KONSEP AKUNTANSI

DAN HIPOTESIS
KEPRILAKUAN
M FIKRI HAIKAL (105731110619)
NAHDALIA (105731111219)
WINDA KAPRI (10
LATAR BELAKANG
Disiplin ilmu akuntansi memiliki banyak cara untuk
menggunakan, menyimpulkan, atau membangun suatu
teori umum yang didasarkan pada banyak teori
sederhana mengenai kejadiankejadian spesifik yang
berkaitan dengan operasi, organisasi, dan sebagainya.
 RUMUSAN MASALAH

Nomor Nomor Nomor Nomor

1 2 3 4

Apakah perbedaan Apakah teori-teori Apakah hipotesis Apakah usaha

persepsi tentang ekonomi keperilakuan untuk
perusahaan ? perusahaan ? untuk konsep merekonsiliasi
berbeda ? konsep dasar ?
. .
 PEMANGKU KEPENTINGAN DALAM PERUSAHAAN
A. PENGERTIAN PERUSAHAAN B. METODE DAN TEKNIK
Perusahaan merupakan badan usaha yang menjalankan DALAM PENILAIAN
kegiatan di bidang perekonomian ( keuangan, industri, PERUSAHAAN
dan perdagangan yang dilakukan secara terus menerus 1. Pendekatan laba seperti
atau teratur, terangterangan, dan dengan tujuan metode rasio tingkat laba,
memperoleh keuntungan atau laba. metode kapitalisasi
proyeksi laba

2. Pendekatan arus
kas seperti metode
diskonto arus kas.

3. Pendekatan dividen
seperti metode
pertumbuhan
divenden.
4. Metode harga saham.

5. Pendekatan aset seperti

pendekatan aset.
 MUNCULNYA PERDEBATAN PERSEPSI
Munculnya perbedaan persepsi tentang konsep perusahaan didasarkan pada adanya
perdebatan yang cukup hangat mengenai pencatatan akuntansi dalam alur konsep
kepemilikan dan konsep entitas.

Dari perdebatan persepsi tersebut muncul beberapa konsep Yaitu :

1. Konsep kepemilikan

2. Konsep entitas

3. Konsep tanggung jawab

 Struktur kepemilikan perusahaan
dapat mempengaruhi kinerja
perusahaan dapat dijelaskan melalui
2 teori :

Teori Klasik Tentang Perusahaan

01 Manajerial ( Classical Theory Of

Managerial Firm )

02 Teori Keagenan ( Agency

Theory )

DAMPAK STRUKTUR
KEPEMILIKAN
TERHADAP KINERJA
PERUSAHAAN
PENGARUH TEORI EKONOMI PERUSAHAAN

Konsekuensi dari sudut pandang yang berbeda.

Sebagai akibat dari terjadinya perbedaan dalam
memahami dan memandang keuntungan perusahaan
menimbulkan konsekuensi dari sudut pandang yang
berbeda.
BEBERAPA HIPOTESIS KEPERILAKUAN UNTUK KONSEP YANG BERBEDA

1. Alasan Terjadinya Perbedaan Persepsi

Secara jelas, persepsi, sikap, kerangka referensi, nilai,
kelompok referensi, norma kelompok, lingkungan,
budaya, sistem kepribadian berhubungan dengan pola
interkasi secara tumpang tindih. sikap terhadap 60%
bermacam-macam situasi, orang, kelompok, dan
sebagainya.
2. Beberapa Hipotesis Mengenai Konsep Kepemilikan
Terdapat hipotesis bahwa sebagian besar pemegang
saham yang memiliki saham dari perusahaan dalam
jumlah yang substansial menganut pandangan
kepemilikan. 50%

3. Beberapa Hipotesis Berkaitan Dengan Konsep Entitas

Terdapat hipotesis bahwa sebagian besar pegawai
perusahaan yang tanggungjawabnya didelegasikan
menganut konsep entitas semakin tinggi skala hierarkis
dari pegawai, semakin kuat mereka menganut konsep
70%
ini.
Simple PowerPoint Presentation

Simple PowerPoint Presentation

Perusahaan merupakan badan usaha yang
menjalankan
Simple PowerPoint kegiatan di bidang perekonomian
Presentation
( keuangan, industri, dan perdagangan yang
KESIMPULAN

dilakukan
Simple PowerPoint secara terus menerus atau teratur,
Presentation
terangterangan, dan dengan tujuan memperoleh
keuntungan atau laba.
Pengaruh social yang merubah cara pandang
mereka yang berbeda-beda. Dalam dua sudut
pandang berbeda ini kita dapat mengambil
konsep entitas karena pencatatan pemegang
saham adalah catatan akuntansi pribadi.

KESIMPULAN
You can simply impress your audience and
add a unique zing and appeal to your
Presentations. Easy to change colors, photos
and Text. You can simply impress your
audience and add a unique zing and appeal
to your Presentations.
THANK YOU