamit upang

masubaybayan ang uri at kalidad ng serbisyong inihatid
sa mga biktima o mga nakaligtas mula sa karahasan. Ito
ay ibinigay ng ahensiyang pinagsangunian ng barangay

Nakalista ditto ang feedback ng kliyente ukol sa kung

paanu tinugunan ang kanyang kaso.
Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

VAW INTAKE FORM

Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

VAW REFERRAL FORM

VAW REFERRAL FORM
Pag-tala at Pag-ulat ng mga
Pinaglilingkurang Kliyente

VAW FEEDBACK FORM

 Pagpapalaganap ng Impormasyon

Dahil ang VAW Desk Officer ang siya mismong

humahawak ng mga kaso ng VAW at siyang
nakikipagugnayan sa mga biktima o mga nakaligtas
mula sa kaharasan, kinakailangan niyang maghanda
ng isang kampanya upang maipaalam sa mas
nakararami ang VAW.
 Pagpapalaganap ng Impormasyon

Mga Tungkulin ng Barangay VAW Desk sa

Pagpapalaganap ng Impormasyon

1. Gumawa ng gender-responsive plan ng barangay

para matugunan ang karahasan na may
kinalaman sa kasarian, kasama na ang support
services, capacity building and referral system; at

2. Pangunahan ang mga adbokasiya upang wakasan

ang VAW sa pamayanan.
 Pagpapalaganap ng Impormasyon

ALAM BA NG BARANGAY
NA MAYROONG VAW
DESK?
 Pagpapalaganap ng Impormasyon

Paanu maipatutupad ang mga Advocacy at

Information Activity?

Information, Education and Communication (IEC)

Advocacy Activities during:

International Women’s Day during March 8 of every year

18 Day Campaign against VAW (November 25 to December 12)

 Pagpapalaganap ng Impormasyon

Paanu maipatutupad ang mga Advocacy at

Information Activity?

Pagsasagawa:
• Pulong sa Barangay sa pakikipagtulungan sa ibang mga
tanggapan ng pamahalaan NGO
• Gamitin ang lokal na media kagaya ng bulletin board;
• Pagpapalabas ng pelikula tungkul sa VAW;
• Makipagtulungan sa mga paaralan, mga grupo ng mga babae at
iba pang stakeholders sa pamayanan.
• Gamitin ang mga pagtitipon kagaya ng Barangay Assembly.
 Pagsubaybay at pag-susuri ng
mga serbisyo ng VAW Desk
Paanu maasubaybayan ang mga kaso?
 Pagsubaybay at pag-susuri ng
mga serbisyo ng VAW Desk
Dalawang Antas ng Pagsubaybay
(Monitoring) sa Serbisyo ng VAW
Desk

Pagsubaybay sa Bawat Kaso

(Individual Cases)

Mga Kaso sa Barangay Level

(Pangkalahatang Kaso)
 Pagsubaybay at pag-susuri ng
mga serbisyo ng VAW Desk
Pagsubaybay sa Bawat Kaso
(Individual Cases)

 Dumalo sa lahat ng case

conferences hinggil sa
mga kaso na ipinatawag ng
social worker upang tingnan
kung ang kaukulang remedy
at serbisyo ay naibigay sa
mga bikitima o mga
nakaligtas mula sa
karahasan.
 Pagsubaybay at pag-susuri ng
mga serbisyo ng VAW Desk
Pagsubaybay sa Bawat Kaso
(Individual Cases)

 Kung hindi makakasagabal sa

pagtitiyak ng kaligtasan, maaring
sumama ang VAW Desk Officer sa
Social Worker sa pagbibisita sa
bahay ng kliyente para malaman
kung anu na ang mga pagbabago o
progreso.
 Pagsubaybay at pag-susuri ng
mga serbisyo ng VAW Desk
Mga Kaso sa Barangay Level
(Pangkalahatang Kaso)

 Magpanatili ng database ng lahat ng kaso ng VAW na

naireport sa barangay

 Wastong pagkalap at pagtatala ng database ng mga

profile at mga pangangailangan ng mga biktima ng
VAW na naiulat sa barangay
 Pagsubaybay at pag-susuri ng
mga serbisyo ng VAW Desk
Mga Kaso sa Barangay Level
(Pangkalahatang Kaso)

 Ibukod ang mga profile ng mga kasong may

kinalaman sa:

- Rape
- Acts of Lasciviousness
- Trafficking of Women and Children
- Pang-aabuso sa mga kababaihan ng kanilang
mga kinakasama
- Iba pang uri ng VAW
 Pagsubaybay at pag-susuri ng
mga serbisyo ng VAW Desk
Paanu isasagawa ang Pagsusuri (Evaluation)?

Paguusapan natin ngayun ang DILG Memorandum Circular 2017-114