SAFESTART

“SAFESTART”

SAFESTART nedir?

SAFESTART,
SAFESTART iş güvenliğinin ve sağlığın ne kadar önemli olduğunu çalışanlara anlatmanın bir yoludur.
SAFESTART,
SAFESTART, her gün işe başlanmadan önce yapılmalıdır. Bu 10 dakikalık toplantılar tüm takım üyelerinin
katılımıyla iş güvenliği bilincini arttıracak ve böylece çalışanların tehlikeleri fark edip kontrol etmelerini
sağlayacaktır.

SAFESTART,
SAFESTART, resmi eğitim yerine geçmez. SAFESTART vasıtasıyla, şefler ekiplerini hergün kullandıkları
aletler, araçlar, malzemeler ve bazı işleri yaparken takip ettikleri prosedürler ile ilgili iş güvenliği konusunda
gerekli talimatları verirler. Her SAFESTART yaklaşık 5 veya 10 dakika sürer.

Niçin SAFESTART toplantıları yapılır?

SAFESTART toplantılarını yapmanın amacı, tehlikeleri FARKETMEK ve KONTROL ETMEKTE ekibinize

yardımcı olmaktır.

Bir şef, iş güvenliği personeli, müdür veya benzer sorumluluklara sahip biri olabilirsiniz. SAFESTART
toplantıları yapıyorsunuz çünkü ekibinizin sağlığını ve güvenliğini etkileyebilecek olası tehlikelerde
tavsiyelerde bulunabilecek birinci derecede sorumlu kişi sizsiniz. Bu toplantılar şeflerin/müdürlerin ve
ekiplerin iş güvenliği ve sağlığı konusuna ne kadar önem verdiklerini gösterir.

SAFESTART toplantıları nasıl işe yarar?

İş Güvenliği Birimi sahaya, ofise veya çalışma şartlarına uygun konular seçecek ve örneğin hiç kimse
testere kullanmıyorsa, bu konu ile ilgili bir SAFESTART dağıtmayacaktır. Konular, en uygun olacağı yerler
düşünülerek dağıtılacaktır. Bu konular ofiste, sahada veya aletlerin/ makinelerin yakınında çalışanlar için
farklı olabilir. Konuyu kolay anlaşılabilecek şekilde anlatın. Takım arkadaşlarınız, neden bahsedeceğinizi ve
bu konunun neden önemli olduğunu açık bir şekilde anlamasını sağlayın.

Bilgi almak için SAFESTART’ı

SAFESTART kullanın fakat konuyu mümkün olduğunca kendi cümlelerinizle anlatın.
Önemli noktaları, ekibinizin projeden aşina olduğu şeylere bağlayın.

Tehlikeli noktaları vurgulayın. Neler olabileceğinden bahsedin. SAFESTART’ta

SAFESTART verilen bilgileri kullanarak
veya yakında yapmaya başlayacağımız İşimizdeki Tehlikeler Analizi’ni kullanarak bu tehlikelerin nasıl
kontrol edilebileceğini veya ortadan kaldırabileceğini açıklayın. Eğer mümkünse, önemli noktaları
vurgulamak için gerçek aletler, malzemeler ve nakineler kullanın.

Ekibinize sorusu olup olmadığını sorun. Soruları en iyi şekilde cevaplamaya çalışın. Gerekli durumlarda
konu ile ilgili daha fazla bilgi toplayın. Ekibinizin üyelerinden neler öğrendiklerini canlandırmalarını isteyin.

Her konu ile ilgili imza listesi tutun. Bu listelerde tarih, konu ve toplantıya katılan kişilerin imzaları ve isimleri
olmalıdır.

UNUTMAYIN! SAFESTART toplantılarıyla verdiğiniz bilgiler, ekip üyelerinin bir alet, makine, malzeme veya
iş prosedürü hakkında aldığı tek bilgi olabilir. Konuyu açıklarken, takım üyelerinin verdiğiniz mesajı ileride
hatırlamasına ve buna uygun hareket etmesine yardımcı olacak herşeyi yapmaya çalışın.

Eğer ekibinizin yaptığı iş ile ilgili ihtiyacı olabileceğini düşündüğünüz bir konu varsa, lütfen İş Güvenliği
Personeli’ne haber verin.
 SAFESTART
“SAFESTART”
सेफस्टार्ट क्या है

क्या है ये सेफस्टार्ट (सुरक्षित शुरुआत)?

सेफस्टार्ट सभी कर्मचारियों को याद दिलाता हैं कि काम की जगह पर सुरक्षा और स्वास्थ्य बहुत महत्वपूर्ण हैं. सेफस्टार्ट दैनिक कार्य शुरू करने से पहले किया जाना चाहिए . इस 10
मिनट की मुलाकात दल के सदस्यों की भागीदारी के माध्यम से सुरक्षा जागरूकता बढ़ाने के लिए और इस प्रकार उन्हें तुच्छ और विशिष्ट खतरों नियंत्रण मिलता है.

सेफस्टार्ट सामान्य प्रशिक्षण को नहीं बदलता है. सेफस्टार्ट के माध्यम से, पर्यवेक्षक सभी औजार, उपकरण, सामग्री के लिए सुरक्षा और स्वास्थ्य जरूरतों के बारे में अपने कर्मचारियों को
संक्षिप्त कर सकते हैं जो वे हर दिन उपयोग करें या विशेष काम के लिए करेप्रत्येक सेफस्टार्ट 5 से 10 मिनट लेता है.

सेफस्टार्ट के लिए क्यों इकट्ठा होना है?

सेफस्टार्ट देने से,अपने उद्देश्य के लिए परियोजना पर अपने कर्मचारियों को पहचान और नियंत्रण के खतरों पर मदद करता है.

