Professional Documents
Culture Documents
عرض قراءة في القانون 51.17 5
عرض قراءة في القانون 51.17 5
17
المتعلق بمنظومة التربية والتكوين والبحث العلمي
مسلك اإلدارة التربوية -الفوج السادس -السنة التكوينية 2020- 2019: 1
مسلك تكوين اإلدارة التربوية – وجدة – 2022 – 2021
2
تقديم
جاء القAانون اإل طAار املتعلAق مبنظومة الرتبيAة والتكAوين ،املنبثAق عن الرؤيAة الاسرتاتيجية
لإل صالح الرتبوي والتعلميي ،2030-2015تنفيAA Aذا للتعلاميت امللكيAA Aة املوهجة للحكومة يف
20مAAاي " 2015بشAأن صياغة إ صالح يف إ طAAار تعاقAAدي وطين ملAAزم من خالل اعامتد
قAانون إ طAار حيدد رؤيAة اإلصالح عىل املدى البعيAد" ،ويف 4ينAاير 2018صAادق اجمللس
احلكAويم عىل مرشوع القAانون اإلطAار ،ليعAرض عىل اجمللس الAوزاري اذلي صAادق عليAه
بت AAارخي 20غش AAت ، 2018مث أحي AAل عىل جملس النA Aواب ي AAوم 5شتنرب 2018ومتت
املصAAادقة عليAAه بتAAارخي 22يوليAAوز ،2019ونرش يف اجلريدة الرمسية بتAAارخي 19غشAAت
.2019
3
يستند القAانون اإلطAAار 51.17إ ىل أحاكم الفصAAل 31من ادلستور اذلي
ينص عىل أنAAه " تعمAAل ادلوةل واملؤسسAAات العموميAAة وامجلاعات الرتابيAAة ،عىل
تعبئAة لك الوسائل املتاحة ،لتيسري أسباب استفادة املواطنAات واملواطنني ،عىل
قAAدم املسAAاواة ،من احلق يف ... :احلصAAول عىل تعلمي عرصي ميرس الولوج وذي
جAAودة "...وكذكل عىل الفصAAل 71من ادلستور اذلي ينص عىل أنAAه " خيتص
القAانون ،ابإلضAافة إ ىل املواد املسندة إليAه رصاحة بفصAول أخAرى من ادلستور،
ابلترشيع يف امليAAادين التاليAAة ...:حتديAAد التوهجات والتنظمي العAAام مليAAادين التعلمي
والبحث العلمي والتك Aوين املهAAين" وكذكل يستند الق Aانون اإلطAAار عىل الرؤيAAة
الاسرتاتيجية .2030-2015
4
بهذا يشكل القانون اإلطار 51.17لبنة أساسية في منظومة التربية والتكوين
والبحث العلمي ،لذلك سوف نحاول أن نعطي مقترب قراءة لمواد هذا القانون في
محاولتين منا للوقوف على أهم مضامينه ،لكن قبل القيام بذلك سوف نقعد
لبعض المصطلحات الواردة في القانون اإلطار من قبيل:
5
املتعمل :
لك مستفيد من اخلدمات التعلمييAة أو التكوينيAة أو هام معAا الAيت تقAدهما مؤسسAات الرتبيAة والتعلمي والتكAوين
مبختلف أصنافها وبأي شلك من األشاكل سواء بصفته تلميذا أو طالبا أو متدراب أو بأي صفة أخرى.
6
التناوب اللغوي
مقاربة بيداغوجيAة وخيAار تربوي متAدرج يستمثر يف التعلمي املتعAدد اللغAات هبدف تنويع لغAات التAدريس إىل
جانب اللغتني الرمسيتني لدلوةل وذكل بتAAدريس بعض املواد ،وال سامي العلميAAة والتقنيAAة مهنا أو بعض املضAAامني أو
اجملزوءات يف بعض املواد بلغة أو بلغات أجنبية.
7
السلوك املدين :
التشبث ابلثوابت ادلستورية للبالد يف احرتام اتم لرموزهAا وقميهAا احلضAارية املنفتحة ،والمتسAك
ابلهوية بشىت روافAدها ،والاعزتاز ابالنامتء لأل مAة ،وإ دراك احلقAوق و الواجبAات ،والAوعي اباللزتامAات
الوطنية.
