Professional Documents
Culture Documents
BT2. Continguts
BT2. Continguts
Obligatoria
Coll, C. (2018). Procesos de aprendizaje generadores de sentido y estrategias de personalización. En C. Coll (Coord.), Personalización del
aprendizaje. Dossier Graó 3. (pp. 14-18). Editorial Graó
Complementaria
Engel, A. y Coll, C. (2021). La identidad de aprendiz: el modelo de Coll y Falsafi. Papeles de Trabajo sobre Cultura, Educación y
Desarrollo Humano, 17(1), 1-12.
Vídeos
Interessos de l'alumnat i trajectòries personals d'aprenentatge. Conferència impartida pel Dr. Coll en el curs Itinerari Justícia i equitat
educatives. Recobrem-nos com a comunitat per permetre l'aprenentatge millor a tothom del ICE-UAB, el 15 de setembre.
Coll, C. (2020). Interessos de l’alumnat i trajectòries personals d’aprenentatge.- Youtube
2. Què és el què fa que un/a alumne/a mostri major o menor disposició a aprendre
significativament?
3. Com pot intervenir el/la professor/a per a ajudar l'alumnat a donar sentit als
aprenentatges?
-Psicologia de l’Educació a Primària-
1. Com conceptualitzem l'aprenentatge?
Alumne
Activitat
conjunta/
interactivitat
Professor Continguts
BT 3 BT 2
Identitat d’aprenent
Capacitats cognitives
Objectius, motius,
bàsiques
interessos, metes…
Estratègies d’aprenentatge
Altres identitats
Discursos
Capacitats metacognitives
-Psicologia de l’Educació a Primària- Experiències
Emocions
Aprendre suposa un desafiament o un repte que, a més d'una intensa activitat cognitiva (atendre, seleccionar,
establir relacions, planificar, supervisar, avaluar, etc.), exigeix una forta implicació i un intens esforç.
El sentit que els alumnes atribueixen al contingut que han d'aprendre i al fet mateix d'aprendre'l dona lloc a
l'adopció d'una certa disposició, més o menys favorable, a aprendre-ho de manera significativa.
El major o menor sentit que els alumnes i alumnes atribueixen als aprenentatges escolars està estretament
relacionat amb la possibilitat de vincular les seves experiències d'aprenentatge a l'escola amb les
experiències d'aprenentatge que han tingut en el passat, que tenen en el present i que esperen tenir en el futur.
Coll (2018)
(i) a conèixer-se i entendre's millor, il·luminant moments i aspectes més o menys amplis
de la seva experiència passada i de la seva història personal;
(ii) a conèixer i entendre millor la realitat en la qual està immers i a ampliar la seva
capacitat i les seves possibilitats d'actuar en i sobre ella; i/o
(iii) a projectar-se cap al futur, contribuint a generar expectatives i plans d'acció que li
impliquen personalment
Les característiques personals de l'aprenent (la seva identitat d'aprenent, les seves capacitats, etc.)
Condicions per
L’ATRIBUCIÓ D’UN SENTIT PERSONAL
als aprenentatges
Característiques Característiques
de l'activitat de l’aprenent
educatius d’aprenent
discursos del
context
experiències
Contingut: naturalesa, d’aprenentatge
emocions
Complexitat i estructura
SENTIT
La identitat d'aprenent és un tipus específic d'identitat (juntament amb altres identitats de classe social, ètnia,
gènere, professió…).
La identitat d'aprenent és la representació que les persones construïm sobre nosaltres mateixos com a aprenents
amb unes determinades característiques i amb una major o menor capacitat per a aprendre en determinades
situacions o activitats.
La identitat d'aprenent és el referent a partir del qual les persones construïm i atribuïm sentit a les experiències
d'aprenentatge.
1. Els objectius i motius d'aprenentatge (metes i motivació, objectius personals, interessos, sentiment de
competència i expectatives).
5. Les experiències d'aprenentatge passades i presents (reals o imaginades) i les emocions associades a
aquestes.
o Els motius o fins a llarg termini que persegueix l'alumne amb una activitat d'aprenentatge.
• Aconseguir una situació laboral de prestigi o donar continuïtat a un negoci familiar.
Ambdues poden coexistir però des del punt de vista de l'aprenentatge hi ha una diferència qualitativa entre aprendre idiomes
perquè un “vol” i aprendre idiomes perquè un “ha de” aprendre'ls.
Metes NO relacionades directament amb l'activitat d'aprenentatge sinó amb el que es rep a canvi
(motivació extrínseca):
O el que s’evita:
Valoracions negatives sobre el propi acompliment.
Càstigs o pèrdua de premis i recompenses.
Sentiment de fracàs i vergonya.
Recompensas
Yo externas
Conèixer els propòsits que es persegueix amb una tasca o activitat d'aprenentatge i les condicions de realització.
• Què haig d'aprendre?
• Com haig d'aprendre-ho?
• Per què se suposa que haig d'aprendre-ho?
• Quina és la finalitat que es persegueix amb això?
• Amb quines altres coses pot relacionar-se?
• En quin projecte general se situa?
Percebre la necessitat que cobreix un determinat aprenentatge (d'aprendre, de saber, de fer, d'influir, de
canviar…)
• Jo vull treballar això perquè té a veure amb el projecte anterior que vaig fer sobre robòtica i m'agrada molt la
robòtica.
• Jo triaré el projecte del parc temàtic perquè m'interessa saber què passaria, com afectaria el municipi, o on el podríem
col·locar.
Una necessitat immediata o diferida (com a mitjà per a aconseguir futurs aprenentatge)
• A mi em ve de gust programar el joc perquè crec que podria utilitzar-lo en el futur perquè de gran volgués treballar de
programador.