आप एक पर्यवेक्षक, एक एस.एच.ई कर्मियों, एक संयुक्त सुरक्षा और स्वास्थ्य समिति (शून्य दुर्घटना टीम जैसे) के सदस्य, एक प्रबंधक, इसी तरह के कर्तव्यों के साथ या कोई हो सकते
है. आप सेफस्टार्ट देते है, अपने टीम के सदस्यों को सलाह देने के लिए, क्योंकि आप मुख्य रूप से जिम्मेदार हैं किसी भी मौजूदा या संभावित खतरे के बारे में,उनकी सुरक्षा और
स्वास्थ्य के लिए सुरक्षा बातचीत प्रबंधकों / पर्यवेक्षकों और उनकी टीम के सदस्यों की और काम पर सुरक्षा, स्वास्थ्य के प्रति अपनी वचनबद्धता का प्रदर्शन है.

सेफस्टार्ट काम क्या करता है?

एस.एच.ई विभाग/कार्यालय काम की स्थितियों साइट के अनुकू ल बात चुनते हैं और वितरित नहीं किया जाएगा जो कोई भी काम पर इस्तेमाल किया जा रहा हो. बात जहां उचित होगी
वितरित करेंगे. काम कार्यालय का है,बाहर साइट का हो सकता है, या साधनों और उपकरणों के पास,उसी के बारे में बात कर रहे हैं. विषय स्पष्ट रूप से परिचय दें अपने टीम के सदस्यों
को पता चले कि तुम किस बारे में बात करने जा रहे हैं और यह उनके लिए क्यों महत्वपूर्ण है

जानकारी के लिए सेफस्टार्ट देखें. लेकिन जहां भी संभव हो अपने स्वयं के शब्दों का उपयोग करें. महत्वपूर्ण बातें अपने दल परियोजना से परिचित हो.

तुच्छ खतरे. क्या हो सकता है इस बारे में बात करें. सेफस्टार्ट या जॉब हैज़र्ड से उपयोग जानकारी दें, विश्लेषण समझाए के कै से नियंत्रित करे इन खतरे को रोकने के लिए. जहाँ भी
संभव हो, असली औजार, उपकरण, सामग्री, और साइट की स्थितियों का उपयोग करे, महत्वपूर्ण प्रदर्शित करता है.

प्रश्नों पूछें.अपने ज्ञान का सबसे अच्छा जवाब दे अधिक जानकारी प्राप्त करें,जहां आवश्यक हो. मजदूरों से पूछें,वे क्या सीखा है,प्रदर्शित करे

प्रत्येक बात का रिकॉर्ड रखें. जिसमे सहभागियों के तिथि, विषय, और नाम हो. अटेंडेंस, अटेंडेंस रोस्टर प्रिंट ले और प्रत्येक सत्र का एक रिकॉर्ड रखें.

याद रखें! सेफस्टार्ट में आपकी मौजूदा जानकारी अपने दल के सदस्यों को एक विशेष उपकरण के बारे में,सामग्री के प्रकार, या परियोजना पर काम की प्रक्रिया पर हो सकती है अपनी
बात पेश करते समय, अपने दल के सदस्यों को, सब कु छ करने को याद दिलाए,जो आपने संदेश मे कहा है.

कृ पया हमें पता करे के अगर आप किसी भी मिलते जुलते विषय को अपने दल के कार्यों और गतिविधियों के लिए प्रासंगिक करना चाहते हो.
 SAFESTART
“SAFESTART”

What is a SAFESTART?
SAFESTART

A SAFESTART is a hands-on way to remind all employees that safety and health are important on the job.
SAFESTART should be done prior to commencing the daily works. This 10-minute meeting will increase the
safety awareness through involvement of the team members and thus get them pinpoint and control specific
hazards.

SAFESTART does not replace formal training. Through SAFESTART,

SAFESTART supervisors can brief their crews
about safety and health requirements for the tools, equipment, materials, and procedures they use every
day or for particular jobs. Each SAFESTART will take about 5 to 10 minutes to present.

Why gather for a SAFESTART?

SAFESTART

In delivering SAFESTART,
SAFESTART your objective is to help your crews RECOGNIZE and CONTROL hazards on
the project.

You may be a supervisor, a SH&E personnel, the member of a joint safety and health committee (e.g. Zero
Accident Team), a manager, or someone with similar duties. You deliver a SAFESTART because you are
primarily responsible for advising your team members about any existing or possible hazard to their safety
and health. Safety talks demonstrate the commitment of managers/supervisors and their team members to
safety and health on the job.

What makes a SAFESTART work?

SH&E Dept will choose a talk suited to site/office and work conditions and won’t distribute a talk on quick-cut
saws when none are being used on the job. Deliver the talk where it will be most appropriate. That could be
the job office, out on the site, or near the tools and equipment you are talking about. Introduce the subject
clearly. Let your team members know exactly what you are going to talk about and why it is important to
them.

Refer to the SAFESTART for information. But wherever possible use your own words. Connect key points to
things your crew is familiar with on the project.

Pinpoint hazards. Talk about what may happen. Use information from the SAFESTART or Job Hazard
Analyses to explain how to control or prevent these hazards. Wherever possible, use real tools, equipment,
material, and jobsite situations to demonstrate key points.

Ask for questions. Answer to the best of your knowledge. Get more information where necessary. Ask
workers to demonstrate what they have learned.

Keep a record of each talk delivered. Include date, topic, and names of attendees. Print the Attendance
Attendance Roster and use it to keep a record of each session.

REMEMBER! The information you present in a SAFESTART may be the only information your team
members receive about a particular tool, piece of equipment, type of material, or work procedure on the
project. In presenting your talk, do everything you can to help your team members remember and act on the
message you deliver.

Please let us know if you need to address any additional topics that are relevant to your crew's tasks &
activities.