8
الانصاف وتاكئف الفرص:
ضامن احلق يف الولوج املعمم إىل مؤسسات الرتبية والتعلمي والتكوين عرب توفري مقعد بيداغويج للجميع بنفس
مواصفات اجلودة والنجاعة ،دون أي شلك من أشاكل المتزي.
9
مرشوع املؤسسة:
اإلطAAار املهنجي املوجه جملهAAودات مجيAAع الفAAاعلني الرتبويني والرشاكء ،ابعتبAAاره الاليAAة العمليAAة الرضورية
لتنظمي وتفعيل خمتلف العمليات التدبريية والرتبوية الهادفة إىل حتسني جودة التعلامت مجليع املتعلمني.
10
مبادئ منظومة التربية والتكوين والبحث
العلمي
ترسيخ الثوابت ادلستورية للبالد املمتثةل يف ادلين اإلساليم احلنيف ،والوحدة
الوطنية متعددة الروافد ،وامللكية ادلستورية ،والاختيار ادلميقراطي.
الهوية الوطنية املوحدة املتعددة املكوانت ،واملبنية عىل تعزيز الانامتء إ ىل األمة ،وعىل
قمي الانفتاح والاعتدال...
قمي ومبادئ حقوق اإل نسان كام هو منصوص علهيا يف ادلستور واالتفاقيات ادلولية
اليت صادقت علهيا اململكة أو انضمت إ لهيا.
التقيد مببادئ املساواة واإلنصاف وتاكفؤ الفرص يف ولوج خمتلف مكوانت املنظومة
ويف تقدمي خدماهتا لفائدة املتعلمني مبختلف أصنافهم.
11
اعتبAار الاستامثر يف الرتبيAة والتكAوين والبحث العلمي استامثرا منتجا يف الرأسامل
البرشي ،ورافعة للتمنية املستدامة ودعامة أساسية للمنوذج التمنوي للبالد.
تطAوير منظومة ادلمع الاجامتعي لفائAAدة األرس املعAAوزة ،قصAAد حتفزيها عىل ضامن
متدرس أبناهئا.
اعامتد مهنجية التقيمي ادلوري واملنتظم للمنظومة بلك مكوانهتا ومستوايهتا.
ضامن مالءمة مواصفات تكوين خرجيي املنظومة مع متطلبات سوق الشغل.
حتقيق الانسجام مع اخليارات اجملمتعية الكربى.
12
أهداف منظومة التربية والتكوين والبحث
العلمي
تزويAAد اجملمتع ابلكفAAاءات والنخب من العلامء واملفكAAرين واملثقفني واألطAAر والعAAاملني
املؤهلني لإل سهام يف البناء املتواصل للوطن عىل مجيع املستوايت.
التشجيع والتحفزي عىل قمي النبAAAAوغ والمتزي والابتاكر يف خمتلAAAAف مستوايت منظومة
الرتبية والتكوين والبحث العلمي ومكوانهتا.
احرتام حرية اإلبداع والفكر ،والعمل عىل نرش املعرفة والعلوم.
اعامتد هندسAة لغوية منسجمة يف خمتلAف مستوايت منظومة الرتبيAة والتكAوين والبحث
العلمي ومكوانهتا.
حماربة الهAA Aدر والانقطAA Aاع املدرسيني بلك الوسائل املتاحة ،وإ عادة إ دمAA Aاج املتعلمني
املنقطعني عن ادلراسة.
توسيع نطاق تطبيق أنظمة التغطية الاجامتعية لفائدة املتعلمني من ذوي الاحتياج.
14
وظائف منظومة التربية والتكوين والبحث
العلمي لتن
ا شئة الاجامتعية والرتبية عىل قمي املواطنة.
التعلمي والتعمل والتكوين والتأهيل والتأطري.
نرش املعرفة ،واإلسهام يف تطAAAAAAAAAAAAAAAوير البحث والابتاكر ،ودمع المتزي
والاستحقاق.
حتقي AAق الان AAدماج الثق AAايف للمتعمل ،وتيسري اندماجه وتفاعهل اإلجيايب م AAع
حميطه.