• A mi m'agradaria “Do we need the sea to survive” perquè crec que em servirà molt el fer la pregunta en anglès per a
millorar l'idioma. No em va bé l'anglès, però crec que és important avui dia saber una mica d'anglès.
Són aquells que l'alumne identifica com a persones que tenen o van tenir una influència decisiva sobre la representació
que té de si mateix com a aprenent (p.e. a l'escola: professor i companys).
Els meus companys de grup em van dir que jo hauria de ser secretària, perquè tenia bona lletra, bona ortografia i era responsable.
La professora em va resoldre un dubte, em va ajudar a comprendre com havia de resoldre el problema.
El professor va lliurar els treballs i va dir la meva nota, va comentar que hi havia notes bones i dolentes i va dir que no a tots els
havia anat tan bé.
La professora i els meus companys em van dir que no dibuixava bé i que no em podia encarregar de fer el mural del projecte.
En l'examen tots estaven nerviosos i insegurs igual que jo, quan la professora el va lliurar es va escoltar un sospir d'alleujament.
Em vaig sentir feliç perquè les meves idees eren escoltades allí.
Em vaig sentir com... com a content amb el que havia dit i com la profe em va felicitar.
Em vaig equivocar i un company va riure i un altre es va posar les mans al cap.
Els discursos presents en el context sociocultural de referència sobre què és l'aprenentatge i què significa ser un
aprenent.
Com soc noi segur que em va bé les mates. Ja sabem que els nois són millors en mates.
Soc noia però no per això seré menys que els nois, puc aprendre tant o més que ells.
Com soc mare no tinc tant de temps per a estudiar, hauré de demanar suport a les meves companyes.
La identitat d'aprenent es construeix a partir de les trajectòries personals d'aprenentatge: la connexió d'unes
experiències d'aprenentatge amb unes altres a través de similituds o contrastos.
Cada experiència d'aprenentatge en si mateixa és una influència potencial per a la construcció de la identitat
d'aprenenta.
Algunes experiències es tornen més importants i permeten construir un major sentit de reconeixement: experiències
transformadores o experiències clau.
Que una experiència d'aprenentatge jugui o no un rol en la construcció de la identitat d'aprenenta depèn del seu
impacte emocional (positiu o negatiu).
Les emocions positives: satisfacció, orgull, alegria, sensació de competència, il·lusió i esperança.
• Ella que era tan així, tot per a ella havia de ser perfecte, ella mai s'equivocava, ella tot el cap a bé, em va tractar
d'inútil davant de tots i a mi les llàgrimes em queien i no podia parar…
• Sempre va ser ell qui em va desqualificar, tot ho feia malament, en tot el que feia hi havia errors, errors ridículs
deia… m'ho deia contínuament
• A mi em va traumar molt la primària jo sé que hi ha persones que són intel·ligents, que els costa menys entendre,
uns altres que tenen memòria visual, se'ls queda més gravat el que miren, a mi no em passava res d'això i els
professors eren dolents professors no tiraven de tu, al contrari t’achantaban .
Emoció que serveix per lluitar contra allò que es creu injust i per
Ràbia / Ira
defensar allò que sí que es creu just i que indueix a actuar
Pena-tristesa Patiment psíquic que causa tristor per culpa d'un esdeveniment concret
Esperança Emoció optimista que fa creure en alguna cosa futura que millori o que succeeixi
Nostàlgia Emoció que implica pena i malenconia quan algú ha perdut alguna cosa mental o física
Culpabilitat Emoció negativa que té algú que creu que ha actuat malament
Gratitud Emoció positiva que s'experimenta quan es rep un favor d'una altra persona
Vergonya Torbament de l'ànim per timidesa, inseguretat o per una humiliació rebuda
Secundàries
Emoció que apareix en trobar en l'altre una situació negativa i on no es situa en situació
Pietat
d'igualtat, sinó que hi ha un sentiment de superioritat
Emoció desagradable basada en la rutina, en la manca d'interès i sentit del que succeeix a
Avorriment
l'entorn
Emoció que es percep quan una altra persona dóna a una tercera alguna cosa que es vol per a si
Gelosia
mateix, com atenció o afecte
Emoció desagradable que experimenta una persona que desitja alguna cosa material o no que
Enveja
té una altra persona
Confusió Torbació i perplexitat de l'ànim quan es barregen diverses coses que no s'entenen
...Més capaç serà de gestionar i autoregular el seu propi procés d'aprenentatge i millorar els seus resultats
d'aprenentatge.
La necessitat de posar en marxa diferents estratègies de personalització de forma combinada entre les quals
cal destacar:
2. Reconèixer i acceptar la capacitat de l'alumnat per a prendre decisions sobre alguns o tots els components
dels seus processos d'ensenyament i aprenentatge.
3. Prendre en consideració les experiències d'aprenentatge de l'alumnat fora de l'escola i connectar-les amb les
activitats escolars.
4. Incorporar temps i espais específics per a la reflexió i valoració de experiències d'aprenentatge significatives.
5. Incorporar temps i espais específics perquè els alumnes reflexionin sobre la seva manera d'abordar les
activitats i tasques d'aprenentatge i sobre la visió que tenen de si mateixos com a aprenents.
10. Organitzar el currículum i les activitats d'ensenyament, aprenentatge i avaluació entorn de l'adquisició i
desenvolupament de competències transversals i específiques.
11. Utilitzar les TIC i els dispositius mòbils per a connectar experiències d'aprenentatge sorgides en diferents
contextos d'activitat.