إ دمAاج البعAد الثقAايف يف الربامج واملنAاجه والتكوينAات والوسائط التعلمييAة،
مبا يكفAل تعريف األجيAال القادمAة ابملوروث الثقAايف الوطين مبختلAف روافAده
وتمثينه ،والانفتاح عىل الثقافات األخرى ،وتمنية الثقافة الوطنية.
16
مكونات منظومة التربية والتكوين والبحث العلمي وهيكلتها
تتكون منظومة الرتبية والتكوين من قطاعني هام:
• قطAاع الرتبيAة والتعلمي والتكAوين النظAايم؛ يتكAون من :التعلمي األصيل ،والتكAوين املهAين،
والتعلمي العتيق ،والتعلمي العايل.
• قطAAاع الرتبيAAة والتعلمي والتكAوين غري النظAAايم؛ يتكAAون من :برامج الرتبيAAة غري النظاميAAة،
وحماربة األمية ،والربامج اخملصصة لرتبية وتعلمي أبناء اجلالية املغربية املقمية ابخلارج.
واجلديد هو أن هذا القانون اإلطار نص عىل:
إ رساء التعلمي األويل وفتحه يف وجه مجيAAع األطفAAال املرتاوحة أعامرمه مAAا بني أربع وست
سنوات ،والرشوع يف دجمه تAAAAدرجييا يف التعلمي الابتAAAAدايئ يف أجل ثالث سنوات ،إ ذ
سيشالكن معا سكل التعلمي الابتدايئ.
ربط التعلمي الابتAدايئ ابلتعلمي اإلعدادي يف إ طAار سAكل التعلمي اإللAزايم وإ رساء روابAط
بني التعلمي املدريس والتكوين املهين ودجمهام يف تنظمي بيداغويج منسجم.
17
الولوج إلى منظومة التربية والتكوين والبحث
العلمي وآليات االستفادة من خدماتها
ينص الق Aانون اإلطAAار أن ولوج التعلمي املدريس من قبAAل مجيAAع األطفAAال يعترب
ملزما لدلوةل واألرسة ،إ ذ:
يلزم ادلوةل واألرسة أو أي خشص مسؤول عن رعاية الطفل قانوان.
حيدد سAAن ولوج الطفAAل املدرسة إ ذا بلAAغ من العمAAر أربع سنوات إ ىل متام
ست عرشة سنة.
18
المناهج والبرامج والتكوينات
من أجل بلAوغ األهAداف املتوخاة من هAذا القAانون اإلطAار ،تتAوىل السلطات
احلكومية املعنية ما يأيت:
العمAAAل عىل جتديAAAد ومالءمAAAة املنAAAاجه والربامج والتكوينAAAات واملقارابت
البيداغوجية املتعلقة هبا.
السهر عىل تنفيذ مضامني الهندسة اللغوية املعمتدة.
تطوير موارد ووسائط العملية التعلميية.
مراجعة نظام التوجيه املدريس واملهين واإلرشاد اجلامعي.
إ صالح نظام التقيمي والامتحاانت واإلشهاد.
19
الموارد البشرية
ينص هذا القانون كذكل يف الباب اخلاص ابملوارد لبرشية عىل:
إ عداد دالئAAل مرجعيAAة للوظائف والكفAAاءات تعمتد إلسناد املسAAؤوليات
الرتبوية والعلمية واإلدارية ،وتقيمي األداء ،والرتيق املهين.
تأهيAAل وتمنيAAة قAAدرات األطAAر العامةل مبختلAAف مكوانت منظومة الرتبيAAة
والتك Aوين والبحث العلمي ومستوايهتا ،والرفع من أداهئم وكفAAاءهتم املهنيAAة،
من خالل مالءمAAة أنظمAAة التك Aوين مAAع املستجدات الرتبوية والبيداغوجيAAة
والعلمية والتكنولوجية.
جعل التكوين املسمتر إ لزاميا ومضن عنارص تقيمي األداء والرتيق املهين.
20
مبادئ وقواعد حكامة منظومة التربية والتكوين والبحث العلمي
تنص مبAAادئ احلاكمAAة وقواعدها يف هAAذا الق Aانون اإلطAAار عىل تفعيAAل سياسAAة
الالمركزية والالمتركز يف تAAدبري املنظومة عىل املستوى الرتايب ،وإ عامل مبAAدأ التفريع
من أجل متكني بنيAAAAAات التAAAAAدبري اجلهوية واحملليAAAAAة للمنظومة من ممارسة املهAAAAAام
والاختصاصات املوكول إ لهيا منه خالل:
• إ عادة هيلكة بنيات املنظومة عىل املستوى التنظميي مبا يالمئ هماهما اجلديدة.
• نقAAل الصالحيات الالزمة لتسيري مرافAAق املنظومة وحتويل الوسائل الرضورية الAAيت
متكهنا من ممارسة هذه الصالحيات بكيفية فعاةل.
• تعزيز الاستقاللية الفعلية للجامعات واألاكدمييات اجلهوية للرتبية والتكوين.
21
مجانية التعليم وطرق تقييم منظومة التربية والتكوين والبحث العلمي
يضمن القAانون اإلطAار جمانيAة التعلمي العمAويم يف مجيAع أسالكه وختصصAاته ،كام أنAه حذف
AاملادAة AالAيت تAلAز Aم مسAامهة األرس Aيف متويل الAتAعلمي ،هAذه Aاملادة الAيت اكنت حارضة يف م Aرشوع القAانAون
اإلطAAAار ، 17.51والAAAيت وAردت AأيضAAAا يف امليثAAAاق الوط AAين للرتبيAAAة AوالتكA AAAوين ،ويف الرؤيAAAة
الاسرتاتيجية.
نص القAانون اإلطAار كAذكل عىل إ خضAاع منظومة الرتبيAة والتكAوين والبحث العلمي إ ىل نظAام
خاAص للتتبع والAتقيمي Aواملراجعة اAملنتظمة من Aأجل التأكAد من Aمدى Aحتقق األهداف مAن خالل:
• وضع إ طار مرجعي للجودة يعمتد أكساس إ عداد دالئل مرجعية ملعايري
• مراجعة النصوص الترشيعية والتنظميية ملهام التقيمي.
ويمت ذكل من خالل تقيمي داخيل وآخAAAAAر خاريج؛ فAAAAAالتقيمي ادلاخيل تنجAAAAAزه السلطة
احلكومAيAAة امللكفAAة ابلAرتبيAAة وAالتعAلمي وAالتكAوين والبحث الAعAلمي ب AكيفيAAة دوريAAة ومAسمترة ،أمAAا التقيمي
اخلارAيج فيقAوم هبا اجمللس Aاألعىل للرتبية والتكAوين والبحث العلمي. 20
حيامن نقAAرأ جيAAدا ،أو عىل األقAAل نطلAAع ونتأمAAل لك مAAا ورد يف القAAانون اإلطAAار
،51.17اذلي هAو اليAوم وثيقAة تعاقديAة مغربيAة جممتعيAة ملزمة للجميAع ،بAل عىل مجيAع
الترشيعات والنصAوص القانونيAة املنظمAة للفعAل الرتبوي ولك مAا هل صAةل بثالثيAة الرتبيAة
والتك Aوين والبحث العلمي ببالدان ،نتأكAAد فعال من رهاانت عديAAدة يهنض علهيا هAAذا
القانون الرتبوي اجلديد.
غري أنه عند حتليل مضامني هذا القانون اإلطار مت الوقوف عىل مجموعة من
املالحظات مهنا ما هو إ جايب و البعض جيب إ عادة النظر فيه
21
مالحظات إيجابية على القانون اإلطار
رقم 51.17
22
من المعروف أن منظومة التربية الوطنية تعاني من عدم
استمرارية السياسات العمومية في هذا المجال إضافة إلى مزاجية
وشخصنة أسلوب عمل الوزراء المتعاقبين وبالتالي فالقانون اإلطار
جاء ليؤسس إطار قانوني ملزم يؤطر عملية إصالح التعليم وينظمها
ويضمن لها االستمرارية والتراكم والتقويم على أسس علمية ومتينة.
23
جعل المتعلم في صلب عملية إصالح التعليم بشراكة بين
الدولة والقطاع الحكومي الوصي والفاعلين في العملية
والنص على إلزامية تعميم التعليم األولي.
24
إلزام المؤسسات التربوية األجنبية العاملة بالمغرب
بتدريس اللغة العربية لكل األطفال المغاربة على غرار
المواد التي تعرفهم بهويتهم الوطنية.
25
ثغرات القانون االطار 51.17
26
القانون اإلطار يستمد مضامينه من الرؤية االستراتيجية
لإلصالح ،2030-2015حيث يستلهم مضامينها بطريقة تميل
أحيانا إلى االختزال (تفقد مقتضياته الوضوح) وأحيانا بطريقة
تفصيلية (تجعل بعض مواده متجاوزة) كما أن بعض اإلجراءات
تم استنساخها من الرؤية مع االحتفاظ بطبيعتها األصلية مما يوحي
بأن الرؤية قد تقمصت لباسا تشريعيا في الشكل.
27
هدر زمن اإلصالح
ربط اإلصالحات الواردة في القانون اإلطار بصدور
نصوص تنظيمية ،حيث أن هذا األخير نص على صدور 18نص
تنظيمي ومرسوم مما يدل على هدر زمن اإلصالح والتراخي في
التعاطي مع أوراش إصالحية هامة.
28
تعارض القانون اإلطار 51.17مع مجموعة من القوانين
على سبيل المثال :
تنص المادة 13من القانون اإلطار على أن مؤسسات التعليم
الخصوصية عليها توفير حاجياتها من األطر التربوية واإلدارية.
في حين أن المادة 13من القانون 00/06المتعلق بالتعليم
الخصوصي تنص على أنه يكون للمؤسسات الخصوصية هيئة
دائمة للتدريس ال تقل عن 80 %ويمكن تعويض 20%من التعليم
العمومي.
29
بالنسبة للتعليم العتيق
ينص القانون 00/06المتعلق بالتعليم الخصوصي على أن التعليم
العتيق والكتاتيب القرآنية ال تدخل في التعليم الخصوصي أما القانون
اإلطار يعتبره ضمن قطاع التربية والتعليم لكن ليس ضمن التعليم العمومي
مما يطرح إشكالية مفادها ما هي هوية التعليم العتيق.
30
في مسألة التمويل
تحدث القانون اإلطار على مسألة التمويل في المادة 45حيث
أنه نص على أن الجماعات الترابية والمؤسسات والمقاوالت
العمومية تساهم في تمويل منظومة التربية والتكوين والبحث
العلمي غير أنه لم يقم القانون اإلطار بتحديد نسبة هذا التمويل
وبالتالي غياب المسؤوليات.
31
في مسألة اللغة
نالحظ أنه لم يتم تدقيق مسألة التدريس واللغات المدرسة (اعتماد
المشرع أسلوب المراوغة).
كما أن المادة 31نصت على أنه يجب التمكن من اللغات األجنبية في
سن مبكرة أي منذ 4سنوات ( مما يشكل عنف همجي لغوي في حق
الطفل).
اعتماد اللغة العربية لغة أساسية في التدريس يطرح إشكالية مكانة
اللغة األمازيغية خاصة أن الفصل 5من الدستور نص على أن كالهما
لغتين رسميتين.
32
في مسألة المجانية
نصت المادة 47على أنه «يحدث صندوق خاص لتنويع مصادير
المنظومة يتم تمويله من طرف الدولة وباقي الشركاء»....
كما نصت المادة 46على «مشاركة جميع األطراف والشركاء في
تمويل المنظومة تفعيال لتضامن الوطني والقطاعي»..
وبرجوع الي المادة 21وبضبط الفقرة األخيرة نجدها تتحدث على
«نظام تفضيلي للقروض الدراسية لفائدة الذين يرغبون في استكمال
دراستهم»
المالحظ هنا أن الدولة سوف تعتمد على المجانية في التعليم االلزامي
فقط وسوف تتخلى على المجانية في باقي المستويات.
33
القانون اإلطار في المادة 40تتحدث عن تفعيل سياسة الالمركزية
االكاديميات «أي مؤسسات عمومية بحكم القانون» معناه أما سوف يتم تغير
35